名师工作室三年发展规划

时间：2025-12-06 15:16:59 好文我要投稿

名师工作室三年发展规划【合集】

名师工作室三年发展规划1

　　工作室的定位

　　定位：为进一步发挥学前教育名师工作室的示范、辐射和引领作用，促进我市学前教育教师队伍建设向纵深发展，成立xx市学前教育名师工作室，愿景是“一起探索成长的无限可能”，幼教人借助这个平台“畅谈教育理想、倾诉工作苦乐、分享教学经验、反思研究过程、共享学习资源”。

　　宗旨：以《幼儿园教育指导纲要》、《3—6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园保育教育质量评估指南》为指导，以全市及幼儿园优秀教师为引领，以名师工作室为平台，形成以名师为核心的骨干教师团队和专家型教师研究群体，带领全体教师在新课程实施中成为幼儿主动学习的支持者、合作者、引导者，在新课程改革中成长为从理念到行为的践行者、反思者、引领者，使工作室成员在幼教专业发挥示范、带头、辐射作用，从而形成名优群体效应。

　　工作室目标

　　建立后备名师培养梯队，初步确立1—2人扬州特级培养对象，1-2人学科带头人培养对象，3-5人为扬州中青年骨干培养对象，为她们的发展提供有力支撑。

　　组织开展省、市规划课题、学前教育学会立项课题研究，力争其中1—2个课题结题；组织工作室成员撰写论文。

　　组织示范教学活动，组织教育教学研讨活动，建设高质量的'教学资源库。

　　开展业务培训活动，开展省市专家来仪讲学活动，开展读书提升活动，开展工作室成员送培送教到园活动。

　　鼓励工作室名师开设各类各级讲座，扩大工作室的影响力。

　　工作室计划

　　（一）组织名师培训辅导：

　　1、专题培训：

　　（1）每年邀请专家开展学前教育讲坛活动。

　　（2）邀请专家来仪指导课题研究。

　　（3）邀请专家来仪举行“教师专业成长”高端论坛。

　　（4）为工作室成员购买图书，举行读书心得沙龙。

　　2、组织各级名师培养对象工作座谈会，制定本人发展规划。

　　3、组织名师工作室部分成员赴外地交流学习。

　　（二）组织课题研究工作：

　　1、开展工作室课题（待定）、扬州规划课题《幼儿园悦享运动体育游戏的实践研究》、xx规划课题《在音乐活动中培养幼儿探究能力的实践研究》等课题研究。

　　2、积极做好“十四五”课题的开题论证、中期鉴定、结题等工作。

　　（三）组织教学研讨活动：

　　1、组织教学大赛活动：

　　（1）每年开展幼儿园优秀教育活动评比，积极参加市级赛事。

　　（2）开展幼儿园教研活动评比。

　　2、组织专题研讨活动：

　　（1）组织“课程游戏化”专题研讨活动。

　　（2）组织课程建设研讨活动。

　　（3）建立课程资源库。

　　3、组织一次论文大赛。

　　4、示范教学展示活动：

　　指导教师、工作教师每学期结合市、区教研活动、园级展示活动及其他活动进行2次以上示范教学展示，开课教师及所在幼儿园邀请工作室其他成员参加活动。

　　（四）组织送培送教到园活动：

　　1、组织送培送教到园活动。

　　2、组织送教下乡活动。

　　3、根据市名师工作总体要求，协助做好各地支教活动。

　　（五）资源建设：

　　1、及时更新活动的相关资料。

　　2、将已经结题的课题报告上传。

　　3、将已经公开发表的论文上传。

　　4、上传工作成员的优质教学资源。

　　（六）做好年度结束组织考核工作。

名师工作室三年发展规划2

　　孙××名师工作室团队成员在××市教育局领导下，在同行专家的指导下，在主持人孙××的引领下，依托××市教育局搭建的名师工作室的平台，依托名师工作室主持人所在校即交大二附中物理教研组团队的实力，力求使本工作室成为工作室成员所在校高中物理教研组教学与研究的重要基地、成为××市高中物理教学与研究的重要基地之一、成为××市高中物理教师向往的研究场所之一、成为××市优秀高中物理教师合作互动的“学习共同体”和“发展共同体”，成为××市优秀高中物理教师的“孵化器”。

　　一、建设目标

　　目标定位：研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心。

　　1、研究的平台

　　研究是本工作室的第一要务和本质属性，主持人在自身开展研究的'同时，成员动工作室成员自觉进行研究，使整个工作室始终洋溢着研究的学术氛围，并要“研有成效”。

　　2、成长的阶梯

　　工作室10名成员，依托名师工作室的平台，工作室聘请同行专家对成员指导，建立名师、学科带头人与他们合作互动的培养机制，提供锻炼成员成长的机会，搭建成员成长的台阶，努力促使其专业向更高层次发展，使工作室真正成为成员成长的阶梯。

　　3、辐射的中心

　　通过工作室成员三年甚至更长时间的共同努力，提升本工作室在高中物理教育的影响力以及对所在学校和周边地区的辐射功能。

　　二、总体规划

　　1、创设研究条件。

　　依托交大二附中的教科研氛围和科研经费的投入实力，主持人落实工作室研究条件及创设研究氛围。20××年10月建立孙××名师工作室基地。

　　2、确立研究课题。

　　以“‘导、讲、练、提’课堂教学模式在高中物理教学中的应用研究”作为本工作室的研究课题，20××年10月启动课题，20××年12月课题开题，20××年10月中期成果小结，20××年6月结题并申报20××年××省基础教育优秀成果。

　　3、落实研究任务。

　　以“导、讲、练、提”课堂教学模式研究为主题，以开展“课例研究”为抓手，落实工作室成员的独立与合作的研究任务。三年中，每位成员在省级以上刊物至少公开发表2篇以上专业教育教学论文，或至少获得市级以上教科研部门优秀奖励论文3篇。

　　4、铺设成长阶梯。

　　成员现状：

　　李××、××市“学科带头人”、××省第十批后备特级教师

　　李××、××省优秀教学能手、20××年优秀教学能手工作站站长

　　李××、××省教学能手

　　张××、全国优秀研究型教师

　　魏××、××市骨干教师

　　王××、××市教学能手

　　刘××、××市教学能手

　　工作室10名成员中三年以后达到，至少有1名特级教师，至少2名××省学科带头人，至少再有2名××省教学能手，至少再有2名××市学科带头人，每一位成员至少成为市级以上教学能手。

　　5、搭建成长平台。

　　依托名师工作室聘请专家指点、主持人指导、团队合作，每学期在所在学校开展1次学科专题讲座，每学年承担1次工作室成员内部的交流主题研讨讲座，每学年团队部分成员承担1次市级以上专题讲座，三年后人人具备能够承担市级以上专题讲座的能力；团队成员每学年承担至少1次所在学校开展的研究课、示范课、创新课交流研讨展示活动，或工作室承担的区县级以上的示范课、研讨课交流研讨展示活动；承担教育科研课题，三年里每位成员至少独立主持1项校级以上研究课题。力争在三年内，团队所有成员都成为市级以上教学能手，打造至少1名特级教师、2名××省学科带头人、2名××市学科带头人、2名××省教学能手。

　　6、建立辐射网络。

　　建立“孙××名师工作室”专题网站，开通工作室成员在网站上个人博客，利用网络及时交流和展示工作室成员在教育教学及教学研究等方面所取得研究成果，充分利用工作室的影响，共享工作室的资源，发挥工作室的辐射功能。团队成员每学年在工作室专题网站上至少上传两篇以上个人教育教学论文或教学心得或教学反思等研究成果，至少上传3篇具有代表性、可推广性的“导、讲、练、提”课堂教学设计，使网站成为同行点击率最高的学习网站之一。

　　三、阶段性规划

　　第一阶段：20××年9月-20××年12月

　　1、建章立制。制定《工作室规章制度》、《工作室三年发展规划》以及《工作室成员业绩考评及奖励条例》等。

　　2、工作室成员制订《个人三年发展规划》。各成员根据自身基础和发展潜力，明确自身追求目标，制定个人专业成长计划、个人发展规划及阶段性目标，并结合《工作室三年发展规划》制定《个人三年发展规划》。

　　3、建立“名师工作室”网站。建立辐射网络。首先建立“孙××名师工作室”专题网站，开通工作室成员在网站上个人博客，利用网络及时交流和展示工作室成员在教育教学及教学研究等方面所取得研究成果，充分利用工作室的影响，共享工作室的资源，发挥工作室的辐射功能。

　　4、根据《工作室三年发展规划》，以公开教学、组织研讨、现场指导、专题研究、课题研究等形式广泛开展活动，营造成员间相互学习、交流、研究、合作的良好环境，促使成员自身专业能力较以前有显著提高。

　　5、确立研究课题。以“‘导、讲、练、提’课堂教学模式在高中物理教学中的应用研究”作为本工作室的研究课题，落实成员研究任务。

　　第二阶段：20××年1月-20××年7月

　　1、研训结合，共同提升。工作室成员将学习培训与课题研究相结合，理论学习与实践操作相结合，自主学习与专家引领相结合，独立思考与合作交流相结合，自我反思与不断提升相结合，提高成员的教科研能力和教育教学水平。为此，工作室定期进行专题培训，成员阶段性展示、汇报（公开课、研究课、研究沙龙、成果交流等）。每月至少集中活动一次，每学期举办一次专题讲座，每学年每个成员至少撰写1篇高质量的教育教学论文，2、课题研究，分工合作。工作室以“导、讲、练、提”课堂教学模式研究为主课题，成员分别承担围绕主课题的子课题开展教学研究活动。

　　3、以研促教，辐射带动。各位成员根据不同学校学生的认知能力围绕“引导、精讲、精练、提高”课堂教学模式，设计不同课型的课堂教学设计，并在课堂教学中实践，工作室组织成员定期研讨交流，争取这在一阶段成员合作将高中物理“导、讲、练、提”教学模式的教学设计成册。

　　4、示范带动，共同提升。工作室主持人每年至少在省级以上刊物发表1篇论文、主持1项小课题研究，三年完成1项省级以上课题研究。各成员有明确的学术专题思考，并有一定的研究成果，并以论文、学术论坛、专题讲座、网络传播等形式向同行辐射、示范，显现成果，形成一定影响，工作室将申报以“导、讲、练、提”课堂教学模式研究为主题的工作室研究成果，打造工作室的特色和品牌。

　　第三阶段：20××年7月-20××年7月

　　1、推广教育教学成果。以论文、专著、讲座、公开课、研讨会、报告会、

　　名师论坛、专题记录片、现场指导、观摩考察等形式在全市范围内介绍、推广工作室的教育教学研究成果。

　　2、走进××交大二附中大学区的四所成员校，走进长安二中及户县惠安中

　　学（工作室成员所在校），走进××市大学区名师工作坊帮扶学校，举办公开课、开设培训讲座、开展教学论坛。

　　3、在成员现有基础上再培养出几名省市级骨干教师及学科带头人，和有条件参与特级教师评选的人才。同时，全面总结和整理工作室的研究成果和经验，为教育行政部门和科研结构提供决策依据和参谋。

　　四、工作措施

　　1、建章立制，激励成长。制定《工作室活动规章》、《工作室三年发展规划》以及《工作室成员业绩考评及奖励条例》等。

　　2、不断学习，示范带动。工作室主持人要不断的学习教育教学理论，积极吸收先进的教育教学理念，不断的提高个人专业素养以及教科研能力。主持人每年至少在省级以上刊物发表1篇论文、主持1项小课题研究，三年完成1项省级以上课题研究。

　　3、研训结合，共同提升。工作室成员将学习培训与课题研究相结合，理论学习与实践操作相结合，自主学习与专家引领相结合，独立思考与合作交流相结合，自我反思与不断提升相结合，提高成员的教科研能力和教育教学水平。为此，工作室定期进行专题培训，成员阶段性展示、汇报（公开课、研究课、研究沙龙、成果交流等）。每月至少集中活动一次，每学期举办一次专题讲座，每学年每个成员至少撰写1篇高质量的教育教学论文，4、课题研究，分工合作。工作室以“导、讲、练、提”课堂教学模式研究为主课题，成员分别承担围绕主课题的子课题开展研究活动。

　　5、科研兴教，提升能力。各位成员根据不同学校学生的认知能力围绕“引导、精讲、精练、提高”设计不同课型的课堂教学设计，并在课堂教学中实践，工作室组织成员定期研讨交流，争取在三年中将高中物理“导、讲、练、提”教学设计成册。

　　6、资源共享，辐射推广。工作室成员每学年在个人博客上至少上传两篇以上个人教育教学论文或教学心得或教学反思等研究成果，至少上传3篇具有代表性、可推广性的“导、讲、练、提”课堂教学设计。

　　以研究为主线，以研培结合为途径，以“导、讲、练、提”课堂教学模式研究为主课题，提升能力，形成合力，使工作室成员的专业发展、研究水平取得新突破，共享“名师工作室”资源，凸显“名师工作室”示范、带动、辐射作用。

名师工作室三年发展规划3

　　一、工作室三年奋斗目标

　　本工作室将以连山区教育局名师工作室管理办公室制定的考核办法和规章制度为指导，坚持自主学习与名教师的示范、指导和辐射作用相结合的原则，以计算机网络技术等新型媒体为主要途径开展教育教学研究活动，立足课堂教学研究，发挥辐射作用，通过读名著、教学观摩、研讨、撰写教育随笔等方式，促进全体成员的快速成长，培养小学语文学科骨干教师，使本工作室真正成为教师专业发展的平台，促进我校及我区语文教师的素质的提升，实现语文教育高标准、高质量均衡发展的目标。

　　二、工作室在教育教学等方面研究的主要方向、意义、内容、方法及成果预期。

　　1.教育教学等方面研究的主要方向、意义、内容和方法

　　（1）研究的主要方向、意义

　　《语文课程标准》提出：“语文课程应致力于学生语文素养的形成与发展。”语文教学的归属是使学生形成敏锐的语感，提升语文素养。语文意识则是培养语感、提高语文素养的桥梁和阶梯，是语文素养生成的必要前提和基础。可见，语文意识的强弱是语文学习效果好坏的关键所在。老一辈语文教育家非常重视语感的训练。叶圣陶先生曾指出：“语言文字的训练，我以为最要紧的是训练语感，就是对于语文的锐敏的感觉。”吕叔湘先生也曾指出：“语文教学的首要任务是培养学生各方面的语感能力。”为此，我们以“唤醒语文意识，提高语文素养”为核心，加强语文意识，提高小学语文课堂教学有效性的实践研究，旨在以教师的'语文意识培养学生的语文意识；以语文的魅力培养学生的语文意识；以新的理念培养学生的语文意识；培养学生良好的的语文学习习惯，提高语文教学效率。

　　（2）研究内容

　　加强语文意识，提高小学语文课堂教学有效性的实践研究。

　　（3）研究方法

　　综合运用文献研究、问卷调查、行动研究、案例研究的方法。通过相关文献资料的收集、比较、分析与提炼，进一步提高对本研究方向内涵的认识，通过实践不断调整研究方案，并对研究过程的方式方法进行不断的反思，为总结研究成果积累丰富的资料。

　　2.成果预期

　　(1)研究报告：初步总结出“加强语文意识，提高小学语文课堂教学有效性的实践研究”的理性认识和实践成果。

　　(2)研究成果集：论文、教学反思、教学设计、课例光盘、教学课件等。

　　(3)举行研究成果展示活动。

　　三。工作室成员专业成长和专业发展的目标

　　工作室成员应根据本工作室提出的三年奋斗目标，提出个人的专业成长和专业发展的目标，包括以下几方面：

　　1.提升成员专业素养

　　以开展“四个一”的研修活动为抓手，促进团队专业素养的提升。工作室暂定每个成员“四个一”的研修活动内容如下：

　　○每学年认真研读1-2本教育教学理论专著；

　　○每学年承担一次专题讲座，或承担一次公开教学课，并形成书面教案及课后反思；或指导青年教师开设校级以上公开课，并点评；

　　○至少应参加一项课题研究

　　○每年至少有一篇论文在区级以上刊物发表或参加研讨会交流；通过“四个一”的研修活动，促进工作室团队成员提高学科教育理论和学科专业素养，掌握学科教学的基本原则和方法，并能有效地应用到教育教学实践中。

　　2.提高成员教研能力

　　根据本工作室在教育教学方面确定的研究方向，分工承担或个人申报研究子课题，每个成员围绕课题依托课堂教学开展有效的行动研究，及时交流个人研究情况，注重研究过程资料的积累、成果的总结与应用。

　　3.发挥成员示范作用

　　以工作室网站为研究、交流平台，为广大师生、家长进行学科的教学指导和咨询。工作室团队以开设公开课、示范课、专题讲座、研讨会、名师论坛等形式示范、辐射，推动小片区的语文教学改革。

　　四、工作室工作策略

　　1.以研修促提升

　　工作室将扎实开展专业研修活动，个人研修与团队研修相结合，认真制定与落实研修制度，努力提升团队成员的专业素养。

　　（1）个人研修

　　落实研修的“四个一”要求。促进各团队成员提高语文教育理论和学科专业素养，掌握小学语文教学的基本原则和方法，并能有效地应用到教育教学实践中。（“四个一”即：每学年认真研读1-2本教育教学理论专著；每学年承担承担一次专题讲座，或一次公开教学，并形成书面教案及课后反思，或指导青年教师开设校级以上公开课，并点评；每学年至少应参加一项课题研究；每年至少有一篇论文在区级以上刊物发表或参加研讨会交流。）

　　（2）团队研修

　　落实团队研修的有效互动，促进团队成员的专业提升。（通过QQ群进行研讨交流；定期进行主题研讨，通过“沙龙式”的研讨，让全体成员在交流中研讨，在研讨中碰撞，在碰撞中感悟与提升。）

　　2.以活动促成长

　　通过开展“网络教研”“课题研究”“现场会”“观摩课”等活动，促进团队成员的专业成长。具体活动初定如下：

　　①开展进行“加强语文意识，提高小学语文课堂教学有效性的实践研究”课题研究；

　　②组织“工作室教学研讨现场会”；

　　③开展“教师讲坛”活动。

　　3.以示范促辐射

　　（1）个人区域带动

　　通过团队的协作研究，提升工作室成员对教学工作的管理、策划、实施的能力，并积极发展工作室的外围成员，引领带动外围成员所在学校语文教师整体素质的提高。

　　（2）团队示范辐射

　　①以工作室博客为研究、交流平台，为广大师生、家长进行学科的教学指导和咨询。

　　②工作室团队拟组织“工作室成员课堂教学汇报现场会”等活动。

名师工作室三年发展规划4

　　成为周xx数学名师工作室的研修成员以来，我一直努力向主持人和各位组内成员学习，取长补短，完善自我。结合工作室三年发展规划，我制定了自己的三年发展规划。

　　一、工作目标

　　1、加强理论知识的学习，丰富自己的专业知识，提高自身的专业素养。

　　2、聚焦课堂，研究课堂，努力提高教学水平和课堂驾驭能力。

　　3、积极参与课题研究，提升教研能力，配合主持人，力争做好各项教研活动，能够自觉应用现代化教育教学理论来指导教学。

　　二、工作措施

　　1、广泛阅读各类书籍，充实、更新自己的专业知识，领悟以生为本课堂教学的真谛，提高自己的`教学水平。加强教育理论学习，多看教育教学专著，每学期至少研读一本教育教学专著，并完成读书笔记。

　　2、积极承担教学示范课、观摩课、评课议课、专题讲座等教学任务。每年在校级以上执教示范课、观摩课不少于一次或在校级以上范围作专题学术讲座一次以上。

　　3、积极承担教育教学任务，在学科教学中发挥示范、引领作用，积极承担教育教学培训任务。

　　4、不断反思自身的教学实践或参与教科研立项课题，积极撰写有关的专业论文、经验总结、科研报告。及时在公众号发布教学资源，维护工作室公众号，积极参与在线研讨。

　　5、通过自学、网络学习等方法，及时了解最前沿的教育信息，拓展自己的知识面，不断更新自己的教育教学理念，提升理论水平和教学教研水平。

　　6、虚心向他人请教，取人之长，补己之短，进行教学研讨和提升，虚心向组内成员及同事学习，争取多听课，取众之长，弥补自己学科知识的不足。

　　7、在提高自身素质的同时，加强自身普通话、粉笔字的训练，树立终生学习观念，活到老，学到老，做到老。

　　8、做好参加名师工作室的各种研修活动和年度工作总结，完善研修活动过程性材料。

　　三、研修具体安排：

　　第一年：(20xx年9月一20xx年9月）

　　1、制定个人年度工作计划。

　　2、认真研读《数学课程标准》，掌握数学核心素养，并将课程标准灵活运用于课堂教学中。

　　3、积极主动承担公开课教学，通过磨课，强化内功，促进学习，提高自己的教育教学水平。

　　4、争取外出学习观摩一次，多听名师课例，并积极参加区级或市级教研活动，多听、多思、多议、多记、多研，并及时写心得体会，做好总结。

　　5、关注工作室公众号，及时完成主持人布置的任务，并积极与组员通过网络平台交流互动，解决教学中遇到的问题。

　　6、撰写一篇具有一定质量的教学论文，并积极参与论文评比。

　　7、完成工作室个人工作总结。

　　第二年：(20xx年9月一20xx年9月）

　　1、制定个人年度工作计划。

　　2、平时的教学工作中，认真备课、备学生，力争上好每节课，强化内功，提高教育教学水平。

　　3、至少阅读2本教育教学著作，并写读书笔记。

　　4、多听名师课例，多参加市级数学教研活动，有机会积极主动承担数学公开课，以研促教，以教促思，及时做好笔记，写心得体会或反思报告，从而积累经验，丰富自己的教学知识，提高自己的教学水平。

　　5、积极参加师徒结对工程，帮助青年教师快速成长。

　　6、关注工作室公众号，及时完成主持人布置的任务，多看组员们发布的文章和优秀的教学设计等等，取长补短，提高并完善自己。

　　7、完成工作室个人工作总结。

　　第三年：(20xx年9月一20xx年9月）

　　1、制定个人工作计划。

　　2、平时工作中，认真上好每节课，及时反思，做好总结，丰富自己的教学经验，强化教学基本功。

　　3、多参加活动，多听、多思、多记、多表达，提高自己的评课能力。

　　4、积极主动承担公开课教学，听取主持人及同仁的指点，改进方法，提高自己的教学水平。

　　5、每学期至少看一本教育教学著作并做好笔记，写一篇教育教学论文。

　　6、通过微信群或公众号，向各位导师和组员们多学习，取长补短，互通有无。

　　7、完成年度个人工作总结。

　　面对自己将来的工作，我既充满了信心，但也难免有些压力和担忧。我将带着自己的期望和规划，一步一个脚印，踏踏实实，努力完成这项富有挑战性的工作。在实践中，不断积累经验，促使自己成长起来，跟上时代的脚步，走在教学的前沿，走进学生的心灵，创造多彩的人生！

名师工作室三年发展规划5

　　根据xxxx市教师发展中心关于“名师工作站”建设相关文件精神，结合本工作站的特点及学员的年龄结构、教学特点以及教学经历，特制定以下工作规划。

　　一、总体目标

　　为了实现名师资源共享最大化，发挥名师引领和示范作用，加强名师队伍建设，培养中青年骨干教师，真正把名师工作站建设成为优秀教师的集聚地、未来名师的孵化地、教学成果的共创共享地，最终成就一批新的名师。在三年的时间里，以名师工作站为成长平台，以课堂教学为主阵地，以课题研究为抓手，坚持自主学习与名师的示范、指导和辐射作用相结合的原则，开展教育教学研究活动。以阅读研修、听课评课、课标解读、网络学习等为主要载体，通过开展教育教学研究活动，改变教师学习方式，促进教师专业化成长，使名师工作站真正成为教师专业发展的平台。

　　二、工作原则

　　1、坚持组织领导。在xxxx教体局的领导下，在xxxx市教师发展中心的组织管理和指导下，开展各项活动。

　　2、坚持专业引领。以教师专业发展为本，始终把培养和引领教师的专业发展作为工作站工作的留发点和落脚点，实现好、维护好、发展好工作站成员的专业素养，实现教研成果与各成员校共享，促进教师的全面发展。

　　3、坚持发展自己。切实抓好工作站主持人与各成员的自身发展，不断转变教学方式，提高教学质量；坚持教学研究，加强教学交流研讨活动，探索课堂教学的改革和创新；坚持深入一线，提高语文教学的驾驭能力。

　　4、坚持考核评估。加强工作站日常活动的制度建设管理，增强服务意识，建立健全有活力、有效率、更开放的工作站工作机制，使工作站的活动规范化、制度化、科学化。

　　三、工作站成员研修方式

　　研修采取专家引领、任务驱动、跟岗研修的模式，以教师师德水平和业务能力的提升为核心，紧紧围绕教师的师德水平、课堂教学能力、教学评价能力、教育科研能力、课程资源开发与利用能力、校本研修能力、学术交流能力和管理能力，通过集中研修、网络交流、课题研究、研课磨课、总结提升等环节，支持工作站成员日常反思改进，激励自主发展，建构工作站成员能力素质模型、制定教师专业发展规划、实现骨干教师专业成长的层级进阶。

　　集中研修重在诊断测评和系统学习。通过采取现场诊断、专题讲座、主题研讨、行动研究和成果展示等方式，定期开展主题鲜明的递进式系列研修活动，着力帮助培育对象解决教育教学的突出问题，持续提升教育教学能力。

　　课题研究重在教师的教育教学理论研究能力。名师工作站要结合实际，依托个人研究课题和方向，组建课题团队，组织开展以突出实践教学为中心的'子课题研究。并做好课题立项和实施工作。

　　研课磨课要围绕研修主题和课题研究，按照研修任务，结合校本研修开展。研课环节着力开展课例研讨，进行对照反思，突出经验学习。磨课环节突出课堂教学问题解决，围绕教学目标、教学内容、教学方法与手段、教学评价等进行打磨，不断改进教学设计。同时，通过示范教学、同课异构、专题研讨等方式生成优质课、精品课。

　　总结提升要开展研修成果展示，采取说课、上课、评课等方式展示教学改进成效，通过微课例、微案例、微故事等展示研修成果；要系统总结研修过程，梳理经验、反思问题、明确改进方向，生成代表性成。

　　四、工作站三年奋斗目标

　　1、带一支团队。围绕名师工作站的总体目标，通过三年为周期的培养计划的实施，有效推动工作站成员的专业成长，力求在一个工作周期内使工作站成员在师德规范上出样板，课堂教学上出精品，课题研究上出成果，管理岗位上出经验，实现工作站成员的专业成长和专业化发展，以引领学科教学共同发展。

　　2、抓一个项目。在实践中总结教育教学经验，瞄准新课程实施和教学改革前沿，探寻教研教改的新思路、新方法并确定一项具有实用价值的科研课题，并以此为研究方向，在实践探索中破解学科教学难题，带领本工作站同仁开展有效的科研活动。

　　3、做一次展示。引领小学语文学科建设，每年承担一次县级主题展示活动，以研讨会、报告会、名师论坛、公开教学、现场指导等形式，有目的、有计划、有步骤地传播先进的教育理念和教学方法，充分发挥名师的带头、示范、辐射作用，从而形成名优群体效应，实现优质教育资源的共享。

　　4、建一个网站。开创工作站网站，及时传递工作站成员之间学习成果，交流“工作站”研究成果，使网站成为小学语文学科教学动态工作站、成果辐射源和资源生成站，以互动的形式面向广大教师和学生。

　　5、出一批成果。在教育教学和教育科研等方面，以精品课堂教学实录、个案集（含教学设计、课件、教学评析、教学反思）、论文、课题报告等形式向外输出。

　　五、工作站工作规划

　　第一年

　　1、组建小学语文名师工作站，制定个人发展规划。工作站成员根据个人的实际情况，科学地制定出本人的三年发展规划，明确今后自己专业发展的目标和步骤。

　　2、组织工作站成员培训学习，汲取营养。

　　3、组织成员认真研读1—2本教育教学理论专著，做好读书笔记并交流学习心得。

　　4、组织工作站成员举行2—3次公开课，并进行研讨。

　　5、工作站成员每学年至少完成一篇专业论文，获市级以上奖励或发表。

　　6、建立“名师工作站专题网页”。

　　第二年

　　1、扎实开展专业研修活动，个人研修与团队研修相结合，努力提升团队成员的专业素养。

　　2、建立起工作站教育教学活动资源库，供大家交流与讨论，在提升教学素养的同时，增强网页的辐射效应。

　　3、每学年至少开展2次专题教研活动，比如报告会、名师论坛、公开教学、专题讲座等。两年内把本工作站建设成市内知名工作站。

　　4、组织成员认真研读1—2本教育教学理论书籍，做好读书笔记。

　　5、承担一次公开教学课，确保有1篇质量较高的研究论文在州级以上的刊物发表。

　　6、积极撰写教育论文，争取1—2篇在州级论文评比中获奖或发表。

　　7、争取培养两名工作站成员参加市区级以上竞赛，有一位以上获“教坛新秀”等荣誉称号。

　　第三年

　　1、人人形成自己相对成熟的教学主张、教学模式和教学风格。

　　2、发挥成员的带头作用，与周围的教师共同进步。

　　3、工作站团队组织工作站成员课堂教学汇报现场会等活动。通过专家引领、开设公开课、示范课、专题讲座、教师讲坛等形式发挥示范、辐射作用。

　　4、完成工作站的结题工作。

　　5、工作站成员力争在主攻领域有所成就，形成自己的独特风格。

　　6、工作站阶段成果展示，推出一批精品展示课，汇编论文集、教学案例集等。

　　六、工作站主要管理制度

　　1、建立规范的工作站成员档案，记录培养过程。

　　2、认真制定工作站三年规划和学年计划，定期举行工作站成员例会，检查落实工作进度和要求，做好年度工作的总结和研究成果推广工作。

　　3、工作站成员教研活动做到“四落实”（时间、地点、成员、内容），根据教研活动落实情况对各工作站成员进行动态跟踪和全面考核。

　　4、不断学习教育理论，研究新课标、新课程、新教法，不断改进教学方法，总结交流教研活动经验，不断探索教育教学规律。围绕教科研课题每月进行一次集体学习、交流活动，做好教科研记录。

　　5、工作站有计划地组织教师进行多种形式的专题讲座、教研活动，以带动全体教师的专业成长，形成自觉研究学习的习惯。名师本人每学年至少写教育教学研究性论文1篇，或者在ISBN、CN刊物上发表一篇文章。

　　6、工作措施：

　　（1）每学期召开2次全体成员会，进行小结、研讨和布置工作等；每月在网上进行集体交流、研讨一次；

　　（2）通过集中和网上交流等方式学习、研讨省内外相关颁的新课程教学要求（必修、选修）和教学建议。

　　（3）由领衔人在工作室主页上不定期推荐阅读书目和文章等；

　　（4）邀请全体成员参加领衔人或成员所在学校开展的教学教研、专家讲座等教研活动；

　　（5）每个成员必须制定个人成长规划，确定短期和中期目标；

　　（6）每半年检查通报成员完成规定目标的情况，并把研究成果在工作站主页上公布、交流。

　　七、工作站成员专业成长和专业发展的目标

　　工作站成员应根据本工作站提出的三年奋斗目标，提出个人的专业成长和专业发展的目标，包括以下几方面：

　　1、提升成员专业素养。以开展“八个一”的研修活动为抓手，促进团队专业素养的提升：

　　（1）阅读一本书：每学年认真研读1—2本教育教学理论专著，结合自己的教学实际写一篇学习心得。

　　（2）上一节公开课：每年每个学员需承担一节市级以上展示课，包括送课下乡、观摩研讨课等，或指导青年教师开设校级以上公开课，并点评；

　　（3）做一项课题：至少应承担或参加一项课题研究

　　（4）做一次讲座：三年周期内承担一次专题讲座

　　（5）写一份教学设计：每学期提交一篇有价值的教学设计案例。

　　（6）写一篇论文：每年至少有一篇论文在省级以上刊物发表或参加研讨会交流；

　　（7）每个工作室成员指导1—2名青年教师，促进其专业成长。

　　（8）撰写一份专题性教学反思。

　　通过“八个一”的研修活动，促进工作室成员提高学科教育理论和学科专业素养，掌握学科教学的基本原则和方法，并能有效地应用到教育教学实践中。

　　2、开展有关教学课题研究。工作站成员要加强教育教学理论的学习与研究，多深入课堂教学第一线，开展听课、评课等教学观摩活动，在参与教改指导活动中要及时总结经验，积累材料，并在此基础上，每个工作站成员要结合自己教学工作和自身特长研究课题。

　　3、开辟、管理名师工作站网页。为了实现优质教学资源共享设计制作维护好工作站网页，开辟名师对话、优秀案例选登、成长园地、名师课堂、杏坛札记等专栏，激励促进工作站成员开展行动研究，加强工作站成员之间的联系，提高知名度和辐射效应。

　　4、统筹规划工作站工作经费的使用，组织成员外出培训，为成员购买相关学习资料，每学年评选一次优秀工作站成员，进行表彰奖励，充分调动教师工作积极性。

　　5、加强工作站阵地建设，创设良好活动环境，激发成员教育归属感，吸引工作站成员在工作站享受学习，快乐成长。

名师工作室三年发展规划6

　　一、指导思想

　　根据县进修学校对小学名师工作室运行工作安排的要求，以“专业引领、同伴互助、交流研讨、共同成长”为宗旨，以理论学习为指导、以课题研究为主线，以课例研讨为切入点、以课堂教学为主阵地和以网络为主要交流载体，融学科性、实践性于一体，真正成为“学习共同体、研究共同体、资源共同体、实践共同体、发展共同体”。

　　二、奋斗目标

　　1。带一支团队，在县进修校的领导下，围绕县小学名师工作室的总体目标，通过三年为周期的培养计划的实施，有效推动培养对象的专业成长，力求在一个工作周期内使工作室成员在师德规范上出样板，课堂教学上出精品，课题研究上出成果，管理岗位上出经验，实现工作室成员的专业成长和专业化发展，以引领学科教学共同发展。

　　2。抓一个项目，在实践中总结教育教学经验，瞄准新课程实施和教学改革前沿，探寻教研教改的新思路、新方法并确定一项具有实用价值的科研课题，并以此为研究方向，在实践探索中破解学科教学难题，带领本工作室成员开展有效的科研活动。

　　3。做一次展示，引领本县小学英语学科建设，每年承担一次县级主题展示活动，以研讨会、课例反思、论坛、公开教学、现场指导等形式，有目的、有计划、有步骤地传播先进的教育理念和教学方法，帮助我县小学英语教师解决教与学过程中遇到的问题，充分发挥名师的带头、示范、辐射作用，从而形成名优群体效应，实现优质教育资源的共享。

　　4。建一个工作室QQ群，及时传递工作室成员之间学习成果，交流“工作室”研究成果，使QQ群成为小学英语学科教学动态工作地、成果辐射源和资源生成地，以互动的形式面向全县教师。

　　5。出一批成果，在教育教学和教育科研等方面，以精品课堂教学实录、个案集（含教学设计、课件、教学评析、教学反思）、论文、课题报告等形式向外输出。

　　三、成员专业成长和专业发展的目标

　　工作室成员应根据本工作室提出的三年奋斗目标，提出个人的专业成长和专业发展的目标，包括以下几方面：

　　1。提升成员专业素养

　　以开展“七个一”的研修活动为抓手，促进团队专业素养的提升。工作室暂定每个成员“七个一”的研修活动内容如下：

　　（1）阅读一本书：每学年认真研读1—2本教育教学理论专著，写一篇学习心得。

　　（2）上一节公开课：每年每个学员需承担一节县级以上展示课，包括送课下乡、观摩研讨课等，或指导青年教师开设校级以上公开课，并点评；

　　（3）做一项课题：至少应参加一项课题研究

　　（4）做一次讲座：三年周期内承担一次专题讲座

　　（5）写一份教学设计：每学期提交一篇有价值的教学设计案例。

　　（6）写一篇论文：每年至少有一篇论文在县级以上刊物发表或参加研讨会交流；

　　（7）指导1—2名青年教师，促进其专业成长。

　　通过“七个一”的研修活动，促进工作室成员提高学科教育理论和学科专业素养，掌握学科教学的基本原则和方法，并能有效地应用到教育教学实践中。

　　2。提高成员科研能力

　　根据本工作室在教育教学方面确定的研究方向，分工承担工作室研究的课题，每个成员围绕课题依托课堂教学开展有效的行动研究，及时交流个人研究情况，注重研究过程资料的积累、成果的总结与应用。

　　3。发挥成员示范作用

　　以工作室QQ群为研究、交流平台，为全县英语教师进行学科的教学指导和咨询。工作室团队以开设公开课、示范课、专题讲座、研讨会、名师论坛等形式示范、辐射，推动本县的英语教学质量。

　　四、工作策略

　　1。以研修促提升

　　工作室将扎实开展专业研修活动，个人研修与团队研修相结合，认真制定与落实研修制度，努力提升团队成员的专业素养。

　　（1）个人研修

　　落实研修的“七个一”要求。促进成员提高教育理论和学科专业素养，掌握学科教学的基本原则和方法，并能有效地应用到教育教学实践中。

　　（2）团队研修

　　通过每月一次的团队研修会，促进团队成员的.专业提升。每次确定一个主题，定中心发言人，通过“沙龙式”的研讨，让全体成员在交流中研讨，在研讨中碰撞，在碰撞中感悟与提升。平时可以通过QQ群、微信群进行研讨交流。

　　2。以活动促成长

　　通过开展“网络教研”“课题研究”“现场会”“观摩课”等活动，促进团队成员的专业成长。具体活动初定如下：

　　进行《在小学英语课堂教学中学生注意力培养的有效方法的研究》

　　①课题研究；

　　②组织“工作室教学研讨现场会”；开展“送课下乡”活动。

　　3。以示范促辐射

　　（1）个人县域带动

　　通过团队的协作研究，提升工作室成员对教学工作的管理、策划、实施的能力，并积极发展工作室的外围成员，引领带动外围成员所在学校英语教师整体素质的提高。

　　（2）团队示范辐射

　　①以工作室QQ群为研究、交流平台，为广大师生进行学科的教学指导和咨询。

　　②工作室团队拟组织“工作室成员课堂教学（课题研究）汇报现场会”等活动。通过专家引领、开设公开课、示范课、专题讲座、教师讲坛等形式示范、辐射，推动县域的英语教学质量。

名师工作室三年发展规划7

　　成为“名师工作室”的一名学员，这是对我的一种鞭策。在这里，我将有机会得到专家和名师的指导、并能与大家交流教育教学方法和理念。为了督促自己、努力提高自己的综合素质，使学习目标更加明确，依据“名师工作室”的实施方案，特制定个人发展规划：

　　一、发展目标：

　　以名师工作室为成长平台，以课程改革为中心，以创新为动力，以网络为交流载体，深入探索小学语文教学改革，落实课堂实践，深化阅读反思，强化教育科研，操练技术，修炼思想，将读书与思考、实践与研究相联系，努力成为具有良好师德修养、先进教学理念、厚实专业素养、开阔教育视野、较强科研创新能力，有一定影响的教师。

　　二、自我规划

　　1、积跬步，至千里

　　随着时代的发展和科技的进步，教学内容和教学培养目标不断更新，教师需要掌握的知识越来越多。教师不仅要扮演“传道、授业、解惑”的角色，更要担当教学的“组织者、设计者、合作者”，为了满足教学和工作的需要，我需要不断的学习，不断更新自己的知识结构。

　　2、钻课改，善反思

　　教学方面努力探索新课程背景下的课堂的有效性。例如，把备课的重心转移到学生身上，突出学生主体地位；促进学生的全员参与；努力营造和谐宽松的氛围，又能有效地让学生获得语言知识和技能；注重培养学生自主学习，合作学习，探索学习的好习惯，培养学生的创新精神、实践能力，独立解决问题的能力。与此同时，作一些尝试性的变革，着重体现备课中教学目标多元化、教学方式多样化和教学内容生活化等理念，加强与学生实际生活的联系，上出趣味十足，生机盎然的精品课，争取每堂课都有亮点，都有提高学生兴奋程度的点。

　　教师的实践性知识。教师的实践性知识是指教师面临实现有目的的行为中所具有课堂情景知识以及与之相关的知识。更具体地说，这种知识是教师教学经验的积累。而这类知识的获得，因为其特有的个体性、情境性、开放性和探索性特征，要求教师通过自我实践的反思和训练才能得到和确认，靠他人的给予似乎是不可能的。美国心理学家波斯纳提出了教师成长的公式：成长＝经验＋反思。相反，如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考，那么、即使是有“20年的教学经验，也许只是一年工作的20次重复；除非善于从经验反思中吸取教益，否则就不可能有什么改进。”他永远只能停留在一个新手型教师的水准上。实践证明，凡善于反思，并在此基础上不断进行努力，提高自己教学效果的教师，其自身的成长和发展的步伐就会加快。在教学中，一旦教师熟悉教材，特别容易陷入机械重复的教学实践中，处在经验性思维定势、书本定势、权威定势和惰性教学之中。因此，开展教学反思，加强教师自我评估和自律学习对教师主体的发展特别重要，教师只有把自我的发展看成是必需的和必要的，才会努力的去发展自我，建构自我，对自己的发展形成整体性的看法，从而不断促进自我学会教学，教会学生学会学习。

　　3、蓄水源，知变化

　　教师条件性知识。教师的条件性知识是指教师所具有的教育学与心理学知识。虽然学过此类相关知识，但是不能忘掉教育的前提就是了解儿童，这样精细的了解当然离不开教育学与心理学知识。

　　4、多读书，广阅览

　　教师的文化性知识。苏霍姆林斯基曾对教师说过：“在你的科学知识大海里，你所教给学生的教科书里那点基础知识，应该是沧海一粟。”具有广博的科学文化基础知识，这是知识结构的基础部分。其中包括社会科学、自然科学、人文科学、新兴学科知识，以及计算机知识、社会生活常识和一门外语。

　　5、共团结，齐进步从意识到行动上增强团队协作能力。名师工作室是团队成员组成的一个工作集体，我会积极主动地参与到工作室这个新的集体当中，把工作室的事情当做自己的事情来做，以百之百的热情投入到相关课题或者知识的研讨中，并发挥个人的力量，为集体荣誉和成就的取得积极工作。虚心地向那些有成就和建树，又有独到见解的教师们求教，在聆听教诲的同时形成自己与众不同的看法或建议，并拿出来与大家共同分享。

　　三、年度工作计划

　　第一年（20xx年—20xx年）

　　1、继续自己的专业学习，积极提高自身的.专业水平。不断探索和实践，努力营造适合学生学习的舒适、轻松的语文课堂环境。

　　2、继承优良的语文教育教学方法、手段，寻求自身教学特点，发挥所长，使课堂教学形式多样化，逐步建立个人教学风格。

　　3、认知教材，因材施教。参加教学观摩研讨，并写下教学感想。在课程课改中起到引领作用。

　　4、阅读有助于自身教学提高和教师个人素质提高方面的书籍，教学方法和理论方面等的著作，尝试每学期能自读2～3本；写下教育教学感想，每个月写下教育一篇千字教学感想，到学期末撰写出一篇有质量的文章。

　　5、加入市语文名师工作室QQ群，加强日常工作的交流。每月在博客中发表一篇文章。

　　6、参与学校及工作室的课题和微课题的研究，结合日常教学工作扎实有效地开展课题研究。

　　7、辅导青年教师上课，做好传帮带作用。

　　第二年（20xx年—20xx年）

　　1、在语文课教学设计、语言、手段、方法等有一定的教学特色和教学经验，初步形成自己的教学风格。

　　2、在教育科研方面有突破，积极参与学校及市语文名师工作室的课题研究，进行相关资料的收集和整理。

　　3、完成博客的资料上传，加强与市名师工作室成员在教学教研方面的互通交流，取长补短，相得益彰。

　　4、继续专业理论的学习，与市语文名师工作室的成员们走出去，向全国知名教育专家学习，探索学生语文课创新能力，总结经验，促成更有效的课堂教学。

　　5、以论文、学术论坛、专题讲座、网络传播等形式向同行辐射、示范，显现成果，形成一定影响。

　　6、完成一定数量的案例、论文、反思等，并参加交流或发表。

　　第三年（20xx年—20xx年）

　　1、关注学生的自身认知，从兴趣、道德、情感、价值观等多方面了解各年龄段学生。不局限于教材，不断从新角度理解和挖掘，做好3年教育教学的反思和总结。

　　2、系统学习，形成自己的教学理念。包括与市语文名师工作室成员互相学习、读书学习、网络学习、外出学习等。

　　3、随着教学经验不断积累，不断总结，进一步完善自身的教学风格，形成系统的教学方法。努力总结自己的教育教学经验，与市语文名师工作室的成员及其他同行相互交流，资源共享，在合作中升华。

　　4、撰写教学反思、教学教育故事、教研论文或课题结题报告等，强化自己的教学实践能力，从课题研究中，总结经验。

　　希望自己在这个良好的平台上学习工作中得到成长，在计划实施中不断完善自我，汲取多方面的营养，企盼自己能够在名师工作室这个大家庭中茁壮成长。

名师工作室三年发展规划8

　　本工作室以发展为目标，促进教师专业成长；以问题为导向，强化教师反思意识；以活动为载体，创新教师研究思维；以课堂为阵地，加快教师理念更新。力求在三年内，使每位工作室成员发展成为研究型、智慧型的教师，从而实现优秀教师三年成长计划的培养目标，努力建设一支师德高尚、业务精湛、充满活力的优秀团队。

　　1、打造一流团队。引导工作室成员成为以德施教、以德立身的楷模，增强职业认同感和荣誉感。在教与学方式转变思路上，通过名师的辐射带动作用，开展教学研究，指导课题实践，使主持人和成员在深度研修和历练中共同成长，营造平等、民主、和谐的学术氛围，打造一支一流的教学教研团队。

　　2、推进教学改革。认真落实国家课程标准，积极参与教学改革实验，围绕提高课堂教学质量，努力探索课堂教学新模式，推进信息技术、人工智能与课堂教学的深度融合。尤其是探索寻找出“教与学”的有效操作模式，注重个性化学习，构建高效课堂。

　　3、开展项目研究。使入室成员发展成为研究型教师，以行动引领教研，以教研促进教学。围绕教育教学改革任务和教学实践中的重点、难点问题，组织开展专题研究，承担教育教学研究项目，为学校教学改革提供决策咨询服务。

　　4、推广研究成果。不断完善名师教学主张，总结、推广先进教学成果。建立工作室网站、QQ群、微信群或微信公众号等，通过现代信息平台开展专业指导、研讨学习和成果交流等活动，实现优质教育教学资源共享。开展与校外名师的学术交流活动，研究学习各校先进教育教学经验，分享取得的教学成果。

　　具体措施

　　1、合理规划。

　　一是做好工作室的三年工作规划，落实定位、实施过程和考核。二是工作室成员根据个人的实际情况，制订符合个人教学风格和学习特点的发展方向（三年发展规划），明确今后自己专业发展的目标和步骤。

　　2、善于倾听。

　　一是立足课堂，广泛听课，从各类家常课、公开课、研讨课中总结经验，提升自我；二是立足培训，从各类专家、名师的讲座、报告中学习先进理念、成功经验。在倾听中成长，坚持听和思相结合，重视个人思考和感悟，把他人的智慧转化为自己成长的精神养料。争取每年组织外出研讨学习活动1-2次。

　　3、主动说讲。

　　一是要积极主动承担各类公开课、讲座任务，充分发挥名师的引领示范和辐射带动作用。每个团队成员每年在工作室内至少完成2次的公开课或讲座，参与送教次数不少于2次。二是要积极参与各类研讨活动。在研讨前充分准备；在研讨中积极发言，分享自己的思想和观点，在碰撞中启迪思维，提升智慧。每年在工作室范围内开设的研讨课不少于2节。

　　4、广泛阅读。

　　一要加强学科阅读，拓展学科视野，夯实学科功底，提升业务能力；二要加强教育阅读，提高理论水平，掌握教育规律，提高育人能力；三要加强开放阅读，优化知识结构，提升全面素养。工作室成员及学员每学期至少阅读1本教学理论专著，并做好读书笔记。

　　5、潜心研究。

　　紧扣教学，立足课堂，立足中考，立足学生，开展教学研究。一是围绕一个主题，如实验教学、习题教学、各种课型研究等，集中精力深入研究（主题式），每学期活动次数不少于1次。二是结合课题来研究，要“问题即课题”的意识，通过课题带动，深化研究教学。建设期内，至少完成2项区级以上课题研究，每个团队成员都要撰写教育教学论文或经验总结，工作室至少在CN刊物上公开发表与课题有关的论文2篇。

　　6、勤于写作。

　　写作源于实践。写作是一种记录，把教育教学工作中的所见、所感、所想记录下来，便成为个人的财富；写作是一种梳理，通过写作可以帮助自己理清思路、提炼经验、形成智慧；写作是一种滋养，是一个向昨天汲取经验、为明天提供营养的精神发育过程。每位成员每年至少撰写1篇教学论文，力争公开发表或获奖。

　　工作室规章制度

　　1、学习制度

　　（1）工作室成员要不断学习教育理论，研究新课标、新课程、新方法，不断探索教学规律。

　　（2）围绕工作室的项目研究，每月开展一次集体学习、交流活动，坚持自觉学习和自觉反思。

　　2、工作制度

　　（1）工作室建立“每月一主题”研讨制度，每月集体研究一次。

　　（2）工作室建立微信群、QQ群等，工作室成员在群上要积极发言，共同交流、探讨热点难点问题。

　　（3）工作室成员积极参加各级各类数学教学研讨活动，引导老师在实践中探索和把握教育规律，破解教育教学难题。

　　（4）工作室成员要不断发挥示范、引领作用，带头开设研讨课、观摩课、讲座等，主动与其他老师交流。

　　（5）工作室通过网页发布工作室工作动态、工作室成员论文、专题研究课例设计、典型案例及评析、教育叙事、活动图片等。

　　3、档案管理制度

　　（1）建立工作室档案制度，并由专人兼管。

　　（2）工作室成员的计划、总结、听课、评课记录、公开课、展示课、教案等材料及时收集、归档、存档，为个人的.成长和工作室的发展提供依据。

　　4、考核制度：

　　（1）每年对照区教育局的考核要求对工作室成员进行考核，考核过关者进行适当奖励。

　　（2）对于不求进取，不能按时完成工作室布置的工作的成员进行调整。

　　5、经费使用制度

　　合理安排使用学校的项目经费，积极开展活动。经费的使用先申报再使用，由校长根据经费使用范围和财务制度有关规定审核把关，严格遵守财务制度和财务纪律进行监督管理。经费主要用于培训、课题研究、鉴定评价、外出学习、购买资料、成果奖励及推广等方面。

　　有人说，名师工作室是点的凝聚，能夯实底盘；是线的延伸，能内化结构；是面的辐射，能共享智慧。我们相信，只要大家齐心协力，本工作室定将成为“研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友。”

名师工作室三年发展规划9

　　一、个人发展背景：

　　1、发展优势：

　　拥有较为丰富的职场实践经验，在过去的近十年里，不断提升自身的能力，并且对本职领域的发展保持着浓厚的兴趣。不断投入到教育领域的发展中，并且多次参与到多种形式的教研活动、培训、讲座以及说课比赛中，都取得优异的成绩。

　　2、发展不足：

　　教育和教学理论功底还有所欠缺，教科研成果还有待进一步提高。

　　二、个人发展目标：

　　1、受到名师和专家的指导，结合自身的实际情况，我们进行深入的教育教学研究与实践。

　　2、以人为本的理念为指导，我们不断努力学习、实践、反思和总结，最终形成一套独具特色的教学方法。

　　3、通过不断探索、研究、分析，积极汲取先进的教育思想，不断增强自身的课堂控制技巧与人际交往技巧。

　　4、通过与名师和专家合作，我们将深入探索并完成各个课题的研究工作。

　　5、通过广泛的教育科研实践，持续增强我们的科研技能，尽最大努力成为一名具有学术精神、深入思考、勇于探索、具有开拓精神的优秀教师。

　　6、期待着通过不断的努力，不断地改进我的教育技巧、深入探索，以及不断的实践，最终实现我的目标，即成就一位拥有持续发展的、独树一帜的老师。

　　发展计划：

　　1、积极进取，持续提升理论水平。

　　成为工作室成员后，借助这个机会，给自己充电，不断使自己的大脑丰富起来。广泛阅读有关教育学和心理学等综合性的教育理论专著以及教育教学杂志和报刊，密切关注教育教学动态，自觉做好相关读书笔记，撰写读书笔记或读书心得，努力提高自身的业务水平和教育教学理论水平。

　　2、重新设计教学方案，并积极参与教学研讨会和实践活动。

　　在这个著名的工作室中，拥有许多拥有出色的教学能力、创新性的老师，他们的经验、智慧、激情等都是极为宝贵的财富。参加这个课程，你将可以获益匪浅，并且可以从中汲取-精华，更好地实现自己的目标。老师的指导，让我们课堂更加生动，让我们课堂更加精彩，让我们的课堂更加丰富，让你的课堂更加生动。通过与著名的老师和专家的交流，我将努力提升自身的教学水平，以便让每个孩子都受益。三年来，我将根据工作室的实施方案，并结合各个年级的实际需求、学习者的个性、课程的环节以及本身的优势，在老师的精心策划、精心实施的过程中，制定出具有个性的规划，以达到提高教育质量的目的。

　　3、培养和锻炼独立的科研能力。

　　在未来三年中，我将努力提高对英语的兴趣，并在工作室的老师的指导下，不断提升自己的科研能力。我希望通过不断的努力，能够形成一些独特的见解，并与大家分享。为了实现这一目标，在接下来的学习过程中，我们应该积极搜索有关资料，深入思考，形成自己独特的见解，并将其记录下来，以此来激励自己成为一位具有研究能力和学术素养的教师。

　　4、从意识到行动上增强团队协作能力。

　　名师工作室是一个充满活力的'团队，我将全身心地参与其中，将其作为一个自己的责任，全力以赴地投入到相关课题或知识的研究中，努力提升个人能力，为集体的发展和成就做出贡献。通过虚心地向优秀的名师学习，汲取他们的智慧，发掘自身的独特见解，并将其与他人分享，以此来拓展自身的视野，获得更多的知识，提升个人能力，为团队的发展做出贡献。

　　实施途径：

　　1、通过不断提升自己的道德修养，在工作中保持热情，并努力培养教学的快乐感。

　　2、通过阅读《课程标准》和其他教育教学杂志，不断提升自身能力，并积极记录阅读笔记和心得，以提升自身素养。

　　3、通过对教材的深入研究，将每一节课都打造成一场精彩的公开课。

　　4、“名师工作室”组织的教研活动是我们的重要来源，我们应该努力抓住每一次机会，通过实践来不断提升我们的教学技能。

　　5、作为“善于反思、勤于积累”的教师，我们应该不断反思并积累自己的教学失败和成功，以便不断提升自身能力。

　　6、要求自己坚持不懈地撰写教育教学后记，积极搜集有价值的素材和资料，并努力撰写出精彩的论文、教学案例等，以期在报纸杂志上发表。

　　7、通过深入学习现代信息技术，不断提升教学课件和网页制作的技能，并利用网络资源收集有效的教育教学资料，以期提升教师的教学能力。

　　8、重视基础知识的传授，将先进的教育观念融入日常的教学，注重培养学生的创新能力、独立性、探究性、创新精神，努力营造一种有利于培养优秀品德的环境，让每一位师长都能够在这里发挥出最大的潜力，让每一位学子都能够获得最佳的发展。

　　9、通过不断努力，我们将成为一个优秀的教育团队，并以此来展现我们的影响力。我们将以优秀的教育团队的形象来展现我们的实力，并以此来激励我们的团队成员，共同努力，推进教育事业的进步。我们将致力于成长为一批优秀的教育工作者，并不断改进我们的教育水平。

　　三年规化：

　　第一年(20xx一一20xx年)

　　1、我们应该持之以恒地深入研究我们的领域，并且致力于持之以恒地提升我们的专业能力。我们应该尽可能地创建一个让我们的学生感到愉悦、轻松的英语教室。

　　2、通过不断探索和实践，我们可以继承优秀的英语教学方法和手段，并发挥我们的专长，使课堂教学更加丰富多彩，并逐步形成我们独特的教学风格。

　　3、因材施教是一本重要的认知教材，我们将通过参与教学观摩和研讨来提升我们的教学能力。

　　4、为了提升教学水平，我建议每学期阅读2~3本关于教学方法和理论的书籍，并在每个月的时候写一篇教育感想，直到学期结束时，才能完成一篇优秀的文章。

　　5、通过加入市英语名师工作室QQ群，我们可以更好地交流工作内容。我们会每月在订阅号上发布一篇文章。

　　6、通过参与学校和工作室的课题和微课题研究，我们能够更加有效地将其应用于日常教学工作中。

　　7、辅导青年教师上课，做好传帮带作用。

　　第二年(20xx年-20xx年)

　　1、我们的英语课程具备独特的教学理念，包括丰富的语言资源、多样的授课技巧以及丰富的实践经历，并已逐渐建立起我们的独到的教学风格。

　　2、我们致力于推动教育科研的发展，并且主动参加了学校和市级英语名师工作室的项目，搜集并综合了大量的信息。

　　3、通过上传订阅号的资料，我们可以更好地与市名师工作室的成员进行交流，从而发挥各自的优势，共同推动教学和研究的发展。

　　4、通过不断学习专业理论，我们将与市英语名师工作室的成员一起走出校门，向全国著名的教育专家学习，探究学生的英语课堂创新能力，并总结经验，以提高我们的课堂教学效果。

　　5、通过发表论文、参加学术会议、举办专题讲座、利用网络进行宣传，展示自身的成果，并产生一定的影响力。

　　6、完成一定数量的案例、论文、反思等，并参加交流或发表。

　　第三年(20xx年-20xx年)

　　1、重视学生的个人发展，从兴趣、道德、情感、价值观等多个维度深入了解他们的需求，不仅仅局限于教材，而是要从全新的视角去探索，并在3年的教育实践中进行反思与总结。

　　2、通过系统性的学习，我们建立了自己的教学理念。这包括与市英语名师工作室的成员交流、阅读、上网、外出旅行等。

　　3、通过持续的实践和反思，我们可以更好地提高我们的教学能力。我们应该加强对课堂的反思，并且要不断地提高我们的教学水平。我们应该和市级的英语专家和老师保持密切的联系，分享我们的宝贵的知识和技能。

　　4、通过不断的反省、分享、探讨、发表教育理念、编辑相关的教育论文和课题报告，来提升个人的教育技巧，并在此基础上积累宝贵的经验。

　　走过艰辛的道路，前行的步伐越来越快！期待着在这片充满机遇的土地上，通过努力的探究和努力，获得更加丰富的知识和技能，从而更加有效地发挥自身的潜力，并且期待着在名师工作室的温暖环境里，更加健康地发展。

名师工作室三年发展规划10

　　有幸成为xx市张xx名教师工作室的一名学员，我倍加珍惜！接下来的三年里，我将充分利用这一平台，虚心学习、积极进取，努力提高自己的综合素质，全面促进自身专业发展。根据工作室规划和实施方案，结合个人实际，特制定个人三年发展规划。

　　一、个人发展目标

　　通过名师引领，积极参与工作室活动，完成各项活动任务，在学习过程中不断总结、提炼经验，积极改进课堂教学，全面提升自己的学科素养和教学、科研能力，在教学科研上取得一定成果，并争取逐步形成自己的教学风格与特色。

　　（一）教育教学理念得到更新

　　充分借助工作室平台，在工作室成员的帮助和自身努力下，密切关注美术学科教育教学动态，参与活动交流、撰写学习心得等方式、途径，不断更新学科教育教学理念，努力提高自身的学科素养。

　　（二）教学科研能力逐步提升

　　在工作室成员的帮助下，虚心学习、主动交流、积极反思，通过参与教学研究课、公开课、观摩课等教学活动寻找差距、博取众长，结合学情，钻研教学教改，优化教学设计、改进教学方法，形成自己的教学特色，同时积极撰写心得反思和教学论文，使自己的教学水平和科研能力得到进一步提升。

　　（三）团队协作意识不断增强

　　工作室是一个集体，我将充分发挥个人力量，增强团队协作意识，积极参与工作室相关活动，主动完成工作室布置的各项任务，在全面提升个人能力的同时，也为工作室添加相关集体成果。

　　二、个人发展规划

　　以工作室发展规划为导向，充分利用工作室平台，立足岗位成才，不断增强自己的教学技能和科研水平，促使个人在美术学科教学和科研领域有较大提升。

　　（一）第一阶段(20xx年10月——20xx年9月)

　　1、依据工作室规划、制度，制定个人三年发展规划和年度计划。

　　2、按照工作室安排，参与工作室建设和活动。

　　（二）第二阶段(20xx年10月——20xx年9月)

　　1、学习相关理念。订阅美术学科相关书籍，关注美术学科教育教学动态，探寻美术教学的规律与本质，积极参与工作室开展的`各项活动，更新学科教育教学理念，努力提高自身的学科素养。

　　2、开展教学研究。认真完成工作室布置的各项工作任务，与大家密切配合，积极开展教学研究。

　　3、形成教学经验。积极主动参与“工作室”研修活动，通过读书笔记、教学反思等形式，认真积累实践素材，争取形成教学经验。

　　（三）第三阶段(20xx年10月——20xx年9月)

　　1、总结教学经验，形成教学特色，撰写教学论文，并争取发表于相关杂志、报刊。

　　2、协助完成工作室的总结工作，凝练推广，并以此为新的起点，争取在今后工作中再创佳绩。

　　三、工作措施

　　（一）制定发展规划，确立学习目标

　　依据工作室发展规划，制定个人三年发展规划，确立个人学习和发展目标，助力个人成长。同时，加强自身师德修养，培养教学的幸福感。

　　（二）加强理论学习，立足岗位成才

　　认真研读《课程标准》和各类教育教学刊物，不断丰富学科知识、增强学科素养、更新教学理念，不断拓宽自己知识视野，增加自己知识储备。

　　（三）参与研修活动，争取学习机会

　　按照工作室安排，认真参与工作室各项研修活动，积极争取学习机会，参与听课研课、观摩学习、聆听讲座，向有经验的老师学习，不断提高教学能力和业务水平。

　　（四）撰写教学论文，形成教学经验

　　认真研究学科特点和学生实际，在日常教学工作中发现问题、解决问题，及时对自己的教学进行反思，分析存在的不足，总结经验、积累经验。及时进行教学反思，撰写教育随笔和教学反思，加强课题研究和论文写作，争取有一定数量论文发表、参评。

　　总之，在加入工作室后的三年时间里，我会借助这个机会，为自己充电，不断丰富自己大脑。我会认真履行职责，好好把握机会学习、研究，使自己的各方面能力得到提升，使自己在教育征途上能成为优秀的美术教师！期盼自己能够在张xx名教师工作室这个大家庭中茁壮成长！

名师工作室三年发展规划11

　　根据××教文〔20××〕××号精神，××一高语文名师领航工作室要为优秀青年教师构建起专业成长的平台，以深度研讨、跟岗实践、现场视导、远程指导、专题讲座、行动研究、成果培育等形式充分发挥名师工作室及名师的辐射和引领作用，锻造出一批能引领我县教育改革发展的教育名家，形成一批教育教学研究成果，培养一批业务能力强、教育教学水平高的.优秀青年教师。

　　工作室聘请了县一高中王××校长和县教研室陈××老师担任导师顾问，对工作室活动进行专业指导。

　　为强化落实，特制定工作室三年建设规划，以明确目标、强化责任，压实任务，做出成效。

　　一、理论学习。分阶段落实专业学习，扎实提升理论水平。

　　（一）共同学习

　　扎实学习、研讨、践行语文教学名著中的先进思想，每学期每位成员分六个月学完一本专著，每月月末检查学习情况，每个月至少撰写二篇以上学习体会。每学期在教学中至少贯彻落实两种学到的方法。每个学期形成实践性经验成果。

　　20××年春期研学《余映潮。阅读教学艺术50讲》

　　20××年秋期研学《赵谦翔讲语文》。

　　20××年春期研学《听李镇西老师讲课》。

　　20××年秋期研学《宁鸿彬语文教学的思考与实践》。

　　20××年春期研学《钱梦龙与导读艺术》。

　　20××年秋期研学《章熊中学生言语技能训练》

　　（二）自主学习。

　　每学期从工作室提供的图书中再自选一本专著进行学习，书目见附录，要求同上。

　　二、优质课、观摩课、示范课

　　（一）三年一个周期，将必修教材重点课打造成优质课。

　　（二）录制专题微课。一学年一个周期，以考点矩阵形式形成大致完整体系，第二、三学年完善定稿。

　　（三）打磨针对考点讲解练习的微课。一学年一个周期，形成大致完整体系，第二、三学年完善定稿。

　　（四）开展赛课活动，争取县、市、省、国家级优质课比赛奖。

　　三、素质训练。

　　（一）学生素质训练。

　　三年一贯落实“听说读写”素质训练。先行研讨出四种能力训练的着力点儿和方法，在六个学期中进行适时的调整和完善。全力在课堂上落实，不增加学生课外负担。每学年形成专题材料集成。

　　（1）“听”突出两点。

　　1、听赏不同类体裁优秀文章的能力。

　　2、课堂听讲的能力。

　　（2）“说”突出四个方面。

　　1、说课文。

　　2、说听讲。

　　3、说考试。

　　4、说生活。

　　（3）“读”突出三个方面。

　　1、五类文本的阅读。

　　2、美读。

　　3、速读。

　　（4）“写”突出

　　1、写日记。

　　2、写书法。

　　3、写作文。

　　（二）教师素养

　　（1）练三笔字。

　　（2）“三味”文本。制作出序列和系列微课。

　　（3）品读文学。

　　四、专题研究。

　　一个学年为一个周期，针对高考考点，进行分类研讨。三年循环进行，逐渐深入。每学年形成专题研究成果。

　　（一）春期处理四个大专题

　　（1）论述类文本阅读

　　（2）文言文翻译。

　　（3）语用题攻关。

　　（4）古代诗歌阅读。

　　（二）秋期处理四个大专题

　　（1）作文攻关。

　　（2）文言文阅读。

　　（3）理解性默写。

　　（4）语用新类型题。

　　五、课题研究。

　　（一）从现实教学中的问题出发，从重点、热点、难点出发制定课题进行研究。

　　（二）积极申报市级、省级、国家级教学成果，力争让成员人人有课题做。力争每年完成一项省级课题。

　　（三）拓宽渠道，发表论文。力争每个成员一个学年内有文章见诸报端。

　　六、学术沙龙。

　　以问题为出发点，每月开展一次语文教学沙龙活动，活动要达成一致成果。

　　七、跟岗研修。

　　（一）跟专家学全真课堂实录。

　　（二）跟年轻老师学习新的教育教学思想和技术。

　　（三）送教下乡。

　　八、资源共享。

　　建立“名师课堂”网络空间，通过网络平台，将优秀课程定期展示，远程输送，使更多的师生受益，课程资源充实到县教育资源平台，以备学生点播学习。

名师工作室三年发展规划12

　　中学英语名师工作室团队成员在××县教育局领导下，在同行专家的指导下，依托××县教育局搭建的名师工作室的平台，力求成为××县初高中英语教师合作互动的“学习共同体”和“发展共同体”。

　　一、建设目标

　　目标定位

　　目标定位：研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心。

　　1、研究的平台

　　主持人在自身开展研究的同时，带动工作室成员自觉进行研究，使整个工作室始终洋溢着研究的学术氛围，并要“研有成效”。

　　2、成长的阶梯

　　工作室团队指导教师3名，成员20名，依托名师工作室的平台，聘请同行专家对成员指导，建立名师、学科带头人与他们合作互动的培养机制，提供锻炼成员成长的机会，搭建成员成长的台阶，努力促使其专业向更高层次发展，使工作室真正成为成员成长的阶梯。

　　3、辐射的中心

　　通过工作室成员三年甚至更长时间的共同努力，提升本工作室在初高中英语教育的影响力以及对所在学校和周边地区的辐射功能。

　　二、总体规划

　　1、创设研究条件。

　　主持人落实工作室研究条件及创设研究氛围。20××年9月建立中学英语名师工作室基地。

　　2、确立研究课题。

　　以“中学英语单元整体教学的设计与实践”作为本工作室的研究课题，20××年12月启动课题，20××年1月课题开题，20××年12月中期成果小结，20××年12月结题并申报20××年××省基础教育优秀成果。

　　3、落实研究任务。

　　以“中学英语单元整体教学的设计与实践”研究为主题，以开展“课例研究”为抓手，落实工作室成员的独立与合作的研究任务。三年中，每位团队成员在省级以上刊物至少公开发表3篇以上专业教育教学论文，或至少获得省市级以上教科研部门优秀奖励论文1篇。

　　4、搭建成长平台。

　　依托名师工作室聘请专家指点、主持人指导、团队合作，本名师工作室首席名师每年进行县级及以上公开课或培训讲座（教育论坛、报告会、研讨会）不少于2次，听本工作室其他成员课不少于10节。指导教师每年要进行县级及以上公开教学活动不少于2节，听其他成员课不少于20节。其他成员每年要进行校际及以上公开教学活动不少于4次，听本工作室其他成员课不少于20节。工作室所有成员结合科研课题认真进行教学个案反思和总结，在此基础上形成研究成果；高度重视教育教学效果，教育教学实绩应在同行中排在前列。

　　5、建立辐射网络。

　　建立“中学英语名师工作室”公众号，利用网络及时交流和展示工作室成员在教育教学及教学研究等方面所取得研究成果，充分利用工作室的影响，共享工作室的资源，发挥工作室的辐射功能。工作周期内，首席名师撰写高质量的论文论著，发表5篇以上论文，其中至少3篇发表在省级以上刊物上；指导教师每人发表4篇以上论文，其中至少2篇发表在省级以上刊物上；其他成员每人发表3篇以上论文，其中至少1篇发表在省级以上刊物上，充分发挥名师工作室对××英语教育的引领作用。

　　三、阶段性规划

　　第一阶段：20××年9月-20××年12月

　　1、建章立制。制定《工作室规章制度》、《工作室三年发展规划》以及《工作室成员业绩考评及奖励条例》等。

　　3、建立“中学英语名师工作室”公众号。公众号上推出团队名师介绍，利用网络及时交流和展示工作室成员在教育教学及教学研究等方面所取得研究成果，充分利用工作室的影响，共享工作室的资源，发挥工作室的辐射功能，比如：每天推出一篇优秀打卡日记，优秀作业，优秀叙事等。

　　4、根据《工作室三年发展规划》，开展共读活动：初高中《新课程标准》，《单元整体教学设计与实施》，《走向深度学习的教学评一体化》

　　5、建立钉钉授课、打卡群，全体工作室成员要每周读书打卡，安排专门的人员进行打卡点评，并且置顶优秀打卡日记，进行登记。最好的文章推荐发表在我们的微信公众号上。

　　6、确立研究课题。以中学英语单元整体教学的设计与实践”作为本工作室的研究课题，落实每双周的'线上研讨课与每月一次线下研讨活动相结合。

　　7、阶段性成果：1本优秀单元整体教学设计集；1本优秀年度叙事集，1本优秀打卡日记集。

　　第二阶段：20××年1月-20××年12月

　　1、研训结合，共同提升。工作室成员将学习培训与课题研究相结合，理论学习与实践操作相结合，自主学习与专家引领相结合，独立思考与合作交流相结合，自我反思与不断提升相结合，提高成员的教科研能力和教育教学水平。为此，工作室定期进行专题培训，成员阶段性展示、汇报（公开课、研究课、研究沙龙、成果交流等）。每月线上研讨2次，线下集中活动一次，每学年每个团队成员举办一次专题讲座，每学年每个成员至少撰写1篇高质量的教育教学论文。

　　2、课题研究，分工合作。工作室开展基于“中学英语单元整体教学的设计与实践”课题研究活动。

　　3、以研促教，辐射带动。各位成员根据不同学校学生的认知能力进行课堂教学设计，并在课堂教学中实践，工作室组织成员定期研讨交流，争取这在一阶段成员合作将初高中英语单元整体教学的教学设计编制成册。

　　4、示范带动，共同提升。工作室主持人每年至少在省级以上刊物发表1篇论文、主持1项小课题研究，三年完成1项省级以上课题研究。各成员有明确的学术专题思考，并有一定的研究成果，并以论文、学术论坛、专题讲座、网络传播等形式向同行辐射、示范，显现成果，形成一定影响，工作室将申报以“基于英语学习活动观的农村初中英语教学设计与实践”为主题的工作室研究成果，打造工作室的特色和品牌。

　　5、阶段性成果：2本优秀单元整体教学设计集；1本课堂实录集，2本教学论文集，2本优秀年度叙事集，2本优秀打卡日记集。

　　第三阶段：20××年1月-20××年6月

　　1、推广教育教学成果。以论文、专著、讲座、公开课、研讨会、报告会、名师论坛、专题记录片、现场指导、观摩考察等形式在全市范围内介绍、推广工作室的教育教学研究成果。

　　2、走进××各学员所在校，举办公开课、开设培训讲座、开展教学论坛。

　　3、在成员现有基础上再培养出几名市级骨干教师及学科带头人，和有条件参与特级教师评选的人才。同时，全面总结和整理工作室的研究成果和经验，为教育行政部门和科研机构提供决策依据和参谋。

　　四、工作措施

　　1、建章立制，激励成长。制定《工作室规章制度》、《工作室三年发展规划》以及《工作室成员业绩考评及奖励条例》等。

　　3、研训结合，共同提升。工作室成员将学习培训与课题研究相结合，理论学习与实践操作相结合，自主学习与专家引领相结合，独立思考与合作交流相结合，自我反思与不断提升相结合，提高成员的教科研能力和教育教学水平。为此，工作室定期进行专题培训，成员阶段性展示、汇报（公开课、研究课、研究沙龙、成果交流等）。每月至少集中活动一次，每学期举办一次专题讲座，每学年每个成员至少撰写1篇高质量的教育教学论文，4、课题研究，分工合作。工作室以“中学英语单元整体教学设计与实践”为课题，开展研究活动。

　　5、科研兴教，提升能力。各位成员根据不同学校学生的认知能力围绕“中学英语单元整体教学与实践“进行教学设计和课堂实录，教学教研论文编制成册。

　　6、资源共享，辐射推广。工作室成员每学年在微信公众号上至少上传两篇以上个人教育教学论文或教学心得或教学反思等研究成果，至少上传2篇具有代表性、可推广性的“中学英语单元整体教学与实践”的课堂教学设计。

　　以研究为主线，以研培结合为途径，以“中学英语单元整体教学设计与实践”研究为主课题，提升能力，形成合力，使工作室成员的专业发展、研究水平取得新突破，共享“名师工作室”资源，凸显“名师工作室”示范、带动、辐射作用。

名师工作室三年发展规划13

　　能够成为“程xx名师工作室”的一名成员，我从内心感到无比荣幸，虽然任教已有十多个年头，但是经常会觉得自己的知识匮乏，迫切需要改变这种现状。借助名师工作室这个平台，我要向身边的更加优秀老师认真学习，快速成长，并在教学实践中，不断探求、感悟、反思，形成自己的教学特色。鉴于此，我结合自身实际情况，特制订三年的个人规划，用以指导今后的工作。

　　一、自我分析

　　个人优势分析

　　①热爱教育事业，热爱学生，在工作上能够积极完成学校领导布置的各项任务。

　　②从事多年的小学数学教学，积累了较为丰富的教学经验，也形成了自己的教学风格。

　　③从事多年的管理经验，在学校的班主任工作中，也颇有自己的心得见解。

　　个人不足剖析

　　①教育教学手段和方法略显落后，教育科研能力薄弱，课题研究和论文写作能力有待进一步提高。

　　②在专业素养和专业知识上有许多不足，尤其缺乏对学生心理状态的调查研究。

　　二、个人三年发展规划

　　第一年：

　　制定个人年度工作计划；阅读1本教学教学的著作，并做读书笔记；在教研时积极主动去发言，把每一节课都按照公开课的标准去上；试着去写写第一年的感悟；完成工作室的个人总结。

　　第二年：

　　围绕教师专业发展，要阅读2本教育教学著作，并写读书笔记。多听名师课例，多看组员们发布的文章和优秀的教学设计等，通过梳理分析，形成一套具有教学特色理念的优质数学课。积极参与工作室的课题研究，以课题研究为载体，提升自己的教学科研素养，努力成为科研型教师。

　　第三年：

　　不断反思整个自己课堂，进一步提升自身专业素养，以高水准的经验型教师为目标，向优秀教师学习。参加工作室成员之间的听、评课活动后，及时进行反思。围绕教师专业发展，再研读两本心理学教育著作，并写读书笔记或随笔。结合学生心理发展的特点，改进与创新自己的班级管理和课堂教学。积极投身于工作室的课题研究工作，与课题研究团队共同做好课题研究的反思、总结、交流的工作总结，并将课题的研究成果用以指导教学，力争摸索出一套适合自己的教学模式。

　　具体实施措施：

　　广泛阅读各类书籍，充实、更新自己的专业知识，领悟生活化、情境化课堂教学的真谛，提高自己的'教学水平。加强教育理论学习，多看教育教学专著，每学期至少研读一本教育教学专著，并完成读书笔记。虚心向他人请教，取人之长，补己之短，进行教学研讨和提升，虚心向组内成员及同事学习，争取多听课，取众之长，弥补自己学科知识的不足。用心上好每一堂课，关注学生的课堂生命，在创新中构建良好的教学策略，在发展中形成独特的教学风格。在工作室的指导下，要勤学多思，积极开展教学研讨，在实践中发现问题、研究问题。不断提升教科研水平。

　　三、个人年度计划

　　本人怀揣无比激动地心情加入了程xx名师工作室，心情甚至情动，特制订我第一年的成长规划。

　　希望能够在一年内要读1本教育著作，并认真记好学习笔记，提高自己的理论知识，奠定理论基础。端正学习态度，不断加强理论学习，努力提高自身的教育教学理论水平。

　　优化教学设计，积极参与教学研究课和观摩课活动，结合自己所教年级的教学内容、学生特点、课堂情境和自己在教学方面的特点，设计课程，共同促进教学。

　　培养和锻炼独立的科研能力，凡是自己感兴趣，有想法的地方，就要勤于查阅相关资料，形成自己系统的见解，督促自己成为一个研究型的老师

　　积极参加工作室组织的各种教研活动，积极争取锻炼机会，在实践中不断提高自己的教学能力，从意识到行动上增强团队协作能力，积极主动地参与到工作室这个新的集体当中，把工作室的事情当做自己的事情来做，以百分之百的热情投入到相关课题或者知识的研讨中，并发挥个人的力量，为集体荣誉和成就的取得积极工作。

名师工作室三年发展规划14

　　一、指导思想

　　二、奋斗目标

　　1. 带一支团队，在县进修校的领导下，围绕县小学名师工作室的总体目标，通过三年为周期的培养计划的实施，有效推动培养对象的专业成长，力求在一个工作周期内使工作室成员在师德规范上出样板，课堂教学上出精品，课题研究上出成果，管理岗位上出经验，实现工作室成员的专业成长和专业化发展，以引领学科教学共同发展。

　　2. 抓一个项目，在实践中总结教育教学经验，瞄准新课程实施和教学改革前沿，探寻教研教改的新思路、新方法并确定一项具有实用价值的科研课题，并以此为研究方向，在实践探索中破解学科教学难题，带领本工作室成员开展有效的科研活动。

　　3. 做一次展示，引领本县小学英语学科建设，每年承担一次县级主题展示活动，以研讨会、课例反思、论坛、公开教学、现场指导等形式，有目的、有计划、有步骤地传播先进的教育理念和教学方法，帮助我县小学英语教师解决教与学过程中遇到的问题，充分发挥名师的带头、示范、辐射作用，从而形成名优群体效应，实现优质教育资源的共享。

　　4. 建一个工作室QQ群，及时传递工作室成员之间学习成果，交流“工作室”研究成果，使QQ群成为小学英语学科教学动态工作地、成果辐射源和资源生成地，以互动的形式面向全县教师。

　　5. 出一批成果，在教育教学和教育科研等方面，以精品课堂教学实录、个案集（含教学设计、课件、教学评析、教学反思）、论文、课题报告等形式向外输出。

　　三、成员专业成长和专业发展的目标

　　工作室成员应根据本工作室提出的三年奋斗目标，提出个人的专业成长和专业发展的目标，包括以下几方面：

　　1.提升成员专业素养

　　以开展“七个一”的研修活动为抓手，促进团队专业素养的提升。工作室暂定每个成员“七个一”的研修活动内容如下：

　　（1）阅读一本书：每学年认真研读1-2本教育教学理论专著，写一篇学习心得。

　　（2）上一节公开课：每年每个学员需承担一节县级以上展示课，包括送课下乡、观摩研讨课等，或指导青年教师开设校级以上公开课，并点评；

　　（3）做一项课题：至少应参加一项课题研究

　　（4）做一次讲座：三年周期内承担一次专题讲座

　　（5）写一份教学设计：每学期提交一篇有价值的教学设计案例。

　　（6）写一篇论文：每年至少有一篇论文在县级以上刊物发表或参加研讨会交流；