外来人员管理制度(汇总15篇)
在社会一步步向前发展的今天，人们运用到制度的场合不断增多，制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编整理的外来人员管理制度，欢迎大家分享。
外来人员管理制度1
1、禁机动车辆进入学校，非本校教职工及常住人员不得随意进入校园。
2、非学校教职工进入学校，应主动向学校门卫人员表明身份出示相关证件，说明事由，在征得学校值日教师同意后，在门卫室进行来访登记，方可进校。
3、学生家长进校与老师交流或找孩子，必须事先与班主任取得联系，班主任告知门卫人员后，再登记进校。
4、家长送孩子上学只能到大门口，特殊情况须经值班领导同意。幼儿园家长接送孩子进入校园，必须佩带接送卡，而且只能步行。
5、严禁学生上学迟到，特殊情况迟到的，必须在门卫室填写迟到情况说明，方可入校。年龄较小的由门卫人员送至班级，家长不得入内。
6、学生教学时间内一律不得外出，如身体不适需要离校的，由班主任将学生送至传达室，填写学生离校说明，由家长到传达室接学生回家。提前离校的教师也要填写说明。
7、门卫人员对进入学校的外来人员携带的物品进行登记，对可疑物品要进行查验，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园8、上级视察工作或确因工作需要进入学校的.车辆，需经学校领导同意后，在门卫人员的引导下停放到指定地点，禁止鸣笛，限速行驶，确保师生安全。
9、中午送午餐的家长需办理接送卡，在校停留时间不超过20分钟。
外来人员管理制度2
外来人员车辆管理制度主要涉及以下几个方面：
1.来访登记管理
2.车辆出入权限设定
3.车辆停放规定
4.安全检查程序
5.紧急情况处理
6.违规行为处罚
内容概述：
1.对外来人员的身份核实，确保其合法性和目的明确。
2.明确各类车辆（如私家车、货车、工程车等）的进入权限，制定相应的'通行证发放标准。
3.设定专用的外来车辆停车位，避免干扰内部员工的正常通行。
4.实施车辆安全检查，预防潜在的安全隐患。
5.制定应急预案，以应对可能发生的紧急情况。
6.建立违规记录和处罚机制，确保制度的执行力度。
外来人员管理制度3
一、目的
为加强外来人员到本公司作业的安全管理,消除不安全隐患,保障外来人员的人身安全及公司的安全生产,杜绝安全事故的发生，结合本公司实际,特制定本制度．
二、范围
适用于所有入厂区的外来参观人员、外来验厂或审核人员、外来培训或实习人员、外来临时施工人员、经常性外协施工人员、外来维修人员的安全管理。
三、职责
１、人事行政部(安全办)负责本制度的归口管理和执行情况的监督与考评。负责审核各类证件和资质。
2、公司各有关部门／车间负责本制度的执行与落实。负责对口外来人员的安全培训或告知,及厂内安全行为指导与监督。
3、采购部负责对外来施工人员及维修人员的相关证件和资质进行前期确认,并与其签订安全协议或合同,同时应履行上之“２、”职责。
4、门卫负责在准许外来人员入厂前，礼貌要求对方出示证件,经确认后,请其进行来访或入厂登记，依照公司《外来人员管理规定》例行其它手续后，向外来人员发放“来宾安全告知书”，引导外来人员到接待地点或通知接待人员到门卫室接洽。
四、内容
1、 外来参观人员及外来验厂或审核人员的安全管理
１.1 相关接待工作，由对口部门负责．
1.2 在外来人员到厂之前,对口接待部门应尽可能的以最大的提前期,通知相关单位做好生产、安全等各项准备工作。
1.3 进厂后，对口部门应要求外来人员认真阅读《来宾员安全告知书》，并要求其严格遵守有关规定。
1.4 进入生产区,由接待部门指派专人负责陪同、监护,严禁外来参观人员自行在生产区内活动。
1.4.1 进入生产区前,应指导外来人员穿戴相关劳保用品、洗手，通过专门的入口进入车间。
1.4.2 过程中，应注意外来人员不可私自乱动现场所有生产设备设施,包括工装夹具、检测用仪器具等,未经允许不得与岗位人员长时间交谈,以免扰乱正常的生产秩序。
１.4.３ 未经同意,外来人员不准在生产区域或重要办公区域照相、摄像。
1.４.４ 未经同意，外来人员不可将产品及任可零部件带出生产车间。
2、外来培训或实习人员安全管理
2．1 外来人员由人事行政部负责统一管理，人事行政部组织对外来人员进行入厂前(公司级）培训，考核合格后，发放“临时出入证”,凭证进出公司,各相关部门/车间负责配合、监督．接收部门/车间需组织车间级培训并考核合格后才能将人员安排到班组，所在班组经组织岗位培训并考核合格后才能将人员安排到岗位，并有专人负责安全监管(谁培训，谁监管).
2.1．１ 接受部门负责对外来人员进行本部门基本情况,安全生产特点、禁火要求、劳动保护与个体防护基本要求、岗位安全职责、劳动纪律等培训。
2.1.2 班组负责对岗位安全特性、在岗位期间的安全监护、应急对策和其它安全注意事项进行培训。
２.2 外来人员必须无条件服从所在单位的管理,严格遵守各项规章制度，严禁私自使用任何设备设施、更不得乱动设备设施开关及其它任何部位，以免发生危险或伤害事故。
2.3 外来人员必须遵守公司劳动纪律和相关要求，不得串岗、睡岗以及做与生产无关的事情。
2.４ 外来人员亦需严格遵守“1.４．3”及“１.１.４”的要求．
3、外来施工人员的安全管理:
3.１ 临时外来施工人员安全管理
3.１.1 接待部门对临时外来施工人员进行入厂前安全培训, 经“安全告知"确认（签字)后,到人事行政部备案并办理“临时施工出入证” 。
３.１．2 如需动火及登高作业的,由接待部门协助外来施工人员办理《危险作业申请许可证》。在许可证上需注明所带的工具和设备。接待部门及人事行政部应对危险作业外来施工人员的资质进行严格的确认．
３.1.3 临时外来施工人员凭“临时施工出入证”和《危险作业申请许可证》由接待部门引入施工现场.
3.1．4 需进入车间进行施工的项目，接待部门应事先发联络单与施工项目所在车间负责人取得联系,经车间负责人或车间指定的责任人在联络单上签字确认后方可施工作业,施工项目所在车间应指定专人监护。人事行政部(安全办）应派安全员进行巡查监督。
注：车间以外的施工,由人事行政部委派专人监护.
3.1．５ 项目完成后，项目所在区域负责人进行验收并通知接待部门复验,确认施工项目完成并符合要求、施工过程影响的安全设施恢复正常后,三方签字,由接待部门引导离开。
3.1．6 外来人员亦需严格遵守“1.4.3”及“1.１.４”的要求。
3.２ 经常性外协施工人员的`安全管理
３.2．1 经常性外协施工人员由采购部负责统一管理，必须与协作单位(组织)签订“安全协议”，明确安全管理职责，来公司施工人员应有协作单位证明,要求相对固定，不得随意更换.
３.２．2 按公司相关规定，采购部对施工(作业)人员验证后,组织进行安全培训教育，签认“安全告知”,经考试合格后，到人事行政部办理“外协人员入厂证",施工人员凭“外协人员入厂证”出入公司大门和生产区施工(作业)指定位置。
注： 安全培训教育主要内容：《动火作业安全管理规定》、《登高作业安全管理规定》、《来宾安全告知书》、企业安全生产的基本特点、作业注意事项、需要办理的许可证、办理程序和基本要求等。
3.２.3 如涉及动火及登高作业的，采购部必须组织办理有关施工安全作业证，经施工项目所在区域负责人或指定责任人签字并明确现场安全监护人员后方可允许施工。每个项目完成后，施工项目所在区域负责人应组织初步验收,并确认有关安全设施恢复正常后,通知项目管理部门组织验收，合格后三方签字。
３.２.4 外来施工人员必须严格遵守公司有关制度，公司各级人员应加强对进入所辖区域的外来人员的管理,有权拒绝无证人员或不符合公司有关制度要求的人员进入所辖区域,有权制止外来人员从事与施工内容无关的行为。
注:此条要求亦适用于“3.1”。
3．２.5 施工项目所在部门负责外来施工有关安全作业的现场监护与管理，确保施工安全。人事行政部按有关危险作业的审批权限，负责审批,且应派安全员进行巡查监督,发现违规应即时纠正。
3.２.6 外来施工人员作业期间的个体防护和劳动保护,由采购部与外协单位签订“安全协议”时明确．
3.２.7 外来人员亦需严格遵守“１.4.3"及“1．1.4”的要求。
4、外来维修人员
来厂进行设备维修、调试的人员,由相对口部门负责安全告知，经对方签认后,方可进行相关作业，并由专人陪同.具体管理按3.１的要求。
五、相关文件
１、《危险作业安全管理制度》
２、《登高作业安全管理规定》
3、《动火作业安全管理规定》
４、《来宾安全告知书》
六、记录
１、外来人员登记记录
２、《来宾安全告知书》
3、外来人员安全教育培训记录
4、《危险作业申请许可证》
外来人员管理制度4
为维护学校教学秩序的有序进行，确保校园安全，学校实行来访出入登记制度：
1、门卫值班人员对来访者须礼貌、热情接待、询问来访事由。
2、来校联系工作的来访人员（如家长），必须在门卫室进行实名登记，来访人员必须按会客单上的要求真实地填写会客单并取得校内被访人员的认可方可进入校区。离校时必须回收由被访人员签名和填写离校时间的回执，经门卫值班人员确认后方可离校。
3、校外人员无正当理由到校，不遵守本校制度，无法与被访人取得联系并填写会客单，门卫值班人员不得让其进入校园。如果外来人员强行入内，门卫值班人员应及时报警，以防止意外发生。
4、在正常的教学时段内学生因特殊原因需要离校的'必须出具学校相关部门或班主任签发的出门凭证，才可让家长接回，在正常教学时段内，学校严禁学生单独离校。
5、上课期间如无预约谢绝外人进入校区，严禁推销人员进入校区。
6、会客登记凭证每学期整理后归档，保存期为三年。
7、由于工作疏漏，造成责任事故的，严肃追究相关人员责任。
外来人员管理制度5
外来人口管理制度是企业管理体系的重要组成部分，旨在规范和管理来自非本地的员工，确保他们的工作生活有序进行，同时维护企业内部的稳定和效率。这一制度涵盖了一系列的政策、程序和责任分配，旨在平衡企业需求与员工权益。
内容概述：
1.入职前的审查：对外来员工的身份证明、教育背景、工作经验等进行核实。
2.劳动合同条款：明确外来员工的`职责、薪酬、福利、工作时间等。
3.培训与适应：提供必要的入职培训，帮助外来员工快速融入企业文化。
4.居住安排：协助外来员工解决住宿问题，可能包括提供宿舍或租房补贴。
5.社会保险与福利：确保外来员工享受与本地员工同等的社会保障和福利待遇。
6.法律法规遵守：教育外来员工了解并遵守所在地的法律法规。
7.争议解决机制：设立公平的纠纷处理流程，处理外来员工可能遇到的问题。
外来人员管理制度6
外来人管理制度的.重要性体现在以下几个方面：
1.保障安全：防止未经授权的人员进入敏感区域，降低盗窃、破坏等风险。
2.维护秩序：规范外来人员的行为，避免干扰企业正常工作秩序。
3.保护隐私：防止商业机密泄露，保护企业知识产权。
4.法律合规：符合相关法律法规要求，规避法律风险。
5.提升形象：展示企业的专业管理水平，增强合作伙伴的信任感。
外来人员管理制度7
公司所属各单位、各部门：
为了提高公司的业务接待工作质量和办事效率，保证对外来人员的接待工作能够规范、有序进行，同时强化安全、保卫工作，特制定本办法。
第一条公司外来人员的接待和协调、处理工作，统一由办公室管理，其前台工作人员是接待外来人员的第一责任人，负有接待、登记、分类、沟通、协调、引导、服务或直接处理等职责。公司各部门要按照各自的职责，协助办公室共同做好外来人员接待工作。售楼处的接待工作由销售部根据其自身特点，另行制定管理办法予以规范。
第二条外来人员进入公司后，接待人员应立即起身相迎，主动询问，并将外来人员引领到接待区，做好登记工作，做到登记准确、分类科学、热情周到、礼貌大方、沟通及时、协调有力、处理得当、保守秘密。
第三条登记结束后，接待人员要根据外来人员的来访要求，安排具体接待、处理或答复的部门和人员。
需要董事长接待和处理的，要联系董事会秘书或办公室主任予以安排;需要总经理接待和处理的，要联系总经理助理或办公室主任予以安排;需要副总经理接待和处理的，应根据其分工，经请示后引导外来人员到有关副总经理的.办公室，由其自行接待，办公室负责做好具体服务工作；需要各部门接待和处理的，可直接联系相关部门进行接待和处理。
第四条需要同一个领导或部门接待的外来人员较多时，相关部门的接待和处理人员要根据事情的轻重缓急，确定接待的顺序，报公司领导接待和处理或自行处理。
第五条公司领导人员或相关部门负责人外出时，办公室和相关部门的其他人员要将外来人员的要求记录清楚，等待公司领导或部门领导进行处理。遇有紧急事项，可通过电话、短信、传真、邮箱或微博等方式请示，请示后可直接进行处理，在事后再补办审批手续，以提高接待效率。
第六条对于上级领导和专项检查团、组及公司重要客户或合作伙伴，要由办公室统一接待或相关部门对口接待，按照公司接待标准进行安排和处理。
第七条接待预约人员也按照上述规定办理。如果被访者不能及时接见，接待人员一定要做出解释和说明；如果外来人员愿意等待，则应向其提供饮水和报纸、杂志等服务。
第八条公司各部门及其工作人员在接待外来人员时，要严格按照部门的职责和岗位分工，各司其职，各负其责，依照法律、政策和公司的规定，及时、正确处理外来人员要求解决的问题，维护公司和外来人员的合法权益。
第九条公司各部门及其工作人员在接待外来人员时，要牢固树立“业户至上”的思想，切实转变工作作风，坚决防止和杜绝“门难进、脸难看、事难办”等不正之风，体现员工的整体素质和企业文化。若因接待、处理不当引起外来人员不满，造成接待秩序混乱等不良影响或重大损失的，视情节轻重，每次给予相关接待人员50-100元的处罚，直至给予开除的处分。
第十条本办法由公司办公室负责修订和解释，自公布之日起执行。
佳木斯三江伟业房地产开发集团
20xx年6月3日
外来人员管理制度8
为规范学校外来人员的管理，维护学校正常的.教育教学秩序，特做以下要求：
一、随访者一般应事先与被访者电话联系，征得被访人在校并有时间同意接待，同时出示有关有效身份证件并填写好会客登记表后方能进校。
二、校外机动车辆不准进校园，必须进校的汽车，须在门卫凭司机的有效证件进校；进入校园汽车应按规定路线限速行驶，并按指定地点停放，禁止鸣笛。车辆安全自负。上级领导，机关来校检查指导工作，参加有关会议等乘坐的车辆，应由校务办公室提前通知门卫放行，在指定地点停放。
三、新闻记者来校采访，必须持有记者证和采访介绍信，门卫要事先报告校务办并由校务办报告校长室出面接待。其他人员一律不得私自接受采访。
四、在学校上学、放学高峰和重大活动时期门卫负责对进出校门的人员和车辆进行管理和疏导，保持大门的整洁和畅通。
五、携带物品出校门必须遵守下列规定。
1、携带贵重物品出校门，必须有校务办公室或总务处开具证明。
2、基建施工单位携带施工设备工具出校凭施工单位证明，携带施工材料出校门。
3、外校人员进校登记时须注明携带的贵重物品，离校时经门卫核查无误后出校。
4、发现证物不符等可疑情况，门卫值勤人员有权将所带物品扣留。报保卫部门处理。
六、食堂送货车在上学、放学的高峰时间段不准进入。严格阻止推销员等外来无关人员进入校区并不允许在校门口设摊。制止收废品者、捡破烂者、小商贩和其它闲杂人员混入校园。
八、上课期间，学生要出校门必须有班主任或值班教师的批条，并进行登记。上课期间禁止家长进入学校；家长有事在门卫打电话联系教师或班主任经同意后方可进入。
东团堡中心小学
20xx.2
外来人员管理制度9
为了确保良好的校园秩序,更好地保障校园安全,现就加强日常外来人员和车辆管理作出如下规定:
1、家长或亲属探视学生,时间为周日11:35―18:00,接待地点在学校餐厅二层,禁止进入学生宿舍。其它时间未经老师预约,不得擅入校园。如遇特殊情况需要家长进入校园和宿舍,必须由老师或其他相关人员引导。
2、外来人员进入校园施工、参观、参加活动、约会老师、联系工作等,需提前预约,凭通知单、通行证或教职工介绍方可进入校园。
3、外来车辆非经允许,一概不能进入校园。午饭时间11:35―12:00、晚饭时间17:30―18:00,图书馆车库到餐厅路段为禁车路段。校园行车一律低速行驶,禁止鸣笛。
4、外卖不能进入校园,学校一旦发现,对叫外卖的`学生将给予通报批评。
5、访客在经过允许可以进入校园的,需凭有效证件在门卫处登记后方可入内。师生进出校园请自觉遵守学校相关规定。
外来人员管理制度10
第一条 为加强外来人员进入公司施工作业的安全管理，确保公司员工、外来人员的生命、财产的安全，特制定本制度。
第二条 本制度适用于进入公司施工作业的所有外来人员，施工作业前的安全教育由安全消防环保科负责，施工作业过程中的安全管理由公司各职能部门负责。
第三条 各类外包合同中，必须严格执行公司《合同管理制度》，订有明确具体的安全内容和要求。
第四条 外包单位人员进入公司作业前，先在门卫处登记，由公司安全科及职能部门对外包单位负责人和作业人员进行安全生产方面的规章制度、管理规定等为主要内容的安全教育，并按规定作好记录。每位外来人员要在安全消防环保科办理临时出入证，凭出入证进出公司大门及施工作业区域。出入证为一人一证，严禁转借及作其他用途。
第五条 外包单位要严格遵守公司的各项管理制度、规定，服从管理，对检查发现的严重违及人身安全的作业行为，公司有权停止作业。
第六条 外包单位工作时间按我公司作息制度执行，如果要提早或推迟下班，经所在职能部门负责人同意后，方能更改作息时间。
第七条 外来人员中的电焊工、电工、管子工等特殊工种必须持证操作，其他专业工种也要有合格的业务水平，有一定的安全基础知识，普工、杂工等一律不得从事技术性的工作。
第八条 外包单位在公司施工，运输行车路线必须按公司交通安全管理制度执行，时速不得超过每小时5公里。施工作业人员的小车、摩托车、电瓶车和自行车只能在公司统一的停车场有序停放，严禁停在施工作业区域。
第九条 从事起重、吊装、搬运作业时，外包单位要设有安全监护人和明显的安全标志，严禁利用公司管道、电杆、机电设备和建筑物等作为吊装固定点。
第十条 外包单位没有安全防护装置的机电设备，不得在公司内使用；露天机电设备，使用后必须及时切断电源，并有防雨、防漏措施。
第十一条 外包单位使用本公司电源时，必须事先向公司负责外包的部门提出申请，再由外包部门按照规定办理有关手续后，由我公司安排专职电工来接通专用电源，不得自行其事。
第十二条 严禁非焊工从事动火、焊接作业；动火用的乙炔瓶、氧气瓶、明火点三者之间的距离，电焊作业的`二次线、接地线搭挂，都必须符合安全操作规程规定。
第十三条 外包单位焊工动火和其它明火作业时，须按本公司规定办理《用火作业许可证》；进入容器（包括坑、釜、井、贮槽）等受限空间作业时，必须在本公司办理《进入受限空间作业许可证》，并落实各项安全防护措施，方可作业。
第十四条 外包单位人员进行高空、起重吊装、动土等危险性较大的作业时，必须严格执行国家有关特种作业安全技术规程的有关规定，报公司有关职能部门，落实好各项安全防护措施后，方可作业。
第十五条 施工现场的各种防护设施，如护栏、设备预留口的盖板、跳板、安全网绳、地沟、电葫芦、楼梯、操作台板等，未经本公司安全部门同意，不得移动或拆除。
第十六条 外包单位人员在施工过程中，要注意保持施工现场道路和通道畅通；多工种上下层交叉作业要采取可靠的安全措施，以防发生事故。每项施工作业完后，必须及时清理现场，并做到工完、料尽、场地清。
第十七条 外来人员要严格遵守本公司《安全生产技术通则》，在禁火区内严禁吸烟，违反者按本公司制度处理。
第十八条 外来人员未经有关负责人同意，不得随意进入与作业无关的生产区域，不准动用生产工具、原料、设备、车辆、设施等。
第十九条 因外来人员在施工作业过程中，违反国家有关安全生产方面的法律、法规和行业规范，发生事故，给本公司造成损失及其后果，全部由外包单位负责。
外来人员管理制度11
外来施工管理制度的重要性不容忽视，主要体现在以下几点：
1.安全保障：防止因施工不当引发的安全事故，保护企业财产和员工生命安全。
2.工期保证：通过合理的施工计划和管理，确保工程按时完成。
3.质量控制：保证工程质量，减少返工和维修成本，提升企业形象。
4.法律合规：避免因违规施工导致的'法律纠纷，维护企业声誉。
5.协调合作：促进企业与施工单位间的有效沟通，提高工作效率。
外来人员管理制度12
为规范学校临时工及外来人员的管理，维护学校正常的教育教学秩序，特做以下要求：
一、临时工管理制度
1、实行“谁用工，谁管理”的原则，部门使用临时工必须执行学校的临时用工管理制度，严格审批手续。
2、用人部门要严格被用人员的身份，并将有关证件报学校保卫部门或总务处审核存档备查，建立临时用工人员安全管理台账，做到人来登记，人走注销，数据变动及时准确。
3、临时人员应有合法有效的，用人单位应与其签订使用合同，协议，使用期内应遵守校纪校规，服从学校统一管理。
4、临时人员凭学校印发的`临时出入证进出校门，不准将非本校人员带入校园，不准将校内物资带出校外。
5、临时人员必须根据公安部门的要求主动办理暂住手续，并按学校规定交纳一定数额的治安保证金。
二、外来人员安全管理制度
1、随访者一般应事先与被访者，征得被访人在校并有时间同意接待，同时出示有关有效件并填写好会客单挂好访客证后方能进校，出校交回会客单和访客证。
2、校外机动车辆不准进校园，必须进校的汽车，须在门卫凭司机的有效证件换取车辆进校证；进入校园汽车应按规定路线限速行驶，并按指定地点停放，禁止鸣笛。车辆安全自负。上级领导，机关来校检查指导工作，参加有关会议等乘坐的车辆，应由校务办公室提前通知门卫放行，在指定地点停放。
3、在学校上学、放学高峰和重大活动时期门卫负责对进出校门的人员和车辆进行管理和疏导，保持大门的整洁和畅通。
4、携带物品出校门必须遵守下列规定。
(1)携带贵重物品出校门，必须有校务办公室或总务处开具证明。
(2)基建施工单位携带施工设备工具出校凭施工单位证明，携带施工材料出校门凭总务处证明。
(3)外校人员进校登记时须注明携带的贵重物品，离校时经门卫核查无误后出校。
(4)，发现证物不符等可疑情况门卫值勤人员有权将所带物品扣留。报保卫部门处理。
5、食堂送货车在上学、放学的高峰时间段不准进入。严格阻止推销员等外来无关员进入校区并不允许在校门设摊。制止收废品者、捡破烂者、小商贩和其它闲杂人员混入校园。
6、上课期间，学生要出校门必须有班主任或值班教师的批条，并进行登记。上课期间禁止家长进入学校；家长有事在门卫打教师或班主任经同意后方可进入。
外来人员管理制度13
1有源RFID系统组成
一套完整的RFID系统如图1所示, 它由标签 (应答器) 、读卡器和系统应用软件组成。其工作原理是读卡器发射特定频率的电磁波给应答器, 应答器将内部数据送出, 读卡器再将接收到的数据报给相应的应用程序进行处理[2]。
2小区车辆管理系统结构
本智能住宅小区的车辆出入管理系统由RFID设备、CCD摄像头、计算机和控制器组成, 如图2所示。其中, 摄像头具有很好的灯光补偿作用, 保证该系统在夜间及恶劣天气条件下正常工作。
3系统工作流程
由于本系统同时以汽车牌照和车上配置的有源电子标签共同作为车辆识别的依据, 在小区出入口车处采用CCD摄像头作为图像拍摄主体。当车辆以20-30km/h的速度驶入地感线圈车牌识别区域时, RFID读卡器发射信号捕捉车辆标签信息, 同时摄像机抓拍图像进行单帧车牌识别, 由系统判断已经存储的`车牌信息和RFID标签信息是否一致[3], 若一致则道闸抬起, 车辆通行, 这样可以有效防止其他车辆代卡进入本小区。
4功能实现
本管理系统实现功能有车辆出入管理、小区车辆登记、临时车辆收费管理和实时监控这四个部分。其中, 对外来车辆实施严格监管。其中, 车辆出入管理是本系统的核心部分, 其功能界面如图4所示。
5结束语
本小区车辆管理系统采用有源RFID进行的通信, 可识读距离大10米, 进出小区车辆无需停车就可识别, 提高了车辆进入的速度, 可以很好解决上下班高峰期由于停车造成的交通阻塞;同时采用CCD抓拍车牌识别技术, 有效防止外来车辆带卡进入。大大地提了小区内车辆管理的水平, 极大地减轻了物业管理人员的劳动强度。
外来人员管理制度14
外来施工单位管理制度的重要性体现在：
1. 维护企业利益：确保项目按时、按质完成，降低因施工问题带来的损失。
2. 保障工人安全：通过严格的'安全生产规定，减少工伤事故，保护工人生命安全。
3. 提升工程品质：通过质量管理，保证工程达到预定标准，提高企业声誉。
4. 遵守法律法规：避免因违规施工导致的罚款或法律责任，维护企业形象。
5. 促进合作和谐：通过公正公平的合同管理和争议解决机制，维护双方合作关系。
外来人员管理制度15
为规范学校外来人员的管理，维护学校正常秩序，特指定本规定：
一、外来人员进入校门和学校楼宇时，要出示有关有效身份证件和单位接待证明方可进入，否则禁止入内。
二、校外机动车辆不准进校园，必须进校的汽车，须在门卫凭司机的有效证件换取车辆进校证;进入校园的汽车应按规定路线限速行驶，并按指定地点停放，禁止鸣笛，车辆安全由车主负责。送货车辆在人员活动高峰时间段不准进入。上级领导单位来校视察指导工作，参加有关会议时，所乘车辆应由校办提前通知保卫处，保卫处组织人员提前对指定停车地点进行清场。
三、新闻记者来校采访，必须持有记者证和采访介绍信，并由接待部门出面接待，其他人员一律不得私自接受采访。
四、在学校重大活动时期门卫负责对进出校门的人员和车辆进行管理和疏导，保障校门的`正常秩序。
五、携带物品进出校门必须遵守下列规定。
1、携带贵重物品出校门，必须由相关部门开具证明;
2、基建施工单位携带施工设备进出学校时，需凭施工单位的证明和保卫处发放的临时出入证;
3、外校人员携带的贵重物品进校时，进校登记时须注明，离校时经门卫核查无误后离校。
4、发现可疑情况，门卫值勤人员有权将所带物品扣留并上报保卫处进行处理。
5、外来车辆进入校园时需领取停车条，并在离校时缴纳停车费。
6、无证车辆禁止长时间占用校园内的车位，停车期间，车辆发生任何问题与学校无关，由车主自负。
六、学校临时工和租房人员必须持有本人身份证，填写外来人员登记表，连同身份证复印件等材料，一并交给相关管理部门进行备案并办理临时出入证，相关管理部门将信息通报保卫处。相关管理部门要负责建立健全外来人员教育制度，教育重点是校纪校规及安全生产。对学校临时工和租房人员定期召开安全会议，传达上级有关精神，学习安全生产文件和学校各项规章制度，加强督促检查，消除隐患，杜绝各类事故的发生。签署《对外经济贸易大学施工治安保卫责任协议书》和《对外经济贸易大学安全稳定和治安保卫责任书》，凡由于个人原因导致发生事故的情况，由所在单位或个人承担全部责任。
七、严格禁止推销员、小商贩等外来无关人员进入校园，禁止在校门口设摊，一旦发现，安保人员有权对其进行驱逐，不服从管理者，交由保卫处进行处理。
八、严格禁止校园周边居民带儿童及宠物进入校园，一旦发现，安保人员应立即劝阻，令其快速离开，拒不离开者交由保卫处进行处理。
【外来人员管理制度】相关文章：
外来人员管理制度08-23
外来人员管理制度09-22
外来人员管理制度04-30
外来人员管理制度03-31
外来人员管理制度10-16
外来人员管理制度05-22
车辆外来人员管理制度03-22
外来人员管理管理制度03-07
公司外来人员管理制度07-17
公司外来人员管理制度10-26