公司执行力的句子

时间:2022-03-26 09:05:42 句子 我要投稿

关于公司执行力的句子(精选160句)

  在生活、工作和学习中,大家或多或少都接触过一些经典的句子吧,句子由词或词组部分和语调所表示的语气部分组成。还在苦苦寻找优秀经典的句子吗?下面是小编收集整理的关于公司执行力的句子(精选160句),仅供参考,大家一起来看看吧。

关于公司执行力的句子(精选160句)

  公司执行力的句子1

  1、不谋全局者不足谋一域。

  2、细节决定成败。

  3、境界决定世界。

  4、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。

  5、没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。

  6、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。

  7、结果不好,就是不好。

  8、以上级的组织目标为方向,用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。

  9、速度第一,完美第二,行动第一,想法第二,结果第一,过程第二。

  10、执行力不讲如果,只讲结果。

  11、不看错不错,只求好不好。

  12、象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位。

  13、舒服的,往往就是退步的。

  14、没有想法,就没有结果。

  15、行动不及时是因为痛苦达不到。

  16、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。

  17、取是能力,舍是境界。

  18、努力赞美别人,赞美别人=复制别人的优点。

  19、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。

  20、领导绝对不会错,服从总是没有错。

  21、先计划再行动,先策划再沟通。

  22、多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。

  23、差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。

  24、没有执行力,就没有竞争力。

  25、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。

  26、不满足让客户满意,要追求让客户感动,创造客户终身价值。

  27、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示;汇报工作不要评论性汇报,而要陈述性汇报。

  28、利益是执行的源动力,企业文化是执行的持续动力。

  29、习惯于缺点是最大的缺点。

  30、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。

  31、思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。

  32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。

  33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

  34、理念变天地变,理念不变原地转

  35、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。

  36、不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。

  37、沟通重在换位思考。

  38、每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事。

  39、改变是痛苦的,不改变更痛苦。

  40、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。

  41、敢于负责任,才能担重任。

  42、简单的才是有效的。

  43、做好时间管理,做自己的主人。

  44、若要如何,全凭自己。

  45、多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事。

  46、一错再错不是能力问题,而是态度问题。

  47、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。

  48、凡事都有三种以上的解决方法。

  49、凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。

  50、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。

  公司执行力的句子2

  1、资源是会枯竭的,文化是生生不息的。

  2、今天播种希望,明天收获快乐。

  3、人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。

  4、塑造人的品质,建立管理根基。

  5、只有不完美的产品,没有挑剔的客户。

  6、人无我有,人有我优,人优我奇。

  7、是建立洁净亮丽,整齐舒适,安全高效的法宝。

  8、学先进、找差距、抓管理、上水平。

  9、己所不欲,勿施于人;己所欲,亦慎施于人。

  10、热爱创造奇迹,努力铸造成功。

  11、软弱就是的敌人,勇敢就是的朋友。

  12、态度决定行为,行为培养性格,性格决定命运。

  13、世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。

  14、不要小看自己,人有无限可能。

  15、人人提案创新,成本自然降低。

  16、争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。

  17、望今朝踟躇满志,盼明朝硕果累累。

  18、精品意识在我心中,精品工程在我手中。

  19、人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。

  20、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。

  21、自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持。

  22、要想企业不衰老,建立体系须趁早。

  23、敬业从心开始,贡献从行出发。

  24、今日努力做事,明日高兴拿钱。

  25、专业进取,尊爱至诚,锲而不舍。

  26、对工程负责,让用户满意!

  27、态度决定一切,细节决定成败。

  28、事不三思总有败,人能百忍自无忧。

  29、培育礼仪员工,创造文明团队。

  30、凡事不问能不能,成功在于肯不肯。

  31、团结一条心,石头变成金。

  32、奋进没有旁观者,你我都是实践者。

  33、因为有我,所以回更好。

  34、小企业做事,大企业做人。

  35、行动是成功的开始,等待是失败的源头。

  36、要有好的灌溉,才有好的成果。

  37、多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。

  38、团队精神,是企业文化的核心。

  39、勇于承认错误,敢于承担责任。

  40、质量是企业的生命,安全是职工的生命!

  41、持诚信互利共荣,以厚德载物。

  42、快快乐乐上班来,平平安安回家去。

  43、推动安全文明建设,宣传安全文化知识。

  44、成就团队辉煌,助我人生成长。

  45、欲望以提升热忱,毅力以磨平高山。

  46、每天自我检讨,品质自然更好。

  47、有一分耕耘,就有一分收获。

  48、创新是优势,创新是潜力,创新是希望。

  49、和传统的昨天告别,向规范的未来迈进。

  50、从源头抓好质量,实现可持续发展。

  公司执行力的句子3

  1.提高执行力,从“一页备忘录”开始。

  2.一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。

  3.执行前:决心第一,成败第二。

  4.执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。

  5.三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。

  6.6没有执行力,就没有竞争力。

  7.提高企业整体的执行力。

  8.讲究实事求是,使执行落到实处。

  9.19、执行文化是从负责任开始的。

  10.没有好的激励机制,就没有好的执行力。

  11.执行力离不开指导力的支撑。

  12.执行力的养成需要充满激情和持之以恒。

  13.追求细节有多深入。

  14.企业的执行力关键在于集体的执行力。

  15.把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

  16.打造高效执行的团队,掌握团队执行的方法。

  17.用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。

  18.多执着,执行力就有多好。

  19.培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力。

  20.认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。

  21.胜利第一,理由第二。

  22.用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。

  23.一心一意为群众服务,一言一行树工商形象。

  24.执行者扮演正确的执行角色,执行才能成功。

  25.强有力的查核是推进企业执行力的锐利武器。

  26.执行者的背后是管理者的'有效监控手段。

  27.速度第一,完美第二,有速度才有执行力。

  28.没有执行力文化的企业就没有自觉的执行力。

  29.了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径。

  30.执行力的高低取决于纪律性的高低。

  31.接受任务不讲条件,执行任务不找借口,完成任务追求圆满。

  32.没有好的执行力,再好的决策,也只是一个良好的愿望而已。

  33.执行后:结果第一,解释第二。

  34.今日事今日毕,言必行,行必果,果必优。

  35.让合适的人做合适的事。

  36.奖励有执行力的员工,是增强企业执行力的有效手段。

  37.唤起员工之间的竞争意识,激发员工强烈的执行能力。

  38.注重实效,奖罚分明。

  39.树立明确的目标,确定执行力的方向。

  40.集体的执行力来自于各级领导者的实际领导力。

  41.充分利用执行过程中的位势,利用工具达到目的。

  42.细节决定成败,知识改变命运,能力提升位次。

  43.认真第一,聪明第二。

  44.通过执行流程的创新不断提升企业的核心竞争力。

  45.快速行动是决定执行力成败的重要因素。

  46.用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。

  47.行动是果实,而言语只是树叶。

  48.把问题的解决方法固化,将企业家的执行力转化为组织的执行力。

  49.优胜劣汰制度创造超一流的执行能力。

  50.有效的执行力是企业做到快速反应的保证。

  51.团队力量决定执行力,好的执行力一定要有好的团队。

  52.领导要以身作则,带头执行。

  53.细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的失败。

  54.执行力的关键是细节。

  55.企业的执行力关键在于组织执行力。

  56.治腐之本在于治人,治人之本在于治心,治心之本在于治欲。

  57.管理者在选聘人员时要着重衡量其执行能力。

  58.通过授权深化执行力。

  59.善于创新使执行力度更大,速度更快,效果更好。

  60.打造卓越的领导力与执行力。

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