杨帆:太平养老优势在受托管理

学人智库 时间:2018-01-15 我要投稿
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明年的年金市场竞争会随着涌入机构的增多而变得激烈,近日首创“2+2”模式的太平养老总经理杨帆接受了记者的采访,他表示,“2+2”模式的好与坏,和市场上竞争机构增多、相关机构持有牌照数量多少并无直接关系,真正影响“2+2”模式发展并对于产生促进作用的,关键还是客户的接受度。

杨帆同时表示,企业发展取决于几个方面,首先是企业的核心竞争力,比如太平养老,核心竞争力就在于受托管理方面的领先优势,其次是相对竞争优势,太平养老在投资管理方面,优秀的投资收益,也奠定了这方面的优势,第三,明年的重要发展计划,也就是太平的“蓝海战略”就是开拓新市场,如企业年金的制度设计等。“我们会为按照不同种类的客户,根据他们的自身需求,为他们设计更适合他们的企业年金管理方案。市场竞争在加剧,我们也需要从软件方面下功夫。”

中国的企业年金市场真正起步才两年,作为第一批进入市场的专业养老金公司,太平养老所提倡的不仅仅是竞争,更重要的在于共赢。杨帆认为,投资管理是公司具有相对竞争优势的一项资格,而对于账户管理资格,却没有相对竞争优势,对银行而言反而有优势,因为银行有早已铺设的IT网络系统。但对于太平首创的“2+2”模式,在资格匹配上,其已经与中行、交行、招行、民生、浦发等五家银行都建立了合作。

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