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病假期间公司要解除劳动合同
2006年4月入职至今,2011年12月12日住院,16日出院,出院时医院开的是全休30天,之后还要一个月复查半年复查等,但公司突然裁员要于12月31日终止合同,提出按照N 1补偿,但本人正在病假期,且之后要面临复查等情况,解约后自己去看病就无法走医疗保险了,请问还应该跟公司申请什么补偿,补偿多少?

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