副总经理岗位职责

时间：2025-11-28 09:30:57 好文我要投稿

副总经理岗位职责15篇【实用】

　　在日新月异的现代社会中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编精心整理的副总经理岗位职责，希望对大家有所帮助。

副总经理岗位职责15篇【实用】

副总经理岗位职责1

　　1、主持分公司日常运营管理工作;

　　2、负责华北区域市场规划，执行总公司制定的相关任务，并对区域市场的总体业绩指标负责;

　　3、管理并维护华北区域代理商体系，协同调配各方面资源;

　　4、负责区域市场内品牌建设，承担对重点标杆项目的.公关、沟通工作;

　　5、组建并优化配置多个职能部门的日常管理工作;

　　6、上级分管领导交代的其他事务性工作。

副总经理岗位职责2

　　职责描述：

　　1、参与田园小镇项目（康文旅）前期拓展及项目落地中以农旅（包含亲子、研学、自然教育）业态为主，含括康养、文化、民宿等业态的规划策划；

　　2、研究国内外各种业态（特别是农旅、亲子、研学、自然教育类业态）的市场行情、运作模式等并善于创新，以轻资产概念进行ip资源整合，研究各类合作，将业态资源引进到项目中；

　　3、主导和研究大平台运营思路。

　　任职要求：

　　1、36周岁以下；

　　2、有农文旅类项目策规划和招商运作经验，善于农旅（包含亲子、研学、自然教育）、民宿等轻资产业态的.资源整合；

　　3、base地杭州，能够经常性全国出差，亦能阶段性驻扎项目地（目前正在运作的项目是陕西安康项目）。

副总经理岗位职责3

　　工作职责：

　　1、审核各类记账凭证、费用报销、财务报表，建立、健全财务管理体系，

　　2、协助财务经理对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等;

　　3、协助财务经理对税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;

　　4、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的'具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议。

副总经理岗位职责4

　　1、协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标;

　　2、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;

　　3、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;

　　4、组织、监督公司各项规划和计划的'实施;

　　5、指导公司人才队伍的建设工作;

　　6、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行;

　　7、完成总经理临时下达的任务。

副总经理岗位职责5

　　一、坚决维护公司利益，拥护团结。

　　二、执行上级公司的决议，全面执行上级公司的经营方针，全面主持公司的日常经营与管理等工作。

　　三、拟定物业公司经营计划、经营目标，组织公司各方面力量确保各项生产经营、经济指标任务的顺利完成。

　　四、拟定物业公司内部管理，组织机构配置方案，拟定公司员工工资方案和奖惩方案，决定公司重要岗位人员的聘用、升级、与辞退。

　　五、培训督导各级管理人员，加强对员工的培训和教育，提高队伍的.整体综合素质，打造过硬团队。

　　六、拟定物业总公司基本管理制度，审核各部门具体操作流程，实现管理的科学化、规范化。

　　七、注重分析研究市场信息，注重革新、增强公司的市场应变能力和竞争力。

　　八、负责审议部门年度工作计划与修订工作。

　　九、负责组织部署物业总公司的重大工程等工作。

　　十、负责重要公关与接待工作。

　　十一、负责区域物业管理的交办与协调工作。

副总经理岗位职责6

　　（主管研发）副总经理岗位职责：

　　1、参加制定公司进展战略、年度经营方案和预算计划，及公司重大决策事项的研究；

　　2、参加制定公司互联网产品的进展方向，确定公司产品框架并制定技术规划、研发方案，带领团队讨论与项目相关的新技术；

　　3、负责公司技术研发团队的建设，包括技术人才选拔、培训，技术团队考核体系的搭建，提高研发团队的'核心专业本事，保证公司技术团队的先进性和迅速壮大；

　　4、负责技术开发体系建设，包括开发流程标准化、技术人才等级评比及晋升机制搭建；

　　5、负责指导团队举行产品的开发和优化，全面监控产品开发质量、进度和成本控制并举行技术难题的攻关和预研；

　　6、具有良好的语言表述和交流协调本事；

　　7、完成上级支配的另外工作。

　　任职要求：

　　1、8年以上linux/unix/windows系统管理阅历或web应用平台开发阅历，5年以上技术团队管理阅历；

　　2、娴熟掌控大型软件项目技术架构，娴熟掌控c++、java的相关架构，认识软件测试技术及产品质量控制；

　　3、对互联网行业研发运作流程深度认识；

　　4、认识互联网技术，对云计算、系统平安、数据库、移动终端相关领域和技术有深化了解；

　　5、具备项目灵敏开发，迅速版本迭代的项目管理阅历；

　　6、具备较强的方案、组织、领导及分析、推断、决策本事，能很快接管并迅速进展一支优秀的研发队伍；

　　7、极强的落实本事，良好的交流本事、管理协调与谈判技巧，剧烈的事业心与责任心；

　　8、有较强的资源整合本事，有大量技术解决计划者优先。

副总经理岗位职责7

　　（一）坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，学习宣传、贯彻执行《安全生产法》、《道路交通安全法》等有关安全生产等方面的安全管理规定。

　　（二）认真履行岗位安全生产责任，按照“一岗双责”的要求，根据公司领导班子的分工和安全生产责任制的'规定，负责在分管业务和科室中贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和方针政策。

　　(三)把安全生产工作列入重要议事日程，定期召开安全生产会议，研究分析分管业务和科室的安全生产工作，及时协调解决分管业务和部门安全生产存在的问题，及时上报有关安全生产的重大问题。

　　（四）督促、检查分管业务和科室的安全生产责任制等规章制度的贯彻落实，定期检查责任制落实情况。督促、检查督促分管业务和部门安全生产的有效投入。

　　（五）定期组织分管业务和部门的安全生产检查，对发现的隐患，及时督促落实整改措施，予以消除。对发现的重大事故隐患，按照公司隐患排查治理的要求，迅速采取措施，避免事故发生。

　　（六）具体组织分管业务和科室重特大事故应急救援预案，建立应急救援体系，定期组织演练。

　　（七）接到分管业务和部门发生安全生产事故报告后，立即赶赴事故现场，组织事故抢救和善后处理。

副总经理岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、协助总经理主持公司的日常经营管理工作，实现公司经营管理目标和发展目标；

　　2、组织公司负责商业综合体的调整、升级和管理，重点负责公司内营运、招商、企划相关工作；

　　3、协调公司内外部关系，建立与管理购物中心各业态合作商户的良好关系，负责与各供应商、政府、媒体等相关部门的公关合作。

　　4、负责制定购物中心年度营运工作计划，指导并审批市场推广方案，领导营运团队达成营运目标。

　　5、协助总经理处理公司的.其他事宜。

　　任职要求：

　　1、 30—40周岁，本科以上学历；

　　2、六年以上购物中心/百货行业招商营运相关工作经验，四年年以上营运管理工作经验；

　　3、对商业地产项目营运成本和收益有清晰认识，有监控年度计划、预算、费用报表等实操经验，具备良好的成本分析和成本管控能力；

　　4、善于统筹商业项目的品牌建设，具备敏锐的市场推广意识和组织协调能力，具备良好的洞察力和商业意识，具备优秀的沟通协调能力；

　　5、熟悉大型商业广场或购物中心开业前期筹备、后期运营流程及相关工作。

副总经理岗位职责9

　　一．风险控制部经理岗位职责

　　（直接上级：总经理）

　　1、主持风控部的全面工作。

　　2、负责贯彻落实公司的有关决策、计划、制度规定、工作措施等。

　　3、负责押品的鉴价管理，包括对入围评估机构资质核查、审核权限内审批项目的押品鉴价及上报公司项目鉴价的合理性审核，以及其他鉴价有关的管理工作。

　　4、负责公司放款审查的管理，包括放款审查的制度建设、日常操作管理、事后监督管理、例外事项的审批及其有关的管理工作。

　　5、组织本部门人员开展相关制度学习、督促开展合规检查和整改，确保公司贷款工作合规有序开展，不断提升本部员工的各项工作技能。

　　7、负责组织开展公司不良信贷资产的清收及管理，包括组织相关人员商讨解决方案、确定清收方案并报公司领导审批、按公司领导审批的方案组织开展清收工作。

　　8、参与公司贷款业务的贷后管理，包括落实贷款条件的达成、贷款客户经营情况的跟进管理、信贷资产的分类管理等以及相关制度建设。

　　9、负责公司操作风险的.综合管理，包括审定操作风险定期报告，并呈报公司领导。

　　10、负责完成公司领导交办的其他各项工作。

　　二、风控经理岗位职责

　　1、负责公司客户经理对信贷政策、信贷审查的咨询解答。

　　2、负责担保品鉴价，出具鉴价意见并根据需要进行现场核查。

　　3、负责所审查项目的贷后管理有关工作，配合客户经理进行贷后检查工作，并审查贷后检查报告、访客报告、预警报告，提出风险分类调整建议等。

　　4、担任在押品保管员，掌管押品保险柜的钥匙，负责押品出入库并登记台账，定期对押品的账实核对盘点。

　　5、放款审查：审核公司、零售放款业务送审材料的有效性、合规性、合法性，包括客户基础材料、贷款合同、担保合同的核查、验印及其它前提条件的落实情况，统一意见反馈客户经理，督促落实补齐，及时催收待补事项资料等。

　　6、担任公司抵押品评估专岗，对权限内的担保品进行价值认定，对抵押物进行实地考察。负责对入围评估机构的联系、质疑，记录评估机构信用状况，对信用不佳的机构及时报告总经理并提出处理意见。

　　7、协助部门经理工作并做好部门经理交办的其他事项。

副总经理岗位职责10

　　1、招商招租;

　　2、市场调研;

　　3、来访客户管理;

　　4、租金收缴;

　　5、日常营运协助;

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业;

　　2、5年以上写字楼租赁工作经验,具有一定客户资源;

　　3、优秀的沟通能力,认真负责,具有良好的合作精神。

副总经理岗位职责11

　　1、组织构筑营销理念，创建营销体系，建立健全营销管理制崐度。

　　2、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。

　　3、搞好市场调查、分析和预测工作，拟定营销目标和计划，为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据。

　　4、组织搞好市场情报收集和管理工作，及时收集竞争对手的情报和顾客的情报，以便公司获得更广阔的市场。

　　5、参与产品定价工作。

　　6、组织搞好发货、收款管理，保证资金及时回笼。

　　7、坚持“以销定产”和“以产定销”相结合的原则，搞好产品的促销工作，组织销售公司对外的大型营销活动和会议安排，及崐重大的公关事务处理。

　　8、合理支配和控制销售费用。

　　9、组织建立销售网络，加强特约经销商和专卖店的管理。

　　10、领导售后服务工作，建立售后服务网络，为用户提供满意的'产品和服务。

　　11、加强营销队伍建设，提高营销人员的素质。

　　12、根据公司年度工作大纲的要求，负责本系统方针目标的制订和展开、检查、诊断、落实工作。

　　13、完成领导交办的其他工作。

副总经理岗位职责12

　　岗位职责:

　　1、落实公司营运品质工作各项措施,指导、监督所辖影城营运品质工作的开展;

　　2、指导、监督所辖影城消防等安全工作的开展;

　　3、统筹所辖影城的'营运物料采购工作,对物料盘点工作进行监督;

　　4、负责所辖影城的成本控制方案的执行;

　　5、负责所辖影城卖品进销存和促销活动管理;

　　6、负责所辖影城员工排班管理及影城值班管理。

　　岗位要求:

　　1、全日制本科毕业5年或大专毕业7年以上;

　　2、3年以上相关岗位工作经验,大型连锁管理企业优先考虑。

副总经理岗位职责13

　　1、负责单位日常的运营管理，协助总经理对单位计划的制度及实施和检查。

　　2、掌握单位的'组织机构，人事制度，各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。

　　3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。

　　4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。

　　5、主持单位种种人事培训工作，督导和考核部门的服务质量，有及纪律性符合有关标准。

　　6、了解和分析单位需求，制度营销计划，负有拓展单位前景的责任。

　　7、了解和掌握营业情况及种种收费标准。

　　8、协调各部门经理工作，定期召开会议，根据总经理的意向指导单位工作方向。

　　9、当总经理外出，受总经理委托，代理行使总经理权力。

　　10、综合协调处理企业内部各大部门、各种形式、各种类型的日常事务。

副总经理岗位职责14

　　1、负责大宗电商xx仓储板块的业务拓展及运营管理;

　　2、根据大宗电商行业特点,协同物流板块搭建线上+线下、一体化的`仓储&物流体系;

　　3、发展、监督、管理仓储服务商,负责对仓储企业的筛选、考核、谈判及签约工作;

　　4、根据平台规划,制订仓储发展方向,完善仓储业务流程,明确仓储重点指标;

　　5、根据平台需要,建立仓储管理网络有效降低成本;

　　6、收集整合大宗仓储行业资源,完成“云仓”平台搭建与运营。

副总经理岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、有相同岗位经验，做过全面管理；

　　2、能有成功的全项目经验；

　　3、成熟的管理和乙方管理经验；

　　4、系统性好

　　5、薪酬可以略高些，具体面谈；

　　6、本科以上，要求有过地产前20工作经验；

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