环境管理制度

时间：2024-12-27 16:59:33 管理制度我要投稿

环境管理制度

　　在快速变化和不断变革的今天，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。我们该怎么拟定制度呢？以下是小编为大家收集的环境管理制度，希望对大家有所帮助。

环境管理制度

环境管理制度1

　　为营造一个舒适、和谐健康的办公环境，增强干部职工的职责感和归属感，推进局机关日常工作规范化、秩序化、维护交通运输局对外整体形象，特制定本制度。

　　1、办公环境是局机关日常工作的区域，办公区内应坚持安静，不得喧哗，办公区内不得堆放杂物。

　　2、办公桌上办公用具和办公文件在未使用时应放置整齐，不得存放与工作无关的物品。个人生活用品应放在固定的抽屉或柜内。

　　3、办公区内办公桌椅由使用人负责日常的卫生清理和保洁工作，实行“门前三包”的职责管理。各办公室人员负责自我办公室卫生，各会议室、会客室、视屏室、活动室的卫生工作由物业公司保洁人员每周进行一次清理打扫，需要时，可随时进行清理打扫。

　　4、办公区域走廊、大厅、楼梯、扶手、卫生间等公共场所的卫生保洁工作，由物业公司保洁人员每一天进行两次清理打扫，需要时，可随时进行清理打扫。

　　5、每一天午时下班前，各科室需做好自我办公室的。卫生清洁工作。物业公司保洁人员负责的卫生区域，需在上午上班后人员走动较少，午时下班后的时间段进行卫生清理，不得因搞卫生清理工作影响机关工作人员的正常工作。

　　6、清理打扫后的卫生区域，墙壁、地面应清洁，无烟头、纸削、茶渍等污物，不留死角。垃圾应做到日产日清，垃圾运输车应实行封闭式储运。

　　7、办公楼前停车场及综合楼生活区卫生工作按照《汉中市交通运输局综合楼物业管理服务质量标准》执行。局机关后勤中心负责卫生保洁工作的检查监督工作。

　　8、本制度由局办公室负责解释，自公布之日起执行，局机关全体人员需遵照执行，由局监察室负责监察。

　　办公室环境卫生管理制度11

　　为了保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境，增强员工对公司的责任感和归属感，规范员工的安全行为，增强安全意识，提高自我管理、自我约束、自我防范的能力。并推进公司日常工作规范化、秩序化，确保公司的财产、资料与员工安全，特此制定本制度，以示明确分工，落实责任。

　　一、办公室环境卫生

　　1. 具体要求

　　1) 每人每天上、下班前要各自进行清洁和整理自己的办公区域，显示器、键盘、办公桌面要保持干净。每周一早晨进行一次集体大扫除；

　　2) 地面无灰尘、无污渍、无纸屑等杂物；

　　3) 桌、椅、资料柜等整洁无灰尘，办公桌面上除了放置办公文件、材料及必要的物品之外，不乱堆其他东西，做到物品摆放有序，美观；

　　4) 电脑、打印机等办公设备保持无灰尘和污渍，下班离开公司前要关闭电脑和显示器，笔记本要放进各自的文件柜里；

　　5) 办公室内禁止吸烟、随地吐痰和乱扔垃圾；

　　6) 下班后最后走的'员工要关灯、关空调、关服务器、检查门窗、锁门。

　　2. 责任分工

　　1) 每天安排四名员工进行值日，第一名员工做为今天的值日组长，并负责当天的值日分工和总体卫生情况，值日完后组长需在《值日情况确认表》签字确认。

　　2) 值日内容包括：

　　a) 地面：值日生必须先拿笤帚清扫地面后，再用拖把拖地；

　　b) 公司上网区域：值日生必须把该区域桌面、键盘、显示器清扫干浄。

　　c) 垃圾桶：值日生必须把垃圾倒入指定位置后，并更换新的垃圾袋；

　　d) 无人座位：值日生必须清扫无人座位的桌面，使之保持干净、整洁；

　　e) 饮水机：擦拭饮水机并进行当天的换水；

　　f) 微波炉：擦拭微波炉并清扫其周围无杂物；

　　3. 每天行政部负责检查办公区域的环境卫生情况，如有不符合以上要求的，次日继续值日，直至符合要求为止。

　　4. 对于下班后未关闭电脑、显示器、空调、饮水机以及关灯等存在用电安全隐患的情况，经查处后，处罚当天值日组长或下班后最后走的员工10元。其中对于未关闭工作所用电脑、显示器的情况，同时处罚该电脑使用人10元/次。

　　二、办公室安全

　　1. 各部门经理为该部门办公区第一安全责任人，每个办公室的直接安全负责人实行周轮流制，如遇出差等事情不能负责，则需自己安排人员接替，同时必须告知综合部；

　　2. 下班后办公室安全负责人需检查所有的显示器、服务器以及窗户是否关闭，并关灯、关空调、关饮水机并锁门，最后在《每日安全情况确认表》上签字确认；

　　3. 如果有员工加班，办公室安全负责人必须提醒该员工加完班回去时关灯、关空调、关窗户以及关饮水机并锁门，最后走的员工必须在《每日安全情况确认表》签字确认。

　　4. 员工离开岗位前重要的公司文件（包括合同、技术资料和重要单据等）不允许放至桌面上，应存放于文件柜中锁好，并关闭电脑可浏览的重要信息；

　　5. 各办公室内配备的电脑、空调、办公桌椅、电话、打印机等固定财产和各类用具，归所在部门使用，并由部门经理负责管理（轮流管理）；

　　6. 私人钱物由本人妥善保管，对现金及贵重物品的保管原则上白天上锁，下班带回,丢失或损失个人负责。

　　7. 重要部门如财务部、研发部除工作外，不得在室内逗留、闲谈及翻阅室内资料；

　　8. 不带与工作无关人员进入办公室及办公室内不得留宿，特殊情况需经公司同意。

　　9. 下班前应安放好物品，切除所有设备包括电脑、显示器、服务器、灯、空调等用电设备，最后锁门、关好门窗；

　　10. 安全管理注意事项

　　1) 禁止在办公室吸烟；

　　2) 禁止私拉电气线路和拆装、增加用电设施；

　　3) 禁止在工作期间饮酒和酒后上岗；

　　4) 禁止在办公室存放易燃、易爆和有毒有害等危险物品；

　　5) 禁止倚靠、攀坐窗户边缘等危险部位；

　　6) 禁止向窗外抛物；

　　7) 禁止在楼道、办公室内打闹；

　　11. 处罚措施

　　1) 由工作未做到而导致的工作安全事故，根据损失额度，直接责任人承担90%责任，办公室安全负责人负10%责任。

　　2) 个人贵重物品丢失由保管人自己承担责任。

　　3) 对违反该制度中以下情况：吸烟、饮酒，不关电脑、显示器、窗户、饮水机、空调，初次发现处罚责任人与办公室安全负责人10元/次，再次发现处罚责任人与办公室安全负责人50元/次。

环境管理制度2

　　为制造舒适的工作环境，养成良好的文明施工作风，争创文明工地，现结合本公司实际，制订江苏省恒通市政建设有限公司环境卫生管理制度。

　　一、公司本部要根据二00七年度与街道组织签订的“门前三包”责任制的要求严格执行各项环境卫生管理制度。

　　二、各项目部的`施工现场未经处理的泥浆和污水不得直接排入城市排水设施和河流、湖泊、池塘。

　　三、建筑垃圾、渣土应在指定地点堆放，每日进行清理。推运车辆严禁抛、冒、滴、漏。

四、施工时应有效爱护地下管线等各类公用设施。

　　五、施工中需要停水、停电、封路而影响环境时，需经有关部门批准，事前告示。

　　六、道路开挖施工要设置护栏和警示标志，夜间悬挂警示灯，依据需要搭设便道、便桥，便利市民。

　　七、施工现场勤打扫，保持场地平整，道路畅通，干净卫生。

　　八、保持办公室干净，职工宿舍清洁整齐，食堂保持食品及炊管人员卫生，确保人员身体健康。

环境管理制度3

　　现场环境保护管理制度旨在确保在各类施工、生产活动中，采取有效措施保护环境，减少污染，实现可持续发展。该制度涵盖以下几个核心方面：

　　1、环保责任明确：确定各层级管理者的环保职责，从管理层到一线员工，确保人人参与环保。

　　2、环境影响评估：对项目实施前进行环境影响评估，预测并预防潜在环境风险。

　　3、污染防控：制定污染控制标准，包括废弃物处理、废水排放、噪音控制等。

　　4、资源节约：推行节能降耗，鼓励循环经济，提高资源利用率。

　　5、环保培训：定期进行环保知识培训，提升员工环保意识和技能。

　　6、监督检查：设立环保监督机制，定期检查环保措施执行情况。

　　7、应急预案：建立环境突发事件应急预案，确保迅速有效地应对环境危机。

　　内容概述：

　　1、法规遵守：确保所有活动符合国家和地方环保法律法规要求。

　　2、设施管理：对施工现场或生产设施的.环保设施进行管理和维护。

　　3、绿色采购：优先选择环保材料和设备，减少供应链中的环境影响。

　　4、环境改善：持续改进工作流程，降低环境负担，如采用清洁生产技术。

　　5、公众参与：鼓励周边社区参与环保活动，建立良好的企业形象。

　　6、环保记录：完整记录环保工作的各项数据，便于分析和改进。

　　7、合作伙伴管理：对供应商和承包商进行环保要求的传导和监督。

环境管理制度4

　　一、环境管理部的职能：

　　环境管理部负责物业范围内的清洁卫生及绿化的工作部门，环境管理工作的好坏，直接影响到客人对小区的印象，关系物业管理的水平，因此，环境管理部员工应树立客人至上，服务第一的精神，不断加强服务意识，积极上进，从细微之处着手，为业户提供舒适、干净、方便的生活环境而努力。

　　二、环境管理部主管岗位责任

　　1、环境管理部主管必须以公司所规定的职责为原则，遵守和履行公司的规章制度，熟悉本部门的工作情况，运行状态，密切地配合上级完成各项工作任务，掌握工作进度，了解下属的工作和思想情况，合理地指导下属做好各项工作。

　　2、通过客服部向本公司需提供清洁绿化服务的业户了解并协商其每周需做清洁的时间，并在开始进行清洁服务前与客服部一同到业户家中了解业户对清洁服务之要求，并向领班一一讲明，以便负责该业户的清洁员切实执行。

　　3、定期抽查业户室内清洁之质量及效率。每天巡回检查绿化区的清洁及区内绿化情况，每月底和绿化主管检查绿化情况。

　　4、业户对清洁服务有新的要求或投诉时，需通过客服部向业户详细了解，并通知清洁员切实执行整改。

　　5、每月初制定每月之人员安排，包括入室内清洁、清洗外墙、清扫马路及花园、写字楼清洁之员工，并制定每月之工作计划。

　　6、与下属研究每月的工作计划和方案，检讨每月存在问题及解决措施。

　　7、安排领班完成各项清洁员作，并检查完成的效果，如遇特发事件时，须紧急应变及时处理。并即时上报上级主管。

　　8、切实地抓好机械工具的保养和物料的管理，作好每月常用物料的请购和补充。

　　9、检查员工出勤情况，按主管要求合理安排好员工当天工作，并指导工作上存在的问题，提醒下属。

　　10、检查自己管理范围内的各区卫生清洁。

　　11、在巡楼记录本上做好巡查记录，清洁后效果，存在的.问题，并马上纠正不正确的做法。

　　12、如发现有工程项目，公共区的出工程通知单，上交客服部，客户室内的通知客服部主管。

　　13、遇突发事件应马上通知部门主管，不能擅自作主张。

　　14、书写交班薄，如：特殊情况;计划和工作情况;出勤人数;突发性事件和处理后结果;机电工程等。在交班薄中记下未完成工作，计划准备明天的工作并向主管汇报。

　　三、清洁员岗位责任

　　(1)自觉遵守公司各项规章制度和部门的各项规定。

　　(2)依时上下班，参加部门例会，听取上司分配工作，交流心得，反映意见。

　　(3)服从上司指令，工作认真仔细，处处以公司利益为重，尽职尽责，做好本职工作。

　　(4)严格按照有关清洁步骤进行清洁员作，不懂就问，切勿自以为是。

　　(5)积极参加公司举办的各种培训，提高自己业务水平。

　　(6)上班前注重个人清洁卫生，按照员工仪容仪表规定要求自己。

　　(7)尊重业户生活饮食习惯，尊重客人隐私，于室内工作时不东张西望，不交头接耳。

　　(8)完成上司不时分派的各项任务。

环境管理制度5

　　环境保管理制度是对企业日常运营中环保行为进行规范和指导的系统性规则，旨在确保企业在追求经济效益时，积极履行社会责任，保护生态环境。

　　内容概述：

　　1.环境政策声明：明确企业对环境保护的基本态度和目标。

　　2.环境风险管理：识别、评估和控制潜在的'环境风险，预防环境污染事故。

　　3.资源利用与节能：优化资源使用，减少能源消耗和废弃物产生。

　　4.废弃物处理：规定废弃物分类、储存、处理和处置的方式。

　　5.环境影响评估：对新项目或重大变更进行环境影响评估。

　　6.员工培训：提高员工环保意识，培养良好的环保行为。

　　7.环保监测与报告：定期监测环境指标，公开环保绩效。

　　8.合规性审查：确保所有活动符合环保法规要求。

环境管理制度6

　　⑴项目部在开工准备阶段就要创造文明施工和环境保护的良好开端，在施工期间和启动运行前要加强文明施工的管理与监督，从而达到对每个工程项目进行全过程文明施工和环境保护管理。

　　⑵项目经理对文明施工和环境管理负全责，主管施工的副经理必须抓文明施工及环境管理，工程技术部门为文明施工和环境保护的负责部门。安全环保监察部门为文明施工及环境管理的监督部门。

　　⑶项目部要建立文明施工和环境保护管理保证体系，制定文明施工和环境保护管理实施细则，并报公司安全环保监察部、生产部备案后，方可在工程管理中执行。

　　⑷项目部每次施工生产例会中，必须将文明施工和环境保护管理列为会议主要内容之一。

　　⑸工程驻地的施工临建设施必须完备，在显著的位置设置企业标识、工程公告及平面布置图。施工驻地的每个办公房间要有门牌标识，有关组织机构图、职责、制度、施工形象进度表及施工平面布置图要上墙。办公桌上要摆放桌立，办公人员统一着装，佩戴胸卡。办公室、起居室等场所内部整洁，布置整齐。

　　⑹施工组织设计、施工作业指导书、工程相应的规程、规范、措施应完整、齐全。否则工程项目不得开工。

　　⑺编写施工组织设计时，应有明确的文明施工管理和环境保护措施和要求。

　　⑻施工作业区要设置围栏表示其区域范围，并设有施工公告牌，施工平面布置图，做到施工道路畅通，路面平坦。

　　⑼项目要按工序列出满足施工要求的施工机械和工器具明细表。进入施工现场的施工机械设备要清洁完好，要有设备铭牌，有操作规程，现场机械设备无漏水、漏油、漏电、漏气现象，施工机械操作人员必须持证上岗，严禁无证操作。

　　⑽施工现场材料、工器具要堆放合理，排放有序，符合安全防火标准。砂、石、水泥等材料的放置要堆放整齐，严禁野蛮装卸，各种工程所用材料要用铺垫材料与地面隔离。各种物资要标识清楚。

　　⑾材料站院内要有防火警示牌和防火设施。院内要地势平坦、整洁，无积水坑，材料堆放有序，标识清楚，并配备足够的照明设施。

　　⑿在安全标识管理上，要根据工程内容不同，施工作业区要挂放相应的安全警告牌，安全警告牌规格尺寸必须统一。

　　⒀进入施工现场的'施工人员和管理人员要统一着装，佩戴胸卡和安全帽，对上级领导及其他外部相关人员去现场者，要提供安全帽。安全帽颜色分为红、黄、蓝三色，领导层为红色；管理层为黄色；作业层为蓝色，胸卡颜色同上。

　　⒁劳务队伍的文明施工和环境保护工作，要纳入项目部的文明施工和环境保护的管理范围，并在劳务分包合同中体现文明施工要求和环境保护的条款。其提供的施工机械、工器具要实行进场许可制度，需经所在项目部验收同意。

　　⒂材料堆放区和施工作业区范围内做到沟道、地面无垃圾，每个施工作业区都应做到“工完、料尽、场地清”，达到环境管理。

　　⒃施工机械要进行定期维修保养，认真填写记录，主管部门进行定期检查。对大修设备，经修理厂家发质量修竣报告后，方可用于施工作业和运行。

　　⒄施工现场的驻地应设有足够的卫生设施，有专人负责保持内部清洁。

　　⒅在施工过程中，要大力推广使用有利于文明施工和环境保护的新技术、新工艺、新设备、新材料。

　　⒆各种安装设备到达现场后，必须按设备类型，确定放置场地，并整齐堆放，做好防火、防潮、防雨、防碰撞措施。

　　⒇施工现场的临时施工占地，要有施工平面布置图，严格按照规划要求去做。不得随意扩大占地面积，肆意践踏、毁坏农田和绿地。

　　(21)进行土石方施工时，基础坑位应设置围栏、警告牌、警示灯等，防止行人坠入。

　　(22)使用锅炉时，其烟尘排放应符合当地环保要求。

环境管理制度7

　　酒店环境卫生管理制度旨在确保酒店的清洁、卫生和舒适，为客人提供优质的住宿体验。它涵盖了各个区域的清洁标准、消毒程序、废弃物管理、员工卫生习惯以及卫生检查与评估等方面。

　　内容概述：

　　1.客房卫生：包括客房的日常清洁、换洗布草、卫生间清洁与消毒、设施设备的维护保养。

　　2.公共区域卫生：涵盖大厅、餐厅、会议室、健身房、游泳池等公共空间的清洁与消毒。

　　3.厨房卫生：涉及食材储存、厨具清洁、食品加工区的.卫生标准及食品安全管理。

　　4.员工卫生：员工个人卫生习惯、工作服清洗与更换、健康状况监测。

　　5.废弃物管理：垃圾收集、分类、处理与定期清运。

　　6.卫生检查与评估：定期进行卫生检查，设立卫生评分系统，对不符合标准的地方进行整改。

环境管理制度8

　　厂环境管理制度是企业运营中不可或缺的一部分，旨在确保生产环境的.清洁、安全与可持续发展。它涵盖了废物管理、能源利用、环境保护、员工健康与安全等多个领域，旨在维护工厂内外部环境的和谐稳定。

　　内容概述：

　　1.废物处理与回收：规定废物分类、储存、运输和处理的方法，以减少环境污染。

　　2.能源管理：设定节能目标，优化能源使用，减少碳排放。

　　3.环境监测：定期进行环境质量检测，确保符合环保法规要求。

　　4.健康与安全：制定安全操作规程，保障员工在工作场所的安全。

　　5.污染预防：实施污染预防措施，如减少废水、废气、噪音等排放。

　　6.绿色采购：鼓励采购环保产品和服务，降低供应链环境影响。

　　7.培训与教育：定期对员工进行环保知识培训，提高环保意识。

环境管理制度9

　　为确保校园绿化效果，特制定校园绿化管理制度如下:一、全校师生要自觉保护校园花草树木，抵制随意破坏花草树木行为的发生。

　　二、校园绿化工作主要由后勤管理处负责，后勤管理处要在每年春天来临之际，做出校园绿化工作的'具体计划，报学院领导审查，并组织具体落实。

　　三、后勤管理处要加强对绿化和美化工作的管理，通过板报、广播等宣传手段，提高学生爱护校园花草树木的自觉性。

　　四、校园绿化管理员，要对要对校园花草树木的管理负责，及时浇水、除草、修枝、补植、防治病虫害以及防冻保护。

　　五、对严重破坏花草树木者，除进行批评教育外，还要给适当的赔偿，情节恶劣的要给予警告以上的纪律处分。

环境管理制度10

　　为了强化大兴村卫生环境整治工作力度，优化农村生态环境，改善人民群众生存条件，提高健康水平，加快农村致富奔小康步伐，根据国家、省、市及县、镇爱国卫生运动有关精神及相关规定，结合我村实际，特制定本制度。

　　一、组织机构

　　大兴村党支部书记、大兴村民委员会主任任组长，“两委会”全体干部及各村民小组长为成员的环境卫生管理领导小组。领导小组对环境卫生管理工作要制定年度工作计划和长远工作规划，要定期研究、定期部署、定期检查、定期总结，并有详细的工作记录。

　　二、内容及标准

　　环境卫生管理的区域是以村民小组为单位区域，各村民小组实行自主管理、执行落实的措施，村民委员会负责监督管理。管理的主要内容有村道沟渠卫生、畜禽卫生、食品卫生、公共场所卫生10个方面。具体内容及标准如下：

　　(一)村道沟渠卫生管理。

　　村所在地的主次干路路面平整清洁，做到无散在垃圾和积水。主次干路两侧沟渠排水通畅，无脏物、脏水，并搞好绿化美化。

　　村民小组路面整修平整、干净，路面及两侧沟渠的杂草、杂物和污水要清理干净。每年春秋两季，村里组织群众对村路面进行整修。

　　(二)畜禽卫生管理

　　畜禽一律实行圈养，对畜禽圈舍做到“三勤”(勤起、勤垫、勤打扫)，并及时对畜禽粪便实行堆肥处理。对有一定规模的禽畜饲养圈舍采取相应的灭蝇和防止粪便、污水外流措施。做好禽畜防疫工作，防止禽畜疾病的产生和传播。病死禽畜要一律深埋，不得随意丢弃。

　　(三)食品卫生管理

　　食品生产、经营场所必须具有有效的卫生许可证，从业人员要有健康证，卫生设施齐全，内外清洁，达到无蝇。从业人员要持证上岗，符合个人卫生标准要求，掌握必要的卫生知识。所生产经营的食品无假冒伪劣产品。对经营各类食品的露天摊床必须要有必要的保洁措施。要加大宣传力度，使群众掌握有关食品卫生方面的常识、法律、法规，增强自我防护意识。

　　(四)公共场所卫生管理

　　强化对公共场所环境卫生的管理，让群众在整洁的环境中生产生活。门前要实行三包，门前、庭院做到绿化美化。集贸市场要有固定的'交易场所，分类经营，有固定的管理人员和清扫人员。卫生设施齐备，有足量的垃圾箱、果皮箱。采取定期、不定期的方式，组织有关部门对公共场所进行检查、抽查，发现问题及时处理解决。

　　(五)垃圾处理

　　村所在地垃圾实行定点管理。垃圾投放地的选址要科学合理。组建垃圾清理队伍，负责各村民小组所在地的垃圾管理工作。对居民每天生活垃圾的倒送有规定明确的地点，按规定倒入垃圾容器或指定的

　　场所，再统一运到指定的垃圾投放地，并定期进行掩埋和消毒处理。村生产和生活垃圾以户为单位，在自家合理的位臵进行无害化处理，禁止乱扔、乱堆、乱倒垃圾。对白色垃圾，经常拾捡，进行集中掩埋处理。

　　(六)厕所卫生管理

　　村所在地的公共厕所数量确保充足，位臵要合理科学。要有专人管理，保持内外清洁，及时清掏，定期消杀。村全力提倡一户一厕，户厕要有门、顶、墙、坑、盖，做到不渗不漏，及时清掏，内外清洁，粪便要运至远离村屯以外指定的地点进行发酵，无害化处理后施于农田。大力推广粪尿分集式生态厕所。组织有关人员对户厕进行定期检查消毒，防止蚊蝇滋生，传播疾病。

　　(七)柴草管理

　　柴草与居住地应相隔一定的距离，实行定点集中堆放。堆放整齐有序，柴草要随用随清，保持整洁，注意防火。

　　(八)家庭卫生管理农户庭院环境整洁，住宅和畜禽圈舍的设计符合卫生标准，不能人畜混居。室内物品摆放整齐，勤打扫，勤清理，勤通风，达到窗明几净，环境优雅。对生活中所用的物品定期消毒。家庭成员勤洗澡、常理发、勤刷牙，保持个人卫生。

　　(九)水源卫生管理

　　村安装自来水的农户饮用水，取水地点应远离畜禽圈舍、厕所，对水井周边及水源定期消毒、露天水井设施要齐全,有护栏、井盖，保证水源质量。有关部门组织技术人员对饮用水质适时进行监测，饮用卫生水合格率达到97 %以上，预防各类肠道传染病的发生和流行。

　　(十)除四害工作

　　村每年春秋两季组织统一开展灭鼠灭嶂活动，方法要科学，无中毒现象。粮库等特殊行业的防鼠设施合格率达到95 %以上，现场检查鼠密度低于3 %。

　　三、措施保证

　　1 、实行包保，落实责任制。建立自上而下的环境卫生管理包保责任制体系，一把手负总责，层层落实责任。村所在地采取三定的办法，一是定领导，二是定专人管理、清扫、清运的办法。由主管卫生的村委委员常年专人负责。各村民小组设卫生环境专管员，负责对全村民小组及各户卫生环境的监督、检查和管理。

　　2 、加大资金投入。村通过多方筹集资金，加大对环境卫生管理工作资金投入的力度，确保环境卫生管理工作正常进行。各村民小组可按照国家有关规定采取妥善的方式筹集卫生管理资金。

　　3 、集中整治，常效管理。村委把环境卫生管理工作纳入乡(镇、街)工作的重要议事日程，摆到重要位臵，在保证每年进行集中整治的基础上，建立常效的环境卫生管理机制，常抓不懈，实现环境卫生管理工作的经常化、规范化、制度化。

环境管理制度11

　　环境保护管理制度的重要性体现在：

　　1. 法规遵从：遵守环保法规，避免因违规而面临的罚款、诉讼甚至停业风险。

　　2. 社会责任：体现企业对社会和环境的责任感，提升品牌形象和公众信任度。

　　3. 经济效益：通过节能减排，降低运营成本，实现绿色增长。

　　4. 持续发展：保护环境，保障企业长期稳定的.发展基础，符合可持续发展的全球趋势。

　　5. 员工福利：良好的工作环境有利于员工健康，提高工作效率和满意度。

环境管理制度12

　　一、__花园物业管理处保洁队负责小区内全部公共区域的环境卫清洁工作，并做好环卫宣扬、工具管理工作。

　　二、严格根据小区清洁保洁运作一览表进行日常保洁工作。

　　三、对责任区内进行细心观看，发觉问题准时解决处理。

　　四、责任区内保持洁净、干净，达到95%以上符合工作标准。

　　五、物业管理处主管不定期检查保洁工作，发觉问题责成保洁队准时整改。

　　六、正确使用清洁用品、工具、并定期保养。

　　七、生活废弃物准时收集，快速送到适当地点，进行无害化处理。

环境管理制度13

　　环境职业健康管理制度是一项企业内部的规范体系，旨在确保工作场所的安全、健康与环保，保护员工的身心健康，同时遵守国家相关法律法规。它涵盖了环境管理、职业健康管理、风险评估、应急响应、培训教育等多个方面。

　　内容概述：

　　1.环境管理：制定环保政策，执行污染预防措施，控制废物排放，确保合规性。

　　2.职业健康管理：识别和评估工作场所的健康风险，提供必要的防护设备，定期进行健康检查。

　　3.风险评估：系统性地识别、评估和控制可能的'环境和职业健康风险，预防事故的发生。

　　4.应急响应：建立应急预案，定期演练，快速有效地应对突发事件。

　　5.培训教育：为员工提供环境与职业健康知识的培训，提升安全意识和技能。

环境管理制度14

　　一、严格执行《通州市环境卫生管理条例》、《通州市施工现场标准化管理规定》。

　　二、现场临时设施、施工机械、临时水池、施工道路必须按施工总平面图规定的位置布置,不得随更改。

　　三、施工材料及周转材料、周转设备要有计划进场,都按总平面布置图布置,对于纸巾灰或水灰等材料要堆放到有围栏或砖砌池内。

　　四、落地灰要每天清理,建筑垃圾及钢管头要集中堆放,暂时不用的周转设备、钢管、扣件等应专人随时回收,并管理好现场停放的机械设备。

　　五、现场排水沟要有坡度并及时清理沟底,以保证雨水和施工用水的`及时排出。

　　六、水磨石浆水要经过过滤池和流水沟,以保证浆水不进入市政管道。

　　七、工地环境卫生(包括材料堆放、厕所、食堂场地清洁等)采取分片包干制。

　　八、现场办公室、仓库、更衣室做到内外整齐,玻璃干净,门前清洁,确保专、兼管理人员完成各自范围内的室内卫生。

环境管理制度15

　　厂环境管理制度的重要性体现在以下几个方面：

　　1. 法规遵守：遵守国家及地方环保法规，避免因违规操作导致的罚款或停业风险。

　　2. 生态保护：保护生态环境，促进可持续发展，维护企业社会责任。

　　3. 安全生产：确保员工健康与安全，降低工伤事故，提升员工满意度。

　　4. 企业形象：良好的.环保记录能提升企业形象，增强市场竞争力。

　　5. 经济效益：通过节能减排，降低运营成本，实现经济效益与环境效益的双赢。

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