产品经理工作职责

时间：2026-01-03 11:24:26 好文我要投稿

产品经理工作职责汇编[15篇]

产品经理工作职责1

　　1. 与负责区域内的客户进行技术交流，解答客户在产品上的.问题;

　　2. 根据客户需求提供项目解决方案，跟进项目进展，确保项目顺利进行;

　　3. 分析潜在客户群体，挖掘相关客户信息;

　　5. 与销售配合，反馈的市场需求、产品竞争等情况;

　　6. 参加国际、国内会议，并完成宣讲工作。

产品经理工作职责2

　　职责：

　　1.协助公司制定产品战略;

　　2.进行顾客需求调研，综合分析顾客需求，进行产品定位，并进行策划与执行;

　　3.负责公司新产品的创意、策划、改版，完成策划后，配合研发、生产、设计、市场等部门进行相关的开发、运营和推广工作;

　　4.拟定年度、季度、月底产品计划，并主导协调参与部门进行有效推进;

　　5.跟踪产品投放市场表现，并定期进行产品市场运营分析报告;

　　6.协助进行产品研发过程中知识产权的申报立项工作;

　　7.进行必要的'市场调研，了解市场、产业、技术的现状和发展趋势，熟悉竞争对手，并建立产品实物与数据库，进行针对性研究分析。

　　岗位要求：

　　1、茶学相关专业

　　2、5年以上工作经验，3年以上同行业经验，2年以上同等职位经验

　　3、茶学、包装材质、印刷相关知识、市场调研方法

　　4、能娴熟操作办公软件，能流利沟通表达;较好的执行能力、决策能力、洞察能力和抗压能力

产品经理工作职责3

　　职责：

　　1、掌握公司产品的核心功能及价值;

　　2、结合公司现有产品策划推动新行业应用;

　　3、规范公司现有产品体系的.命名规则，参数配置，并协助公司相关部门办理资质;

　　4、编写产品推广策划方案及相关文档;

　　5、协助其他部分推进产品开发进度;

　　6、对产品进行审核、测试，确保符合要求;

　　7、对产品不断优化，持续规划行业新产品;

　　8、按公司规范完成对系列产品标准方案的编制及发布;

　　专业素质要求：

　　1、2年以上互联网或软件相关工作经验，熟悉互联网产品实现过程，包括业务调研、需求分析到产品发布;

　　2、有互联网产品策划推广经验，有全国性产品上市策划经验优佳;

　　3、对产品需求、用户体验有敏锐洞察能力，能发现问题并解决问题，敏锐把握市场动态，具有一定的互联网思维;

　　4、具备良好的沟通能力、表达能力和项目组织协调能力;

　　5、优秀的策略创意和方案撰写能力，优秀的表达能力和提案能力;

　　6、有产品推广会策划举办经验者优先录用。

产品经理工作职责4

　　1. 结合市场需求，负责智能家居产品的全面定义，包括关键元器件选型，软件功能规划，平面、结构和文档等物料的制作;

　　2. 硬件上，要熟悉各类IoT通信协议，如Wi-Fi、Zigbee及Zwave等，了解各大芯片厂商对应芯片规格，以便产品选型;

　　3.软件上，需要制作产品原型，完成产品文档，制定产品界面的风格标准(包括界面控件、界面图标、交互设计等工作，协助开发、测试团队理解和掌握需求，对产品需求方向和易用性负责;

　　4. 有出色商务谈判能力，可以高效地和供应商、模具厂、代工厂等外协单位沟通合作;内部要有良好的.跨团队协作、沟通能力，以确保产品保质保量推出;

　　5. 主导行业内竞品研究，尤其是欧美智能家居和网通行业，进行数据分析和用户研究;

　　6. 协作市场部和销售进行产品运营及推广工作。

产品经理工作职责5

　　1、制定非癌痛产品线相关产品的市场推广策略；

　　2、组织相关产品的.市场推广活动；

　　3、对相关产品的学术推广提供专业支持；

　　4、跟进市场部项目和活动，定期评估执行情况；

　　5、负责非癌痛市场团队的管理工作，并进行相应的预算管理；

　　6、配合完成市场部其他相关工作。

产品经理工作职责6

　　职责：

　　1、负责 APP产品的需求分析和产品设计工作;

　　2、负责的产品功能设计、业务流程制定、交互设计和需求文档的撰写;

　　3、独立完成APP产品的策划、原型、产品流程和交互设计，包括定义、设计、推进等工作，完成需求文档的'撰写，并参与到产品的运营;

　　4、针对业务策略以及用户需求进行研究,并设计出相应的产品功能;

　　1、组织与设计，开发及测试人员进行项目评审，组织制定开发计划，协调资源，跟进需求在各个环节的落实;

　　2、负责产品生命周期管理，竞品分析及后期的维护，更新迭代不断优化改进产品;

　　7、负责操作手册，产品功能说明等相关资料的撰写;

　　8、对产品及项目负责，跟进产品研发、测试、发布、QA，协调各部门资源。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，3年以上互联网行业产品工作经验;

　　2、具备较强的需求分析、产品构架与规划能力，良好的用户感和数据分析能力;

　　3、对App用户端产品的视觉设计、用户体验等有自己的认知和见解;

　　4、善于沟通协调，较强的跨部门沟通能力;

　　5、具有平台端工作经验，或者从事在线教育行业优先考虑。

产品经理工作职责7

　　1. 规划移动端APP产品及功能设计;

　　2. 收集产品需求、分析市场和竞品、设计产品功能、原型设计&PRD编写、跨部门协调沟通、线上产品监控等;

　　3. 推进项目开发，协调资源，保证项目按计划上线;

　　4. 监督、跟进移动产品策划、设计、定义、开发的质量控制及产品的最终发布、发布后的.产品推广;

　　5. 结合数据分析，推动产品进行快速迭代更新;

　　6. 制定、开展和推动移动团队各项工作流程和业务标准的执行、质量的把控。

　　职位要求：

　　1. 本科及以上学历，3年以上互联网工作经验，2年以上移动互联网工作经验;

　　2. 对于移动应用用户体验和界面有深入充分的理解，对产品的解决方案有成熟良好的判断力;

　　3. 对新技术敏感，擅长分析市场，把握产品发展方向和动态，能深切掌握用户需求;

　　4. 具有较强的领导和组织协调能力、判断力与决策能力，优秀的沟通能力、执行能力和团队合作精神;

产品经理工作职责8

　　一、市场及用户研究

　　1.1、市场分析：

　　发现并掌握目标市场和用户需求的变化趋势，对未来几年市场上需要什么样的产品和服务做出预测;

　　1.2、竞品分析：

　　收集竞争对手的资料、试用竞争对手的产品，从而了解竞争对手产品; 1.3、用户研究：

　　通过定性(用户访谈)、定量(调查问卷)等分析方法对用户需求进行挖掘和分析;

　　二、产品规划及设计

　　2.1、产品规划：

　　确定目标市场、产品定位、发展规划及路线图; 2.2、需求管理：

　　对来自市场、用户等各方面的需求进行收集、汇总、分析、更新、跟踪; 2.3、产品设计：

　　编写产品需求文档，包括业务结构及流程、界面原型、页面要素描述等内容; 2.4、版本管理：

　　维护产品的.每个版本的功能列表;

　　三、开发及项目管理

　　3.1、需求确认：

　　组织协调市场、研发等部门，对需求进行评估及确认开发周期; 3.2、项目跟踪：

　　跟踪项目进度，协调项目各方，推动项目进度，确保完成项目按计划完成;向领导及相关部门沟通项目进度;

　　3.3、产品测试：

　　配合测试部门完成产品的测试工作;BUG管理;

　　四、产品运营

　　4.1、流程制定：

　　组织客服、运维部门，建立用户问题投诉、意见反馈及其他产品相关的工作流程、分工、响应时间要求;

　　4.2、协调沟通：

　　与公司领导、相关部门协调资源、沟通产品发展规划、产品发展现状及问题; 4.3、对外合作：

　　与合作方商讨合作可行性、方案，参与商业合同的编写，跟踪项合作项目的进度、完成;

　　4.4、问题处理：

　　跟踪产品运营过程中出现的故障、问题，并进行总结、分析，制定解决方法或纳入到产品改进计划;协助市场、客服、运维部门，解答或协调解决用户提出的产品问题;

　　4.5、数据分析：

　　组织建立并逐步完善业务数据分析系统，确定数据报表样式，建立日/周/月报制度，整理并定期向相关部门提供产品运营数据;对产品数据进行监控，分析产品运营效果、用户使用行为及需求，以便对产品进行持续性优化和改进;

　　4.6、文档编写：

　　建立产品文档库;编写产品相关文档，如产品白皮书、用户手册、客服手册及其他产品相关文档;

　　4.7、培训演示：

　　编写培训教程，并为公司相关部门、用户进行产品培训、产品演示; 五、市场推广

　　5.1、营销支持：

　　协助营销部门，提炼产品核心价值、产品卖点、产品资料，参与制定营销、运营推广方案并提供产品支持;

　　5.2、市场支持：

　　协助市场部门，参与各类产品发布、推广及各类市场活动。

　　确定工作职责后，同时也就确定了日常工作文档的保持结构，这样所有的工作资料都能有条不紊地保存，以便于分类管理及查找。以下就是目前我的工作文档存放目录。

产品经理工作职责9

　　职责：

　　1、负责APP平台产品策划，具备500万以上MAU平台产品策划经验优先；

　　2、关注市场状况，根据市场及竞品情况产出小型产品创意，输出产品规划，并可协调资源推动落地；

　　3、对日常负责产品各项指标进行跟踪、监控、分析，收集用户需求，通过对产品的不断优化结合营销活动，有效提升各项指标和客户体验；

　　4、主动分析、优化，提升产品体验及业务数据表现；

　　5、沟通协调能力优秀，能积极主动寻找解决问题的办法，有项目管理经验优先。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，金融、计算机、市场营销、数学等专业，2年以上工作经验；

　　2、具备独立完成小型产品创意策划、方案产出、交互设计等完整经历；

　　3、沟通协调能力优秀，善于思考和总结，主观能动性强，勇于为问题寻找解决办法；

　　4、熟练使用Axure、Xmind、PPT、EXCEL、WORD等相关工作软件；

　　5、具备一定数据分析能力，有项目管理经验优先。

产品经理工作职责10

　　1.负责公司产品和项目的战略分析、制定和推进实施产品规划方案;

　　2.负责公司产品和项目的需求采集、需求分析和用户体验研究;

　　3.根据公司经营战略，通过市场及竞品分析，服务目标客户群，进行产品创意提案;

　　4.以用户为中心设计产品的功能和交互，完成产品需求调研、产品设计、需求文档的编写;

　　5.跟进产品开发及测试，确保产品功能特性和交互符合产品需求;

　　6.跟踪用户使用情况，收集用户反馈，不断完善和优化产品，提升产品的用户体验;

　　7.研究优化产品在需求、开发、发布阶段的数据情况，负责产品生命周期管理。

　　任职要求：

　　1. APP端产品经理3年以上经验，具备资讯类、生活类、社区类APP策划、运营经验者优先。

　　2.拥有完整的.项目经验，了解或具备一定项目经理的工作能力。

　　3.熟悉常用的产品原型设计工具，需求文档编写工具，交互设计工具，项目管理工具等。

　　4.具有良好的沟通能力，能与需求方及技术人员顺畅交流。

　　5.对数据敏感，具备较强的特征分析、加工、挖掘和建模能力。

产品经理工作职责11

　　1. 根据票交所功能升级计划，负责供应链票据产品线功能的设计，并输出PRD文档;

　　2. 根据市场调研，创新票据服务功能，满足企业用户未被满足的需求;

　　3. 协同业务部门进行贴现、标票等业务试点工作，促进业务落地;

　　4. 关注产品运营数据，通过数据分析不断提升用户体验、优化业务功能。

产品经理工作职责12

　　职责：

　　1、根据公司发展战略，对公司产品结构进行梳理与规划，制定公司产品的战略计划(包括产品规划、品类规划、开发管理和实施及市场研究方向等);

　　2、对竞争品牌、市场环境进行研究与分析，提炼产品重要卖点、销售术语，对产品市场推广策略及方案提出建议;

　　3、定期进行产品销售分析，建立和完善营销信息收集、处理、交流，协助提升产品营销策略，及时发现问题，提出解决方案;

　　4、主导产品策划，整合市场、消费者、竞品与自身产品信息，负责产品市场分析、用户研究、数据分析，产品规划及设计，提供完整的.、可执行的产品方案。

　　5、向产品开发、市场、销售等部门提供产品规划、推广信息、销售服务等协调支撑工作，跟进项目进度，推动产品按计划上市。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历;5年以上同岗位工作经验;

　　2、有较强的产品分析及报告撰写能力，能独立完成产品整体规划及策划工作;

　　3、有日化产品研发经验及技术知识，有3个以上的独立产品策划开发经验;

　　4、精通Excel及office办公软件，擅于分析数据，输出市场分析报告;

　　5、熟练PPT制作，可制作产品培训资料进行产品培训.

产品经理工作职责13

　　1、根据所负责的产品线特点，制定市场推广策略;

　　2、负责与村田/LRC等原厂的价格谈判、订单交期确定、库存控制，以及防止呆料产生;

　　3、了解原厂动态，建立和维护好与原厂之间的关系;

　　4、制定并达成所负责产品线的`年度、季度、月度计划;

　　5、跟进产品线的重要目标客户，协调客户公关，支持公司重要客户的跟进工作;

　　6、负责本产品线相关部门员工进行市场指导、培训和宣传资料的编制。

产品经理工作职责14

　　1、边缘智能产品线的产品售前支持工作（需求挖掘、需求分析、解决方案制作、友商分析）；

　　2、与产品部和销售部沟通协作，制定产品营销推广策略，项目售前支持；

　　3、撰写各类产品营销文档和市场材料；

　　4、战略合作伙伴与渠道合作伙伴的发现、开拓和管理；

　　5、科技项目可行性报告等材料撰写相关工作；

产品经理工作职责15

　　1、负责逐浪小说APP产品的策划，独立完成需求收集分析、设计文档和产品原型工作;根据公司战略，制定中长期策略和短期产品规划，并把控产品方案输出;

　　2、重点着力于构建用户转化漏斗，寻找提升用户转化率及留存率的'增长点，并落实可行的产品方案;

　　3、与设计、开发、测试、运营、内容同事沟通，推动项目进程，保证项目效果和时间;

　　4、对数据要求敏感，能够进行用户需求调研和数据分析，并根据产品上线后效果分析和日常的数据分析，持续对产品进行迭代优化。

　　任职资格:

　　1、网文爱好者优先，具有电子阅读或其他内容型产品工作经验优先;

　　2、本科及以上学历，3年以上互联网产品工作经验，特别优秀者可适当放宽条件;

　　3、有整体产品规划能力、出色的沟通、组织协调能力，善于调动团队积极性;

　　4、有目标及结果导向，责任心强，能够主动积极推动达成业务目标;

　　5、对数据敏感，能够以数据为导向验证策略有效性，进行有效的效果评估;

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