就业工作计划

时间:2022-12-30 05:59:41 工作计划 我要投稿

就业工作计划范文集合6篇

  日子如同白驹过隙,不经意间,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!写一份计划,为接下来的学习做准备吧!什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编精心整理的就业工作计划6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

就业工作计划范文集合6篇

就业工作计划 篇1

  一、指导思想

  良好的心理素质是人的全面素质中的重要组成部分。心理健康教育是提高学生心理素质的教育,是实施素质教育的重要内容。开展学校心理健康教育工作,必须坚持以邓小平理论、"三个代表"重要思想为指导,贯彻党的教育方针,落实《公民道德建设实施纲要》和《国务院关于基础教育改革与发展的决定》,坚持育人为本,根据我校学生生理、心理发展特点和规律,运用心理健康教育的理论和方法,培养学生良好的心理素质,促进他们身心全面和谐发展。对少数有心理困扰或心理障碍的学生,给予科学有效的心理咨询和辅导,使他们尽快摆脱障碍,调节自我,提高心理健康水平,增强自我教育能力。

  二、重点工作

  积极参与市级、国家级心理健康教育特色学校争创工作;完成十三五课题的立项、申报工作;积极开展生涯指导工作的实践探索,充分利用社团活动、德育研究课、心育课等途径开展生涯指导工作,为即将开始的新课改做好前期准备工作。

  三、日常工作具体安排

  (一)加强队伍建设,提高自身素质。

  1、对全校教师经常举行丰富多彩的各类心理健康教育学习活动,认真学习教育学、心理学理论及新课程标准,把心理健康教育与学科教学有机地融合。

  2、聘请心理健康教育专家来校讲座(时间另定),提高教师心理健康教育意识。

  (二)健全心理健康教育档案管理。

  贯彻落实教育部《中小学心理健康教育指导纲要(20xx年修订)》和xx市《关于落实教育部〈中小学心理健康教育指导纲要(20xx年修订)〉的实施意见》,整体推进区域心育工作再上新水平。

  发挥南开区中小学心理健康教育特色学校示范引领作用,为下一阶段工作更上新台阶做好软硬件的准备工作。制定心理辅导方案,及时了解、掌握辅导效果,总结各类学生的心理问题的成因及辅导方法。对典型案例及时进行整理、讨论。

  (三)积极开展心理健康教育活动。

  1、搞好面向全体学生的"心理健康教育团体辅导课"(每月1至2课时)。继续学习推广"九中21天幸福课",做好面向少数学生的'个体辅导。面向全体学生充分开发学生的心理潜能,促进学生人格健全发展。

  2、心理社团活动组织呈现多样化。采用"动、静"结合的方式(如:手绘曼陀罗、聆听美的声音、心理短剧表演、减压运动等)。

  3、适当增加心理活动时间。不只是在固定的周二社团活动时间,平时的中午也可开设活动,主要是轻松减压的内容为主,例如播放好看的心理短剧、电影等等,自愿参加,活动完毕可在"随想簿"上留下自己的所思所想。

  4、制作针对不同年级的心理简报。内容涉及有关心理的杂文、美图、减压笑话等,每周通过心语会会员或者班级心理委员下发到各班。

  5、积极参加学校组织的各项听课、评课活动,逐步推广心理辅导课的原则、要求和辅导技巧,发掘学科课堂上的心育技术手段使用,为今后将心理辅导课纳入规范化、制度化管理,为心育和学科课堂的有机融合打下良好的基础。

  (四)认真开展好心理咨询室工作

  1、由心理老师具体负责开展学生的心理辅导工作,对每一位来访的学生做到真诚倾听、详细记录、认真分析、助人自助、过程保密等要求。

  2、做好心理热线电话的咨询和资料整理归档工作。

  (五)加强对相关课题的研究力度。

  心理科研是学校科研的一个重要分支,本学期做好"十三五"科研课题队伍组建,加强科研工作力度,培养心理辅导老师的教科研精神,要踏实、有效地进行研究,预防学生意外伤害健康,为学生营造安全健康的成长环境。

  (六)利用网络资源,家校合作指导九中家长幸福之旅

  利用网络资源,在QQ上做好家校合作指导九中家长幸福之旅培训课程,提升家长的科学教育理念。建立学校家长联系渠道。指导家长做好自我成长,管住嘴迈开腿成长给孩子看,把家庭教育演变为幸福教育。

  xx市第九中学

  20xx年8月

就业工作计划 篇2

  20xx年春,招生及就业办将在回顾总结上期工作的基础上,坚持数量和效益并重的原则,从学生需求出发,以市场为导向,努力做好 招生宣传,提高服务,积极拓展生源,力争在新的一年招生与就业工作上有更大起色。

  一、指导思想

  以改革创新为动力,以创建市级职教强校为目标,坚持“以服务为宗旨,以就业为导向,以安置促招生”的工作思路,不断改革专业设置,扩大宣传力度,膨胀在学校生源,不断拓宽就业渠道,提高安置质量,进一步扩大学校的社会影响力和知名度,做大做优职业教育。

  二、任务目标

  招生方面:拓宽招生空间,开辟新的招生渠道,力争今年年总招生数量比今年有更大的突破。

  实习、就业方面:多方联系用人单位,让学生有更多更好的实习、就业选择, 对毕业生 100%推荐安置,并达到100%学生、家长满意。

  三、工作重点:

  (一)、招生方面:

  1、做好招生工作安排、完成招生对象的调查、摸底等工作。

  2、广开门路,为以后招生工作打好坚实基础。

  3、做好 20xx 年春季招生宣传工作的前期准备、印制招生简章,宣传册等。

  4、组织招生小组,下到招生校,进行全面的宣传和发动工作。

  5、组织好学生报名工作、新生军训及考察工作。

  (二)、就业方面:

  能否解决毕业生就业问题, 直接关系到学校的声誉问题,也直接影响到校的招生工作,因此必须高度重视做好毕业生就业指导工作。

  1、根据我校实际情况及就业需求,加强与企业的联合,努力稳定我校的学生就业实习,为下学期及以后学生就业做好准备。

  2、安排好搞好三幼师实习,建立完善的学生顶岗实习规章制度,加强对企业等各用人单 位的考察制度,努力减少失误,不做无准备无把握的学生输出。

  3、推进校企联合办学,探索用工培养模式 ,抓住企业用工需求机遇,与企业确立长期发展的关系。

  4、加强与联办校的沟通和交流,促进办学效益的提升。

  5、通过班主任、思想教育课加强对在校学生的心理、家庭情况、思想观念等调查了解,强化学生的就业观、成才观,提高学生的自主就业能力与择业水平。以不断提高学生对工作的认识,使学生正确认识自己,正确认识社会,正确对待工作。

  6、加强我校学生就业单位资料的管理,对学校学生就业过的`企 事业单位进行整理,建立一个较为详细的学生就业单位资料数据库, 为下届学生的就业推荐提供去向。同时可以对毕业学生的就业情况进行有效的统计。

  (三)、其他方面:

  1、搞好社会实际活动的总结和回顾。

  2、搞好学历提升工作,为学生的更好出路奠定基础。

  3、完善和上交新生雨露计划资料。

  四、工作措施:

  1、加强业务学习,进一步熟悉招生业务,要向兄弟学校学习, 借鉴有效的经验和做法,提高招生与就业指导工作的业务能力。

  2、加强调研。市场研究,深入研究招生的市场竞争,分析招生形势和可能遇到的各种困难,研究各个阶段可能出现的问题和工作环节,不断改进工作方法。

  3、加强规范管理。健全和完善招生办各项管理制度和工作岗位职责,落实岗位责任制,规范办事程序和招生行为,提高办事效率。

就业工作计划 篇3

  一、指导思想与工作思路

  20xx年就业指导工作将以《关于进一步加强和改进毕业生就业工作的意见》文件精神为指导,以转变学生就业期望值、拓展毕业生就业市场为工作重点,以理念创新、制度创新、方法创新为工作动力,以提高就业工作人员服务意识与水平、规范就业管理制度为工作保障,以提高就业率与就业质量为工作目标,努力形成具有我校特色的就业工作机制。

  二、工作目标

  (一)、力争20xx届中专毕业生第一次就业率达到85%,八月底就业率达到98%以上,确保我校毕业生就业率超过全省平均水平,在全省领先。

  (二)、努力提高就业质量,优化就业结构,提升毕业生就业层次,“向上走”、“向高走”、“向外走”的就业流向达30%以上。

  三、工作安排

  (一)就业指导

  中专生就业指导坚持以学生为本的指导思想,有目标、有计划、有措施,突出全员化,重视指导实际效果,帮助学生正确拟定自己未来的职业规划与努力方向,了解当前的就业形势与政策,掌握一定的择业技能与技巧。

  1、继续开设好中专生就业指导课。20xx年下学期面向20xx级学

  生开设《就业指导》课,面向20xx级学生开设《职业道德与职业指导》课,与教务科紧密结合逐步完善就业指导课授课制度,努力提高教学质量,引导各班主任积极参与就业指导。

  2、积极开展中专生职业生涯辅导工作。10月份推出网上职业测评系统,组织全校学生参与网上职业测评;12月份与学生科、团委联合组织开展中专生职业生涯规划设计大赛。

  3、利用多种形式开展就业指导与毕业生教育活动,有计划、有针对性的邀请专家、学者、就业工作专职人员对毕业生进行就业指导讲座3次以上。

  4、充分利用就业宣传栏,及时传递就业信息与政策,内容每周更换一次。

  (二)就业宣传

  1、11月底以前,将20xx届毕业生资源信息在河源市职业技术学校就业信息网”上发布。

  2、积极参加各兄弟学校及全国各地的大型毕业生供需见面会,了解用人单位需求信息,向用人单位宣传推介我校毕业生。

  3、加强与新闻媒体的联系,充分利用新闻媒体宣传我校毕业生就业工作,不断扩大我校知名度与影响力。

  4、通过组织开展优秀毕业生评选活动,树立优秀典型,以报纸、 广播、电视、宣传专刊、网络等形式,大力宣传优秀毕业生典型事迹,并以此为契机,提高我校毕业生在社会上的知名度。

  (三)市场建设

  1、努力抓好有形市场建设工作。从专业类别上看,要积极稳定幼师、计算机、会计、导游专业的就业市场,大力拓展数控、英语、电子电工、美术专业的就业市场;要立足省内市场,大力建设珠三角及沿海经济发达地区的就业市场。计划在20xx年11-12月、20xx年3-4月,组织有关人员到深圳、珠海、东莞、广州、惠州等地开展毕业生推荐、就业市场建设与调查工作,建立运作良好的就业市场网络系统。

  2、加强无形就业市场建设力度。以河源市职业技术学校就业信息网为主阵地,提高就业信息人员业务素质,收集、发布就业信息,切实为广大毕业生和用人单位发挥桥梁和纽带作用。

  3、加强对毕业生择业的合理引导,鼓励毕业生多渠道就业,优化就业市场结构。积极引导毕业生参加对口升学,并与教务科等部门密切配合为报考升学的毕业生创造各种有利的学习、生活条件,鼓励广大毕业生继续求学深造。

  4、发动全体教职员工,尤其是各专业骨干教师,利用他们的专业知识和业务联系,向用人单位推荐毕业生。

  5、组织好各种形式的毕业生供需见面会,xx年4月底组织一次大型校园招聘活动。在不定期地举办各种小型专场招聘会的同时,调动各骨干教师工作积极性,探索如何组织好幼师、会计、数控、计算机、美术等专业供需见面会的新途径。

  8、加强服务意识,推动“上门服务”,采取“送货上门”的方式,主动组织部分优秀毕业生到用人单位开展供需见面活动,以优质服务

  赢得就业市场。

  9、开展毕业生质量跟踪服务,向用人单位发放《毕业生就业信息反馈表》,了解用人单位技术标准与需求,推动培养模式的.合理转变。

  (四)基础建设

  1、队伍建设

  (1)切实加强作风建设,努力提高服务意识与服务水平。

  (2)组织两次以上就业工作人员培训班,提高工作人员的理论修养与工作能力。

  (3)召开一次毕业生就业工作专题研讨会,总结工作经验,解决就业工作中的实际问题。

  (4)加强与兄弟学校的联系与合作,认真学习兄弟学校毕业生就业工作先进经验。

  2、制度建设

  (1)逐步建立并推行学校、班主任或骨干教师二级就业工作责任制,使就业工作的责任与任务更加明确与具体,形成全校上下齐心,共同关心毕业生就业工作的局面。

  (2)完善各项就业工作管理制度。今年拟修订或出台如下管理制度:修订学校文件《河源市职业技术学校毕业生就业工作暂行规定》,制订《毕业生跟踪回访制度》、《就业信息收集、登记与发布制度》、《毕业生择优推荐制度》、《毕业生违约处理办法》等。

就业工作计划 篇4

  月桂飘香的季节,我们政法学院团总支学生会迎来了换新的季节,新的血液的注入,为我们学院增添了新的活力。

  过去一学年,在院系领导的亲切关怀下,在团组织学生会的指导下,以及我们部两个前任部长的努力下,我们部在去年的工作中取得了一些成果。我们部去年成功举办了“夺宝奇兵”活动,协助举办了“大学生就业规划活动”,协助生活部做好“谭山杯”后勤服务,促进了姐妹部的沟通,也服务了同学,同时在临近毕业时,我们部成员有做了毕业生信息录入以及毕业生预征入伍信息的录入,等等一系列的工作。

  然而,成绩只属于过去,人更应该向前看,为未来做打算。新学期,新气象,俗话说得好“良好的开端是成功的一半”因此这需要我们有一个良好的计划来促进我们成长,下面我就来详细说说我们部的计划吧。

  一.指导思想

  我们将沿袭上学期的优良传统,并在此基础上进行突破和创新,这对我们不仅是一种压力,更是一种动力。总结过去、展望未来,以后我们将以团结、求实、进取、创新;为宗旨,以打造有战斗力、有凝聚力的集体为目标,制定围绕一切为了服务同学的计划。

  二.工作目标

  认真接受上级领导,同时积极开展我部工作,以达到服务同学,丰富课余生活的目的,同时积极扩大我部在同学们之间的影响。

  三.工作措施

  下学期我们部主要做好两件事:带好人、做好事

  一.带好人

  1、 人性化管理,淡化职位。不要永远用一名干部的身份 和干事相处,而是依靠自己的人格魅力去带好自己的部门。但是这样并不代表淡化职责,在下达任务时,就必须是干部的姿态,高要求、高标准、果断干练,这样才能有高效率。注重自己部员的心理变化,帮助其解决困惑。

  2、 重视每一名干事,充分信任他们,让他们放手去干, 充分发挥个人才智,为部门注入活力和激情。所有的人都希望自己在一个团队里得到足够的重视,只有这样,他才会觉得自己真正是这个团队的一员,尽心去干,去创新,使部门充满活力和激情。尽可能合理安排每个人的事情,对他们绝对是一视同仁。

  3、 赏罚分明。只有这样才能不断提高整个部门的工作能 力,让好的更好,不够认真的变得认真。

  4、 培养素质。一、干部素质。注重组织策划能力的培养, 挖掘出潜能。二、礼仪素质。待人接物的礼貌,尊师重教的`品质。三、部门专业素质。多给予锻炼机会,让其对自己部门的各项职能都非常熟悉。

  5、 鼓励前进。希望就业部是一个上进的部门,绝不能停 留在原来的状态上。在前届的基础上不断创新做得更好。鼓励部员不断学习追求上进。 二、做好事:

  当今社会是一个竞争日趋激烈的社会,我们不能任由自己被这个社会所淘汰。所以大学生活不能虚度,工作机会不能错过。就业部激励大一新生规划好自己的大学生活,规划好自己的人生,也努力成为广大毕业生和用人单位信息沟通的桥梁。更好地引导毕业生为就业做好准备,激发素质潜能,全面提升各方面能力,提升竞争力,帮助树立正确的职业价值观和双向交流。

  除了做好领导安排的工作,认真配合其它部门的工作外,根据就业部的特色我部做以下工作计划:

  1、 九月份:9月24日招新工作。认真负责绝不带任何个 人感情色彩去招新,能选出真正的热爱就业工作的,有潜能的部员。带领部员熟悉本部工作,促进相互间的交流,为以后的团结合作打基础。

  2、 十月份:

  ①开展大学生职业规划大赛。激励大一新生 做好职业规划,树立目标。A、面向全系所有同学征集职业规划作品,为了大一新生更好发展,大一每个班级至少上交一半规划书。B经过初步的审评选出优秀作品,通知其进行第二轮的比赛,以演讲,PPT展示的形式。C、评出表现优秀的同学参加大院的职业规划大赛。

  ②十月下旬展开一次创业就业意向调查,希望能够通过调查发现同学们想要了解的就业创业信息,为以后部门活动的形式及内容提供依据。采取问卷调查的形式。重点调查大一大二。

  3、 十一月份:十一月份是我们师院的特色节目“女生节”, 这一时期正是大一新生增进对我们学院了解的时候,因此,金秋十月,我们秉承传统,会组织一些小活动,增进同学们之间的感情。根据具体情况举办活动,继承本部上届的特色活动“夺宝奇兵”。范围在校内面向全校学生举办。

  4、 十二月份:

  ①做好毕业生就业的相关服务工作以及与 他们就业相关的活动,更好地为他们服务。邀请相关人士、老师举办讲座。给予毕业生以指导。

  ②协助老师做好毕业生档案整理,填写预征入伍信息等工作,尽力为老师、同学献上我们就业部的绵薄之力,继往地做好本部门的工作。

  学生会是一个团体,在这个团体中我们不断的得到锻炼,不断成长, “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越“在这个万象更新的时刻,我们更要加强自身建设,不断创新,时刻牢记“全心全意为师生服务”的根本任务,百倍的热情,为每一个同学,老师服务,并且希望同学,老师都给以意见,使我们不断进步, 这是这一学年我们部的大体规划,我们会根据实际情况不断调整。

就业工作计划 篇5

  *年我市就业再就业工作的指导思想和目标任务是:按照构建和谐*和建立城乡平等就业制度的要求,深入学习贯彻《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发〔*〕36号)和广东省人民政府《关于贯彻落实国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知的意见》(粤府〔*〕3号)精神,坚持把满足人民群众就业需求作为出发点和落脚点,以服务就业困难群体为重点,以各级就业服务平台为载体,以维护社会稳定为目的,在重点解决好就业难群体的再就业、减少长期失业人员数量的同时,把工作重心转移到统筹城乡就业和提高劳动者素质上来,统筹做好城镇就业难群体、农村富余劳动力、城乡新成长劳动力就业再就业和流动人员就业管理服务工作,更新服务观念,创建新亮点,打造新品牌。力争年度开发就业岗位20万个,城镇登记失业人员就业率达70%以上,其中“4050”人员就业率达55%以上,“零就业家庭”一人以上就业率达95%以上,“农转居”登记失业人员就业率达60%以上,流动人员就业录用备案率达95%以上,转移农村劳动力5万,登记失业率控制在3.5%以下,推进我市就业再就业工作再上新台阶。

  围绕年度目标任务,在全市组织开展以“关爱民生、促进就业、我们共同努力”为主题的就业援助行动。并以此主题行动为统领,组织实施“六项工程”:

  一是“社区就业工程”:继续推进社区就业,组织各级就业服务机构,特别是街道、社区服务平台,通过摸清情况、建立台账、开展“一对一”和“细心、专心、尽心、贴心”服务活动,为广大失业人员提供就近、快捷、高效的职业指导、职业介绍等“家门口”就业服务,加大对“4050”、“零就业家庭”、“农转居”和特困失业人员的就业援助,着力解决大龄就业困难群体再就业问题。

  二是“自主创业工程”:加大对失业人员(含“农转居”人员)和农村劳动力创业培训力度,引导和鼓励广大失业人员和农村劳动力自主创业,并通过一人当“小老板”,带动多名失业人员和农村劳动力就业。

  三是“技能证书工程”:通过各级公益性职业技能培训机构和具有资质的社会培训机构,加大对失业人员(含“农转居”人员)和农村劳动力职业技能培训力度,力争“*”期间使所有下岗失业人员和农村劳动力,人手持有一本《职业资格证》或《职业技能培训结业证书》,全面提升下岗失业人员的就业竞争力,逐步实现素质就业,提高就业稳定性。

  四是“农民转业工程”:加快促进农村劳动力转移就业,通过镇和村就业服务平台,及时向有转移就业愿望和求职登记的农村劳动力提供招用工信息和职业介绍,引导其向非农产业转移。

  五是“技能人才工程”:鼓励我市职工积极参加技能培训,提升职业技能水平,适应和满足社会需求。每三年对为我市经济建设做出贡献的`技能人才给予奖励。

  六是“金凤朝阳工程”:加大对妇女就业的援助力度。具体方案和组织实施,由市妇联负责,各级劳动保障部门支持配合。为确保年度目标任务和上述工程的落实,重点做好以下工作:

  一、深入学习和贯彻落实国务院36号文。国务院36号文作为我国新一轮积极的就业政策,不仅是对过去就业政策的完善和延伸,也是今后就业再就业工作的纲领性文件。在深入学习贯彻国务院36号和粤府3号文的同时,结合我市实际,以市政府名义出台我市具体贯彻意见,并在工作中抓落实。

  二、继续推进就业再就业目标责任制管理。结合*年全市目标责任考评情况和各区、各部门的意见,以及省的考评标准和要求,对我市现行考评体系进行调整完善,形成领导重视、部门配合、上下联动、层层抓落实的工作格局。

  三、进一步完善公共就业服务体系。按就业服务“新三化”(制度化、专业化、社会化)要求,以人本服务为核心,全面推进本市就业服务“新三化”建设。

  七、加强劳动力市场建设。继续完善劳动力市场信息网络建设,充分发挥市场导向作用,定期对我市劳动力市场供求状况进行调研、评估、分析、预测,全面准确掌握市场动态。强化劳动力中介服务机构管理,定期进行专项检查,组织开展“诚信服务单位”和“放心职介服务单位”评选活动,严厉打击非法职业中介行为。

  八、推进流动人员就业录用备案信息管理。按我市“城市管理年”和“黄埔区现场会”要求,总结推广黄埔经验,进一步规范全市流动人员就业录用备案管理。4月起在全市启用流动人员就业录用备案信息管理系统,完善其操作规程,全面、及时、准确掌握入穗流动人员就业的情况,为政府决策提供参考。

就业工作计划 篇6

  在人生的路途上大学就是一个转折点,只要把握好了人生的船舵,认认真真地走好每一步,这就是你的人生。人生之路说长不长,说短也不短,但是想要走出一条属于自己的成功之路,一个好的人生的职业规划计划书是不可缺少的,有了好的职业规划计划书我们就能向着自己的目标奋发向上,有目标,就有动力;下面来谈谈我的职业规划。

  自我盘点

  一、个人兴趣爱好

  业余爱好:文学类书籍,喜欢看电影、听音乐,打羽毛球、长跑;喜欢的文学作品:《红楼梦》、《战争与和平》;喜欢的歌曲:《爱拼才会赢》、《义勇军进行曲》;心中的偶像:比尔盖茨、刘谦。

  二、个人优缺点

  1、本人做事情很有恒心,凡事都要做到最好;在心中早就有了理想,有了理想必定有了追求的方向;对事业热情很高,责任心强,做事很有原则,处事沉稳,考虑问题全面周到;面对问题养成了独立思考的良好习惯;对朋友忠实厚道,能跟人相处得很好;唯一不足的就是有点内向,交际能力不强,不善于表达,这也是致命的一点。

  2、解决自我盘点中的缺点:

  所谓江山易改,本性难移。内向并非全是缺点,它使我少一分张扬,多一点内敛,但最好相应加强与他人的交流沟通,积极参加各种场合各项有益的活动,使自己多一分自信、激扬,少一分沉默、怯场。

  三、个人对所学专业的看法

  本人是学初等教育英语专业的,对英语教育专业的前景是非常看好的.,对本专业的学习态度很端正,

  职业环境分析

  根据我自己所选择的专业来能确定好自己今后所要走的路,什么时候开展规划计划书、怎样发展自己的规划书,评估环境因素的评估也是必不可少的,毕竟不能脱离环境因素的影响,下面就来分析下我周围的环境因素。

  家庭环境

  本人家里的经济状况很是一般,并不富裕,并且经济状况也是不稳定,对于我这个专的费用来说还刚刚好能支撑得起,生活过得一般。

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