十一国庆加班7天至少可得1094元加班费

时间：2024-08-04 14:23:52 学人智库我要投稿

　　十一国庆加班7天至少可得1094元加班费，你知道吗?下面和小编来看看相关规定!

十一国庆加班7天至少可得1094元加班费

　　9月29日，从市人力社保局了解到，我市劳动者如果国庆7天假期全部加班且未安排补休，最低可得加班费1094元。

　　国庆7天假期中，10月1日至3日为法定节假日，用人单位在此期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人工资的300%另行支付加班工资。10月4日至7日为调休，用人单位在此期间安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排补休;如果不补休，则应当按照不低于劳动者本人工资的200%支付加班工资。

　　今年1月1日起，我市万州、渝中、大渡口等23个区及万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月。因此，这些区的职工若国庆7天全部加班又不补休，加班工资至少可拿1172元。

　　梁平、城口、丰都等15个县(自治县)职工最低月工资标准为1400元/月，因此，这些县的职工若国庆7天全部加班又不补休，加班工资至少可拿1094元。

　　市人力社保局提醒，若用人单位没有安排补休，或未依法支付加班费，劳动者可向当地劳动保障监察部门或拨打12333人力社保咨询热线投诉。实行不定时工作制的人员，则不执行加班费的规定。

更多热门文章推荐：

1.十一国庆加班7天至少可得1094元加班费

2.2016国庆放假这样安排加班工资怎么算？

3.2016国庆节加班工资怎么算

4.上海中秋、国庆加班费能拿多少？

5.2016中秋国庆节加班费怎么计算

6.2016年十一国庆节加班费怎么算

7.2016年国庆节加班工资怎么计算

8.2016国庆节放假工资怎么算

9.2015国庆假期7天加班费标准不同

10.2015济宁中秋国庆加班费一共有多少？

【十一国庆加班7天至少可得1094元加班费】相关文章：