管理人员岗位职责

时间:2023-05-25 12:19:43 岗位职责 我要投稿

管理人员岗位职责(集锦15篇)

  随着社会一步步向前发展,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,下面是小编为大家整理的管理人员岗位职责,希望对大家有所帮助。

管理人员岗位职责(集锦15篇)

管理人员岗位职责1

  1.协助项目管理部经理做好对项目管理部的协调管理工作。

  2.组织召开项目管理部会议并形成纪要。

  3.负责项目管理部的考勤管理工作。

  4.负责项目管理部的`办公管理工作、办公用品采购和日常接待等事务。

  5.负责接收、传达公司对项目管理部的各项文件。 6.负责生产管理部的人员用车管理工作。

  7.按照公司人力资源部的相关规定做好项目管理部和项目部人员的管理工作。

管理人员岗位职责2

  1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度,在公司和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作,安全管理人员岗位安全职责。

  2、负责对职工进行安全教育和培训、新入厂职工的厂级安全教育;归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核;组织开展各种安全活动,办好安全教育室,制定班组安全活动计划,对领导参加情况进行检查考核。

  3、组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,并监督检查执行情况。

  4、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施,检查监督隐患整改工作的完成情况。

  5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的.“三同时”监督,使其符合职业安全卫生技术要求,管理制度《安全管理人员岗位安全职责》。检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。

  6、会同设备管理部门负责锅炉、压力容器、压力管道和大机组安全监督工作。负责本专业特殊工种(如:气、电焊工、起重工、电工、锅炉司炉、气瓶充装工、压力容器检验工等)安全技术培训和考核工作。

  7、深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。

  8、负责各类事故汇总、统计上报工作,主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤鉴定,发生重大事故,组织到总公司汇报。

  9、按国家有关规定,负责制定职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准,并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。

  10、负责对企业各单位安全工作进行考核评比,对在安全生产中有贡献者或事故责任者,提出奖惩意见。会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验。开展安全技术研究,推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。

管理人员岗位职责3

  主要工作职责:

  建设和管理专业的钢结构设计与施工及开发团队,领导公司一切技术工作,不断提高公司的科学技术水平,提高公司的技术综合竞争力,严格履约,控制技术风险,对设计、营销、制造、安装提供技术支持、指导。

  职位要求

  1、土木工程类或相关专业本科及以上学历,接受过工程管理或相关企业管理方面的培训;

  2、高级工程师及以上职称,国家一级注册结构工程师;

  3、从事钢结构设计与施工技术性工作经验10年以上(含相关技术管理工作经验5年以上)。

  4、35周岁及以上,身体健康;

  5、具有较强的钢结构专业知识和处理工程技术难题的'能力;

  6、有公司大局观,整体协调能力强;

  7、具有较强的领导能力,决策果断。

  行业百强企业任职经历,有前50强企业管培生经验者优先录取。

管理人员岗位职责4

  一、 教务主任岗位职责

  教务主任协助校长制定并实施教学工作计划,协助主管副校长检查并总结学校的教学工作,组织并落实教务、考务、学籍管理等工作。

  1、贯彻执行新课程标准和教学计划,有目的地参加、指导各项教学工作。

  2、抓好教学的各个环节,检查教师的教学常规,抽查学生作业,定期召开师生座谈会,深入教学一线听课,全面了解教与学的情况,指导教师改进教学方法,提高教学质量。

  3、抓好教学质量的检测,组织好期中期末考试及月考,并及时进行教学质量分析和反馈。组织做好校内外各类考试的考务工作。

  4、做好教学日常行政工作。

  (1)负责做好招生、编班、考勤、成绩考核、转学、休学、复学、毕业等项工作,建立和健全学生学籍档案。

  (2)负责安排好课程表,编制教学工作计划和行事历。

  (3)负责建立和健全教学档案和教师业务档案。

  (4)负责图书馆、实验室、电教室、电脑室的建设和管理。负责实验教学、信息技术教学的组织与管理。

  (5)负责师生教学用书、配套资料的征订和发放工作。

  (6)负责油印室的建设和管理。

  5、加强对学校各类课外兴趣活动、学科竞赛的组织和管理。

  6、做好教务处工作人员的管理、考核、奖惩工作。

  7、组织做好教务处的档案管理工作。

  8、配合学生处、教研室、总务处、团委做好学校的有关工作。

  9、完成好校长交办的其他工作。

  二、教研主任岗位职责

  教研主任协助校长制定并实施教研工作计划,协助主管副校长检查并总结学校的教研工作,指导教研组、备课组等有关工作。

  1、制定学校的教学研究计划,指导教研员的工作。

  2、组织教师的业务学习和新课程改革培训及实施。

  3、负责常规的教研教改活动,并做好检查和记录。

  4、组织课题的申请、立项,主持课题研究,协助课题验收。

  5、推广校内外优秀教研成果,组织教研论文、教学反思、优秀课例、课件的评选。

  6、抓好现代教育技术的应用培训和学科资源的整合,为课堂教学创设条件,促使教师教学方法的改革。

  7、积极组织开展多种形式的研讨课、示范课、交流课、汇报课和多种评课活动。

  8、做好教研组、备课组等的考核评比工作。

  9、完成好校长交办的其他工作。

  三、教研组长岗位职责

  1、每学期开学初,根据学校教学工作计划,组织全组讨论制定本组本学期教研组工作计划,并制定每月教研活动的计划和内容,及时上交每次的教研活动记录。

  2、组织本组教师认真学习新课程标准,明确本学科的任务及专业教学要求,指导并检查本组教师执行情况。

  3、积极组织本组教师就教学设计、课堂教学、教学质量、课题研究、学科活动、新课标、新理念等方面展开研讨和学习。每次教学研讨和集中学习须有书面记录,有主持人,有主讲人,有参与教师的签名。每次教研活动后,当天及时上交活动记录。

  4、组织和安排本组的教研活动,根据本学科教学实际,确定本组和个人在某一阶段的教研课题并举行研究课,及时总结、交流,推广经验,协助教研室完成优秀论文的评选及推荐工作。

  5、指导并检查本组教师完成进修计划,在组内形成互帮互学的良好风气,通过以老带新,研究课、集体备课、互相听课等形式帮助年轻教师提高教学水平。

  6、深入了解教学实际,协助检查教学效果,帮助组内教师改进教学方法,提高教学质量。组织本组教师对存在教学质量的任课教师进行分析。

  7、负责组织本组教师研究和完成期中、期末考试及月考的命题工作,把握好质量关,搞好考前的复习和考后的质量分析工作。

  8、期末要组织全组教师作好教研组工作总结,总结经验,提出改进意见,找出今后本组教研的方向,并向校领导、教务处作汇报。

  9、认真完成学校交办的.其它工作。

  四、教研员岗位职责

  1、学校教研员是在教研室主任直接领导下,负责一个年级教研工作的基层管理人员。

  2、加强学习,努力提高自身素质,学习新的理念、学科课程标准、课堂教学评价方案,更新教师的教学观念。

  3、深入教学第一线,抓好教改实验,指导各学科的教学研究活动,及时宣传,推广先进的教改经验和教学方法。

  4、注意随时收集和研究国内外有关教育教学改革方面的动态信息,为学校教学改革,提供可靠的决策依据。

  5、每学年协助教研室主任组织开展一次教育教学论文征集评比活动。

  6、做好全校性公开课、观摩课、示范课、研讨课组织安排落实工作。

  7、协助教研主任及时做好学校教改“立项课题”的实验研究和进展情况等方面总结评估工作。

  8、广泛采集、开发、组合教学资源,要建立供基层教师利用的教学资源平台,要组建学科教学资源编汇队伍,不断拓宽教学资源渠道,丰富、更新教学资源。

  9、做好教研室日常事务工作,完成教研室主任交办的其它临时工作任务。

  五、备课组长岗位职责

  1、组织本年级组任课教师学习教学大纲,领会教学要求,明确本年级教学目标,制定学期教学计划,安排教学进度。

  2、组织本组教师认真钻研课程标准,钻研教材,按计划开展集体备课活动,集体编制“导学案”。做到“三定”:定时间、定地点、定内容;“三明确”:明确(1)单元、章、节、课时的目的和要求;(2)重点、难点、疑点、关键点;(3)教学过程的组织和教学方法的选择;做好备课组活动记录,备课组活动不少于每周一次。

  3、备课组内开展相互听课,互相交流,切磋教法,每学期听本备课组老师课不少于10节。

  4、组织备课组内教师制定期中、期末复习计划,考后做好质量分析,提出改进意见和弥补学生知识缺陷的措施。

  5、组织本组教师精心设计课内外作业,积极构建各学段的试题库。按时完成测验考试命题、试卷校对、流水批改试卷、教学质量分析等组织工作,没有失职现象和责任事故发生,制定提高教学质量的措施。

  6、有针对性地培养学有余力、学有特长的学生,组织好学科竞赛,并做好学习困难学生的转化工作,真正实现大面积提高教育质量。

  7、备课组活动情况及时向教研组长和教研员汇报,定时向年级组长反馈学生信息,开展活动做好记录,学期结束时做好总结。

  8、经常交流、分析学生学习情况,研究、指导学生学法,改进教法。

  9、认真完成好学校交办的其它工作。

管理人员岗位职责5

  1、熟练掌握环境保护法律、法规,全面落实公司环境保护规划,计划和措施,定期组织研究公司环境状况检查,及环保落实工作情况;

  2、负责公司环保制度的`起草、监督和执行。

  3、配合上级做好环境监测和各类环保资料的统计上报及档案管理工作。

  4、广泛开展环保宣传,普及环保科学知识,推动公司环保工作顺利、有效地进行。

  5、负责公司各类除尘排放点的废气监控,确保废气达标排放。

  6、发生环保事故,要立即保护现场,当场拍照,及时上报,并积极参加调查处理。

管理人员岗位职责6

  现场材料员是一名受项目经理委任由具有相应资质的管理人员担任的工程项目材料员负责人,是负责对工程项目进行全面材料管理的管理人员。为保证工程的`顺利完成,调动材料员的积极性,做到责、权、利分明,其签订的岗位责任书应包含以下内容:

  1、严格执行国家、地方和公司制定的材料规范、标准、管理制度,认真执行强制性标准。严禁采购、保管、使用淘汰的材料。

  2、根据施工组织设计要求和材料预算的需求负责编制材料采购计划和质量检验计划,确保工程进度。

  3、熟悉图纸和识别建材性质、质量好坏,对建筑材料的质量、数量、规格等做到心中有数,购买材料前应货比三家、货真价时,应按计划和进度同步跟上。

  4、对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计要求。

  5、负责材料保管组织安排工作,不得应保管原因而影响工程质量或造成质安事故,否则承担经济、法律责任。负责向资料员提供材料的质保资料和相关的技术资料。

  6、负责建立材料管理制度,做到分类保管,对易燃易爆有毒物品专设隔离存放,严格进出料管理,建立材料台帐。

  7、负责组织仓库管理,设置防火防盗设施,禁止在仓库内吸烟,聚会娱乐

  8、完成项目执行经理及公司交给的其它任务。

管理人员岗位职责7

  1、组织制订并执行公司生产战略计划,组织、管理、控制和监督生产系统,以实现公司生产目标。

  2、参与制订公司发展战略与年度经营计划。

  3、组织制订并实施生产战略规划。

  4、主持制订、调整年度生产计划及总预算。

  5、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。

  6、领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检査生产质量体系的运行。

  7、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。

  8、组织新技术、新工艺、新设备的`应用推广。

  9、组织落实、监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。

  10、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。

  11、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌捉工作情况和有关数据。

  12、综合平衡年度生产任务,制订下达月度生产计划,做到均衡生产。

管理人员岗位职责8

  1、驾校办公室主任在校长领导下,做好校长交办的各项工作,草拟驾校的各种文件,协助校长处理校务。

  2、协调驾校各部门关系,支持各部门开展工作。

  3、协助各部门组织大型的全校性活动,做好安全防范工作。

  4、组织、主持全校教职工的政治学习,做好教职工的政治思想工作。

  5、代表驾校参加各种社会活动,宣传、树立驾校良好形象。

  6、负责办理教练车的'桥费、保险、税费、年审、油料登记统计等工作。

  7、收集校内外各种信息,井提出意见,供中心主任和驾校行政会议作决策。

  8、做好上级及有关部门各项检查的组织接待工作。

  9、校长不在校时,做好接待外来人员的工作,妥善处理有关问题。

  10、代表驾校处理突发事件。

  11、协助校长收集驾校有关档案资料,管理综合档案室。

管理人员岗位职责9

  现场项目执行经理是一名受项目经理委任由具有相应资质的工程技术管理人员担任的工程项目领导者和管理者,是负责对整个工程项目进行管理、指导的项目部重要工程管理人员。为保证工程的顺利完成,调动项目执行经理的积极性,做到责、权、利分明,其签订的岗位责任书应包含以下内容:

  1、项目执行经理是文明施工、安全生产的指挥者和领导者,对各分部、分项的施工质量、安全生产、施工进度、成本控制负直接法律责任。

  2、组织、参与项目部制定各项管理制度和计划,并组织管理人员、班组长认真贯彻执行项目的.各类生产计划,施工方案。定期进行检查,负责落实项目的质量计划和质量目标的执行和实施。

  3、负责协调各工程专业责任班组在施工生产中工序交叉及配合工作和机具调配工作。

  4、负责施工项目的质量、安全文明施工管理工作,组织定期召开施工生产会议,协调施工过程各协作承建单位及专业分包单位、工种之间的施工关系,有效的控制施工进度和施工质量、安全,确保按计划、合同如期完成施工任务。

  5、领导组织工程各阶段的验收、具体领导与落实工程质量管理工作,领导开展质量评比小组活动。

  6、负责安排和领导施工现场的安全文明施工及标化工地管理工作。

  7、参与项目制造成本计划的编制与分析工作。

  8、对施工工期负直接领导责任,负责确定总工期计划,编制月进度计划,监督落实工程进度计划的执行和完成情况,确保计划目标的实现。

  9、负责“一案三工序”的监督落实情况。

  10、领导做好施工技术资料及隐蔽、分部分项资料的管理工作。

管理人员岗位职责10

  1、在校长领导下负责学校的安全管理。建立制度、落实措施,牢固树立全员安全第一的理念,全面落实安全责任制。

  2、经常组织门检、路查工作,使全校驾驶员、教练员坚持做好出车前、行车中、回场后的三检工作,车辆不带病行驶。

  3、教练车在教练时应按规定路线、场地、科目进行训练,不得擅自变更。不得乱停乱放,车辆回场时应停放有序、留出通道。

  4、对学校内的'防护、照明、信号及警戒线、标志线等安全设施应定期检查、保养、检验,做到可靠有效。不得任意拆除或挪作它用。

  5、建立安全生产会议制度,做到每月有小结,年度有总结,整改有措施。并认真保管、使用《安全记录》。

  6、对事故苗子、事故隐患及时发现及时处理。发生重大或恶性事故先及时抢救伤员、保护现场,并立刻向上级有关部门报告。

  7、经常组织开展防火、防盗教育,妥善保管易燃物品。建立节假日值班制度,加强防火、防盗的检查。

  8、完成学校领导交办的其他任务。

管理人员岗位职责11

  现场会计是一名受项目经理委任由具有相应资质的管理人员担任的工程项目会计负责人,是负责对工程项目进行全面进出帐及资金管理的管理人员。为保证工程的顺利完成,调动岗位的积极性,做到责、权、利分明,其签订的岗位责任书应包含以下内容:

  1、熟悉掌握国家和当地有关财会方面的规定,严格财会制度。

  2、认真协助项目经理做好财务核算工作。严格控制成本关,做好财务平衡工作。

  3、及时上报有关表册和发放工资,并做好资金的.保存工作。 4、对有关报表及财务核算,要认真细致,不出差错。

  5、对工资的发放及支票的领用,要严格做好有关手续,如手续不齐,不予发放。

  6、接受有关部门对财务的检查,及时改进存在的问题。

  7、每次支票回单上交公司前,必须与仓库保管员核算进货情况,保证供货资金的落实。

  8、积极配合公司财会工作,及时汇报项目资金流量情况和抄送月报。

  9、完成项目执行经理及公司交给的其它任务。

管理人员岗位职责12

  1、协助项目经理贯彻实施项目工程全面管理计划的落实与实施,对承建的项目工程负直接领导责任。

  2、贯彻执行有关职业安全健康的`法律法规、安全规程,领导施工现场安全生产工作并进行监督检查。

  3、组织对项目工程危险源的识别、风险评价和风险控制策划的工作,领导施工现场的工、料、机管理,确保施工生产全过程处于受控状态。

  4、负责项目工程职业安全健康管理方案和职业安全健康应急计划和防范措施的编制,并监督贯彻落实。

  5、负责施工现场全面管理,领导实施文明施工和安全生产工作,满足相关方的要求,负责

  对全员进行职业安全健康教育,组织劳务分包方的进场安全教育培训。

  6、对职业安全健康出现的事故、事件进行处置,制定职业安全健康不合格项的纠正、预防措施。

  7、编制月度生产计划,对分承包方进行管理。

管理人员岗位职责13

  现场安全工长是一名受项目经理委任由具有相应资质的管理人员担任的工程项目施工安全负责人,是负责对工程项目进行安全全面管理人员。为保证工程的顺利完成,调动工作人员的积极性,做到责、权、利分明,其签订的岗位责任书应包含以下内容:

  1、执行国家、当地政府、公司的要求及有关规章制度,结合本工程特点制定安全活动计划和安全管理制度,做好安全教育宣传落实工作。

  2、负责安全生产目标管理和安全技术措施的审定,并监督各班组组织实施。负责实施全过程的安全生产,落实安全生产责任制。

  3、负责班组安全生产、文明施工的监督管理工作,安全技术交底和办好职工学校,提高素质教育工作,检查安全规章制度的执行情况等工作,对进场工人进行三级安全教育,特殊工种的培训、考核、验证等工作,并及时做好记录。

  4、及时对现场的'平面布置及施工现场的不安全因素进行检查、监督、制止、处罚,下达整改通知书,并进行复查。积极配合公司及上级主管部门的各类检查。

  5、负责现场文明施工的监督检查,并做好检查记录。

  6、参与工伤事故的调查和处理,及时总结经验教训,防止同类事故的重复发生。

  7、定期召开班组安全动态例会,贯彻落实三级安全教育和季节性的安全教育及治案、消防教育。 8、组织脚手架、井子架、电气及机械设备等的安全技术验收,塔吊、人货两用电梯等要报当地安监部门验收,验收合格后方准投入使用。要落实保养措施,并建立特殊工种和机械设备的管理台帐。 9、完成项目执行经理及公司交给的其它任务。

管理人员岗位职责14

  1. 认真贯彻公司的各项方针政策,以身作则,遵守公司的各项规章制度。

  2. 做好班组安全、文明生产的.管理。

  3. 合理安排班组生产工作,保质保量的完成部门下达的各项生产、质量任务。

  4. 做好班组现场管理,推进“5S”进程。

  5. 做好班组员工思想意识的教育与引导工作。

  6. 认真完成上级主管安排的其它临时工作。

管理人员岗位职责15

  1、协助本单位决策机构和有关负责人组织制定本单位安全生产年度管理目标并实施考核工作;

  2、拟订本单位安全生产管理工作计划,明确本单位各部门、各岗位的安全生产责任制,并实施监督检查;

  3、参与制定本单位安全生产投入计划和安全技术措施计划并组织实施和监督相关部门实施;

  4、组织拟订或者修订本单位安全生产规章制度、安全标准化效益考核、参与审查安全技术操作规程及相关技术规范,并对执行情况进行监督检查;

  5、每周对公司安全情况进行一次检查,对检查中发现违反技术规范和要求的,责令相关人员及时处理;情况紧急的,责令停止经营,并立即报告有关负责人予以处理;

  6、参加审查本单位新建、改建、扩建、大修工程项目设计计划,参加项目安全评价审查、工程验收和试运行工作;

  7、组织落实本单位职业危害防治工作,落实职业危害防治措施;

  8、组织实施本单位安全生产宣传、教育和培训,总结和推广安全生产工作的`先进经验;

  9、监督本单位劳动防护用品的使用和管理;

  10、组织或者参与本单位生产安全事故的调查处理,承担生产安全事故统计、分析和报告工作;

  11、组织制定并实施本公司的事故应急救援预案,并实时组织演练,避免特大事故的发生

  12、其他安全生产管理工作。