职业生涯自我规划四个具体步骤

时间：2024-06-27 02:31:06 学人智库我要投稿

职业生涯自我规划四个具体步骤

第一步，认知自我，需要对我们自己进行四个方面的了解。

职业生涯自我规划四个具体步骤

具体是指：

1、性格类型：二元分类法(内向或外向)、综合分类法(颜色、NLP)

2、兴趣范围:知识领域、运动、生活方式、个人摄取

3、能力种类：工作、生活

4、价值观方向：对社会认知(社会类型、价值转换、人际交流)

第二步，环境认知

对医药行业的了解、对所在地社会行政经济了解、对就职公司的了解

第三步，明确目标

目标是事业成功的基本前提，是职业生涯规划的关键，是“有房有车”还是“受人敬重”或者“充实有成就感的日子”没有高低贵贱之分。

第四步，路线选择

1、目标分解：把终极目标分解成可实现的小目标

2、能力嵌入：发挥所属的能力，并能不断提升该项能力。

3、机会选择: 把挑战与机会进行分析，选择机会避免单一性。

上述内容也是公司用人单位在招聘中想要获取的信息资料，所以对自己的职业生涯有一个明确的规划，对自己与用人单位都是受益良多的。

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