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单位员工在职证明范文
在日常学习、工作和生活中,大家都有写证明的经历,对证明很是熟悉吧,证明可分为组织证明和个人证明。那么相关的证明到底怎么写呢?以下是小编为大家整理的单位员工在职证明范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

单位员工在职证明范文1
兹证明______,出生日期__年__月__日,姓别__
于________年____月____日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上)
月薪:______________________________
单位地址:___________________________
单位主管:______________________________
_____年____月____日
单位员工在职证明范文2
兹证明_______,男*,现在我单位工作,任________一职,年收入_______元人民币。我们同意其于20xx年xx月xx月赴_____旅行。并保证其遵守当地法律,按时返回中国,继续任职,如有任何问题,请打电话:_____________与我们联系。
__________有限公司
开具日期:
单位员工在职证明范文3
兹证明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,现任____________________有限公司__________职务。
特此证明
(公司章)
______年___月___日
公司印章:____________________________
公司法人:__________________________
日期:_________年____月____日
单位员工在职证明范文4
日本驻广州总领事馆:
兹有我单位____(姓名)_________(护照号码)申请前往贵国旅行。____为我单位____(职务),____(年/月)进入我单位,为单位服务____年,年收入____元。我单位同意____(申请人)于____(月/日)至____(月/日)期间休假,在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。___(申请人姓名)在旅行结束后,将按时回国,继续为我公司服务。
领导签名:
单位名称(并盖公章):
单位电话:写作模板
开具日期:
单位员工在职证明范文5
_____________有限公司(单位名称)
兹证明__________,性别______,________年____月___日出生,系我单位(公司)正式员工,自年月在我单位工作,现任(职务)_________,年薪_________。他(她)将于________年____月___日前往中国台湾旅游,我司担保其在中国台湾期间遵守中国台湾法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
公司名称:_____________
负责人或主管人员签名:________________
公司章_______________
负责人或主管人员电话:_______________
公司地址并加盖公司章:_______________
开具日期:___________年______月____日
单位员工在职证明范文6
兹证明______,出生日期_____年____月____日,性别____,于_______年_____月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。
(任职证明日期须至少6个月以上)
单位主管:___________________
月薪:____________________元
单位地址:____________________________________
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