加强简历中的薄弱环节
。父亲说：“你永远都做不到。”母亲附和道：“枉费我们把所有的钱供你读书。”幸好，朋友们或其他对你影响重大的人都表示支持：“当然行，为什么不呢？”Monster专家在此告诉你：“去吧，为之努力，不过别忘了对简历做些修改。”请谨记以下三个要点：
简历是推销自己的工具
别在简历中提到你过去的工作经验。先详细了解你想应聘的公司的情况。在简历中，要说明将来你能为他们做什么，而不是你曾经做过什么。这就像一次突如其来的电话销售，你就是待售的商品。
说明你的经历对公司有何帮助
人事经理一般花上七秒钟浏览一份简历，然后决定把你的简历留待考虑还是扔进废纸篓，
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《加强简历中的薄弱环节》(https://www.unjs.com)。别指望人家浪费这点宝贵的时间来费力地找出你为何适合该职位---这是你做的事！既然你已经对公司做了详细调查，就应该对公司的发展动向，需要何种技能和能力有所了解。把自己定位为这些领域的专家，别担心对其他方面所知甚少。功能型简历更适合你
功能型简历最适合展现你的技能，而非工作经验，更具有前瞻性。简历上方的简介一栏相当于一篇评论，说明你具备哪些资历，如何符合工作要求。也能表明你的行事风格很符合公司的企业文化。
转行对事业发展和心理健康大有裨益。别向猎头公司求助，他们靠不住，他们会说你找不到工作。你应该和朋友们商量，尤其是你想转入的行业的业内人士。