试论现代企业员工激励方法与运用

试论现代企业员工激励方法与运用

激励是现代管理中最重要、最基本,也是最困难的职能.激励方法运用的效果是决定企业兴衰的一个重要因素.本文介绍了激励的重要性和激励机制的种类,接着分析了我国企业运用激励方法中存在的问题,然后结合我国企业的实际情况,从多方面论述了企业运用正确、灵活运用激励方法的途径.

作 者： 施玉洁 丁克恕   作者单位： 上海大学管理学院会计系  刊 名： 中国商界  英文刊名： CHINA BUSINESS  年，卷(期)： 2008 ""(12)  分类号： C936  关键词： 激励机制   物质激励   精神激励   负激励  

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