新员工入职感想简短

时间:2023-07-21 12:26:57 丽华 学人智库 我要投稿
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新员工入职感想简短(通用14篇)

  在学习、工作或生活中,我们常常会因经历的人和事不同而产生新的感想,这时可以通过写感言的方式将其记录下来。下面是小编整理的新员工入职感想简短,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

新员工入职感想简短(通用14篇)

  新员工入职感想简短 1

  来到公司已经十个月了,在公司严格的淘汰制度下我现在也可以说是“老员工了”,但在采购我是一名新人。

  在采购部的日子我学习到了很多也得到了很多,在工作上:做事情学会了多想想多问问的习惯,在劳动中锻炼了自己的耐心和恒心同时,也知道了父母挣钱是多么的难,更是知道了工人们挣的钱是无数汗水换回来的!还有就是公司发展是多么的不容易,同时也改掉了自己粗心大意马马虎虎的坏习惯。生活上:从以前的沉默寡言变得活泼开朗了高兴,更多的是在人际关系上得到了锻炼,在这里的同事之间就像是一个大家庭一样,在工作中是自己的上级是自己的同事,在生活上就成了自己的叔叔阿姨,自己的兄弟姐妹。在上班的时候上级领导会教导新职员怎么才能做好工作怎样去做一件事情,和做工作的方法,在生活上也会得到关心照顾。

  这些对于刚刚走入社会的我们是非常重要的因为我们的羽翼还没真正强壮结实。

  当得到消息要调入采购的时候心情是很激动的,因为采购在公司地位是很高的也就是说公司相信我能做好这分工作,在这里我所接触的是直接面对销售商,这和我以前做销售是有根本的区别,如果说销售在和客户淡价格的时候我可以用一天两天甚至更多时间去准备,那么在采购的时候我必须在几十分钟或几分钟之内去把对手打到,用最少的钱去买到最好的,采购的职员不多但工作都非常具体明确,作为新鲜血液的我在采购能做的并不多,因为我的经验我的阅历还没有真正的.算的上一个合格的采购员。所以大家对我的期望值很高,都在细心的教导培养我,我也会努力学习因为我知道在其他公司是不回有人来“教”你的。

  在今后的工作中我会努力的提高自己的业务水平,积极参加公司组织的活动。

  我深一个采购员的责任,也深感一个采购员的光荣,成绩属于过去,未来才属于自己,作为一个青年,我知道我的工作才刚刚开始,我只有勇于进取,不断创新,才能取得更大的成绩。

  新员工入职感想简短 2

  经过面试和满心期待,现为七彩文化传播的一名员工,入职的第一天,我看到同事脸上洋溢的自信,以及充满朝气蓬勃的工作面貌,公司全体人员的团结、平等、互助、共同向上的精神。这种良好的工作氛围,使我更有热情的投入到工作中。

  对于一个进入全新环境的新进员工,尽管在之前的工作中累积了一定工作经验,但刚进入公司难免还是有些压力。为了尽早能够适应工作环境,我主动了解了公司的创办史、发展规划和公司的规章制度;其次公司的主管部门还为我们制定了独特的管理方法,激发我们跟公司事业的共同发展,鼓励和帮助我们不断改革、不断创新、奖励挑战并超越自我,我想就是这种人性化的管理,使每个员工都能积极的投入到工作中去。

  对于我来说,这是一个区别于以往的新环境,所接触的人跟事都是新的。我要时刻保持着学习的激情,不断地补充专业知识,以适应公司的发展。在工作中可能有迷惑,不过我相信只要端正心态,有十足的'信心勇敢走下去。

  我作为新人,面对的不仅是机遇也是挑战。正所谓“凡事预则立,不预则废”。我将全力以赴、深思熟虑,将每一次挑战转化为最好的机遇,一步一个脚印踏踏实实地工作和学习。

  我相信每一个加入七彩文化传播的员工都怀揣着美丽的梦想。那么让我们在这个温暖而又坚实的团队中,更加踏实认真的工作,去实现自己的梦想吧!

  因为我始终相信:山因高险而朗润,梅因风雪而傲然,人因努力而多彩!

  新员工入职感想简短 3

  十几年前的我看到那些辛勤劳动的人们我就经常地想,几十年后的我毕业了,从学校出来后我的工作是怎么样的,何去何存?如今我走进了中建一局三公司。走进了武汉的地铁项目。

  离开学校那天思绪很乱,突然感觉到很茫然,总觉得自己就像大海里的一叶孤舟,找不到着陆的位置。

  从走出学校去北京培训的那一刻我就正式地走上了工作岗位,再也不是祖国的花朵,这时我们已经结成了果实。

  我想象中的工作环境是在深山老林里面穿梭,跟野狗豺狼打交道。来到北京我发现我们的生活并不是这样,住在宾馆里面培训,工作地点在武汉,我在武汉已经生活了四年,感觉已经很习惯了,在工作环境方面我非常的满意。所以我很感谢公司,让我在初来咋到的时候,感觉到温暖和关怀,而不是冷漠和无奈。

  刚刚入职的一周,并没有太多的安排。日常的工作,都是熟悉工作环境,熟悉我们地铁项目,适应下武汉的天气(不过我已经适应了),偶尔帮同事做一些简单的事情。还有,跟着同事走一些流程—诸如到还为施工的现场去看看工作的地点之类的。此外,更多的'是,熟悉施工图纸,了解公司的规章制度。在这里,非常的感谢我的入职引导人—杜立明杜经理,他让我们熟悉了项目部的各种制度和管理,并帮助我们尽快的适应这里的生活。

  对于我来说,工作是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

  只言片语,道不尽我的入职感想,心若在,梦就在,梦在,终有梦圆时,我期待着在地铁这方舞台的精彩成功!

  新员工入职感想简短 4

  一个月前,我还是古城西安中无拘无束而又略带书生意气的青年。而今,如今已光荣的成为一名流淌着信心和主流文化思想血液的三局人,天南地北,万千广厦,我将义无反顾地在脚手架上抒写辉煌。我坚信,在不久的将来,在中建三局北京公司,我将会成为企业的钢铁脊梁。

  踏进武汉这个陌生的城市,走近迎接新员工的工作人员,心里充满了对未来的憧憬和自信。岗前培训使我更加理解了中建的内涵,也为自己成为一名中建人而感到骄傲和自豪,同时也意识到自己肩膀上的责任。中国建筑,品质重于泰山;过程精品,服务跨越五洲。短短的一句话道出了中建人的做事态度和远大理想。我坚信中国建筑会用品质在世界的舞台上舞出自己的'一片之地。

  短短的新员工培训结束了,我背上行囊踏上去往北京的行程。在车上听到北京公司对新员工的重视和培养方法,我发自内心的高兴,让我对未来更加的有自信。在北京,我们参加了北京公司组织的历时十一天的新员工培训。培训期间,我们这些懵懂无知的85后更学到了什么是团队协作,什么是同事之间的互敬互爱;与此同时,公司的领导们给我们讲述了北京公司以前取得的骄人成绩,同时让我们了解了以后工作岗位上用到的技术、安全、商务、法律等知识,为我们以后的工作做了基础的铺垫。培训结束后,公司领导安排我们参观了八达岭长城。长城,世界古代文明的奇迹,在惊叹古代人民的智慧和工

  艺的同时,我意识到在以后的工作中我必须努力的学习技术和知识,在漫长的施工作业中不断的积累知识并创新工艺。

  坐上去怀来拉斐水岸项目部的列车,心里有点忐忑和兴奋。从学生到职员,十几年的身份突然发生了转变,心里有不安但更多的是对未来的憧憬,十几年的学习终于到自己为社会做点事来实现自己人生价值的时候了。来到项目后我发现这是一个年轻化、纪律严明、管理有序、学习氛围及其浓厚的项目部。经过了一星期的工作,让我感触最深的就是知识上的不足,当我在翻看图纸、查看图集、算工程量时,才发现在大学所学的专业知识是多么微不足道,如何把理论知识与实践结合是我目前急需解决的问题,

  为此我对我自己做了如下的要求:

  第一,端正学习态度。一个人的成功与否,取决于一个人的态度。虽然我们是刚刚大学毕业的本科生,但是在实际经验方面还有很多不足,要谦虚向他人请教,用积极乐观的思想去思考问题,时刻保持清醒的头脑。要正确对待苦难,如果把他与精神世界里最广阔的那篇土地结合,他就会成为宝贵的营养。

  第二,做事认真。要把认真当成一种习惯,不管是做什么事情,都要认真,做事要三思而后行,学会用最正确的方法处理事情,学会总结成败经验,争取出色完成工作任务。

  第三,把握方向,迅速转变角色。我们刚刚从学校步入社会,周围的一切环境都发生了变化,我们必须要迅速转变角色来适应新的环境,跟上时代的节奏,才不会在激烈的竞争中被淘汰。

  第四,迅速融合到新的团队。如今我们已经踏上了新的岗位,身上背负着重要责任,只有加强团队合作才能发挥最大效益,释放最大的能量。

  中建三局北京公司是一轮冉冉升起的朝阳,它聚集着能量,孕育着生机,充满着希望。相信在这个充满力量的团队中,我会更加茁壮的成长,我也相信我们这股新鲜的血液会为北京公司创造更大的财富,书写更加辉煌的未来!

  新员工入职感想简短 5

  7月1日,告别了三年的研究生生活,我怀着对未来工作生活的美好憧憬,来到了河南省房地产估价师与经纪人协会,我很荣幸能够成为其中一员,在此感谢协会给了我这样一个很好的就业机会及发展平台。刚来到这个全新的工作环境中,我也感到迷茫和压力,但是在协会领导和同事的关怀、帮助和感染下很快的完成了从学生到职员的角色转变,在较短的时间内适应了协会的工作环境。时间如白驹过隙,不知不觉我已经在协会度过了近三个月的时光,虽然入职时间不是很长,但是亲身感受到了协会从各个方面折射出来的对社会的责任意识和对员工的人文关怀,使我收获颇丰。

  一、端正工作学习态度

  在学习和工作中,一个人的成功与否,取决于一个人的态度。作为一名刚参加工作的新员工,在校园里学的知识理论性强,但在实际工作中还有很多东西需要认真学习、仔细琢磨,将理论与实践相结合。在工作中每一位成员都应保持着自动自发的工作态度,有问题应虚心向老同事请教,用积极乐观的思想去思考问题,时刻保持着清醒的头脑。

  二、团队精神至关重要

  在协会这个团队里,我觉得像进入一个和睦的大家庭一样,如每次召开周例会的提醒、改进、创新及工作要求,每一次都让我们得到新的收获和提高。没有一个合作无间、积极进取的团队,协会的各项工作就难以开展。刚进入协会,恰逢举行20xx年河南省第三期房地产经纪人协理培训考试,在参与此项工作的进程中,从报名、培训、考试及后续收尾工作,让我认识到了什么是团队协作,只有加强团队合作才能发挥最大效益,释放最大能量。

  三、认真负责是关键

  工作中不管是大事还是小事,都要把认真负责当成一种习惯。在领导交给你任务的时候,争取在有限的.时间内独立思考完成。在20xx年房地产估价师报名工作中,因个人疏忽导致个别学员漏报等问题,这让我认识到事无巨细,出现问题时,不要推卸责任,要勇于承担它们,想办法补救和解决它们才是根本,并且学会用最正确的方法处理事情,时常总结经验和教训,便于以后更好地工作。

  四、积极参加各项活动

  健康的身体是革命的本钱,更是全心全意投入工作的前提。通过参加协会组织的20xx年“联盟怀”毽球赛,更是让我亲身感受到了协会及领导对员工的关怀。参加活动不仅保证了身心的健康,而且通过这些活动也认识了不少的朋友,在生活和工作中都给予了莫大的帮助,让我在一个全新的环境中不断适应,并且融入到协会这个大家庭中去。

  通过近三个月的工作,我发现自身也存在了一些缺点与不足。在今后工作中,一如既往地听从各级领导安排,虚心向各位领导和同事学习他们对待工作的认真态度和强烈的责任心,通过不断学习和总结,开阔视野,逐步加强和丰富自己的业务知识学习,努力提高工作水平,以至把每一项工作都做到位、做好。同时更应该加强个人修养,修正自己的行为,自觉加强学习。也希望领导和同事对我的工作多提要求和建议,使我更快更好的完善自己,更好的适应工作需要。只言片语,道不尽我的入职感想,我期待着在协会这方舞台重新演绎自己的人生,走好每一步、干好每一天,与协会共发展。

  新员工入职感想简短 6

  流年逝水,一去不复返,学生时代的稚气与懵懂已被岁月尘封,往昔的荣辱与迷茫,昨日的奋斗与彷徨已尘埃落定。当踏出大学校门,我们就赋予了不一样的使命,舞动青春,再展宏图。如今,我们收拾行囊,继续前行。风静了,雨停了,夜色渐渐退去,斜视窗外,绿意葱葱,远山朦胧。“只叹韶光易逝催人老,又怎奈岁月如沙总无情”,悲伤的季节早已过去,今天我将踏入崭新的天地。当报道之后,当实习开始,我已经知道,从今天起,从即刻起,我就是航五人!

  “新的环境,新的天地,新的家园”。披上外衣,背负行囊,带着满腔的壮志与豪情,我来到了这片陌生而又好奇的沃土(航五第九项目部)。几分兴奋,几分踌躇,面对这片新的环境,我略感彷徨,可当我真正地去感受它、融入它的时候,体验到的是那份温暖与和睦,团结与奋进,认真与负责,这让我开始深深地迷恋上这片天地。虽然,我在公司工作时间还不到一月,但在这短短的`时间里我却深刻感受着关怀与温暖,这里有关注我们成长的领导,他们的谆谆教诲让我受益匪浅,使我得以迅速摆正位置、明确目标;这里有手把手帮助我熟悉工作的同事,他们的帮助使我得以更快步入工作正轨,实现由学生向职业人的转变;这里更有一个广阔的事业舞台,供我们施展才华,创造人生的精彩!能够在这样的公司工作,我倍感荣幸与骄傲,我也相信自己的能力能够得到最大程度的提升,价值能够得到最大程度的实现!在这样一个团结互助,充满温暖的大家庭中,我一定会加倍工作,用优秀的工作业绩为公司发展贡献力量。

  “器必试而后之其利钝,马必骑而后之其良驽”,尽管我所学的知识与公司的要求还有一定的距离,但我相信通过虚心努力,锐意进取,能够迅速弥补自身的不足,发挥自己的特长。“当旭日再次东升,当朝阳再次破晓”,我将以最饱满的激情,迎接新的挑战,铸就新的辉煌。

  新员工入职感想简短 7

  刚由学生生涯过渡到社会舞台,开始由青涩的校园生活融入到复杂并富有挑战性的社会大熔炉中,将是检验我们在大学学到的知识技能及对社会地适应力的时机,心里既兴奋又感到有些茫然。应对当今严峻就业的形势,我算是一个幸运儿,通过自己的努力,荣幸的考入黔南州福泉市国土资源局。

  刚到单位,我们几个新人对工作环境不适应,对工作流程十分生疏,领导根据我们各自的专业和特长安排我们到各科室学习,我被分到地籍科,在一边学习一边工作的三个月里,我从中受益匪浅,感受颇深。为了更好的完成我以后的工作,我务必做到以下几点。

  1.要不断地学习和思考,增强服务于民的`大局意识。在大学学到的大多都是杂乱的理论知识,进入工作岗位,更多的是需要实践潜力。应对实践潜力偏弱和专业不对口等难题,工作起来难免会不知所措,只有不断地加强自身的学习,才是解决这些难题的最好手段。如:先了解一些工作的基本常识,对实践操作不懂的要积极主动的向领导和同事请教,要以为人民服务为出发点和落脚点。

  2.要学会换位思考,强化体察民情意识。作为地籍科的工作者,每一天都会直接接触广大的群众,群众是直接的承受者,感触最深。普通老百姓来国土资源局地籍科办土地使用证,是第一次也可能是最后一次。我们没有任何理由不让他们感受到优质的服务。虽然前来办事的群众和工作人员之间难免有误解,群众也会发发牢骚,但是我们也就应耐心倾听,不需要争吵不休,多换位思考一下,也许事情会好办很多。所以,在以后的工作中,我要认认真真地接待好每一位来办证的群众、学会换位思考。

  3.规范自己的言行举止,不断改善和提高服务质量和服务水。办证工作人员每一天都在和群众接触,他们的一言一行直接代表着国土资源局的形象,所以作为在这个科室工作的我要时刻注意规范自己的言行举止,不断改善和提高服务质量和服务水平,努力为国土资源局树立形象,也为福泉市今后的发展献出自己的力量。

  新员工入职感想简短 8

  入职联诚的时间不长,到现在为止也就5天,但已感受到领导和同事们对工作的严谨认真、对新员工的热情友好……

  作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过往三年的工作中,我积累了一定工作经验,但我刚进入公司的第一天,不免还是有点压力。然而这种紧张情绪在公司领导、同事的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。通过半日的入职培训,我了解了公司的发展远景和策略,清楚了各部门的职责,明白了公司的业务流程,对公司的经营状况也就有了进一步了解,对自己在公司的定位更加明确。虽然入职时间仅有5天,但在周围同事们的帮助下我已经逐渐熟悉公司的各项制度和本部门事务,在此对史帅宾、蔡晖、孟开保、胡东来表示感谢,感谢你们的热心帮助。

  以前公司获得的'掌声和鲜花,只能代表过去,过去的荣誉不能证明现在的我。

  “公司是个家,我们爱护它”,我很荣幸能加入这个大家庭。昨天无论在哪个公司都已成为过去了,在这里开始新工作的同时我的人生也翻开了新的一页,我将以积极端正的工作态度,认真向工作岗位上的前辈们学习知识和本领,在工作中不断学习、不断改进、不断创新,我希望并且相信,在不断完善自己、提高自己的过程中定能够找到自己事业上的方向,并且为之奋斗!让我们共同为联诚的明天努力!

  新员工入职感想简短 9

  来到xx工厂这里也已经十天了,这十天对我来讲意义很大,让我感受到了很多,培训是一个非常重要的过程,在这个过程当红我一直在想着怎么让自己进步,成长我认为这是非常珍贵的一件事情,在工厂这里培训让我感到焕然一新,很多东西都是在不知不觉中进步的,在这个过程当中我一直都非常的用心在做好自己,虽然是简单的一个培训但是我是真的感受到了这种意义,虽然时间很短,但让我感受深刻,在培训当中我把自己的位置看的很低,不管是做什么事情都应该要有一个方向感,无论是做什么事情都是这样,现在在不断的加强自己,我想做一件事情就应该是这样,其实很多时候都是两面性的,培训让我跟你改价快速的了解工作,让我在今后工作当中不断拿的加强提高在这个过程当中我一直都感觉有很多事情都是这么过来的,我希望自己能够在工作党中有很多的收获,这就是一个开始,这个开始让我有了很大的动力,也让我在一步步的提高能力,虽然是简单的一个培训,但是我学习了,有了一份心得。

  其实过去我一直觉得自己能够快速的去了解一份工作,不是所有的事情都应该是这样,但是我心理就是这么想的,我认为自己可以做到迅速的融入工作,现在看来还是有很大的问题的,其实这些都是一些基本的东西,我感觉在这个过程当中会有一些非常细小的事情要我去注意的,尽管不是很懂但是这些都非常的关键,那就是在工作当中不管是在做什么都应该明白谦虚,这次的培训让我深刻的明白了,我感觉自己一学什么就会,但是在培训的时候自己遇到很多不懂的,虽然是讲到的都是一些关于工厂车间的知识,这些在实践当中一学就会,但是却非常的'不容易c,这是我最开始感受到的,讲到一些知识的时候我也是非常不懂,让我瞬间就明白了很多,虽然是一件很小的事情,但是在这个过程当中还是会有一些细节要注意到的地方,其实很多东西就是这么过来的,虽然这些都是一些细节性的东西可是还是会有,无论是做什么其实都会有一些新的发现,现在有以后也会有。

  培训到现在结束了,十天让我对自己有了一个新的人事,我知道了很多事情不是表面的, 还有一些需要自己去深刻体会,这给我的感觉很浓烈,我会继续加油的,感激这次的入职培训。

  新员工入职感想简短 10

  宽容为雅,勤勉为迅,团结为网,沟通为络。

  但是我认为,“雅迅网络”四个字的真正意义远不止于此。“雅”包括了宽容、“迅”蕴涵了勤勉、“网”容纳了团结,“络”超越了沟通。

  20XX年6月13日,信息大厦的大门口。天空中传来飞机飞过的呼啸声,一双眼睛仰望11楼,眼神里面是憧憬、向往和些许迷茫,那双眼睛属于我。

  20XX年7月18日,信息大厦11楼培训教室。房间里萦绕着公司领导的循循善诱、谆谆教导和时时传来的欢笑声,一双眼睛抬头注视投影屏,眼神里面是求知、欣慰和些许领悟,那双眼睛也属于我。

  20XX年8月5日,公司的封闭小组办公室。耳边传来时断时续的敲击键盘和讨论问题的声音,一双眼睛凝视着前方显示屏上的行行代码,眼神里面是热情、自信和些许思索,那双眼睛还属于我。

  6月13日,作为应届毕业生的我第一天走上了工作岗位。对学生身份到社会身份的这种转变充满着憧憬向往,希望自己从一个消费者变为一个生产者,希望自己能为社会创造一份价值,同时体现自己的价值;但是也有着社会新鲜人对未来工作中未知之数的些许迷茫。

  7月18日,我已经在公司一个月的工作中开始融入公司的工作环境和学习氛围。如果我是一个演员,雅迅就是适合我舞蹈的一方舞台,如果我是一只小鸟,雅迅就是让我展翼的那片天空,如果我是一条小鱼,雅迅就是让我畅游的一弯海洋。18日这一天是新员工上岗前培训的日子,公司的领导和前辈们从各个方面向我们介绍了公司的历史、发展状况、运营状况、员工福利、生活指导等等实际的问题,使我们深一步了解到公司的蒸蒸日上和光明前景,使我们更深一步领悟了公司的企业文化。相信这种领悟会在未来鞭策我更上层楼。

  8月5日,为了公司的发展战略,公司组成了十人小组封闭开发出租车视频广告发布系统。作为流媒体项目封闭小组的成员,到8月5号这一天,我们已经加班加点工作了一个月。我们有时聚在一起讨论项目流程;有时各自在纸上写写划划,独立思索算法和流程,独立解决自己的工作。七月八月,暑天流火。炎炎的烈日没有阻滞大家的工作情绪,不管是老员工还是新员工,没有人叫苦喊累,大家都对工作表现出极大的热情,这份热情鼓励我对今后的工作更加自信。

  从校园到社会,从憧憬到领悟到自信,我这样的变化来自公司环境的深刻影响。宽容为雅,勤勉为迅,团结为网,沟通为络——在我的理解中,公司名字“雅迅网络”就蕴涵了公司的六点文化特质。

  雅——雅在字典里的意思是高尚和美好。公司的`文化特质之一就是追求美好,美丽是外观,好用是内在,美而好是公司对自身产品和员工的双重要求。

  我们常说某人有“雅量”,这里的雅又包含了宽容,海纳百川,有容乃大。公司的文化特质之二是宽容,宽容的工作氛围让我们每个人有家的感觉。曾经听说星期一综合症让很多人厌恶工作,上班是禁锢,下班是解脱;可是每天走在上班的路上,我的心中是一种拼搏的激情,下班的路上,是一种成就的满足。因为宽容,我们可以自由交流;因为宽容,我们不会存在隔阂;因为宽容,我们能够长足发展。

  迅——迅字在字典中的解释就是快,快的含义就是效率。公司的文化特质之三就是讲求效率,这一点在我们当前的项目中我深有体会。封闭开发的含义也正是希望大家在短时间内,以最高的效率拿出应有的成绩。

  新员工入职感想简短 11

  来到食品加工有限公司已经一个多星期了,我深信我是幸运的。很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队,庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导,庆幸拥有这么多亲切热情的同事,庆幸自己初来乍到就有机会参加这次活动,我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。入职虽然时间不长,但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度……这些都让我感觉到加入公司工作是正确的选取;能成为公司一员,我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。

  作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在前期面试准备中,已经对公司有了一些初步的了解,但进入公司的第一天,还是对周围的环境感到好奇和陌生。然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮忙和感染下很快就烟消云散了。为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境,公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。在会上,公司领导为我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等,还介绍我们认识了各部门负责人。我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的.发展环境和发展空间,鼓励和帮忙每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,帮忙我们尽快完成主角转换,很快融入到新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。我想,正是因为这种人性化的管理,才使得每一个员工都能用心的投入到工作中去。

  进公司的第二天,领导带领我们新员工参观食品工业园的建设。这次参观让我们对公司规模、定位有了一个全面的了解。

  一进园区,首先被已经建成的综合办公楼所吸引,领导介绍说办公楼占地9000平方米,预计在今年7月份我们就能搬进去办公了,真让人兴奋。之后领导又为我们一一指出了建设中的冷库、暂养厂房、车间、超市、公寓等基础设施建设。

  通过实地参观,让我感触颇深。结合来公司这几天的工作、学习,下面将我自己的感想一下:

  一、态度决定一切

  一个人的成功与否,取决于他的人生态度。凡是成功者,始终用最用心的思考、最乐观的精神来支配和控制自己的人生通过对公司文件的学习,以及在工作中与领导的接触,让我印象颇深的是领导对金钱及荣誉的态度。对金钱及荣誉的态度能够反映出一个人的价值取向和人生追求,也彰显了一个人的精神境界。古人云:君子爱财,取之有道。其实,人生就是在挣钱花钱的过程中循环往复的,生活中的多少欢喜、多少忧愁都和金钱息息相关。然而,对于金钱没有正确心态的人,金钱往往会毁灭其一生。因而,我们在工作中要向领导学习,培养一种正确的金钱观和荣誉观,应对诱惑能坚持自己的底线,持续一颗冷静的心。

  新员工入职感想简短 12

  经过这次的入职培训让我更加清楚的认识了自己所在的部门,让我感受很多,也让我收获很多。从企业的特点,到企业的文化,还有企业的人性化福利制度制度,让员工们能够体会到工作中的自信、生活中的温馨。

  学习过程但中,领导以及各位部门领导给我们讲解了我所的奋斗历程、文化理念以及未来规划。通过对我单位建所以来"创业"、"苦斗"等艰苦奋斗历史的学习,我受到了深深的震撼。我所老一辈工作者无私奉献了他们的青春与汗水,铸就了我们今日腾飞的基石。在以前如此艰苦的环境下,他们没有退缩,怀着崇高的理想以及创新超越的科研精神迎难上上,克服重重困难创造了一个又一个奇迹。走在前辈们所走过的山路上,看着前辈们工作过的办公楼和厂房,仿佛又回到了那个年代,老一辈的精神感染着我们新一代的人。

  通过对我所迁汉二十年"突围"、"跨越"等新一阶段奋斗历程的学习,让我了解到这二十年来又是一代又一代的人在所领导班子的带领下继承和发扬了前人艰苦奋斗的作风,本着"有活才能活、有才才有财、有志才能治、有为才有位"的理念,开拓了新的局面,获得了巨大的发展和成就。科学技术的创新,海内外市场的拓展,企业文化的发展,管理制度的进步,在过去几年里发生了翻天覆地的变化,为事业的.发展做出了不朽的贡献。

  今天,我成为了这个光荣集体中的一员,我感到深深的骄傲。忠诚、敬业、创新、进取是我们核心的价值理念;做"国内领先、国际一流"的企业是我们奋斗的目标;一丝不苟、精益求精是我们工作的态度;不断提供技术领先,顾客满意的光电产品是我们生存、发展、突破和超越的方针。这一系列企业文化理念都让我受益匪浅,让我感觉现在是一个蓬勃发展,锐意创新的企业。在未来我们将会面临更多的机遇和挑战,但相信我们一定能够扛起前人的旗帜创造新的成就与辉煌。

  新员工入职感想简短 13

  来到公司已经十个月了,在公司严格的淘汰制度下我现在也可以说是“老员工了”,但在采购我是一名新人

  在采购部的日子我学习到了很多也得到了很多,在工作上:做事情学会了多想想多问问的习惯,在劳动中锻炼了自己的耐心和恒心同时,也知道了父母挣钱是多么的难,更是知道了工人们挣的钱是无数汗水换回来的!还有就是公司发展是多么的不容易,同时也改掉了自己粗心大意马马虎虎的坏习惯。生活上:从以前的沉默寡言变得活泼开朗了高兴,更多的是在人际关系上得到了锻炼,在这里的同事之间就像是一个大家庭一样,在工作中是自己的上级是自己的同事,在生活上就成了自己的叔叔阿姨,自己的兄弟姐妹。在上班的时候上级领导会教导新职员怎么才能做好工作怎样去做一件事情,和做工作的方法,在生活上也会得到关心照顾(因为是述职报告不多写了)

  这些对于刚刚走入社会的我们是非常重要的因为我们的羽翼还没真正强壮结实。

  当得到消息要调入采购的时候心情是很激动的,因为采购在公司地位是很高的也就是说公司相信我能做好这分工作,在这里我所接触的是直接面对销售商,这和我以前做销售是有根本的区别,如果说销售在和客户淡价格的时候我可以用一天两天甚至更多时间去准备,那么在采购的时候我必须在几十分钟或几分钟之内去把对手打到,用最少的钱去买到最好的,采购的职员不多但工作都非常具体明确,作为新鲜血液的我在采购能做的并不多,因为我的`经验我的阅历还没有真正的算的上一个合格的采购员。所以大家对我的期望值很高,都在细心的教导培养我,我也会努力学习因为我知道在其他公司是不回有人来“教”你的

  在今后的工作中我会努力的提高自己的业务水平,积极参加公司组织的活动

  我深一个采购员的责任,也深感一个采购员的光荣,成绩属于过去,未来才属于自己,作为一个青年,我知道我的工作才刚刚开始,我只有勇于进取,不断创新,才能取得更大的成绩。

  新员工入职感想简短 14

  来到地铁项目已经有几天了,基本融入了这种生活环境之中,却似乎久未适应这种工作环境。

  在学校,我的工作是学习,处理一些班级的日常事务,协助辅导员的学生工作,感觉很简单,做起来得心应手;而来到项目部,坐在办公区,我却感到有些茫然,不知从何做起,一种前所未有的危机感笼罩着我,但年轻人天生有一种不服输的倔劲,非要看出点门道出来,但结果却总是不尽人意。熟话说,磨刀不误砍柴工,与其没有头绪的乱看,还不如静下来好好想一想,理一理头绪。经过一番自省,我似乎有所悟——没有目标。一个大的长远目标和一个个小的短期目标。我想,只有确定了前进方向,才能保证不会在这个崎岖的道路上迷失;虽然途中不乏障碍,艰险,需走一段弯路,却不会影响我前进方向。

  我想这个时候,一份合理的入职规划是必不可少的。就拿地铁项目来说吧,保质保量的.完成地铁工程并从中学习经验知识是我的长远目标,学习并完成各个单位单项工程是我的一个个短期目标。具体怎么实施呢?首先整个施工工艺要在我脑中成形印象,这样有助于对大局的把握,知道先做什么,再做什么,不至于感到盲目,不知所措。其次,对于每个单位单项工程而言,得充分领会图纸的精神,结合施工工艺,分析工程特点以及重难点部位的针对性措施。最后,鉴于还未动工,前期的准备工作应该熟记于心。

  作为一个有激情,有理想的时代新人,我们应该不断的调整自己的状态,时刻以最饱满的精神面对一切,借助公司提供的这个优良平台,就让我们乘风破浪,开创出一片天地,自由翱翔吧。

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