适合作为员工培训的团队破冰游戏

时间:2018-12-31 12:00:00 资料大全 我要投稿

适合作为员工培训的团队破冰游戏

  导读:一般我们买的游戏书,都会把游戏进行归类的,那我就根据课程的需要,在分类中找到大概相关的游戏进行选择,

适合作为员工培训的团队破冰游戏

。以下是由应届毕业生网小编J.L为您整理推荐的适合作为员工培训的团队游戏,欢迎参考阅读。

适合作为员工培训的团队破冰游戏

  千姿百笑

  项目类型:团队游戏

  项目类型:每组10人左右

  时 间:3分钟

  场 地:室内室外均可

  适用对象:

  项目目标:加强团队协作,锻炼队员的耐力、意志力及想象力。

  项目要求:

  学员要求:

  设施要求:

  导师要求:

  项目描述:

  1.导师一声令下,双方队员同时开始以不同的姿态发笑,每个人的姿态各异,不能有相同的。

  2.坚持时间长的团队获胜。导师在比赛中将过程拍摄下来。在结束时根据过程录象选出“最优雅的笑”、“最豪迈的笑”、“最有个性的笑”、“最奸诈的.笑”等等奖项,以示鼓励,获奖者可获得一定的物质奖励或是以分数加入其所在团队(获奖方式由获奖人员自行决定)。最后再根据各队所得分数重新决定胜负。

  相关讨论:

  1.这个游戏,你最深的体会是什么?

  2.在这个游戏中你所扮演的角色是什么,与你在平常工作中所扮演的角色一致吗?

  3.在这个游戏中你有什么收获?

 

  趣味跳绳

  项目类型:团队游戏

  项目形式:每组5-6人

  时 间:10分钟

  场 地:室外

  适用对象:

  项目目标:使队员互相合作形成共识,完成低难度活动,

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适合作为员工培训的团队破冰游戏》(https://www.unjs.com)。

  项目要求:

  学员要求:有一定的协作精神

  设施要求:粗棉绳一根

  导师要求:

  项目描述:游戏开始时,两个人各握住绳子的一端,其他人要一起跳过绳子,所有人都跳过算一下,数一数整个团队总共能跳过多少下。

  相关讨论:

  1.当有人被绊倒时,每个人发出的第一个声音是什么?

  2.发出声音的人是刻意指责别人吗?

  3.想一想自己是否不经意就给别人造成压力?

  4.接下来我们应该怎么做,刚才的感觉才不会发生?

  注意事项:

  1.提醒膝盖或脚部有伤者,视情况决定是否参与。

  2.场地宜选择户外草地进行,以免受伤。

  3.合组跳绳时应该注意伙伴位置及距离,以免踏伤伙伴或互相碰撞。

  附加说明:

  1.可以考虑不同的跳绳方式,如:每个队员依序进入。

  2.可用两条绳子,或变换用绳方向。

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