关于班长就职的演讲稿

学人智库 时间:2018-01-15 我要投稿
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  导读:演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。 演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段。下面是关于班长就职的演讲稿,欢迎阅读!

  篇一:高中班长就职演讲稿

  亲爱的同学们,敬爱的班主任老师:

  从今天开始,在下将光荣的就任我们xx班班长,首先,我代表原xx班全体坚守阵地的同学们对所有新加入我们xx班这个大家庭的新同学表示欢迎! 非常荣幸能担任我们xx班班长,刚开始得到这个消息的时候我有些惊怕和意外,但当我对班主任说“恐难胜任”时,是他给了我力量,让我有勇气下定决心,要带领我们xx班走上巅峰,当我以一句“争取做到最好”来回复他时,他露出了满意的笑容,在此,我要感谢老师能给我这个机会是您给了我勇气和信心,谢谢(对老师鞠躬),同时,请老师和同学们相信,我会努力做到最好! 昨天的xx班已成为过去,明天的xx班将会在未来的时间里成为xx一中最闪亮的一颗星,有xx的带领,有全班同学的努力,20XX年高考,校史将写下新的篇章:重点本科,我们xx班,一个都不能少!

  作为一班之长,我向大家保证,在以后的日子里,我会积极配合班主任老师的工作,努力协调同学关系,我相信只要我们大家一起努力,我们xx班的明天会更好!让我们风雨同舟,一起超越自己,实现梦想,驾着奋斗的小舟,驶向理想的小岛,成就我们辉煌的人生!

  光吹牛皮还不行,要想让我们xx班真正屹立于一中最高峰,作为班长,有几点小小的要求希望大家努力做到:

  1.不断超越自我,勇于向困难发起挑战,做任何事都要拿出点激情,万事不要怕无畏才能无悔!

  2.维护班级荣誉,一言一行要谨记自己事xx班一员,走出xx班一步,肩负xx班荣辱,在任何时候不能给咱xx班丢脸,不能给xx丢脸!

  3.落后就要挨打,要想不挨打,我们只能精诚团结,不断壮大自己的综合国力

  我要将我们xx班打造成一支意志如钢铁、纪律如军队、团结如手足,精神野蛮,体魄文明全面发展的传奇队伍,要带领我们xx班塑造一个传奇,一个只属于我们xx班的传奇, 明天的xx班将成为我们xx一中的骄傲,xx一中将为我们而自豪!

  最后,xx班,万岁!(扬拳)

  谢谢大家

  篇二:班长就职演讲稿

  今天,很荣幸走上演讲台,记得第一次演讲的时候,我有过承诺,我现在严守初衷,我相信我能够管理好这个温暖的家,照顾好每一个成员,我会对自己严格要求,以过硬的作风和办事效率赢得大家的信任。

  班委是一个服务团队,因此,需要团结。那么我会努力的协调好班干部之间的关系。我会在老师与同学之间架一座桥梁,能向老师提出同学们的合理建议,向同学们传达老师的苦衷。我保证做到在任何时候,任何情况下,都首先是“想同学们之所想,急同学们之所急”。当师生之间发生矛盾时,我一定明辨是非,敢于坚持原则。特别是当教师的说法或做法不尽正确时,我将敢于积极为同学们谋求正当的权益。

  当然一个好的班集体,还离不开每一个同学的意见,我是一个最民主的班长,常规性工作要由班委会集体讨论决定,而不是由我一个人说了算。重大决策必须经过“全民”表决。如果同学们对我不信任,随时可以提出“不信任案”,对我进行弹劾。你们放心,弹劾我不会像弹劾克林顿那样麻烦,我更不会死赖不走。我决不信奉“无过就是功”的信条,恰恰相反,我认为一个班长“无功就是过”。只要大家齐心协,我相信,我们的集体在今后必定赢得最多的荣誉。

  在这里我想说一下我的治班纲领:全心全意为班级服务!我准备在任期内与全体班委一道为大家办十件好事:

  1借助科学的编排方法,减轻个人劳动卫生值日的总长度和强度,提高效率;

  2,联系有关商家定期送纯净水,彻底解决饮水难的问题;

  3,建立班组互助图书室,并强化管理,提高其利用率,初步解决读书难问题;

  4,组织双休日里乡同学的“互访”,沟通情感,加深相互了解;

  5,在得到学校和班主任同意的前提下,组织旨在了解社会,体会周边人们生存状况的参观访问活动;

  6,利用勤工俭学的收入买三台处理电脑,建立电脑举小组;

  7,在班组报廊中开辟“新视野”栏目,及时追踪国内改革动态和通勤生结成互帮互促的对子;

  8,建立班级“代理小组”,做好力所能及的代理工作,为有困难的同学代购物件,代寄邮件,代传讯息等等;

  9,设一个班长意见箱,定时开箱,加速信息反馈,有问必答。

  同学们,我坚信,凭着我先进的理念,凭着我创新的思维,凭着我的全心付出,凭着我与大家同舟共济的深,我一定会给大家带来惊喜。请信任我,我相信在我们的共同努力下,充分发挥每个人的聪明才智,我们的班务工作一定能搞得十分出色,我们的班级一定能跻身全校先进班级的先列,步入新的辉煌!

  篇三:班长就职演讲稿

  各位领导、同事们:

  大家上午好,今天,公司再次任命我为运行班长,这是公司领导对我的信任和重托。首先,衷心感谢公司的培养和信任,感谢各位领导、同事们的厚爱和大力支持。在XX公司工作的六年里,我和同事们朝夕相处,共同奋斗,建立了深厚的感情,这是我人生中最为珍贵、最为丰富、最为难忘的一段经历。

  我将把今天作为新的起点,以新的姿态,新的境界更好地融入到工作当中,以优异的成绩来回报领导及同事们对我的重托与期望。在此我做以下几个方面的表态:

  一、以身作责。身为一名基层管理人员,自身的责任心是最重要的,要时刻铭记肩上的责任,在工作中时刻做好榜样,从执行规章制度到言行举止,工作态度等各方面都应率先垂范,做好员工的带头人,这样才有号召力、凝聚力。

  二、不断加强业务学习,努力提高业务素质。俗话说:打铁还需自身硬,一个好的基层管理人员,不但要做到以德服人,还要做到以技服人,不但要随时掌握生产各个环节的情况,还要会操作,以解决生产中遇到的问题,必须做到各方面的知识都比别人多,凡事都比别人做得好,只有技术过硬了,班组管理才会做的好。

  三、积极主动工作,提高自身的应变能力。工作中时刻严格要求自己,在平时工作与学习中,多积累经验,在出现紧急突发事件时,临阵不乱,能够从容地解决问题。

  四、不断学习管理技巧,积累管理经验,提高自身的组织能力,

  作为班长一定要以诚相见,时刻注意班组人员的思想动态,主动和他们谈心,当他们遇到困难时,我们要热心地帮助他们解决,让他们走出烦恼,安心地上班,这样可以避免操作和安全事故的发生。平等待人,对技能差的同事,要经常鼓励他们,帮助他们,提高他们的学习兴趣,提高他们的自信。

  企业不消灭亏损,亏损就要消灭企业。这句话深深印在我心中,今天我们不努力工作,明天我们就会努力找工作,XX公司就是我们的家。这里有我们青春的足迹。这里有我们辛勤的汗水,责重如山,行胜于言。面对新考验,我将把领导和同事们的重托化为不竭的工作动力,尽职尽责,努力把班组管理提升一个新台阶。为公司在新的一年里作出更多的贡献,为公司2013年的宏伟目标需努力奋斗。

  最后祝各位领导、同事们身体健康,工作顺利,谢谢大家!

[关于班长就职的演讲稿]