生产总监岗位职责

时间：2025-10-06 09:41:48 岗位职责我要投稿

生产总监岗位职责[实用15篇]

　　在发展不断提速的社会中，越来越多人会接触到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是小编帮大家整理的生产总监岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

生产总监岗位职责[实用15篇]

生产总监岗位职责1

　　性别:不限

　　驾照:不要求

　　岗位职责:

　　1、负责订单操作管理和生产安排及控制;

　　2、负责木门生产管理及各部门协调。

　　任职资格:

　　1、高中以上学历;

　　2、具有2年以上木门生产管理经验;

　　3、有大中型木门公司工作经验者优先;

　　4、熟悉、excel、word、办公软件操作;

　　5、有责任心,善于沟通和协调,具有较好的分析和解决问题的能力。

生产总监岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、参与制订、组织实施工厂计划、仓储、物流和统计体系,保证整个供应链高效运作;

　　2、设计并改善公司供应链系统,制定并完善切实可行的.采购、仓储、物流、生产、外协等管理工作流程,实施监控和管理;

　　3、负责订单管理和计划管理;

　　4、负责相关部门间的工作和关系协调;

　　5、指导、监督、检查下级的各项工作,做好部门管理。

　　6、有erp操作经验。

　　任职资格:

　　1、大专以上学历,至少5年以上供应链相关领域工作经验,至少3年以上管理经验;

　　2、优秀的分析、沟通和协调能力;

　　3、年龄30-40岁优先。

生产总监岗位职责3

　　1.根据排产计划安排生产工作，安排和协调人员、物料、设备等的准备工作，确保生产进度;

　　2.建立生产进度、安全、质量等体系制度规章制度，负责生产、设备、安全检查、生产统计等管理制度的拟定、检查、监督等;

　　3.监督和管理生产现场及人员，推进生产现场的.6S管理，落实公司安全生产教育;

　　4.监督生产设备的运作和日常维护及保养工作;

　　5.全面管理公司的品质工作，根据客户、订单、工艺标准制定统一的检验标准，编制进料、制程、成品检验的质量检验规范;

生产总监岗位职责4

　　1.参与组织制定并监督实施公司生产战略规划;

　　2.组织落实、监督调控生产过程各项指标，完成公司既定的目标;

　　3.协调技术、工艺、设备、质量等相关部门，处理生产运营过程中的'重大问题及难题;

　　4.负责全面的电池生产管理工作，提高生产效益，控制生产成本;

　　5.负责培养及管理下属管理团队，以确保下属管理人员管理能力不断提升、协调工作不断提高并促使各项目标的达成。

生产总监岗位职责5

　　1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；

　　2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

　　3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；

　　4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；

　　5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；

　　6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；

　　7、负责员工的`管理、培训和培养。

生产总监岗位职责6

　　1、全面主导工厂生产线规划、生产部门组织架构搭建工作，管理并协调生产部门生产安排及质量监督工作；

　　2、组织落实监控生产计划、生产过程控制、库存管理、安全生产、生产环保、现场改善等，确保按时完成生产任务；

　　3、负责组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行，确保产品质量达到公司经营目标的要求；

　　4、运用在精益生产方面的，帮助工厂和各个职能部门的制订改进计划；

　　5、负责跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；

　　6、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议；

　　7、参与提高生产效率和改善产品质量的'行动计划与实施；

　　8、负责生产员工的管理、培训和培养。

生产总监岗位职责7

　　1、参与公司生产战略规划和年度计划的制定。

　　2、组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行。

　　3、懂CG产品清洗、覆膜工艺优先，技术与工艺管理规范化，以保证产品质量。

　　4、负责组织本车间有关人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，主持召开每周生产作业例会，安排布置车间生产。

　　5、制订及编写生产用工艺规程、原始记录、sop及用于记录的各种表式交有关部门审核，经企业负责人批准实施。并确保有关生产操作的'指令能严格执行。

　　6、负责建立自查制度，对生产全过程进行监控。

　　7、建立、健全公司各项质量管理制度，实施和完善ISO9000质量管理体系，有丰富的体系认证经验。

　　8、负责本车间安全管理，认真贯彻执行安全生产管理制度，保障车间生产安全。

　　9、负责对本车间人员的检查、监督和考核。

生产总监岗位职责8

　　一、生产中心发展规划制定与执行：协助副总经理制定生产中心发展规划方案、负责本部门发展规划方案制定（负责本部门订单运营模式打造），通过及实施率达到90%以上；

　　二、团队建设：本部门人才引进；

　　三、负责综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产（根据年度生产目标每月25日制定下月生产计划）

　　四、负责主持制定、调整年度生产计划及总预算（生产计划完成率达到90%以上，生产费用控制在预算范围内）

　　五、日常管理。

生产总监岗位职责9

　　1、参与制定企业发展战略规划，并完成与之匹配的人才规划、组织框架设计及优化、制度建设、生产运营计划、技术发展规划等一系列布局，以推动其落地开展工作，定期检讨、纠偏。

　　2、系统梳理流程，并贴合企业现阶段需要，设计组织结构，厘清各部门、各岗位权责，结合岗位特点设计相关的绩效考核标准与制度，并监督落实。

　　3、制定全面详实的管理制度，推动落地，激发员工工作热情，推动运营活动正常开展，对招聘流程及定岗定薪、新产品研发及导入量产的流程、质量体系建设及异常改善、工厂扩建及设备管理规范、生产作业纪律等均建立了合理的制度，为企业规范运营建立坚实的制度基础。

　　4、关注行业动态，根据发展规划制定人才需求，建立内部晋升、社招、校招等人才，指导人力资源部门进行招聘与人才引进，并建立完善的.人才培训、选拔、任用、淘汰机制，搭建梯队，从技术线到管理线，为企业发展提供坚实的人才支撑。

　　5、统筹计划、供应链、人力、设备、工艺等部门，组织生产，解决过程中遇到的质量、制程、设备等异常，确保订单按既定目标完成交付。

生产总监岗位职责10

　　1、年度规划：负责生产部年度工作计划的'编写与实施；

　　2、生产管理：负责生产管理监督与协调，及部门重要工作（项目）进度跟踪；

　　3、费用管理：负责跟进生产工序成本不断的优化与改善，使其料、工、费成本达标；

　　4、现场管理：负责落实生产现场管理提升与改善，确保7S达标；

　　5、人员管理：根据部门岗位需求，监督用人申请，并负责新聘人员的审核录用；组织本部门开展业务技能培训，提升下属专业技能水平，使其达到岗位所需的能力要求；对下属的工作业绩进行考核评价

生产总监岗位职责11

　　1、根据订单需求，工厂产能，良率及各项生产限制等，向生产总监提出项目生产风险并给予解决提案，确保订单出货需求的达成；

　　2、主导生产计划的风险项目，并协调相关单位确定处理对策；处理紧急需求变化、物料供应变化，协调生产排程与订单出货；

　　3、根据订单需求、生产计划、生产实际分析订单情况，并说明生产变化；

　　4、根据工厂实际生产进度，评估对生产进度的影响，协助生产总监及时处理各产品异常和订单紧急变化的`情况。

生产总监岗位职责12

　　1、负责生产计划的制定和落实；

　　2、负责生产作业的安排，把控生产进度，结合销售订单的情况及时调整生产计划的安排；

　　3、负责生产区域的6S管理；

　　4、负责生产质量监督管理，规范生产操作流程，优化生产装配工艺，提升产品质量；

　　5、负责建立生产管理制度，并且监督生产管理制度的.贯彻实施；

　　6、负责日常生产设备管理，确保生产在符合法规及SOP的条件下进行，包括提高生产效率、设备使用效率，降低生产成本，提升产品质量，提高员工素质，保障生产安全等。

　　7、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行。

生产总监岗位职责13

　　1、负责策划、制定并组织实施生产战略规划，制定各类生产、生产预算、产能提升计划、提升生产能力和效率；

　　2、根据生产情况及时配置调整生产物质、场地、设备、人力等资源，解决生产现场问题；

　　3、配合组织审定技术管理标准，编制生产工艺流程；

　　4、推进精益生产、清洁生产、

生产总监岗位职责14

　　一、80%运营管理

　　1、参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施童鞋产品线战略规划,组织、管理、控制和监督研发生产系统,以实现公司生产目标;

　　2、与商品企划团队共同规划、改良产品结构,制定设计开发方案,开展产品创作和设计活动,精准展现品牌定位和风格;

　　3、组织和跟进订货会产品打版,采购、测试、质量监控、货期控制等流程,推进快补快反模式,对整个童鞋供应链的建设和管理负责;

　　4、根据全年童鞋产品规划,新开发优质供应商及对原供应商进行评估与维护工作,建立合作关系,合理降低采购成本;

　　5、合理高效组织监督调控对原材料、成品鞋、包材等供应商进行生产管理,生产过程各项工艺、质量、成本管控、产能规划,有效保证产品的货期、品质和成本;

　　6、领导建立和完善童鞋产品质量管理体系,组织实施并监督、检查供应商生产质量体系的运行;

　　7、随时掌握生产过程中的质量与交期状态,协调各部门及供应商之间的'沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;

　　8、协助财务部做好供应商货款的付款计划,与供应商的对账工作,确保账实相符;

　　二、20%人员管理

　　1、负责童鞋部(研发与生产)组织架构和团队搭建,负责各部门沟通、协调、监督指导工作;

　　2、负责童鞋部团队考核评价,培训指导,激励部门人员,提高整体研发水平与生产管控能力,营造正面积极工作氛围;

　　3、及时处理上级交办的临时工作任务。

　　任职要求:

　　1、全日制本科及以上学历;

　　2、10年以上制鞋行业生产管理工作经验,3年以上品牌童鞋同等岗位工作经验;

　　3、精通童鞋(皮鞋、板鞋、运动鞋)基本的材料,版型,生产工艺流程的各个环节,质量标准,生产运作管理,成本管控等相关知识;

　　4、具备鞋服行业快补快反模式操作经验人员优先;

　　5、熟悉儿童鞋服行业现状与发展趋势,具有良好的行业资源及行业背景;

　　6、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力,对消费者和客户以及团队有强烈的服务意识,正直向上的价值观;

　　7、具有很强的事业心和责任感,承压能力强,具备一定的变革能力;

生产总监岗位职责15

　　1、全面负责导管、弹簧、注塑、硅胶及防疫耗材等车间的生产，对订单交付达成率负责。

　　2、按质量体系控制要求，对产品质量实施有效管理，使产品质量持续提升，对产品质量目标的达成负责。

　　3、创造实施标准化生产的.条件，为实施定额或计件生产做准备，对生产成本控制负责。

　　4、改善和优化生产车间环境，为员工创造舒适的工作环境，同时满足产品其应有的、法律法规所要求的生产条件。

　　5、持续优化生产流程和工艺改善，协助完善作业指导书，提成产品良品率，降低生产成本，提高人效。

　　6、督促各车间做好各种生产数据收集、汇总、分析，制定未达标项的改善计划。

　　7、对车间员工实施有效监督和管理，组织实施各种相应工作技能培训计划，持续提升员工的工作技能和综合素质。

　　8、新设备安装跟进、新工艺及技术试验转化跟进。

　　9、其他临时性工作。

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