- 相关推荐
行政后勤工作职责
行政后勤工作职责1
一、 后勤处在中心主任领导下，具体负责中心后勤工作。
二、 后勤工作必须为中心教学服务，要认真贯彻勤俭办学原则，努力改善办学条件。
三、 抓好维修，管理好教学设备，教育师生爱护公共财物，利用假期合理安排中心的各项设备的维修，做好开学后各项物品的准备。
四、搞好中心的安全保卫工作，加强结危房的检查，防止事故发生。
五、对中心后勤的'人、财、物和安全负总责，具体包括工作人员的安排、考核、固定资产及低值易耗品的管理使用和采购。
六、负责日常巡查、保证供水、供电、通讯等设备完好，畅通无阻。
七、制定后勤工作计划并具体抓好落实，定期总结及时归档。
八、负责抓好安全保卫、防火、防盗、防震工作与突发事件的处理，定期对消防设施的管理与安全进行检查。
九、加强对后勤人员的政治业务学习，端正工作思想，改进工作作风，牢固树立为教学服务，为提高教学质量服务的思想。
十、定期向中心领导请示、汇报工作、主动接受领导和群众的监督，检查落实各项规章制度的实施情况，努力改进工作作风。
行政后勤工作职责2
一、日常运营管理
1、办公用品的采购和管理：后勤人员负责购买必要的办公用品，如文具、纸制品、办公设备等。他们需要确保所有物品及时送达并满足需求。
2、财务管理：后勤部门负责管理财务流程，包括预算、费用报告、付款等。他们需要确保所有费用都按照公司的规定进行，同时监控财务状况，及时报告任何潜在的问题。
3、维护工作：后勤人员负责维护办公设施，如清洁、修理和更换设备。他们需要确保所有设施都处于良好的工作状态，以满足员工的需求。
4、人力资源管理：后勤人员协助招聘、培训和留住员工，处理问题，如考勤、请假和福利。他们还需要协助解决员工纠纷，为员工提供必要的支持。
二、会议和活动管理
1、会议策划：后勤人员负责策划和管理公司的会议和活动，包括场地选择、布置、设备租赁等。他们需要确保所有活动都能顺利进行，满足参与者的需求。
2、餐饮服务：后勤人员负责提供餐饮服务，如订购食品、饮料和其他小吃，确保所有食物和饮料都能满足参与者的需求。
3、安全管理：后勤人员负责确保所有会议和活动都符合安全规定，提供必要的'安全设施，如消防设备、急救设施等。
三、行政支持
1、文件管理：后勤人员负责管理公司的文件和档案，确保所有文件都得到妥善保存和处理。他们需要确保所有文件都符合公司的规定，并能够快速地找到所需的文件。
2、政策执行：后勤人员负责执行公司的政策和程序，确保所有员工都遵守公司的规定。他们需要确保所有的行政要求都得到满足，如有任何违规行为，需要及时报告和处理。
3、文档编写：后勤人员可能需要编写一些行政文档，如通知、报告和信函等。他们需要确保所有文档都符合公司的格式和语言要求，并能够准确传达信息。
四、其他职责
1、员工培训：后勤人员可能还需要协助组织员工培训和发展活动，以帮助员工提高和知识。
2、项目管理：后勤人员可能还需要参与一些项目管理工作，如组织公司旅行、采购商品和服务等。他们需要确保所有项目都能按时按质完成，满足客户的需求。
3、危机管理：在紧急情况下，后勤人员需要迅速采取行动，协调各个部门和员工，以最大限度地减少损失。他们可能需要与应急服务机构合作，确保所有的需求都能得到满足。
4、环境管理：后勤人员负责保持公司的环境整洁和美观，这包括清理垃圾、绿化和保持公共区域的卫生。
总的来说，行政后勤部门的工作内容涵盖了组织日常运营的各个方面，包括财务管理、会议和活动管理、行政支持和项目管理等。他们的职责是确保公司能够正常运转，为员工和客户提供优质的环境和服务。这个部门的员工需要具备出色的组织能力、沟通能力和团队协作精神，才能胜任这项工作。
行政后勤工作职责3
1.负责房地产管理、房地产档案资料征集和保存;各种房地产手续的办理。
2.负责房屋维修计划的编报审核和管控;负责全市房屋装潢、改造和修缮;负责日常零星维修和基建项目。
3. 负责水电暖管理和费用收缴、区县局水电暖费用的管控工作。
4. 负责废旧物资的`回收、利用、管理和处置。
5. 负责市局食堂、物业管理和财务核算。
6. 负责医疗保健和托儿费报销。
7. 负责邮政业务用品和办公用品、低值易耗和劳保护品采购、供应和发放工作。
8. 负责辖区办事处、环卫、园林和环保等各单位业务往来。
9. 负责单身宿舍的日常管理;负责协调邮电各小区的物业管理、社区服务和维修工作。
10. 负责行政车辆管理和调度工作。
行政后勤工作职责4
职责一：
一、行政管理
1、在总经理领导下，负责组织安排总经理办公会议议程，并做好记录，发布会议纪要，检查落实情况；
2、负责组织起草企业综合性工作计划、请示、报告、总结、规划、通知、函电；
3、负责公司印鉴，介绍信的使用管理；
4、负责文件、文档、材料的修改、打英复印和文书档案的管理；
5、负责对外各种来信、来访的接待、联系；
6、负责行政值班安排和检查工作；
7、负责与工商、技术监督、物价、卫生防疫、卫生检疫、检验、消协等主管部门的外联工作；
8、负责门店运营各种耗材的使用管理，控制相关费用支出。卫生防疫工作。
二、人事管理
1、负责制订人事调配、管理、劳动纪律等规章制度，并负责检查、监督规章制度的落实情况；
2、负责企业员工招聘、培训、签订劳动合同、上岗、干部任免、解聘的管理工作；
3、负责企业工资、奖金分配、补贴福利等标准的制订和有关奖惩办法的执行；
4、负责企业各部门、各岗位员工劳动纪律、休假制度的总体监督、检查和问题的处理；
5、负责员工工资、胸卡、工装、xx柜办理；
6、负责企业劳动工资报表和考勤、考核的汇总上报工作。
三、总务后勤管理
1、负责企业固定资产的'登记、盘点、管理工作和低值易耗品、办公用品的购置、调配，使用等管理工作；
2、负责企业办公通讯设备的购置安装及费用收缴工作管理；
3、负责企业内环境卫生、保洁、养护等物业管理工作；
4、负责企业员工生活后勤保障工作。
职责二：
a、负责公司行政后勤管理的规范化建设，负责公司行政管理制度、资产管理体系的不断完善，提出合理化建议，根据公司、部门年度工作目标和企业实际经营管理需要，制定行政后勤工作月度目标和具体工作计划，并在期末进行评估总结。
b、公司办公室办公秩序管理、来访人员接待安排，负责公司各类人员工作服务礼仪的检查监督，负责公司办公设备、办公用品的管理，负责办公用品采购申报、办公用品发放工作。
c、负责公司固定资产的日常管理工作，做好资产登记工作，每年6月下旬组织对公司各部门资产进行现场抽查；每年年底，配合财务人员对公司资产进行全面盘点；及时通报检查情况，提出整改要求，并落实改善效果。
d、负责公司车辆管理的规范化建设，制定并不断完善相关规章制度。审核所有车辆费用的申请
报告及报销单证，审核公司车辆维修、保养费用及车辆燃料消耗费用，对每项费用支出进行严格把关，努力降低费用。
e、负责公司各部门办公环境、内务的监督检查，每月5日通报上月检查情况。
f、负责营业执照、物业管理收费许可证、税务登记证等各类证照的保管、年审及备案工作。
g、根据公司vi手册规范，负责公司各类vi物品的制作。
h、负责公司仓库管理工作，保证公司库存物资数量合理，既能保证各部门物资供应、又不至于造成库存积压、导致资源浪费。
行政后勤工作职责5
1、工厂外围卫生监督管理;
2、保安保洁管理、工厂日常订餐、食堂管理;
3、工厂水电煤气电话费等各种费用缴纳，打印标签等工作;
4、办公用品及工厂所需紧急采购物资的采购;
5、月度费用分摊表核算;
6、客户以及政府招待;
7、工厂会议管理，组织、监督。
8、其他行政需要协助的工作。
行政后勤工作职责6
1、负责制定及修订后勤管理的规章制度，标准及实施细则;
2、负责管理员工食堂、宿舍、安保、车队、园林绿化、保洁等后勤保障，满足公司需求;
3、负责公司公用设施的使用、维修、养护和管理;
4、负责员工活动中心管理，定期开放，设施管理;
5、公司各项会议的'安排工作，及对外联络与接待工作;
6、及时妥善处理后勤服务质量问题的投诉，提升后勤服务水平;
7、加强部门团队建设和管理，促进后勤保障工作开展;
行政后勤工作职责7
A.负责公司行政后勤管理的规范化建设，负责公司行政管理制度、资产管理体系的不断完善，提出合理化建议，根据公司、部门年度工作目标和企业实际经营管理需要，制定行政后勤工作月度目标和具体工作计划，并在期末进行。
B.公司办公室办公秩序管理、来访人员接待安排，负责公司各类人员工作服务礼仪的检查监督，负责公司办公设备、办公用品的'管理，负责办公用品采购申报、办公用品发放工作。
C.负责公司固定资产的日常管理工作，做好资产登记工作，每年6月下旬组织对公司各部门资产进行现场抽查;每年年底，配合财务人员对公司资产进行全面盘点;及时通报检查情况，提出整改要求，并落实改善效果。
D.负责公司车辆管理的规范化建设，制定并不断完善相关规章制度。审核所有车辆费用的申请报告及报销单证，审核公司车辆维修、保养费用及车辆燃料消耗费用，对每项费用支出进行严格把关，努力降低费用。
E.负责公司各部门办公环境、内务的监督检查，每月5日通报上月检查情况。
F.负责营业执照、物业管理收费许可证、税务登记证等各类证照的保管、年审及备案工作。
G.根据公司VI手册规范，负责公司各类VI物品的制作。
H.负责公司仓库管理工作，保证公司库存物资数量合理，既能保证各部门物资供应、又不至于造成库存积压、导致资源浪费。
I.根据季节变化，及时通知各部门更换统一服装;服装换季前两个月，根据各部门报送的服饰需求计划，结合公司库存，统计需订做服饰数量，报部门领导审核定做。负责及时申请采购各类临需服装或配件。
J.完成领导交办的其他临时性工作。
行政后勤工作职责8
1、行政费用的台帐登记，费用支出合理性分析;
2、员工饭堂出品、食材的管控;宿舍人员入住、退宿的登记，安全、卫生等日常管理;
3、负责厨房食材的出、入库登记，日常接待工作的.跟进;
4、完成领导交办的其他事宜。
行政后勤工作职责9
一、内务组组长工作职责
1、熟悉党和国家、省、市有有关管理环卫方面的法规、政策。
2、负责管理办公室内务职责范围内的各项工作。
3、负责做好处行政的会议记录工作。
4、负责起草各种重要的综合性文字材料。
5、负责审核节假日加班考勤申报工作。
6、负责处公务用车的管理、协调及调度工作。
7、协助办公室主任开展其他工作，并完成处领导交办的其它工作。
二、督查室主任工作职责
1、组织传达贯彻落实有关安全生产工作的方针、政策、法律、法规、条例、规定及市公用事业管理局的有关安全生产工作的文件，组织开展安全生产会议，增强全处之职工安全意识。
2、结合实际，有组织地开展各项安全质量督查活动，落实隐患的排查及整改工作。
3、发生伤亡及重大安全事故，应及时报告，保护现场，并积极协助上级相关部门调查处理，做好善后工作，确保安全生产维稳工作。
4、完成处领导交办的其它工作任务。
三、督查员工作职责
1、负责各类安全生产规章制度规程、安全措施的监督检查和管理工作。
2、负责处安全生产的监督、检查处理工作。
3、负责现场安全隐患排查工作。
4、协助督查室主任组织安全生产督查工作，作好安全记录，并落实监督问题的整改和复查验收工作。
5、负责做好安全宣传教育工作。
6、负责安全事故追查、分析、处理工作。
7、负责消防安全管理工作。
8、积极协助督查室主任开展其他工作，并完成处领导交办的其它工作。
四、人事管理员工作职责
1、负责全处职工的晋级调薪、人事管理及每月工资的考勤汇总、制表、上报工作。
2、负责人事资料的归档，统计数据的收集、汇总、上报等工作。
3、积极完成处领导交办的其它工作任务。
五、电脑管理员工作职责
1、负责起草各种普通的综合性文字材料以及宣传栏的制作，提案的.回复等工作。
2、负责文字资料的打印，网络信息的收集、上报、回复等工作。
3、负责电脑日常的维护、保养、维修及耗材的规范管理。
4、积极完成处领导交办的其它工作任务。
六、档案管理员工作职责
1、负责单位文字资料的收集整理、造册、归档等工作。
2、负责处电话的接听、记录、上报回复及办公室接待等工作。
3、负责单位公共物品的管理工作。
4、积极完成处领导交办的其它工作任务。
七、综治、计划生育管理员工作职责
1、负责处综合治理、计划生育、安全生产范围内的文字资料起草、收集及归档等工作。
2、负责认真落实处工伤、意外人员保险资料的上报，对异动的人员资料进行核销以及每月应缴纳保险金额的核定等工作。
3、负责处办公室报刊、杂志的分发、整理和归档工作。
4、积极完成处领导交办的其它工作任务。
八、办事员工作职责
1、负责对处所有工作车辆的油料日常加注。
2、负责每天早晨办公室室内卫生的清扫工作。
3、积极完成处领导交办的其它工作任务。
【行政后勤工作职责】相关文章：
行政总监的职责03-14
行政采购职责03-24
行政后勤职责03-02
行政职权职责08-17
行政前台职责08-25
行政文员职责09-28
关于行政职责05-27
行政主管的职责03-01
行政经理职责06-18