保安队长岗位职责15篇【优选】
在不断进步的社会中，很多场合都离不了岗位职责，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编精心整理的保安队长岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
保安队长岗位职责1
1、负责开展项目的.日常管理工作;
2、负责审核制定项目资金预算，项目成本控制与管理;
3、负责制定项目工作计划和总结，并监督执行;
4、负责项目团队建设与管理，绩效考核与培训;
5、制定各类设施，设备的保养计划并实施，保证设施，设备的正常运行;
6、与辖区的供电，供水，消防等相关单位保持良好关系;
7、完成上司临时安排的其他工作。
保安队长岗位职责2
1、负责厂区的安全保卫工作，确保厂区的人、财、物的安全，为厂内员工创造的一个良好的治安秩序和安全的环境;
2、 贯彻执行工厂的政策和有关条例，并负责督促和检查规章制度的落实情况，为公司的表彰和处罚提供切实可靠的依据;
3、熟知工厂的安全设施、设备。配合、协助公司行政部负责搞好接待、解决和处理好员工所提出的问题或投诉;
4、 及时检查保安器材(包括消防器材)的使用性能，做好保养和及时更换工作，保证其在工作中的正常使用;
5、检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为，并及时进行纠正，提出整改意见、跟进处理结果;并做好记录、归档;
6、负责保安人员的日常工作安排，合理调配人员，坚持白天和夜晚查岗制度，每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作，并做好记录;
7、负责制定保安员的月度训练计划表，并组织负责保安员的.日常训练(包括消防训练)和思想道德和各类业务技能的培训工作;
8、建立正常的巡视制度并明确保安门位岗、巡逻岗的岗位职责，做到点面结合，管理有序;9、 完成领导交办的其他工作任务。
保安队长岗位职责3
1、规范公司的保安管理，负责维护公司治安秩序，做好安全保卫工作;
2、每日检查保安值班日记内容，发现问题及时处理;
3、督导保安值班注意礼节及相关规定执行状况;
4、每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作，并做好记录;
5、完善门卫岗位设施、设备、器材等的.使用情况，保证其能在工作中达到预定的使用效果;
6、完成上级布置的各项任务，确保工作效果。
保安队长岗位职责4
1. 在公司主管的领导下，全面公司厂区的安全保卫工作，确保厂区内的人、财、物的安全，为厂区内员工的工作和生活创造的一个良好的治安秩序和安全的环境。
2. 贯彻执行公司的政策和有关条例，并负责督促和检查规章制度的落实情况，为公司的表彰和处罚提供切实可靠的依据。
3. 熟知厂区各楼层的安全设施、设备。配合、协助公司行政部负责搞好接待、解决和处理好员工所提出的问题或投诉。
4. 及时检查保安器材（包括消防器材）的使用性能，做好保养和及时更换工作，保证其在工作中的正常使用。
5. 检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为，并及时进行纠正，提出整改意见、跟进处理结果；并做好记录、归档。
6. 部署、督促、检查下属的工作，检查和总结保安的全面工作。
7. 负责制定保安员的值班安排表、月度训练计划表，并组织负责保安员的`日常训练（包括消防训练）和教育工作。
8. 定期对保安人员进行职业安全、思想道德和各类业务技能的培训工作。
9. 建立正常的巡视制度并明确保安门位岗、巡逻岗的岗位职责，做到点面结合，管理有序。
10. 负责队员出勤考核，坚持白天和夜晚查岗制度，每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作，并做好记录。
11. 完成领导交办的其他工作任务。
保安队长岗位职责5
1、全面负责区域内的消防、保安工作;
2、对消防设施、监控设施定期维护;
3、建立健全队员值班、考勤和请销假制度;
4、领导安排的其他工作。
5、负责对全体保安员的工作管理;
6、负责公司厂区安全检查;
7、认真做好保安的`品质及思想教育工作，及时纠正保安员的违纪行为;
8、应急突发事件的处理，并及时汇报上级;
9、定时、定期完成消防安全检查;
10、完成对保安员的岗位培训;
11、协调内部成员关系，对工作提出改进建议;
12、上级领导临时指派的工作或任务;
保安队长岗位职责6
一，对所有保安的管理，督导训练及考核。
二，每日检查保安值班日记内容，发现问题及时处理。
三，督导保安值班注意礼节及相关规定执行状况。
四，定期组织保安人员学习业务知识和进行消除训练。
五，每日不定时进行查岗和晚上不定时查夜，并及时纠正保安人员的违纪行为，督促保安人员加巡视厂区，宿舍。
六，负责制定每月值班安排表及人员异动管理。
七，突发事件的处理(如火灾，偷盗，打架，工伤等)及与消防治安单位的.联系
八，警报系统，消除设施的保养维护，检查与验收。
九，负责对所有保安用品的分发，使用和回收监督，管理。
十，完成领导临时交办的任务。
保安队长岗位职责7
1.全面负责场内的消防、保安工作，对消防设施、监控设施定期检查，如发现问题，及时通知工程部或外包公司进行维护、维修;
2.负责保安部的日常管理及培训工作，纠正本部人员在执勤中的违规行为，突发事件应及时调度人员到场处理，并及时向上级领导报告;
3.掌握场内治安保卫工作的规律和特点，对场内的人员及财产的安全进行保护;
4.负责监督、检查各岗位的'工作及仪容仪表情况，发现问题及时处理，并做好记录，重大问题及时上报，杜绝各类隐患及重大事件的发生。
5.了解本场消防器材和报警系统的配置、性能、位置并组织人员学习和进行专业技能培训，掌握操作技能;
6.完成上级交办的事务及其他临时性工作。
保安队长岗位职责8
1、在园区物业经理的领导下进行工作，并接受公司的业务督导、培训和技术指引，负责组织管理属下管理队伍的建设及其它各项工作。
2、全面负责管理部日常事务督导，做好经常性的岗位巡查工作，及时发现问题并予以解决，确保管理队伍每日工作质量。
3、按照项目的工作要求，在公司综合管理部的监督、指导下，结合治安消防工作实际特点，制定各岗位管理员职责细则，督导下属正确掌握各自工作标准并严格贯彻执行。
4、负责管理员的思想、业务等方面培训工作，提高管理员秩序防范意识。
5、协助园区所在地方公安派出所处理相关治安、消防等问题，并建立良好的工作关系，工作中得到专业性指导。
6、掌握所属园区内消防、治安重点部位，负责对园区秩序隐患向上级提呈合理化整改建议。
7、负责主持管理部例会，传达贯彻公司有关部门的指示，负责对管理员进行考评及违纪行为的处罚，带领管理部与物业服务中心其它部门建立并保持良好关系。
8、负责管理部宿舍的内务管理，关心管理员生活，掌握管理员思想动向，防止出现拉帮结派、债务纠纷等现象，确保管理队伍的思想纯洁性。
9、不断提高个人思想和业务水平，对紧急事件或个人能力、权限不能解决的问题要立即报告。
10、认真做好管理部的考勤工作，详细记载工作中所遇到并处理的各项情况，每月向公司综合管理部全面汇报一次工作。
11、与商户保持良好的`关系，征求商户对园区管理方面的意见及建议。
12、制订园区突发事件的应急措施。
13、每周组织一次管理领班工作会议，每月组织一次管理部工作会议。
14、按时完成上级分派的其它工作任务。
15、遇突发事件或无法处理的问题及时上报公司分管领导。
保安队长岗位职责9
1.按时到岗，在工作时间内不准擅离执勤区域。
2.查阅执勤哨兵的交接记录，了解上班执勤情况。
3.巡视检查各哨位的执勤状态，仪表、仪容，任务完成等情况，并纠正不良倾向，对保安人员执勤情况全面负责。
4.做好保安队内部的内保工作，提高保安人员的素质，注意思想动态和政治表现，保持队伍相对稳定。
5.建立建全保安队资金账目、物资装备、人员管理、治安防范、勤务记录档案，做到规范化管理。
6.全面、细致的查看小区住户住宅和物业公司的`安全情况，对住户人员，外来人员和施工人员的活动情况作详细记录。
7.保证停车场车辆停放有序，道路的畅通，遇到紧急情况要迅速赶到现场，妥善处理。
8.发现执勤中遇到的问题，并提出解决方案，考查哨兵的执勤能力并向上级报告。
9.必须严格遵守各项执勤纪律，给保安员起好的模示范作用。
10.定期组织保安队演练处置突发事件的实战模拟演习，检查整体的机动能力。
11.随时检查、掌握出入小区人员、车辆及运出、运入物资情况，发现哨兵在记录、控制上存在漏洞，要进行分析研究，采取有效的措施，及时整改。
12.每月底对各班的业务训练、业务学习、日常管理、勤务工作的成绩进行考核评比。
13.定期检查、掌握执勤器材、用具、设备、设施的保养使用情况。对丢失及损坏的物品要分析原因，制定措施予以解决。
14.有计划的组织、指挥、实施、检查、落实、各项保安工作的方案，做到措施得力、行动有效、提前制止一切治安案件的发生。
15.制定好保安队训练和业务学习的内容及时间表，提高保安人员执勤质量，抓好保安人员的业务训练和思想教育，保持保安人员的战斗力。
16.对公司职工或小区居住的住户存在的不利于治安防范的任何情况，立即报告保安部经理，以得到及时制止和纠正。遇有紧急情况要迅速组织人员赶赴现场，查明情况妥善处理。
保安队长岗位职责10
1、维护厂区治安秩序，预防和查处各类安全事故;
2、合理编排组员每日巡逻执勤路线和每周出勤班次，明确巡查重点以及须注意有关事项;
3、协助制定突发事件的处理程序和各项安全保卫制度;
4、管理厂区人员进出和车辆停放;
5、定期检查厂区消防安全设施和设备等使用情况;
6、完成上级交办的其他任务。
保安队长岗位职责11
1、在安全主管的直接领导下工作，对所属项目的'安全保安工作进行监督、检查和指导，工作对安全主管负责;
2、主持本班次每日工作例会，组织队员开展各项工作，及时处理各类突发事件;
3、组织对所在班次的日常安全工作检查，及时处理客户对安保工作的各类投诉;
4、负责制定本班次工作计划和培训计划;
5、积极配合公安机关侦破各类治安和刑事案件。
保安队长岗位职责12
报告上级：保安队长
督导下级:保安员
职位目标：
依据公司的工作制度与客户单位安保规定,带领保安员对客户单位进行安保服务，从而达到保护客户单位人身财产安全的目标，为客户单位提供安全、有序的工作、生活环境。
主要职责:
1. 负责保安队日常工作，带领和监督全体保安人员依据岗位职责，认真做好安全保卫工作。
2. 及时准确传达队长的工作部署，负责全班实施各项保安服务任务。
3. 严格执行公司和甲方客户的各项规章制度，遵纪守法，严守秘密，预防各种事故案件的`发生。
4. 发现各种治安事件、刑事案件、灾害事故及时回报给客户单位主管部门，并通知驻勤班队长,防止事态扩大。
5. 协助队长开展安全检查，发现问题及时解决并汇报。
6. 做好思想政治工作，掌握保安人员的思想动态,及时解决队伍中出现的问题，搞好队伍团.结
7. 主持召开班务会，布置工作、勤务讲评、思想教育，做到时间、人员、内容、效果四落实，做好会议记录。
8. 负责统计考勤,检查值勤记录。
9. 如实记录执勤中遇到和处理的问题，重大问题及时向保安队长报告。
10. 协调保安队员之间的关系，解决保安队伍人员纠纷，稳定保安队人员思想。
11. 熟悉保安员各岗位职责，掌握管理区域内安全保卫工作的规律及重点。
12. 了解客户单位消防器材和报警系统的配置、性能、位置，并组织保安员学习训练，掌握操作技能。
13. 根据需要和队长的指示,指挥调动保安队人员，对执勤中遇到的一般问题进行处理。
特别注意：在发生紧急重大事件时要及时报告保安队长、项目经理及客户主管部门负责人员。
保安队长岗位职责13
职责描述：
1、在公司主管的领导下，全面负责公司园区的安全保卫工作，确保园区内的人、财、物的安全，为园区内员工的工作和生活创造一个良好的治安秩序和安全的环境。
2、贯彻执行公司的政策和有关条例，并负责督促和检查规章制度的落实情况，为公司的表彰和处罚提供切实可靠的依据。
3、熟知公司各个区域的安全设施、设备。配合、协助公司后勤部负责搞好接待、解决和处理好员工所提出的问题或投诉。
4、及时检查保安器材的使用性能，做好保养和及时更换工作，保证其在工作中的正常使用。
5、检查管理区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为，并及时进行纠正，提出整改意见、跟进处理结果；并做好记录、归档。
6、部署、督促、检查下属的工作，检查和总结保安的全面工作。
7、负责制定保安员的值班安排表、月度训练计划表，并组织负责保安员的日常训练和教育工作。
8、定期对保安人员进行职业安全、思想道德和各类业务技能的培训工作。
9、建立正常的巡视制度并明确保安门位岗、巡逻岗的'岗位职责，做到点面结合，管理有序。
10、负责队员出勤考核，坚持白天和夜晚查岗制度，每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作，并做好记录。
11、完成领导交办的其他工作任
任职资格：
1、身高1、72米以上，38岁以下，退伍军人或持有保安公司培训证，有两年以上保安工作经验，且有一年以上保安队长管理工作经验；
2、执行力强，有较强的沟通能力和管理保安团队管理能力，具有很强的职业道德和敬业爱岗之精神；
3、服从上级领导的安排，心态好，工作以身作则，无不良嗜好。
保安队长岗位职责14
岗位职责：
一、保证公司正常经营；
二、负责公司人员、财产、商品的安全；
三、负责突发事件的处理和操作；
主要工作：
一、负责公司人员、商品、物品的安全，负责维护公司的治安秩序，处理突发事件；
二、负责广场稽查，防止偷窃并对盗窃行为依照公司规定处置；
三、负责安全员、消防员、稽核员的工作指导和员工培训，定期组织学习有关业务知识，定期进行考核；
四、负责上级领导、外宾来公司时护接、护送，保证安全；
五、协调政府各治安部门和相关治安部门的业务关系，协调与公司各部门之间的关系，确保广场安全；
六、指导保安员工作，负责他们的考勤。组织实施应急措施；
七、负责广场的消防安全。负责落实上级有关消防安全法规，实施公司商业营运规范的消防管理规定，指导各客户制定相关的消防制度，发现隐患及时与当地有关公安、消防负责人联系，共同制定整改措施并报告部门经理；
八、负责公司消防设备（喷淋、烟感、通风阀、自动监控）的检查完善，随时保持良好运行状态。协助工程部对消防泵、管道、水箱、消防电梯的.检查维护；
九、负责消防器材的配制、检查，负责应急方案的制定实施，负责义务消防队员的专业培训和定期演练；
十、负责疏导广场前交通，保证通道畅通。
辅助工作：
一、负责保安器械的检查、更换；
二、负责消防员工的管理教育；
三、负责员工的业务培训，定期组织业务知识学习（含对外学习班）定期进行消防知识考核；
四、收集、整理、保存公司的稽核和消防档案的资料；
五、防止购物车辆的丢失和损坏。
保安队长岗位职责15
1，负责对保安队的管理，掌握全面情况，根据公司计划和要求，结合实际情况安排落实各项工作，完成上级交给的保安服务任务。
2，按计划组织保安队开展保安业务技能训练，提高保安人员的专业技能和服务水平。
3，认真做好考勤工作，制定每月排班表，监督下属出勤，做好在岗状况交接班记录的.检查，及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。
4，对责任范围公共区域进行安全巡视检查，发现治安/消防等安全隐患及时处理或报总监进行处理。
5，对责任范围保安各岗位进行监督检查，发现违反工作纪律或不文明行为及时纠正，对严重违反管理制度和不服从管理的保安人员及时向总监提出处理意见。
6，负责解决一般治安纠纷等事件，及时完成单位临时交办的工作任务。
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