合作管理研究框架
介绍了合作管理研究的背景和当前主要的企业合作理论,认为合作是管理学研究的主题,当前管理学对合作的研究缺乏系统的梳理,同时,管理理论的研究缺乏严格的前提假设,最后在界定合作以及提出 "现实人假设"和"资源无限性假设"的基础上,给出了合作管理理论的研究框架.
作 者: 李常洪 李铁 范建平 李小卯 LI Changhong LI Tie FAN Jianping LI Xiaomao 作者单位: 山西大学管理学院 刊 名: 管理学报 CSSCI 英文刊名: CHINESE JOURNAL OF MANAGEMENT 年,卷(期): 2008 5(2) 分类号: C93 关键词: 合作管理 Agent 人性假设 合作困境