配货员工作职责

时间:2021-10-15 12:07:01 管理制度 我要投稿

配货员工作职责

一、工作任务与工作权限

配货员工作职责

1、熟悉各类产品种价格,了解客户经营动态,掌握送货各环节流程。

2、熟悉所辖送货区的送货路线和零售户分布情况。

3、做好送货票据的签收和货物的领娶交接工作。

4、标准送货程序安全及时规范高效、做好送货工作。

5、负责货款签收,确认,现金足额缴存,做到日清日结,确保卷货物和货款安全及包装物的回收。

6、收集、整理、传递、反馈市场信息,及时办理未送达客户的寄存,退换工作。

7、每天必须填好送货工作日记表及三线互控信息反馈表。

二、协调工作

1、服从转送站主任的领导,严格遵公司各项规章制度,团结同志,爱岗敬业,礼貌待客,文明用语。

2、协助保管随车证件,做好车辆日常保养和维护工作。

3、做好线路物流周转物品的清点,整理、回收工作,确保数量准确无误。出现差错及时反馈部门领导。

4、送货员在日常工作中,应收集、反馈客户意见,对客户提出建议和要求,及时解决或上报部门领导。

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配货人员负责仓库发货的验证配货工作,直接对仓库主任负责。配货时必须做到:

(l)凭证验配,查明发货凭证的签发单位和人员,查明取货单位和取货人的身份,查明去路和用途以及取货方式,并与合同副本核对,查验无误后,根据发货凭证所列内容配货。

(2)配货后签证,交发货人员核对后发货,并做好配货记录备查。

(3)经查验,凭证的签发部门和人员身份不明,或取货品名、数量、方式、日期与合同副本不符的,应拒绝配货,并报告仓库主管处理,以尽职责。

(4)配货人员要严格遵守本公司规章制度和纪律。

(5)配货人员要忠于职守,保证做到不接受来货单位与人员的贿赂。

(6)认真完成仓库主任交给的其他待办事项。

发货人员负责仓库发货工作,直接对仓库主任负责。发货时必须做到:

(l)凭配货人员查验签证的发货凭证发货。

(2)根据查验签证后的发货凭证所列内容,逐一核对配货的品名、规格、型号、数量等内容,核对准确后签证发货,并做好发货记录,取得收货单位和人员的签证和回执。

(3)发货时,如果发现错误,须通知配货人员进行纠正,未经配货人员纠正的不予发货,并报告仓库主管处理。

(4)发货后将发货凭证和收货单位签证的回执交保管员记人存货明细卡备查。

(5)发货人员要严格遵守本公司规章制度和纪律。

(6)发货人员要忠于职守,保证做到不接受来货单位与人员的贿赂。

(7)认真完成仓库主任交给的其他待办事项。

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