- 相关推荐
国家规定丧假多少天
导语：我国法律规定员工的丧假有多少天?丧假会扣除工资吗?以下是由CN人才网收集整理的关于丧假的相关内容，欢迎阅读。
国家规定丧假能请多少天
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
三、在批准的'婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。
目前国家还没有对非国营企业职工休丧假多少天作出具体规定。
丧假会扣除工资、奖金吗
如果公司因为员工请了丧假而扣除其工资、奖金的话，公司的做法就不合法了。首先，请假是符合法律规定，有法律依据的，并且履行了公司的请假手续。其次，在请假的时候公司也没有说会影响到奖金，另外，奖金也是属于劳动者的报酬，公司是不可以随意扣除的。可以与公司协商，如果协商不成，则可以投诉举报或者申请劳动仲裁。
我国《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的.权利。
目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：
在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
工资照发，也就是说丧假并不会影响到工资。
另外，国家规定丧假不计入年休假假期。员工可以享受带薪的丧假。
【国家规定丧假多少天】相关文章：
还有多少天过年_距离还有多少天？07-13
中秋节放假多少天10-20
再婚公民婚假有多少天？10-30
江西高温津贴标准是多少天10-14
国家规定婚假几天07-28
今天离春节还有多少天09-10
保险公司伤残理赔款多少天能下来10-23
国家规定病假工资怎么算09-29
关于丧假请假条（通用7篇）07-25
国家规定国庆节放假几天？09-04