面试题:公司录用原因
问题一:“与上级意见不一致,你将怎么办?”
常规思路:①一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见,
面试题:公司录用原因
。”②如果面试你的是总经理,而你所应聘的职位另有一位经理,且这位经理当时不在场,可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。”点评:这个问题的标准答案是思路1,如果用2的回答,必死无疑。你没有摸清楚改公司的.内部情况,先想打小报告,这样的人没有人敢要,
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《面试题:公司录用原因》(https://www.unjs.com)。问题二:“我们为什么要录用你?”
常规思路:①应聘者最好站在招聘公司的角度来回答;②招聘公司一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份工作感兴趣、有足够的信心;③如“我符合贵公司的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的适应能力及学习能力 ,完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务,如果贵公司给我这个机会,我一定能成为贵公司的栋梁!”
点评:按思路中的回答还可以。
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