公司劳动实施方案

时间:2021-04-27 12:52:07 方案 我要投稿

最新公司劳动实施方案(精选6篇)

  为确保事情或工作高质量高水平开展,常常需要提前制定一份优秀的方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。那么什么样的方案才是好的呢?以下是小编精心整理的最新公司劳动实施方案(精选6篇),欢迎大家分享。

最新公司劳动实施方案(精选6篇)

  公司劳动实施方案1

  一、活动目的:

  为了丰富广大群众的文化娱乐生活,缓解职工的紧张工作节奏,满足职工日益增长的精神文化生活需求,倡导健康的文化生活习惯,培养大家对文体活动的爱好,树立正确的劳动价值观念,建立和谐劳动工作环境。

  二、组织机构:

  领导小组组长:蒋桂英

  副组长:杨军

  成员:杨和平、罗正东、兰毅、李树源(办公室成员及工会小组长)

  三、活动内容

  (一)活动第一项:由工会主席蒋桂英发表庆祝“五一”活动演讲

  (二)第二项:趣味活动、比赛内容及规则

  所有团体项目由各部门选派代表代表本部门参加(其中每项活动:业务部派三人参加,其它部门派一人参加,仓储部与办公室共同组队参加)

  除灭火器演练活动在库区进行外,其它活动在“百花园”进行。

  1、羽毛球

  单打:各参赛单位选手分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。(11分一局,三局二胜)

  2、斗地主

  每个参赛单位报两名选手分成两组,分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。

  3、灭火器演习短跑

  提灭火器短跑50米现场灭火:公司全体人员参加现场演练,各部门选代表参加,由区粮食局安全管理员讲解消防知识,灭火器的使用,现场灭火演练(邀请出租户的代表参加,目的学会使用灭火器)

  4、摸“福”

  全部选手都可以参加,以摸到“福”为准,给予奖励。

  5、拔河

  各参赛单位全部队员参赛,采取抽签淘汰方式进行比赛,前两三名予以团体奖励。

  (三)活动第三项:以上活动完后在“百花园”自由活动,6:00“百花园”就餐。

  以上所有活动重在参与,参与中陶冶情操、增智强体,过一个健康、欢乐、和谐的“五一”。让所有员工在热闹的活动环境中,让心灵得到提升,身心愉快、舒畅。

  公司劳动实施方案2

  一、活动目的

  为隆重庆祝“五一”国际劳动节,丰富职工文化生活,体现生动活泼、团结互助的企业文化精神,提高员工队伍的团队凝聚力。为投入在紧张繁忙生产、经营工作中的广大职工创造一个休闲放松的机会,特拟定本活动方案。

  二、活动时间

  活动建议时间在:

  20xx年5月1日14:00—17:00;

  三、活动形式

  卡拉ok歌唱比赛。

  四、活动地点

  公司大会议室。

  五、活动内容

  1、宣读4月份创先争优名单,发放奖品。(14:00—14:30)

  2、先进代表讲话、董事长致辞。(14:30—15:00)

  3、歌唱比赛。(15:00—16:30)

  4、发放奖品、主任致闭幕词。

  六、活动程序

  4月xx日已通知形式下发公司各部门,xx日统计参赛选手名单以及所选唱歌曲,由办公室准备歌曲伴奏,5月1日下午14:00活动开始。

  七、活动组织机构

  (一)主办部门:综合办公室。

  (二)活动总指挥:xxx。

  (三)活动策划及主持人:xx。

  (四)裁判组:由各部门主管及两名员工代表。

  (五)后勤、物品采购及综合支持:xxx。

  八、活动宣传

  对活动情况在公司宣传栏内进行专题宣传;

  九、活动单位

  xxx全体成员。

  十、奖项设置

  一等奖:1名奖金500元;二等奖:2名奖金200元,参与奖根据报名人数除一、二等奖外均获得,奖品50元以内纪念品。

  十一、活动费用预算

  比赛奖金:500+200×2=900元,纪念品预计400元;

  饮料、瓜子、花生:400;

  总计:1700元。

  公司劳动实施方案3

  为了庆祝“五一”国际劳动节和丰富公司员工业余生活,促进部门间友谊及增强全体职工的凝聚力,创造和谐的达利企业文化氛围,经公司研究决定:于五月一日劳动节举办文体活动,具体活动方案如下:

  一、活动目的

  通过组织和开展一系列活动,提高达利企业文化的宣传,增进员工之间感情,发挥团队协作精神,提高企业的向心力和归属感。

  二、时间和地点

  时间:20xx年5月1日8:00—15:00

  地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间(备用场地:1号与2号库房通道之间)。

  三、活动领导小组

  组长:

  副组长:

  组员:

  由公司综合管理部主导负责此次活动的策划、宣传和组织实施,包括活动所需器材和奖品的设置、场地布置、经费的预算编制和厂区卫生、人员安全及人员安排等,具体安排如下:

  1、组织协调组负责人:张志明;保障活动现场人员安全及赛场秩序。

  2、场地布置、电力保障组负责人:黄华彬;保障活动现场水电的正常供应(各车间主任配合)

  3、宣传报道组负责人:吴承风;负责整个活动的宣传及报道。

  4、器材物资组负责人:熊佳、刘翠红、胡小燕,负责活动所需器材物资及奖品准备和保管。

  5、现场摄影组负责人:张梦菲;负责整个活动过程的摄影。

  6、现场秩序维护及参赛人员组织:负责参赛人员的组织召集、比赛现场秩序的维护。负责人:黄思贤、黄华彬、乐继锑、陈志锋、蔡雅锋、余作龙、沈钟泉、李康、林志峰

  四、报名方式

  1、每项比赛每人只能参加一次。

  2、趣味投圈活动项目,员工可带直系家属参加,每人限带1人。

  3、由各参赛组负责人负责员工的报名和登记手续(各车间应提前做好宣传工作,让广大员工踊跃报名,并向报名人员讲述活动的规则及安全等相关事项)。

  4、4月15日起向各参赛组负责人报名,有要带家属参加趣味投圈活动,需加备注说明,统一汇总后交至综合管理部。

  报名截止日期:20xx年4月25日前。

  五、活动项目

  1、升旗仪式:

  8:00各部门/车间按要求统一着装列队走到办公楼广场进场,

  8:08升旗仪式(奏国歌)

  8:20比赛正式开始

  2、拔河比赛(团体赛)

  时间:08:20—09:30,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

  按分配好的`参赛组,分男队和女队,男队每队10人,女队每队8人,分别进行抽签,实行淘汰赛制。角逐出团体赛的前三名。

  3、同舟共济(五人踏板竞速团体赛)

  时间:09:30—10:30,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

  参赛对象:按部门车间组织人员(男3女2混合)组队报名,角逐团体赛的前三名

  4、托乒乓球(团体接力赛)

  时间:10:30—11:30,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

  参赛对象:按部门车间组织人员组队(5人)报名,角逐团体赛的前三名

  5、台球比赛(个人)

  时间:10:30—11:30,地点:员工活动中心

  参赛对象:全体员工,抽签决定比赛对手,一对一比赛,三局两胜。

  6、定点投篮(个人)

  时间:10:30—11:30,地点:篮球场

  参赛对象:全体员工,每次单人进行投篮,投中者给予规定奖品。

  7、趣味套圈(个人)

  时间:10:30—12:00,地点:保安室与1栋、2栋宿舍楼之间。

  参赛对象:全体员工凭票进行,全体员工均可参加,凭票参加,一人一票,一张票可以投五次。投中有奖(奖品为生活用品、公司产品)。

  六、奖励办法

  1、颁奖时间:20xx年5月1日14:30

  2、颁奖地点:办公楼门前

  3、奖项设置:

  团体奖:拔河比赛

  男队:一等奖、二等奖、三等奖(各10名)

  女队:一等奖、二等奖、三等奖(各8名)

  奖品:一等奖空调被

  二等奖竹凉席

  三等奖吹风机

  团体奖:同舟共济(5人踏板竞速)乒乓球接力赛

  男女混合:一等奖、二等奖、三等奖(各5名)

  奖品:一等奖空调被

  二等奖竹凉席

  三等奖吹风机

  个人奖

  台球比赛:一等奖、二等奖、三等奖(各1名)

  奖品:一等奖空调被

  二等奖竹凉席

  三等奖吹风机

  定点投篮:公司产品、生活日用品

  套圈:公司产品、生活日用品

  公司劳动实施方案4

  五一劳动节即将来临,为营造节日的气氛,释放员工压力,增进员工之间的友谊,公司决定举办一场劳动节创意水果拼盘比赛。

  活动目的

  让员工感受到节日的气氛,提供一个互相交流、互动的机会,体现员工的团队协作精神,展示各自的创作潜力,感受大家庭的和谐与温馨。

  活动地点:

  会议大楼

  活动时间:

  xx年4月28日下午14:00—19:30(如有变动,另行通知)

  参加活动人员:

  全体员工(共1100个人,分成100个组,每个组11人,每组安排一个组长与副组长)

  活动原则:

  创新、公平竞争、重在参与(不铺张浪费、保持环境卫生)

  活动准备事项:

  1、活动场所清场、布场

  2、每组所需的水果蔬菜

  3、一百张桌子以及五百个盘子,每个桌子上五个

  4、五百把小刀(可以自带所需刀具)、牙签、垃圾袋

  5、每组参赛号码牌、比赛规则资料、投票卡片、笔(行政部负责打印、分发)

  活动经费:

  每组所购买水果蔬菜以及工具费用规定在50元之内,总费用控制在5000元内。(先垫后付)

  活动安排:

  比赛共两场,第一场创意水果拼盘赛,第二场才艺比赛,具体规则如下:

  第一场:100组团队各自做出最具有特色、创意的水果拼盘,由每组组长与副组长作为评委在这100个作品中选出30组优胜团队。

  第二场:由第一场获胜的30组优胜团队派出一名代表表演自己最拿手的才艺节目,其他70组未晋级团队成员作为大众评委,与其组长投票选出5组获胜者,最后再由各部门经理选出冠军、亚军、季军。

  活动流程:

  1、参赛选手进场,领取号码牌

  2、主持人讲话公布游戏规则,宣布活动开始(14:00准时开始)

  3、第一场比赛开始(14:00—15:20)

  4、第一场投票环节,由各组组长与副组长分别在投票卡片上写下30组团队号码牌,最后由行政部汇总,得票数最多的30组团队进入下一场比赛。(15:50第一场投票环节结束)

  5、公布第一场优胜者名单,准备下一场比赛

  6、第二场才艺比赛开始,每组才艺展示时间限定5分钟(16:00—18:30)

  7、第二场投票环节,未晋级的70组团队成员作为大众评委,每组成员与其组长共同做出投票决定,由组长写下5组候选团队(19:00第二轮投票结束)

  8、5组候选团拉票环节,最后各部门经理共同选出冠军、亚军、季军

  9、总经理为获胜者颁奖

  公司劳动实施方案5

  为了丰富广大教职工的文体生活,经校工会研究,决定开展庆“五一”体育趣味竞技比赛等系列庆祝活动。具体方案如下:

  一、观看电影

  根据区直企事业工会文件要求,结合我校实际,将于4月底组织观看电影《澳门风云2》,具体时间另行通知。

  二、体育趣味竞技比赛

  (一)活动时间:xx年4月29日。

  (二)活动地点:学校操场。

  (三)竞赛项目及规则

  1、“横行霸道”(双人夹球竞跑)

  (1)比赛规则:各教研小组各选出6名成员,每两人组成一组进行接力;参赛选手背对背夹住气排球侧跑,至终点后再折返跑回起点,再将球传给本工会小组下一组参加选手继续赛跑。以完成规定赛程时间计算排名;如在竞赛过程中皮球掉落,则参赛选手必须在皮球掉落处停止并将球重新夹住再继续跑,否则视为违例。

  (2)负责人:

  2、“前赴后继”(五分钟定点投篮)

  (1)比赛规则:各教研小组选出3名参赛选手(女至少1名)参加竞赛;参赛选手在球场罚球线处列成纵队,每位选手投一次球后再转至队伍后排队进行循环投篮。以在三分钟比赛时间内投中球数量计算排名。

  (2)负责人:

  3、“手舞足蹈”(1分钟跳绳比赛)

  (1)比赛规则:各教研小组选出3人参加比赛(含1名男);每位选手按规定时间1分钟内进行跳绳,以规定时间内累计三人跳绳次数计算排名。

  (2)负责人:

  4、乒羽竞技

  (1)比赛规则:4个教研小组各选出2人(一人参加乒乓球,一人参加羽毛球)比赛;抽签的方式进行搭配对战,采用11球定胜负,胜方各再决战。

  (2)负责人:

  (四)各教研组人员:

  语文组:

  数理组:

  英语组:

  综合组:

  (五)积分计算办法

  1、本次竞赛活动以累计积分排名次;

  2、每项目得分为:第一名5分,第二名3分,第三名2分,第四名1分。

  3、根据最后得分分发奖品。

  公司劳动实施方案6

  为丰富大家的五一长假生活,经公司研究决定,公司集体出游一天、

  一、活动主题

  走出城市,走进自然

  劳逸结合,增强体质

  二、活动目的:

  感谢各位员工的努力工作,为加强企业文化建设,增强企业凝聚力,增进员工情感联络。

  三、活动对象:

  公司所有成员

  四、活动时间:

  XX年4月30日

  五、活动地点:

  桃源仙谷

  六、活动主办单位:

  xx—xx有限责任公司

  七、说明

  1、XX年五一员工旅游预算费用130元/人

  (1)交通:全程空调旅游车53+1+1车型2辆2300元/车

  (2)用晚餐:1家常餐(10人1桌,12菜1汤)30元/人/餐

  (3)门票:桃源仙谷门票,原价45元/人,团购价36元/人

  2、暂定70人,预计总费用9100元。

  3、因公未能参加旅游者,公司补贴50元/人。

  4、不参加旅游者视同放弃,公司不补贴费用。

  5、员工旅游活动室公司为各位同仁提供的一项福利,同时也是部门员工之间团结精神的充分体现。故旅游期间不能私自携带眷属参加,各部门经理将在旅游当日按实际人数点名,如发现有员工眷属参加,将以公司相关规定处理。

  八、活动流程:

  1、4月30号早7:00在公司门口集合,人事行政部点名,人数集合完毕上车出发

  2、在车上由人事行政部讲解关于安全问题以及卫生问题。

  3、到达桃源仙谷后由各部门经理带领各组游玩(集体)

  4、下午3:00在桃源仙谷门口集合。由人事行政部点名确定人数后集合回公司附近用餐。

  5、用餐结束后回公司,各部门经理向公司领导汇报游玩情况,并争取机会,以便下次游玩。

  九、活动注意事项:

  1、在活动前加强对员工的安全教育,告诉员工一切行动听从指挥,不准随意离开队伍单独行动。

  2、往返前认真清点人数,每个员工都要听从各部门经理的统一安排,活动时要相互关心,注意安全,在安全区域进行活动。

  3、在购买食品时,一定注意看食品信息确保食品安全。

  4、审查员工的身体情况,对身体不适或患有疾病的员工劝其不参加此次活动。

  十、景点介绍:

  桃源仙谷自然风景区aaa级景区

  北京市风景区名胜区———桃源仙谷,距北京90公里。景区东起密云水库,西至观峰台之巅。总面积16平方公里。一湖六瀑十三潭,天画三峰四洞联,近看长城似龙,远望云海奇景观,等70余个景观镶嵌其中。构成了世外桃源的天然风景画廊。

  整个景区,山峦连绵,峡谷幽深,森林茂密,以湖、瀑、潭、洞、多树而著称。四季景致,让人赏心悦目。春季,桃花遍山,野花烂漫;夏季,山风清凉,是避暑的胜地;秋季,硕果累累;冬季,银装素裹,冰瀑倒挂,是强身健体的好去处。

【最新公司劳动实施方案(精选6篇)】相关文章:

1.最新劳动实施方案

2.最新劳动基地实施方案(精选6篇)

3.最新劳动教育实施方案

4.公司劳动竞赛实施方案

5.最新小学劳动教育实施方案

6.最新劳动教育实施方案范文

7.最新公司管理实施方案范文

8.2021最新劳动教育实施方案范文