计量管理制度

时间：2025-01-21 17:12:22 管理制度我要投稿

计量管理制度

　　在社会发展不断提速的今天，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是小编收集整理的计量管理制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

计量管理制度

计量管理制度1

　　第一条公司各级油品质量管理工作实行统一领导、分工负责、分级管理、监管分离及“管理工作必须管质量”的原则。油品质量管理重在过程管理、环节把关、主动监测、制度完善、持续改进，控制影响产品质量的各种因素，不断提高质量管理水平，确保购销存各环节的产品质量合格。

　　第二条质量、计量管理标准与制度

　　公司计划与油气销售部制定油气产品相关质量管理、计量管理标准、制度和流程后，报集团公司审批，化工品销售部制定化工及燃气产品相关计量管理标准、制度和流程后，报集团公司审批。

　　所属单位可在产品经销公司制定的标准及制度基础上制定自己的标准和制度，报公司相关业务部门备案。产品经销公司在必要时对所属单位实施监督和检查。

　　第三条质量、计量管理组织机构

　　（一）产品经销公司机关及所属单位要成立质量管理机构，全面负责公司油品、化工及燃气产品质量计量的监督运行。

　　（二）公司计划与油气销售部负责油品质量、计量的相关制度、标准、流程的制定及主要监督，化工品销售部负责化工及燃气损耗标准的制定及主要监督，安全环保质检部负责油品、化工及燃气产品质量、计量相关工作的辅助监督，党群工作部负责油品、化工及燃气产品的质量、计量相关新闻违纪和媒体应对工作。

　　（三）所属单位总经理是油品、化工及燃气产品质量管理的第一责任人，对本单位的产品质量负总责；主管零售的副经理是库站各环节油品、化工及燃气产品质量管理的责任人；所属单位业务部门具体负责本单位所属库站的油品、化工及燃气产品质量管理及顾客投诉；所属单位职能部门负责本单位油品、化工及燃气产品质量的新闻危机和媒体的`应对工作。所属单位库站运营管理部门是油库、加油站、中央仓产品质量的管理部门。所属单位油品、化工及燃气产品调运管理部门是入库产品的质量管理部门。所属单位应设立必要的常规化验室进行入库油品、化工及燃气产品的常规检测，有条件的可设立中心化验室。租赁油库、中央仓的产品质量管理，由所属单位具体派计量员或化验员驻库，对油品、化工及燃气产品质量进行源头监管。

　　第四条产品经销公司机关及所属单位运营管理部门要定期组织质量管理人员对加油站油品、中央仓化工品质量进行监督检查，制定监督抽检计划，确保产品质量。被抽检产品检验结果出现不合格时，由各单位主管质量的副经理组织进行调查处理，并将调查及处理情况书面上报公司安全环保质监部。

　　第五条出现质量事故时，立即停止经营活动，成立应急领导小组，专门负责调查处理质量事故，并及时上报公司安全环保质监部。

　　第六条对出现重大质量事故，造成重大经济损失和负面影响的，将对其直接责任人和相关单位领导进行责任追究，视情节轻重，给予行政警告、记过、降职等处分。

　　第七条产品经销公司及所属单位使用计量标准、器具，严格依据国家、地方及集团公司相关管理规定。

　　第八条产品经销公司及所属单位内部计量检测数据不一致时，以产品经销公司最高计量标准器具的检测数据为准；各单位之间计量检测数据不一致时，以社会标准器具检测数据为准。专用计量器具计量检测数据不一致时，以集团公司最高计量标准器具或工作计量标准器具的检测数据为准。

　　第九条所属单位因定期对储、运输产品进行数量盘点、核准，做好物资保管和运输工作。

计量管理制度2

　　计量器具管理制度文库主要涵盖以下几个核心部分：

　　1. 计量器具的分类与管理

　　2. 计量器具的采购与验收

　　3. 计量器具的.使用与维护

　　4. 计量器具的校准与检定

　　5. 计量器具的报废与更新

　　6. 计量器具的记录与档案管理

　　7. 计量器具的违规处理与责任追究

　　内容概述：

　　这些内容将详细阐述计量器具从购置到废弃的全生命周期管理，包括但不限于：

　　- 设备选型依据和标准- 采购流程和供应商评估- 初始精度检查与性能验证- 日常操作规程和保养规定- 定期校验与维修制度- 超过使用年限或性能下降的设备处理- 记录表格设计与数据管理- 法规遵从性和内部审计要求

计量管理制度3

　　1.目的:

　　加强计量设备的校验管理,确保测量工作的准确性。

　　2.适用范围:

　　适用小区工程维修部及需有测量工作的部门。

　　3.引用文件:

　　3.1iso9002标准第4.11章

　　3.2质量手册第4.11章

　　4.职责:

　　4.1工程维修部负责计量设备的校验、发放的管理工作。

　　4.2维修班负责计量设备的'校准、校验、测量工作。

　　5.工作程序:

　　5.1工程维修部对计量设备的购买作出计划安排。

　　5.2购置计划要明确计量设备的名称,规格与型号,数量,购置用途及要求。(本小区主要计量设备是:测温表、万用表)

　　5.3采购员根据购置计划,选择仪器仪表专营店,进行购买。

　　5.4计量设备的发放:

　　5.4.1工程维修部负责计量设备的发放、检查和登记。

　　5.4.2冬季供暖测温表,供暖前由维修班长负责领取,供暖结束后交回工程维修部。工程维修部要检查测温表是否损坏,并在发放记录上登记。

　　5.4.3万用表由维修班长或维修电工领取,并在发放记录上登记。

　　5.5计量设备的正确使用:

　　5.5.1冬季供暖测温时,测温人员首先要校准测量准确度。

　　5.5.2测温要在正确位置测量:(房屋中间距地面1.5米处)测温表数字,升至一定温度后,不再上升后保持3分钟没有变化后,即认为是此时,此地的准确温度。

　　5.5.3电工维修电气设备时,首先要将万用表打到电阻档,效准万用表,方可测量。

　　5.5.4测量不同项目,要将万用表打到相应档位,并且根据经验,选择量程范围,以免损坏万用表。

　　5.5.5测量人员正确使用计量设备,爱护计量设备,不得损坏,如使用不当,人为损坏计量设备,由本人负责赔偿。

　　5.5.6测量人员要正确使用计量设备,使用时首先检查计量设备准确度,如计量设备不准确;例:测温表量程范围是在0℃-30℃,经过调整旋扭达不到量程范围,万用表打到电阻档,正负表笔相触经调正旋扭不回零时或其它情况,即认为计量设备不准,不能用此设备进行测量,应交回工程维修部更换,领取新表并当场检查校验。

　　5.6计量设备的校验:

　　5.6.1测温表在每年供暖结束后,由工程维修部指派人将测温表送交国家计量部门进行校验,校验合格后,将校验合格标志贴于测温表上。

　　5.6.2如校验不合格,应将仪表送仪器仪表维修部门修理,然后再次经国家计量部门校验。

　　5.6.3万用表每年校验一次,由工程维修部派专人将万用表送交计量局校验。校验合格后,将校验合格标志贴于万用表上。如不合格,处理方法同测温表。

　　5.6.4工程维修部要将校验情况详细在《计量设备校验登记表》上登记。

　　5.6.5对于经过再校验不合格的计量设备应贴上《设备停用证》上报公司申请报废。

　　6.支持性文件与质量记录:

　　6.1《计量设备校验登记表》ej-qr-qp-7.1-01

　　6.2《计量设备发放记录表》ej-qr-qp7.1-02

　　6.3《设备停用证》ej-qr-qp7.1-03

　　6.4《报废申请表》ej-qr-qp7.1-04

计量管理制度4

　　计量称管理制度旨在确保企业生产运营中计量设备的准确性和可靠性，以保证产品质量，优化生产流程，以及遵守相关法规标准。

　　内容概述：

　　1. 计量器具的'采购与验收：规定计量器具的选择标准、采购流程及验收标准，确保设备精度和质量。

　　2. 设备维护与校准：设定定期维护和校准计划，确保计量器具的精确度。

　　3. 使用与操作规程：制定操作手册，规范员工使用计量器具的行为，防止误操作。

　　4. 故障处理与报废：建立故障报告机制，明确报废标准，及时更新设备。

　　5. 记录与档案管理：记录设备使用情况，妥善保存相关文件，便于追溯和审计。

　　6. 培训与考核：组织员工进行计量知识培训，定期进行技能考核，提高操作水平。

　　7. 法规遵从性：确保计量活动符合国家和行业相关法律法规要求。

计量管理制度5

　　第一章总则

　　第一条计量工作是公司组织生产、经营、实现企业现代化和技术进步的基础,搞好计量工作对指导生产,强化企业管理,达到高产、优质、低耗、安全,提高公司经济效益都有着重要的意义。为此,根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国计量法实施细则》和其行政法规,特制定本管理理制度。

　　第二条本管理理制度是我公司计量工作的基础规定,在生产、经营及其它管理中,在计量工作上都应按本制度执行。

　　第二章计量管理的目的

　　第三条计量工作具有法制性、统一性、准确性、社会性的特点。特别是国家已颁布了计量法,要求企业将计量法纳入法制管理的轨道。这就需要企业强化计量管理,使计量工作完全处于受控状态。并且,当企业正当权益受到外界损害时,亦可受到法律的保护。

　　第四条计量工作涉及企业各部、室、生产的各个环节,贯穿到公司生产经营活动的全过程。如计量工作不能形成一个以管理、技术、信息组成的闭环计量系统,就无法适应公司的生产和经营活动。

　　第五条计量管理工作主要是由计量器具给出的数据为依据,可及时向公司领导和决策层提供可靠信息,以达到对本公司的生产经营的全过程进行最佳有效控制。

　　第三章计量工作的任务

　　第六条宣传、实施、贯彻国家计量法令、法规、方针和政策,参加各种类型计量培训,不断提高员工的计量知识和计量法制观念及提高计量人员的技术水平。

　　第七条组织、设计全公司各种计量网络图,制定计量器具配备规则,并付诸实施。统一管理全公司计量标准器具和计量设施。

　　第八条制定本公司的计量管理办法和计量器具管理目标,制定各计量管理制度,报公司主管领导批准后执行。组建计量管理网络,制定计量器具周期检定计划,保证计量单位和数据的准确一致。

　　第九条组建量值的传递系统,开展计量检测,研究完善计量手段,制定计量器具的配备、购置、使用、封存、报废等计划,并组织实施。

　　第十条组织强检与监督管理,认证计量数据,处理计量纠纷。

　　第四章计量管理系统的组成

　　第十一条计量管理委员会是公司的计量管理机构。委员会的负责人由分管计量工作的公司领导担任,成员可由有关部、室领导组成。负责审查公司计量管理制度、计量工作计划和发展规划,协调全公司计量工作。

　　第十二条制造工程部在公司分管副总经理的领导下,统一归口管理全公司计量工作的执法机构,实施计量技术、行政和法制监督管理。制造工程部下设检定室。

　　第十三条各部、室必须有一名部长(或主任)分管计量工作,下设一各兼职计量员,报请分管副总经理批准后,在制造工程部的统管下组成计量管理网,负责日常计量管理工作。

　　第五章计量管理机构的职责范围

　　第十四条计量委员会领导小组职责

　　1、领导公司各部门和全体员工贯彻实施国家计量法规和各项计量规章制度,保证完成公司的计量任务。

　　2、审批公司计量管理制度和公司检定方法。

　　3、批准公司计量发展规划和工作计划。

　　4、对公司重大计量工作问题做出决策,如人员配备,计量方面的奖惩决定等。

　　5、批准企业管理系统的模式和量值传递系统。

　　第十五条制造工程部计量管理职责

　　1、宣传贯彻国家计量法令、法规和上级计量行政部门的文件,在分管副总经理的领导下,做到上传下达,制定本公司计量管理制度、工作计划和发展规划,组建计量系统管理网。

　　2、建立公司所需的标准,保证量值传递准确、可靠,负责公司计量技术工作。

　　3、统一管理公司计量器具和设施(如长度、热工、力学、理化监测等)包括计划、入库、建立台帐、发放、使用直至报废等各个环节,并对各部、室的计量工作实施监督管理。

　　4、编制计量器具周期检定和抽检计划,下达检定通知单,组织开展计量器具的检定和计量器具(含标准器)的送检,保证计量器具周期受检率为100%。

　　5、开展计量检测,推广新的计量技术,研究完善计量手段,对全公司各级动力量、物资量及工艺产品质理等数据进行认证,具有计量执法职能,处理计量纠纷。

　　6、宣传和普及计量知识,统管计量人员的培训和考核,不断提高计量人员的技术素质和全体员工的计量意识、法制观念。

　　7、贯彻计量奖惩制度,接受上级计量部门的监督和交给的任务。

　　第十六条计量检定室职责

　　1、认真贯彻执行计量法,检定员管理办法等有关法令、法规,认真执行公司计量管理制度,完成每月的周检、抽检和修理任务。

　　2、维护、保养室内的计量标准器,配套仪器及设备,严格遵守操作规程,按检定通知要求,定期将标准器检定,确保仪器的正常工作和精度要求。

　　3、完成制造工程部下达的计划,开展计量检测,认真填写检定记录、检定书等,及时反馈检定情况,对于无法修复而不合格的计量器具要提出主导意见,报请制造工程部审批。

　　4、熟悉检定规程,按照规程从事检定工作,不得擅自增减项目。如无检定规程的可按本公司制定的暂行办法测试。对原始记录每月要整理装订成册,妥善保管。

　　5、积极参加计量人员的业务培训和考核,不断提高业务水平,取得所从事检定项目的检定员证。

　　6、经常保持室内清洁卫生,检定室不得挪作它用,要安全第一,做到文明生产。

　　7、对部里下达的临时任务,不得推委,要按时完成。

　　第十七条各有关部、室的职责

　　1、各有关部、室对其在用计量器具必须建立台帐,做到帐物相符。

　　2、在制造工程部的指导下,编制能源、经营、工艺控制、质量检验、安全保障、环境监测等计量网络图,并送交一份给制造工程部存档。

　　3、对在用计量器具,要组织有关人员经常检查,保养,做到计量器具准确可靠,并按制造工程部的通知定时送检。

　　4、按规定填写各种原始记录,妥善保管,并随时接受检查监督。

　　5、宣传、贯彻国家计量法,不断提高所在部门职工的计量意识和法制观念。

　　6、按时参加公司内组织的计量培训及各项活动,认真执行计量工作的奖惩办法。

　　第六章计量工作岗位责任制

　　第十八条分管计量的公司领导岗位责任制

　　1、认真宣传、贯彻、执行《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国计量法实施细则》及其有关法规,负责全公司的计量工作。

　　2、审查并批准公司计量管理各项规章制度,计量工作发展规划及年度工作计划,并监督执行情况,制定本公司计量工作的长远规划和近期规划。

　　3、负责协调制造工程部与有关部门的关系,实施纵向、横向计量的监督管理。

　　4、健全计量机构,配备计量人员,并审定聘用兼职计量人员,加强企业计量工作的法制管理。

　　5、定期对计量工作提出指导意见,重大计量问题及时提交公司董事会研究。

　　6、审定计量技术改造项目和确定年底计量专项费用计划。

　　7、审定计量工作中的奖惩规定和办法。

　　第十九条制造工程部负责计量的领导岗位责任制

　　1、宣传贯彻国家计量法令、法规和有关计量文件,组织领导计量管理工作。

　　2、负责制定企业计量工作规划、计划和总结,开展三级管理网活动,布置计量工作任务,解决计量中存在问题。

　　3、建立健全企业计量体系,组织制定或修订企业计量管理制度,报主管计量的公司领导审批后,检查执行情况。

　　4、管理生产情况,负责计量器具的添置,发放,降级,报废的审批。

　　5、组织开展量值传递工作,定期检查周检执行情况。

　　6、负责全厂计量人员的考核,制定培训计划,建立计量人员工作档案,不断提高计量人员的业务水平。

　　7、做好计量人员思想工作,调动大家积极性,目标明确,责任到人,严格执行奖惩制度。

　　第二十条制造工程部计量管理人员岗位责任制

　　1、认真学习计量法令与法规及上级计量部门的各种文件,钻研计量管理,不断提高管理水平,熟悉全公司计量管理工作。

　　2、负责全公司各种网络图的设计、绘制,熟悉计量器具的性能,了解生产、经营等对计量的要求。

　　3、协助主管领导组织全公司专(兼)职计量人员的培训与考核工作,并将培训人员的考核成绩登记造册,存档备查。

　　4、编制本公司计量器具管理目录,健全各类计量器具管理台帐,做到帐物相符,总帐与分帐相符,制定检定计划和检定日程,监督有关人员的执行。

　　5、统计考核全公司计量器具的配备率和周检表,周检合格率,抽检率和抽检合格率,各项计量检测率。

　　第二十一条计量检定人员岗位责任制

　　1、努力学习计量技术了解和熟悉本公司生产情况及各种计量器具使用情况,测试仪器的性能和使用范围,不断提高检定和测试水平。

　　2、严格按照检定规程或经批准的暂时检定方法进行检定,确保检定质量。

　　3、在完成检定的计量器具上贴检定标记,认真填写检定数据,记好检定原始记录并签章,填写检定记录卡及测试报告,做到检定、测试准确,出证无误。

　　4、维护保养好所用计量标准器具及配套设备,严格执行标准器的送检制度,对不合格的标准器、仪器均不准使用。

　　5、对检定不合格的计量器具提出处理意见并及时通知有关人员。

　　6、经常保持室内清洁,按时完成检定任务,确保量值传递准确无误。

　　第二十二条计量器具修理人员岗位责任制

　　1、认真执行计量管理制度,坚守岗位,按时完成各种计量器具的修理任务。

　　2、努力学习技术,掌握好计量器具的修理技术,对存在的故障要判别有据,拆装有序。确保修理后的计量器具,符合检定标准。并且对故障原因,排除方法更换部件作好原始记录。

　　3、认真保管、保养好使用的各类设备和工具。

　　4、对达不到精度要求或不能修复的计量器具,应及时向主管工程师和运行科长汇报,并书面写出降级、报废等意见。

　　5、对维修过的计量器具、实行定期走访,征求维修质量,不断提高技术水平。

　　第二十三条各部、室分管计量部长(主任)岗位责任制

　　1、努力学习宣传国家计量法、计量法实施细则及上级有关文件,模范遵守计量管理制度,并负责在本部门贯彻执行。

　　2、经常检查督促本部门兼职计量员的工作,负责本部门所有计量器具的申购、领用、保管、维护、报废等工作。

　　3、对本部门负责管理的动力量、物理量、工艺质量参数、安全环保等方面的计量检测数据负责,做到量值准确,抄表原始记录齐全,帐目清晰。

　　4、对长期病事假等原因离岗人员的'计量器具,负责回收统一保管,对调离人员应在调离前办好计量器具的上缴或移交手续,否则不给办理。

　　第二十四条兼职计量员岗位责任制

　　1、努力学习和宣传国家计量法令,法规,本公司管理制度和有关管理知识,不断提高管理水平,做好本部门的计量管理工作。

　　2、在分管计量部长(主任)的领导下,负责本部门所有一切计量器具与设施管理,并负责申购、领用、保管、维护监督使用及计量器具的送检、送修、报废等工作。

　　3、在制造工程的指导下,负责本部门各种网络图的设计绘制。

　　4、编制本部门的计量器具的台帐,做到数字清晰分类明确、帐册整洁,要和制造工程部计量总帐相符、帐物相符。并在制造工程部的指示和监督下定期消毁报废的计量器具。

　　5、负责本部门的动力量、工艺质量参数、安全环保等方面计量数据的检查、抄表、数据统计、月报等工作确保数据的准确。

　　6、积极参加有关计量工作活动和业务学习,遵守计量管理制度,并监督执行。

　　第二十五条抄表(巡视)和司磅员岗位责任制

　　1、努力学习国家计量法令、法规和本公司的计量管理制度,认真完成自己的本职工作。

　　2、抄表和司磅员应遵守公司有关规定,对工艺质量参数、环保安全,及水、电、气、汽、柴油、二氧化碳等原辅材料等抄表、检斤力求准确、可靠、按时,原始记录要清晰,项目要齐全,并妥为保存,严禁估计数字。

　　3、对巡视人员,凡发现跑、冒、滴、漏,长命灯,私用电源等现象,要详细登记,及时报请有关部门维修和给以惩罚。

　　4、加强事业心、责任心,做到腿勤、嘴勤,手勤,做执行制度的模范。

　　第七章计量工作管理制度

　　第二十六条计量器具检定制度

　　1、计量标准器必须按计量行政部门规定的周期,定期送到指定的检定机构检定,要保证周期受检率达100%。

　　2、属本公司自行检定的计量器具,各部门接到制造工程部的检定通知单后,由所在部门兼职计量员组织将计量器具送检定室检定。

　　3、制造工程部收到需要检定的计量器具要求,应出收据,收据上应注明领取时间(大约),推迟交货,应有充分理由,否则由检定人员负责。

　　4、送外检定的计量器具,各部门接到通知单后,由所在部门兼职计量员组织送检定室,由检定室统一送检,检定合格后,再从检定室取回。

　　5、检定计量器具的根据是国家检定规程,无国家规程的计量器具按本公司暂行办法进行测试。

　　6、计量检定人员必须具有该项目上级计量主管部门发给的检定员证,所使用的标准器也必须是上级计量管理部门检定合格品。

　　7、确因生产不允许拆除的计量器具,由制造工程部按具体情况组织协调解决。

　　第二十七条计量器具的管理制度

　　1、新购,降低或报废的计量器具均需由制造工程部签署意见,做到统一管理,详见第二十八条,计量器具流转制度。

　　2、计量器具的建帐,制造工程部要建立总台帐、分类帐,各部门由兼职计量员建立本部门的分帐,安装地点一栏,要尽量落实到工序或保管人。

　　3、全公司所有计量器具均要按照本公司管理目录中所规定的周期进行周期检定,严禁使用不检定或不合格的计量器具。

　　4、计量标准仪器的管理

　　①建立标准器需由制造工程部写出建标报告,经分管经理批准后,方可执行。

　　②计量标准器必须资料齐全,需经计量行政部门检定合格,获得标准考校合格证书后,方可使用。

　　③计量标准器放在检定室,要定期送检。

　　④计量标准的停用、报废须经分管副总经理批准并书面报市技术监督局。

　　第二十八条计量器具的流转制度

　　1、计量器具的申购

　　①全公司计量器具的申购必须有年度计划要求,在当年的十一月初由各部门申报第二年的年度计划,由制造工程部汇总报分管副总经理审阅,经公司批准后列入年度用款计划,方可实施。

　　②在当年的六月中旬各部门根据生产及工作情况,可申报下半年的补充计划,由制造工程部汇总,报批手续同上。

　　③临时申购的计量器具,使用部门应先提出申请,经制造工程部审查并签署意见后,报主管副总经理批准后,均由制造工程部与市场企划部组织选型并安排购买,使用部门可提供参考意见,任何单位或个人不得擅自购买计量器具。

　　④所选购的计量器具必须资料齐全,并具有mc标志和出厂合格证。

　　2、计量器具的入库

　　①新购的计量器具必须经检查后,表面无破损、锈蚀,资料齐全,验收合格后方可入库。

　　②凡入库的计量器具必须当日建立台帐登记。

　　③新购计量器具须列入固定资产的,按设备管理规定办理。

　　3、计量器具的发放

　　①领用计量器具,由使用部门开出领料单,经制造工程部签署意见后,方可发放。

　　②领到计量器具后,应到计量管理人员处编号、登记、建档,资料合格证应存在制造工程部,并纳入周检计划。

　　③使用部门应及时建立分台帐,并通知制造工程部安排投用前的检定。

　　④不能再用的计量器具经制造工程部同意后,可更换新的,旧的应及时送制造工程部处理。

　　4、计量器具的降级使用制度

　　①计量器具经反复修理检定,确无法达到技术要求,但仍可继续使用,检定人员即可提出降级使用报告,经制造工程部审查后在满足生产测量能力下,可降级使用。

　　②降级使用计量器具各项手续与原始记录要齐全,并妥善保管。

　　5、计量器具的停用与启用制度

　　①凡是长期不用的计量器具,由使用部门向制造工程提出封存报告,一式二份,经批准后封存。封存前必须认真保养,封存后要定期检查。

　　②对封存计量器具,制造工程部要登记,贴上停用标记,并停止周期检定,必要时向上级主管部门说明原因。

　　③启用计量器具必须有启用报告,经制造工程部批准后方可启封,但需经检定合格后方可使用。

　　④启用后的计量器具,制造工程部应及时编排正常周检计划。

　　6、计量器具的使用维护、保养制度

　　①标准计量器具应由专人操作、维护、保管,严禁外借他用。使用应严格按操作规程进行,做到用前检查,用后复检并做好原始记录

　　②各种计量器具要保持清洁、卫生,用后要加盖防尘装置。

　　③各种计量器具根据被测对象,要合理选用开关档位,严禁超量程、超负荷使用。

　　④使用计量器具人员,如发现失准、损坏或事故,应立即停用并及时报告计量员,严禁个人拆卸,应由专职人员修理或检定。

　　⑤计量器具使用人员应接受专(兼)职计量员的技术指导或监督,做到合理使用,并定期保养。

　　7、计量器具的报废制度

　　①经检定,确认无法修理及无修复价值的计量器具应予以报废。

　　②报废计量器具由检定室填写报废单,经制造工程部同意签字后作报废处理。

　　③报废计量器具应及时注销,并收回处理。

　　④标准器的报废,要书面报市技术监督局备案。

　　⑤对人为损坏而报废的计量器具必须在分清责任按规定处理后,方可补充。

　　第二十九条计量器具的周期检定制度

　　1、本厂最高标准器,按检定规程规定的周期送上级计量部门提定的机构检定,确保周检率为100%。

　　2、在用计量器具一律由制造工程部根据检定规程的要求,结合本公司使用情况,由计量管理人员在当年的十二月上旬编制好第二年的周检计划,经制造工程部审查报分管副总经理批准后执行,一经确定,不经制造工程部批准任何人不得随意变更。

　　3、计量器具的周检,根据年度周检计划,由制造工程部于每月底出具下月书面周检通知单,有关车间部门的专(兼)职计量员在规定的时间内,组织送交制造工程部统一安排进行100%送检或自检,到期不下周检通知单由制造工程部负责,下通知单不送检,由使用部门负责,并与经济责任制挂钩。

　　4、检定合格的计量器具,由检定员签章,出具合格证,贴上合格标签,检定人员认真填写检定记录,每月按时整理好存档。

　　5、检定不合格的计量器具,经反复修理仍不合格,检定人员要出据书面处理意见,报制造工程部批示。

　　6、使用部门如不能按期送检时,应提前填报“计量器具推迟周检日期”申请,经制造工程部审批后进行处理。

　　7、凡送省或省外检定的计量器具统一由制造工程部安排送检。

　　8、在用计量器具送检率和受检率一般应为100%,合格率应大于95%,否则应采取措施加强管理。

　　9、无上级部门发给的检定证件,其它人员一律不得从事检定工作,否则检定无效。

　　第三十条计量器具的抽检制度

　　1、为提高在周期检定内计量器具的合格率,分析周检计划的合理性,必须对计量器具进行抽检。

　　2、计量器具的抽检,主要由制造工程部与检定室组织实施,在计量器具的一个周期内必须抽检一次,时间最好安排在周期中间。

　　3、抽检计量器具,由制造工程部指定计量器具的品种和编号,被抽检单位的兼职计量员收齐送检,不得借故更换计量器具。

　　4、抽检数量应为被检总数的10%,抽检以三大量具为主,兼顾其它量仪,每次抽检3~5个品种,抽检的好坏情况,合格率均应详细记录,抽检负责人应在记录上签名。

　　5、抽检合格率要求达98%以上,若抽查合格率低于95%,其不合格的原因又不属责任事故或丢失零件造成,制造工程部应考虑缩短周期,若不合格的原因属人为丢失零件,使用保养不当或责任事故损坏者,则根据情节轻重,损失大小,制造工程部将按奖惩规定处理。

　　第三十一条检定室工作制度

　　1、安全卫生

　　①定期检查检定设备,用电计量器具须有保护接地装置。

　　②工作前要检查电源线是否完好,确保无误,方可合上电源开关。

　　③工作完毕,及时切断电源,确保安全无误。

　　④室内设备,桌椅地面应无灰尘,墙壁无蛛网,玻璃明净。

　　⑤室内摆设整齐,布局合理。

　　⑥做到每日清扫、周末大扫,室内温度,湿度符合要求。

　　2、文明生产

　　①工作前对标准器及有关设备进行检查,确保无误方可工作。

　　②工作中要边检定边填写原始记录,严格遵守“计量检定”规程。

　　③工作完成后,对计量器具进行整理、维护,放到原处。

　　④检定室是检定仪器、仪表的场所,严禁外人随便进出和操作仪器。

　　⑤室内一切标准器,仪器无领导签字任何人无权借出。

　　⑥室内保持肃静,不准吵闹喧哗,不准串岗,做与工作无关的事,做到文明生产。

　　第三十二条计量原始记录与技术档案管理制度

　　1、计量技术档案资料的管理范围

　　①各项计量管理制度。

　　②计量管理体系图。

　　③计量工作的年度计划,总结、发展规划。

　　④计量人员清册。

　　⑤各种计量检测点网络图。

　　⑥计量器具配备率,计量器具检测率统计资料。

　　⑦接受政府计量部门强制检定计量器具,企业自检计量器具周期受检率,周期合格率抽查合格率统计资料。

　　⑧计量工作重大成果(经济效益)与失误,计量违章处理事例资料。

　　⑨计量器具的技术资料,精密仪器与设备的说明书,合格证,原始记录,历次检定证书,事故和报废记录,以及图片资料。

　　⑩计量器具的帐(总帐和分帐)卡周检计划表。计量器具检定,修理原始记录,检,抄表记录以及必要的工艺产品质量主参数检测记录等。

　　2、计量技术档案的保管

　　①计量技术档案和原始记录应指定专人保管,不准消毁,涂改与损坏、遗失,原始记录要保存一年以上。

　　②能源、物资、工艺质量,理化检测、安全环保、抄表、检查。监测等计量原始记录,分别由各单位部门保管,数据要准确,每月将汇总数据报制造工程部一份。

　　③计量器具的说明书、合格证、原始记录、检定证书、事故的报废记录,以及有关的图片资料均由制造工程部统一保管,各单位部门如有特殊需要可复印件,但原稿必须存档。

　　3、计量技术档案的使用与借阅

　　从事计量工作的人员都可借阅,但必须填写借阅单,非本岗人员借阅,须经制造工程部批准。

　　第三十三条计量数据的监督认证与仲裁制度

　　①制造工程部是在公司分管副总经理直接领导下的计量管理的执行机构,具有执法、监督认证、强检、对公司内计量纠纷实行仲裁的权力,各部、室、班组必须接受制造工程部的统一管理。

　　②各部、室计量管理人员要履行职责,保证所在部门计量器具的受检率达100%,周检合格率达95%以上。

　　③市场企划部制订和修改工艺应遵守国家技术标准,正确选用计量器具和采用科学测试方法。

　　④能源计量器具配备规划需经市场企划部、制造工程部审核,报分管副总经理同意后,优先安排经费,优先采购,保证按期投入运行。

　　⑤各部、室必须遵守能源管理制度,能源计量器具检测率必须达到100%,并做好能源消耗原始记录和统计台帐。

　　⑥应检测的进出公司物资和内部流转物资的计量检测率必须做到100%,并做好物资流量原始记录和统计台帐。对于不执行本规定的部门,制造工程部不认可其物资报表,不能作为财务记帐和经济核算的依据。

　　⑦本公司产品鉴定与技术标准的制订,需有制造工程部数据管理。

　　⑧为保证计量数据真实可靠,统计报表数据的统一,必须做到“数出一门,量出一家”。

　　第三十四条计量人员的培训考核制度

　　计量人员可分为计量管理人员与计量技术专业人员,公司配备计量人员的数量,素质直接关系到计量工作的效果,有计划的培训和考核是提高计量人员素质的有效措施。

　　1、计量人员应以自学为主,集中培训为辅的方法学习,以不断提高自己的业务素质和技术水平。

　　2、各类计量人员必须接受按要求参加上级计量部门的业务培训和考核工作,检定人员必须持有上级计量部门或主管部门颁发的考核合格证。

　　3、本公司专(兼)职计量人员的业务培训由制造工程部统一管理。

　　4、制造工程部定期安排本部门计量人员进行技术交流,并组织参加各类计量管理和计量技术学习班。

　　5、制造工程部对举办各种学习班的人员的学习成绩,专业名称结业证要详细登记,建立计量人员技术档案,作为培训和任用的依据。

　　第三十五条计量工作的考核与奖惩制度

　　1、根据《计量管理实施办法》第二十四条规定,凡严格遵守计量管理制度的单位和个人,在生产和工作中,做出优异成绩,公司和主管部门应给予表扬和奖励。

　　2、开展公司内计量竞赛评比活动,对达到“标准”的,公司可授予其先进称号,并给予表扬或奖励。

　　3、在计量升级检查中,有突出贡献的个人、部、室,应给予表扬或奖励。

　　4、在计量工作检查、验收中,达到标准时,在当月奖金考核中予以加分,三级计量合格加10分,二级计量加15分,一级计量加20分。

　　5、凡标准器、仪器均应有计量权威机关颁发的有效合格证,无证不准使用,凡末取得技术监督局检定、测试合格证书的人员一律不准出据。持有合格证人员应按照国家颁发的检定规程操作,做到检定准确,出证无误,违者依法追究责任。

　　6、本公司管理目录所规定的所有计量器具,各部、室都必须按规定日期100%送检。对送检率达100%的部门,适当给予奖励。

　　7、对丢失检定证书(合格证)的计量器具,必须重新送检,由丢失部门或个人承担50%的检定费。

　　8、对丢失、损坏计量器具,应查明责任者,根据丢失、损坏计量器的新旧程度,按计量器具的现行价格的30~50%在工资内扣除,并提出批评。

　　9、专(兼)职计量人员应维护计量法和公司计量管理制度,对违章人员有权制止。

　　第八章计量器具管理目标

　　本目录根据1987年1月公布的《中华人民共和国计量器目录及明细目录》,结合我公司现有计量器具状况制定,各部、室应根据本目录认真、有效地实施管理。

　　a类:是指强制性检定的计量器具,最高标准器和“中华人民共和国强制检定的工作计量器具明细目录”规定的,如用于贸易结帐,安全环保与卫生方面的计量器具,此类必须按规定周期接受强制检定。

　　b类:是指进行周期检定的计量器具、此类必须按时送检。

　　c类:非周期性检定的计量器具,是指那些国内尚无法检定的计量器具,与装在设备内的计量器具,必须在大中修设备时,才能检定,以及管理型计量器具,是指使用有效到期,就自动淘汰的低值易耗的指示用计量器具。

　　第九章附则

　　一、本制度自颁布之日起开始实施,此前下发的相应制度,同时废止。

　　二、本制度与上级颁布的法规、条例有矛盾时,以上级规定为准。

计量管理制度6

　　第一条为加强法定计量检定机构的监督管理，保障国家计量单位制的统一和量值的准确可靠，根据《中华人民共和国计量法》和《中华人民共和国计量法实施细则》的有关规定，制定本办法。

　　第二条法定计量检定机构的监督管理必须遵守本办法。

　　本办法所称法定计量检定机构是指各级质量技术监督部门依法设置或者授权建立并经质量技术监督部门组织考核合格的计量检定机构。

　　第三条国家质量技术监督局对全国法定计量检定机构实施统一监督管理。

　　省级质量技术监督部门对本行政区域内的法定计量检定机构实施监督管理。

　　第四条法定计量检定机构应当认真贯彻执行国家计量法律、法规，保障国家计量

　　单位制的统一和量值的准确可靠，为质量技术监督部门依法实施计量监督提供技术保证。

　　第五条申请作为法定计量检定机构应当具备以下条件：

　　（一）具有法人资格，或者有独立建制，其负责人应当有法人代表的委托书，能独立公正地开展工作；

　　（二）在申请开展的项目上有相应的技术水平和计量管理能力；

　　（三）有与其申请开展的项目相适应的计量基、标准装置和配套设备；

　　（四）有与其申请开展的项目相适应的计量检定人员和计量管理人员；

　　（五）有能保证申请开展的项目正常进行的工作环境和设施；

　　（六）有相应的质量保证体系。

　　第六条国家质量技术监督局负责受理下列计量检定机构的考核申请并组织考核：

　　（一）国家质量技术监督局依法设置或者授权建立的国家级计量检定机构；

　　（二）省级质量技术监督部门依法设置的省级计量检定机构。

　　第七条省级质量技术监督部门负责受理本行政区域内下列计量检定机构的考核申请并组织考核：

　　（一）省级质量技术监督部门依法设置的省级以下（不含省级，下同）计量检定机构；

　　（二）省级质量技术监督部门授权建立的计量检定机构。

　　省级以下质量技术监督部门授权建立的计量检定机构，由当地省级质量技术监督部门根据实际情况确定受理考核申请和组织考核的质量技术监督部门。

　　第八条计量检定机构的考核或者法定计量检定机构的复查考核按照国家计量技术规范《法定计量检定机构考核规范》的规定执行。

　　第九条计量检定机构的考核或者法定计量检定机构的复查考核由组织考核的质量技术监督部门指派法定计量检定机构考评员和特邀专家承担。

　　第十条经考核合格的计量检定机构由组织考核的质量技术监督部门批准并颁发计量授权证书。

　　经考核不合格的，应当进行整改，整改期为三个月；整改后考核仍不合格的，不得开展申请授权项目的工作。

　　第十一条计量授权证书的有效期由授权部门决定，最长不得超过五年。法定计量检定机构在有效期满前六个月应当向授权的质量技术监督部门提出复查考核申请，经复查合格的，换发计量授权证书。

　　经复查不合格的，应当限期三个月整改；整改后考核仍不合格的，不得换发计量授权证书。

　　第十二条法定计量检定机构需要新增授权项目，应当向授权的质量技术监督部门提出新增授权项目申请，经考核合格并获得授权证书后，方可开展新增授权项目的工作。

　　法定计量检定机构需要终止所承担的授权项目的工作，应当提前六个月向授权的质量技术监督部门提出书面申请；未经批准，法定计量检定机构不得擅自终止工作。

　　第十三条法定计量检定机构根据质量技术监督部门授权履行下列职责：

　　（一）研究、建立计量基准、社会公用计量标准或者本专业项目的计量标准；

　　（二）承担授权范围内的量值传递，执行强制检定和法律规定的其他检定、测试任务；

　　（三）开展校准工作；

　　（四）研究起草计量检定规程、计量技术规范；

　　（五）承办有关计量监督中的技术性工作。

　　第十四条法定计量检定机构不得从事下列行为：

　　（一）伪造数据；

　　（二）违反计量检定规程进行计量检定；

　　（三）使用未经考核合格或者超过有效期的计量基、标准开展计量检定工作；

　　（四）指派未取得计量检定证件的人员开展计量检定工作；

　　（五）伪造、盗用、倒卖强制检定印、证。

　　第十五条省级以上质量技术监督部门应当加强对法定计量检定机构的监督，主要内容包括：

　　（一）本办法规定内容的执行情况；

　　（二）《法定计量检定机构考核规范》规定内容的执行情况；

　　（三）定期或者不定期对所建计量基、标准状况进行赋值比对；

　　（四）用户投诉举报问题的查处。

　　第十六条对质量技术监督部门监督中发现的问题，法定计量检定机构应当认真进行整改，并报请组织实施监督的质量技术监督部门进行复查。对经复查仍不合格的'，暂停其有关工作；情节严重的，吊销其计量授权证书。

　　第十七条法定计量检定机构有下列行为之一的，予以警告，并处一千元以下的罚款：

　　（一）未经质量技术监督部门授权开展须经授权方可开展的工作的；

　　（二）超过授权期限继续开展被授权项目工作的。

　　第十八条法定计量检定机构有下列行为之一的，予以警告，并处一千元以下的罚款；情节严重的，吊销其计量授权证书：

　　（一）违反本办法第十二条规定，未经质量技术监督部门授权或者批准，擅自变更授权项目的；

　　（二）违反本办法第十四条第一、二、三、四项规定之一的。

　　第十九条违反本办法第十四条第五项规定，伪造、盗用、倒卖强制检定印、证的，没收其非法检定印、证和全部违法所得，并处二千元以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第二十条本办法规定的行政处罚，由省级质量技术监督部门决定。吊销计量授权证书，由发证部门决定。

　　第二十一条从事法定计量检定机构监督管理的国家工作人员违法失职、一营私舞弊，情节轻微的，给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第二十二条计量检定机构或者法定计量检定机构接受考核应当按照国家有关规定承担考核工本费。组织考核的质量技术监督部门不得收取其他费用。

　　第二十三条与本办法有关的计量检定机构考核申请书、法定计量检定机构复查考核申请书、变更授权项目申请书以及计量授权证书的式样由国家质量技术监督局统一制定。

　　第二十四条本办法由国家质量技术监督局负责解释。

　　第二十五条本办法自发布之日起施行。

计量管理制度7

　　计量管理制度汇编

　　第一条：为了加强计量监督管理，保障国家计量单位的统一和量值的准确可靠。根据《中华人民共和国计量法》条件解释的有关规定，制定本制度。

　　第二条：本部门采用国际单位制和国家法定计量单位。对非法定计量单位的计量器具应进行改制、更新、各项图表、文件都应采用国家法定计量单位。

　　第三条：计量中心是对纺织系统有关计量器具的检定维修服务机构，并协助公司计量管理部门作好本系统的计量管理工作。

　　第四条：做好中心计量工作，对保证本系统的产品质量、提高劳动生产率、保障安全生产、节约能源、加强经济核算都起着重要的作用，为促进计量工作开展，中心部门针对工作中的实际情况特制定以下制度：

　　一、计量人员岗位责任制

　　1、宣传贯彻执行国家有关计量工作方针、政策、法则、制度、确保有关计量器具的量值统一准确，并及时服务于生产，是计量工作的中心任务。

　　2、努力学习计量法和技术业务知识，不断提高管理、检定、测试技术水平，对职工进行计量器具的正确使用、维护、保养教育。

　　3、建立和管理好计量标准器，保证量值的准确性，设置计量监测点，绘制各类网络图，合理配备各种计量器具，开展周期检定工作，为提高产品质量提供准确可靠的数据。

　　4、做好计量器具的统计、管理，建立台帐和各部门的能源分类台帐，编制量值传递系统、出厂产品检验，以及发放、购置、报废等工作。

　　5、保管好计量标器具的技术说明书及计量器具，历次检定合格证，做好检定原始记录，做到帐物相符。

　　二、计量工作制度

　　1、计量室是标准器具、精密仪器、设备集中的地方，非工作人员未经许可不准入内。

　　2、检定人员必须在过渡间更换好隔离衣、拖鞋、方可进入室内。

　　3、室内外要保持清洁卫生、环境安静，打闹、擅离工作岗位。

　　4、室内仪器要保持整齐，做到定点、定位、台面不得放置任何杂物。

　　5、检定员对所使用的仪器，应按说明书使用，按规程操作，按制度保养，本室使用的标准及精密计量器具，不准外借。

　　6、下班时，切断电源，关好门窗，发现事故隐患及时报告中心领导采取措施。

　　三、计量器具使用、维护、保养制度

　　1、标准器具、精密仪器必须设专人管理、严格按照说明书及操作规程进行操作，未取得操作证者，不得擅自动用计量器具。

　　2、所有计量器具，要落实到人定期进行维护、保养、及时清除污垢，以保证数据准确。

　　3、使用和保管计量器具的房间、要清洁干燥、温度要相对稳定。

　　4、计量器具要严防潮湿，严禁与酸、磷、水等腐蚀性物质放在一起，以免损坏。

　　5、使用计量器具要以常保持清洁，并保存好合格证。

　　6、使用计量器具时，选用要合理，严禁摔、砸、碰，用后合理保养，不得丢失。

　　7、上班前，节假后要及时佼验各种计量器具，对精密仪器发现问题时，停止使用，待维修、检验后再使用，切不可自行拆除。

　　四、周期检定制度

　　1、计量室必须对本部门及本公司使用的计量标准器、计量器具、应严格按照要求进行周期检定。

　　2、周期检定计划，应根据公司的实际情况，编排检定周期表。

　　3、严格执行周期检定制度，对不能送检的计量器具，应派专人到现场进行检定。

　　4、无检定规程的计量器具要根据有关检定方法，进行周期检验，并出具报告。

　　5、根据周检及抽检情况经主任及有关领导同意及时调整周期逐步达到周期合理。

　　五、在用计量器具现场抽检制度

　　1、为保证计量器具在整个有效使用周期限内的精度情况，更好地为生产服务，计量人员在检定周期内对使用中的计量器具进行不定期的抽检。

　　2、抽检率不应小于10%，抽检合格率不应小于98%，每月抽检结果应做好记录、登记、存档。

　　3、对计划抽检的计量器具，要按类别，按等级分层，分层后进行随机抽样。

　　4、每月一次现场抽查，抽查数为量具总数的5% —10%。

　　5、现场抽制内容为：量具有无合格证、是否在周期内，零部件是否齐全，外观缺陷、各部位相互作用，零位后正确性，工作中示值情况等，并做好记录。

　　6、对抽查不合格的器具应及时收回修检，不许以任何借口继续使用。

　　六、计量技术档案和资料保管使用制度

　　1、计量技术档案和技术资料是计量检定、技术管理的依据和归宿，是开展计量工作必不可少的重要住处各类计量人员应给予足够的重视。

　　2、所有计量器具都应建立技术档案袋，其中包括：（使用说明书、附件明细表、操作规程、检定证书、使用记录）。

　　3、对所有计量技术资料、原始记录要按规定的内容项目认真填写，字迹端正、完整清晰、供使用查阅，不得外借。

　　4、对计量技术档案，要按科学方法排列整齐，重点与一般档案要分别管理，以适应工作要求。

　　5、计量档案柜架等设备，要注意保护好，对卷内不清的要及时修复和复制。

　　6、技术档案及资料应有专人管理，进行分类编号，登记入册，外借要登记手续。

　　7、对所管理的技术档案，要定期检查清点，发现总是及时解决处理。

　　8、在规定的保管期内销毁档案资料要经主任批准。

　　七、检定记录及证书的核检制度

　　1、做好每次各种计量器具及出厂仪器检定的原始记录，以便随时及档。

　　2、检定的数据要准确，按有关规定填好，不得擅自更改或填补，一般数据要保存1—2年，备查的数据要保存3—5年。

　　3、检定证书和检定结果通知书，填写的字迹要清楚，要有核定、检定、主管人的签字，并有检定单位的印章。

　　4、检定合格证的印章要完整，残缺、磨损的应停止使用。

　　5、计量器具在检定周期内抽检不合格的，应有检定部门注销检定证书，并做相应的处理。

　　八、计量标准使用、维护制度

　　1、检定员必须首先了解本人所使用标准器的工作原理，掌握测试范围，严格按检定规程进行操作。

　　2、对不同的计量器具按照相应的要求进行保管和使用。

　　3、使用标准天平进启动和关闭天平的动作要轻缓，称量过程不要咳嗽、说话，以免造成局部气流冲击。

　　4、天平处于启动状态，绝不可在称盘上取放物品或砝码。

　　5、天平内应放置干燥剂，最好用变色硅胶定进取换。

　　6、标准砝码不得赤手拿取，使用时应轻拿轻放，避免腐蚀磨损。

　　7、在使用标准砝码过程中先用不带点的，然后再用带点的。

　　8、对1—3等砝码每隔一定时间用无水酒精清洗一次，4—5等砝码也应定进清除污垢。

　　9、对使用中的是电气计量标准器，采取有效的'防潮措施，每次使用完毕庆及时关闭制动性装置和电源。

　　10、使用时，电源、电压要符合该仪器的标称电压。

　　九、计量人员任用、培训、考核制度

　　1、为满足计量工作的需要，应根据计量工作定级、升级文件有关规定和实际需要配备专职人员。

　　2、新邀入的人员必须具有高中以上的文化程度，通过考核选择思想好、身体健康的计量工作人员。

　　3、经培训的计量人员要有较强的组织管理水平，熟悉和掌握有关的计量法则或计量技术。

　　4、中心部门要有计划地安排有关人员参加上级部门组织的计量技术培训或考核，强化计量人员的素质。

　　5、经研究批准参加培训的人员，如考试不合格经补考仍不合格者，或拒绝参加培训。经教育无效者，应调离计量检定岗位。

　　6、计量人员的业务考核成绩和培训成绩作为晋级、评选先进的依据之一。

　　十、奖惩制度

　　1、计量中所用的标准器要落实到人，对丢失的新量具，（领用不足一年的）按原价赔偿，超过一年的，根据新旧程度，折价赔偿原价的10%—50%。

　　2、对责任心不强，使用不当，违章操作，造成讲师器具损坏，应看其损坏程度及本人态度酌情处理。（不般为原价的5%—50%）

　　3、私自拿用别人计量器具及损坏者，必须由本人写书面检查，经修理后能降更使用的器具，按原从的50%赔偿。

　　4、对有争议的计量数据应以受权单位检定的计量数据为准，持之不听者，给工作造成经济损失或发生人身伤亡现象，要依照有关规定给予经济罚款和行政处分。

　　5、对在计量检定、管理工作提出合理意见，或有发明创造做出贡献者，应发奖励工资以鼓励。（奖金为半年的20%—80%）

　　6、对严格执行计量法规和各种规章制度，并且敢于和违反计量法令的不良行为做斗争成绩突出者，应报上级领导给予表扬、记功。

　　十一、事故报告制度

　　1、对使用中失准或磨损的标准器，要及时填写事故报告单，及时上报主管领导处理，如隐藏不报、使产品质量、工艺数据、质量传递受到影响，由仪器使用者负责。

　　2、发现违反规定使用计量器具，造成器具损坏，必须由本人写书面检查上交部门领导，按奖罚规定处理。

　　3、对检定过的计量器具，如在使用中发现问题，由公司领导到现场考察分析，然后分清责任，做相应处理。

　　4、对非法定计量单位的器具在进行改制或报废时，必须经公司领导同意后，才能采取措施，进行改制并由操作者写报废单。

　　5、填写的事故报告单应属实，事故处理部门应认真对待，不能敷衍了事。

计量管理制度8

　　一、计量监督检查分为上级主管部门及计量行政部门监督检查,用户的监督和内容的监督检查。

　　二、加气站计量工作接受上级主管部门及计量行政部门国家计量法及实施细则规定范围内的监督检查,并为计量监督检查的顺利进行提供方便。

　　三、加气站计量实施,人员接受上级计量部门的检查、考核合格才能执行计量任务。

　　四、加气站计量工作接受用护监督。

　　五、未即使发现,解决计量工作中存在的.问题,总结、交流经验,在本部范围内实行定期检查,评方和不定期抽查结合的计量监督检查,本站设计量监督员,进行经常的计量监督检查。

　　六、监督检查的主要内容

　　(一)各项计量规章制度的执行情况;

　　(二)标准器具送检率、计量器具合格率、计量系统无泄漏;

　　(三)计量技术资料、档案填写,管理情况;

　　(四)计量基础,基本技术掌握水平;

　　(五)对计量工作中违法、失职、不严格执行各项计量管理制度,可根据情节,提出处理意见,接有关规定进行处理。

计量管理制度9

　　1、贯彻落实《中华人民共和国国计量法》,加强计量监督管理,保障国家计量单位的统一和量值的准确可靠性,适应社会主义现代化建设的需要,维护国家、医院、病人的利益。

　　2、医院领导思想上重视,把执行计量法摆到议事日程,以身作则,带头学习、宣传、贯彻、执行计量法。

　　3、各科室负责人要严格要求,经常认真检查本科各级人员执行、落实计量法,做到及时发现问题、及时汇报、及时纠正。

　　4、严格执行国家计量法,一律采用国家规定的计量单位,做到处方、病历、病验单、文书、报表等书写正规,文字清晰,计量单位填写准确无误。

　　5、采购人员做到不采购不符合计量法的医疗计量器具及药物。

　　6、国家规定强检的计量器具,定期与计量局联系进行周期性检查,确保计量器具的`准确性。

　　7、维修人员对不符合计量要求的器具要及时发现,及时更换。

　　8、各科兼职计量员要经常检查本科室计量器具及执行计量法情况,发现问题及时汇报,及时纠正。

计量管理制度10

　　计量器具管理制度是企业管理中不可或缺的一部分，其主要作用在于确保企业生产、研发、检测等各个环节的精准度和可靠性。它规范了计量器具的购置、使用、维护、校准和报废等全过程，旨在提高工作效率，降低生产误差，保证产品质量，遵守法律法规，以及提升企业的竞争力。

　　内容概述：

　　1. 计量器具的选型与购置：制度应明确计量器具的.技术规格、性能指标和供应商资质要求。

　　2. 使用管理：规定计量器具的使用操作规程，使用者培训，以及使用过程中的记录与监控。

　　3. 校准与维护：设定定期校准计划，规定校准机构的资质，以及日常维护保养的责任与流程。

　　4. 故障处理与报废：明确故障报告机制，规定修复或更换的决策标准，以及设备达到寿命或无法修复时的报废程序。

　　5. 质量控制：通过定期检查和审计，确保计量器具管理制度的有效执行。

计量管理制度11

　　计量器具管理制度的重要性体现在以下几个方面：

　　1、确保精度：准确的测量数据是企业生产和研发的基础，制度可以减少因设备误差导致的质量问题。

　　2、提升效率：合理使用和维护计量器具，能延长设备寿命，减少停机时间，提高生产效率。

　　3、法规合规：符合国家关于计量器具管理的法规要求，避免法律风险。

　　4、品质保证：严格的'管理制度有助于保持产品质量的一致性和稳定性，增强客户信任。

　　5、成本控制：通过有效的维护和校准，减少不必要的设备更换，节约成本。

计量管理制度12

　　（1）仪器设备、计量器具均须按照国家标准计量部门的有关规定施行定期检定，凡没有检定合格证或超过检定有效期的仪器设备、计量器具一律不准使用。

　　（2）各检测室对仪器设备、计量器具编制周期检定日程表，并负责组织定期检定工作，对检定合格的仪器设备、计量器具，检定合格证应随同仪器设备、计量器具一起妥善保管。

　　（3）新购置的仪器设备、计量器具应先进行检定，并合格后方可使用。

　　（4）检定周期有效期内的仪器设备、计量器具在使用过程中出现失准时，经调整或修理后，必须重新进行检定。

　　（5）凡经过计量检定(包括自检)合格的仪器设备贴上(绿色)合格证并检定日期和周期，仪器设备某一精度、量程不合格，但能满足检验工作所需量程的`或降级使用者等可贴上(黄色)准用证，仪器设备已损坏或经计量检定不合格，以及仪器设备性能无法确定者，贴上(红色)停用证。

　　（6）对自查的仪器、设备要制定校验规程并做好记录。

计量管理制度13

　　1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构（企业计量主管部门）统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。

　　2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量，各种能源（包括一次能源、二次能源）和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。

　　3、在企业的计量主管部门中，设置能源计量的机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。

　　4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。

　　5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度如下：

　　⑴能源计量器具周期检定制度；

　　⑵能源计量测试实验室的工作制度；

　　⑶能源计量测试人员岗位责任制；

　　⑷能源计量器具使用、维护、保养制度；

　　⑸能源计量器具检定、测试、修理定额管理制度；

　　⑹能源计量器具采购、入库、流转、降级、作废核准制度；

　　⑺能源计量测试原始数据，统计报表管理制度；

　　⑻能源计量测试档案，技术资料使用保管制度。

　　6、企业能源计量配备的范围应做到：

　　⑴进出厂的一次能源（煤、石油、天然气等），二次能源（电、焦炭、成品油、煤气、石油气、蒸汽等）以及含能（或称载能）工质（压缩空气、氧、氮、氢、水等）的计量；

　　⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量；

　　⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量；

　　⑷生活和辅助部门（办公室、食堂、浴室、宿舍等）用能的计量；

　　⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

　　7、第6项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于95%的要求。

　　8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。

　　9、为保证使用计量器具的量值统一标准，根据本企业实际需要，对量大面广的计量器具建立健全计量标准，严格计量监督、对使用量小，准确度要求高，而本企业又不能检定的'能源计量器具，企业计量主管部门可以有计划地报请政府计量部门安排检定。

　　10、能源计量器具的受检率原则上要达到100%，并根据使用情况和环境条件，确定各类能源计量器具检定周期，制订周期检定计划，保证受检率达到98-99%，抽检合格率达到95-98%。

　　11、能源计量器具的安装使用严格按产品说明书和操作规程的规定进行，以保证合理安装、正确使用、维修方便。计量主管部门还应加强巡回检定和现场监督检验，杜绝不合格计量器具流入生产线。

　　12、企业能源统计是能源管理的重要基础工作，其主要任务是统计企业能源消费量，研究能源消耗的规模和构成，从而计算各消耗能源部位的消耗量，用以分析能源消耗的去向与分配。其次是统计企业能源的利用情况，分析其变动原因，为加强能源管理提供资料，再次是编制工业企业能源消费平衡表，以反映各种能源的来龙去脉，研究能源利用的经济效益。企业能源统计的扎口单位是节能主管部门。

　　13、企业建立能源统计报表制度，由节能主管部门统一制定能源消耗统计报表格式，能源消耗统计报表按月逐级上报，即生产车间（或能源二次加工部门）、分厂和集团公司。能源统计内容必须包括各种能源消耗量统计和能源利用水平（产值单耗和产品单耗等）统计，能源统计的时段必须与企业生产产品或财务报表同步。

　　14、企业能源统计的汇总工作由节能主管部门负责，除应完成本企业能源管理所需要的统计工作之外，还应完成行业或政府部门规定上报的能源消耗报表。

　　15、节能主管部门根据全厂各部门或企业的能源统计资料，定期编制企业能源消费平衡表，绘制企业能流网络图，以此开展企业能源消耗的统计分析工作或开展企业能量审计工作。（参考能耗报表、能源消费平衡表、能量审计报表格式。）