餐厅主管工作职责

时间:2025-12-26 18:25:05 好文 我要投稿
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餐厅主管工作职责

餐厅主管工作职责1

  1、监控维护卖场、各个工坊设备和耗材使用情况

  2、检查各工坊和卖场食品安全卫生情况和现场卫生;

  3、监督各个工坊日常工作流程是否执行SOP标准

  4、对接供应链端,和配送中心保持实时对接,监控各个工坊、卖场原料订单配送及时性;

  5、及时解决线上线下客户投诉问题,提升客户满意度;

餐厅主管工作职责2

  1.全面负责店里的管理工作、保证店里的经营业务的正常发展;

  2.负责店员的`选拔考核, 推荐人员发展 ;

  3.负责店里的服务质量、产品质量、设施设备维护、应急事件处理、食品安全保证, 顾客的满意度,对店里员工进行定期的培训, 保证服务质量;

  4.对店里员工进行定期的培训 ,保证服务质量,落实执行公司有关管理规章 ,建立团队良好的气氛;

餐厅主管工作职责3

  1)协助经理完成管理工作,检查所负责各工作区域的情况。

  2)协调本部门的各项工作,协调领班与服务员的工作。

  3)负责检查各项服务,按照服务标准程序完成,并做出服务效果鉴定。

  4)解决下属员工之间出现的矛盾,维护合作精神。

  5)做好客人订餐的菜式安排。

  6)配合经理进行员工的培训工作,抓好员工服务素质,了解员工的'思想,考核员工的业务技术水平,分配好服务工作区域。

  7)做好日常接待、督导属下员工做好服务工作。

  8)熟悉球会各项服务设施,以便解答客人的咨询。

  9)考核部长、服务员的业务知识、服务程序、应对技巧。

  10)班前、班后培训员工,做好上传下达工作。

  11)完成本部经理交办的其他工作任务。

  12)严格遵守酒店及部门的规章制度。

餐厅主管工作职责4

  1、有效协调门店内部各部门问题,保证日常工作的有序开展。

  2、负责做好门店与员工之间的'沟通桥梁,起到上传下达,沟通协调的作用,关心员工思想和生活状况。

  3、负责拟定每月前厅的各项技能培训计划,并组织实施,保证员工各项操作技能标准化、流程化、规范化,不断提高门店的服务质量,培养部门核心管理人员。

  4、负责督导本区域员工正确使用各项设备和用品,检查用品库存情况及摆放是否符合标准,合理控制损耗,并及时补充所缺物品,避免物品短缺。

餐厅主管工作职责5

  1.负责餐厅员工的管理与调度,完成餐饮经理布置的各项工作;负责组织、实施酒店和本部门的各项工作计划

  2.对重要的宴会,亲自制定酒水物品贮备计划并组织实施,在服务中进行检查和督导,以满足客人的`需求

  3.负责餐厅设施设备的报修、保养和维护等工作

餐厅主管工作职责6

  协助店经理确保店铺达到每日、每周、月度及年度的销售目标;

  确保所有员工一直能向客户提供专业水平的服务;

  确保门店有效地运营、受欢迎的.、干净且保持具有吸引力的状态;

  按要求提供相关的培训以确保门店符合卫生及安全标准;

  确保在店内准备及储存好所有产品都符合食品卫生的高标准;

  负责每日、每周及月度的库存盘点;

  与直接汇报人、同事、管理者、供应商以及顾客保持良好的工作关系,有效地解决一些复杂困难的情况;

  始终保持微笑面对客人,热情的向客人打招呼,问候客人;

  按时上班,确保标准的仪容仪表;

  执行上级分派的其他任务和职责。

餐厅主管工作职责7

  1、负责餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;

  2、严格管理本餐厅的.设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;

  3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;

  4、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人,妥善处理客人投诉,搞好对客关系;

  5、协助餐厅经理对属下的培训工作。

餐厅主管工作职责8

  1.负责餐厅的日常管理工作,并与厨房保持密切联系,确保餐厅的服务质量;

  2.严格执行《食品安全法》,确保食品安全。督导本区域员工做到环境干净整洁,各种用具、餐具清洁卫生;

  3.及时协调解决现场突发事件及其他有关问题;

  4.关心员工生活、处事公道、办事积极,对餐厅服务严格管理;

餐厅主管工作职责9

  1、做好经理助手,抓好员工纪律,服务态度,了解员工思想情绪,操作技术和思想作风

  2、落实每天工作计划,保持好餐厅整洁

  3、开餐前检查餐台摆设及台椅定位情况,收餐后检查列柜内餐具备放情况

  4、负责前厅餐具、酱料、用品的保管与管理,每天收集反馈各种出品质量信息

餐厅主管工作职责10

  1、负责门店的经营管理工作,执行公司下达的规章政策

  2、熟知并认同公司企业文化,各项规章制度,并在工作中体现和应用

  3、带领团队按时按质完成公司的营业额指标

  4、具备良好的公共关系,作为门店的接待大师和顾客关系代表

  5、了解,监督,控制餐厅各类成本支出状况(吧台成本,人力成本,消耗品,水电能源等),加强财务管理(营业现金核实按时存入银行),掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严格控制成本,杜绝浪费

  6、召集,主持每日,每周,每月例会并做会议记录

  7、安排,落实,监督,检查员工做好每日营业前的各项准备工作,及时如实向店经理提交周,月度报告(包括财务数据,市场数据,销售数据等)

  8、安排,落实,监督营业前后各项设备的'安全检查,对发生故障的设备及时报备相关部门

  9、审核所有的费用单据凭证及各类申购单

  10、审核餐厅订货量,品质及损耗

  11、营业时间检查在一线巡查,进行现场管理,全面掌握店内情况,热情待客,经常与顾客沟通,征询顾客意见,处理突发事件,根据权限快速处理并报备于区店长超出权限范围的,需协助区店长处理

  12、熟知会员信息(姓名,体貌,喜好等)并整理后上报

餐厅主管工作职责11

  1协助餐厅副经理监督餐厅员工的`具体操作,保证服务质量。

  2督导餐厅员工做好开餐前的各项准备工作,检查座椅摆放是否规范,菜单、餐具、酒具是否卫生无破损。

  3督导餐厅服务员主动为顾客推介特色菜点及酒水。

  4在餐厅现场检查、监控服务质量,主动询问客人用餐体验,随时满足客人的用餐需求,协助处理客人投诉,不断改善服务质量。

  5协助经理做好开源节流工作,抓好物品和财产的管理,控制损耗。

  6完成上级交办的其他工作。

餐厅主管工作职责12

  1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;

  2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;

  3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;

  4、完成新员工带训,并及时反馈培训效果;

  5、督导服务员认真落实公司与部门规章制度;

  6、搞好本班组与其他班组的协调;

  7、做好班组员工考勤、培训工作。

餐厅主管工作职责13

  负责指导和监督餐厅的日常工作,保证餐厅正常运营;

  严格管理餐厅的.设备、物资、用具等,负责餐厅的卫生、安全及消防工作;

  负责制定质量标准与服务程序,菜肴安排计划。

  负责员工培训、组织安排员工的工作,不断提高员工的业务素质和服务技巧,掌握员工的思想动态

餐厅主管工作职责14

  编定每日早、中、晚班人员,做好领班、迎送员的考勤记录。

  每日班前检查服务员的仪表、仪容。

  了解当时用餐人数及要求,合理安排餐厅服务人员的工作,督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的`准备工作。

  随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况,要在现场进行指挥,遇有VIP客人或举行重要会议,要认真检查餐前准备工作和餐桌摆放是否符合标准,并亲自上台服务,以确保服务的高水准。

  加强与客人的沟通,了解客人对饭菜的意见,与公关销售员加强合作,了解客人档案情绪,妥善处理客人的投诉,并及时向中餐厅经理反映。

  定期检查设施和清点餐具,制定使用保管制度,有问题及时向餐厅经理汇报。

  注意服务员的表现,随时纠正他们在服务中的失误、偏差,做好工作成绩记录,作为评选每月最佳员工的依据。

  负责组织领班、服务员参加各种培训、竞赛活动,不断提高自身和属下的服务水平。

餐厅主管工作职责15

  1、负责餐厅开支计划的拟写及执行工作;

  2、负责每日餐厅工作的综合安排;

  3、负责对每日菜品质量的监督;

  4、负责制定所需菜品计划及相关采购计划;

  5、负责餐厅系统日常操作/检查;

  6、负责组织餐厅每月的.盘点;

  7、负责对餐厅物资的采购及供应商的选择及供应商的考评;

  8、组织餐厅管理委员会并进行问题整改;

  9、负责员工餐厅投诉处理。

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