财务加薪

财务加薪最新文章

财务类加薪工作总结

财务类加薪工作总结一、办文方面1、规范了文件资料的管理。对上级来文，有登记、有批示、有传阅，保证了文件资料的时效性和完整性。2、完善了公司下发、上报文件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序，保证了各项汇报工作和分配工作有记载、有档案，为公司今后的发展奠定了原始档案基矗3、在...
财务加薪申请报告

加薪申请书对于准备要求老板加薪的朋友来说是至关重要的,在加薪申请书中一定要把我们需要加薪的理由,原因写出来,尽量写的又活力,有说服力一点。以下是小编为大家精心推荐的财务加薪申请报告范文，欢迎阅读收藏，希望对您有所帮助。财务加薪申请报告【1】尊敬的公司领导：首先感谢公司为我提供了施展个人能力的平台和空...
财务加薪申请书

【范例一】XX您好：我是XX年XX月进入公司，XX年XX月调到国贸公司财务部，首先感谢公司领导对我关心和重视，为我提供了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自己应尽责任，您是我的领导，这些您应该是了解，您甚至可...
加薪

怀特先生:You have been doing a great job this year and I am very satisfied with your work. 今年你在工作中表现很好.我非常满意.玛丽:I am very happy to know my work could ...
财务总监加薪申请书

薪水是影响工作满意度最重要的指标之一，加薪自然也成为众多职场人士的渴望。小编提供了有关财务总监加薪申请书范文，希望能够切实的帮助到大家。尊敬的领导：你们好！我是XXX有限公司的一名财务总监，在2013年10月16日进入贵公司，至今已有半年的时间了。首先感谢公司领导对我的关心和重视，为我提供了这样的一...
财务会计加薪申请书

薪水是影响工作满意度最重要的指标之一，加薪自然也成为众多职场人士的渴望。下面是小编为大家整理的财务会计加薪申请书，欢迎阅读。财务会计加薪申请书1尊敬的领导:您好！您好！我于去年5月来到公司，转眼已一年多的时间。这一年以来，承蒙公司的信任与培养，使我在各方面都有了很大提高。尤其在我学习方面，公司更是关...
财务加薪申请书范文

【范例一】XX您好：我是XX年XX月进入公司，XX年XX月调到国贸公司财务部，首先感谢公司领导对我关心和重视，为我提供了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自己应尽责任，您是我的领导，这些您应该是了解，您甚至可...
财务、会计加薪申请书

财务，会计作为市场上需求最广的招聘职位，其竞争也是非常激烈的，在顺利上岗后，会计及财务人员的工作专业性也非常的强，想要在这个领域长久的做下去，或者想有更好的发展，就要注意经验的累积，并考取相关的高级证书，才能让你的工资水涨船高，同时财务、会计加薪申请书范文怎么写呢?财务、会计的职业中，低层次的人才供...
离职！加薪？

最近准备辞职，和一家公司谈的差不多时领导知道了，领导找我谈话，希望我不要走，并问我的有什么要求，于是我就提了职位和加薪两条，职位领导答应以后会主动交一些任务给我，慢慢培养，并提出在几个月后会重组部门。加薪问题领导让和人事部谈并和人事的打了电话，人事也找我谈了，但说还要和我领导商量下。今天领导又找我问...
我需要加薪

爱丽丝:Mr. Bob, I need a raise. 鲍勃先生.我需要加薪.鲍勃先生:I agree. But money is really a bit tight now. 这我同意.但现在资金紧张.爱丽丝:I just helped get an important cli...
升职不加薪

升职是件令人开心的事情，如果少了加薪，这份开心就要大打折扣了。当然，我们千万不要因此拒绝升职，或者一走了之，这些都不是明智的做法，因为升职不但意味着工作职责和权利的扩大，同时也意味着工作量和压力的加大。而且，把新的工作展现在简历，往往都更具有含金量，新工作的确能显示你的能力得到了提升。至于升值不加薪...
员工加薪通知

人追求的目标越高，他的潜能发展越快，有句话叫做“下重赏必有勇夫”，这样，员工才能为企业创造更大的价值。才会给你加薪，如下是CN人才网小编整理的员工加薪通知，欢迎阅读。员工加薪通知一_________、_________两位员工在本公司正常投产以来已工作满一年，在这一年工作中两位员工表现良好积极上进，...
职场加薪法则

生活中我们会听到一些人在上下班或吃饭的时候聊天说：“唉，现在什么都涨价，就是工资不涨!”听这些人谈论，再看看他们，一脸的抱怨，职场加薪法则。可能是因为公司问题，但更多的是可能跟自己有关系。如何摆脱低薪?让我们来看有什么良方!首先，要学会自我剖析，认识自己很多人都不能清醒的认识自己，了解自己的优势是什...
教你怎样升职加薪

在现有的工作上感觉没什么空间，想通过辞职来获得晋升的机会?嗯，这可能是大多数人辞职的最重要原因：现在的工作已经到顶了!可是，这并不是一个好的方法，教你怎样升职加薪。如果有可能，你不妨尝试一下下面的5个方法，或者能够让你的职业生涯规划出现预期中的转机。1、告诉你的老板你想得到晋升。这可能看上去是愚蠢的...
哪类员工加薪快

在职场中，员工最喜欢的莫过于涨工资，加薪了。但加薪并不是人人能有机会的。而是要靠自己的作为的，比如说你特有加班的意愿，你特有工作能力等等，都会成为上司为你加薪的理由。很有毅力，加班不要命型“怎么样的员工是最优秀员工，就是每天加到凌晨一两点，你要是十一二点就走，你都不好意思和人家打招呼”，这是一位朋友...
“跳槽加薪”现象

你身边有没有同学炫耀换了新工作工资翻一番?有没有发现过完年不久办公室多了几张新面孔?【“跳槽加薪”现象】职场中曾经有一句话：不想被老板炒鱿鱼的最好方法，就是时刻准备着---跳槽。但我知道，每一个跳槽的人都很无奈，因为，他失去的是已经付出的努力……跳槽原本就是职场中的常见现象，“良禽择木而栖”吗。“跳...
给老板的加薪理由

对于我们职场打工者来讲，薪水是我们心中一种说不出的痛。我们常常觉得付出与得到不符，认为到了一定时期老板应该主动给自己加薪。其实在职场上，加薪对员工是“理想主义”，对老板是“现实主义”。但是，如果想要处理好“理想”与“现实”之间存在的矛盾，这还真是一门学问。那么，采取什么样的对策，可以为打工者解决这样...
HR如何谈加薪

从加薪的形式来说，主要有两种：一种是被动上涨，即企业在同行业上涨的压力下，在通货膨胀及员工要求下才被迫加薪，这样会使工资的激励作用大打折扣。另一种是企业根据市场形势及本企业状况主动上涨，给员工一个意外的惊喜，这样薪酬的激励作用就会有效发挥。那么HR如何谈加薪?来看看CN人才网小编给大家的分享吧。一、...
如何让雇主为你加薪

社会学专家给我们架起了这样一种“薪往高处走”的成功阶梯：?○“薪往高处走”，须有自己可靠的参照?什么数字的薪金，才是你自己的合理薪金呢?这是每个人都迫切想知道却又不容易把握得十分准确的事情，如何让雇主为你加薪。在人才市场上，我们常常见到这样的事例：一个人技不如人，却盲目地漫天要价，结果他总是落...
职场实用加薪原则

拿招聘这一项业务来说，都是HR经理，结果不同，价值不同，获得的报酬也将不同，他们的人生也会不同。下面大家来看看九段HR经理的故事：一段HR：“发信息，等消息”。一段HR经理做的事情是“发信息，等消息”。把招聘信息发出去，然后等待应聘的简历或消息，发布的渠道也许是网站、也许是人才市场，也许是猎头公司，...
为你加薪支招

又到年末，年龄又大了一岁，工作经验又增长了一年，所面临的生存压力也更大了一些，但大家可能最为关心的问题还是：我的薪水会涨吗?我明年到底能拿多少钱?关于加薪的方法和技巧，网上也有不少文章。在第一职场论坛担任教练式职业生涯规划顾问期间，不少客户也问起过这样的问题。现在想就这个问题专门和大家系统地聊一聊。...
加薪有方法

一年的兢兢业业工作，快年终了，该不该跟老板提加薪呢?Alan在办公室外面的走廊里抽着烟，无聊的把玩着手机，心情郁闷的乱点着。心里想着所有老板都精着呢，想让老板加薪，还真不是件容易的事。开口直接说，碰一鼻子灰不说，反而让同事笑话，以跳槽为由提加薪，用了一次又一次，不是长久之计。到底怎样才能让上司给加薪...