- 相关推荐
关于离职，矿工的问题！
我家中有事5月29日提交离职申请公司以缺人为由不批准马上离职，然后我请假公司也不给！在我实在无法安排的情况下我坚持了一周，次月4号离开了公司，今天我收到公司来的函，给我按旷工处给我按旷工处理，要我支付由我矿工照成的其他员工加班的损失费409元！我想问问懂法的朋友！公司就一点错没有吗？我必须支付这笔费用吗！这种情况找劳动仲裁可以吗？为公司付出了这么多，到最后一点人情也不讲，我心里很不是滋味~请懂法的朋友帮我想想办法！
[关于离职，矿工的问题！]
【离职，矿工的问题！】相关文章：
关于离职的问题07-09
关于离职的问题！08-13
离职证明的问题09-03
hr如何处理员工的矿工迟到问题10-21
关于离职手续问题08-31
离职证明的格式问题08-04
关于离职申请的问题09-20
关于实习离职证明的问题11-09
自动离职工资问题10-11
入职前关于离职证明的问题09-19