电梯管理制度

时间：2025-07-28 08:36:11 管理制度我要投稿

电梯管理制度[集合15篇]

　　在现实社会中，制度使用的情况越来越多，制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。到底应如何拟定制度呢？下面是小编收集整理的电梯管理制度，希望对大家有所帮助。

电梯管理制度[集合15篇]

电梯管理制度1

　　写字楼电梯钥匙管理规定

　　1、员工应牢记'安全第一'的原则,严格执行各岗位职责,提高对电梯钥匙及机房钥匙管理的重要性的认识。

　　2、领班指定专人负责工程钥匙的管理。

　　3、电梯三角钥匙管理:

　　3.1三角钥匙是电梯在非正常情况下开启厅门的专用钥匙,不得用作其他用途。

　　3.2钥匙应统一、集中由专人保管,若需取用必须履行相关手续。

　　3.3只有持有操作证的操作人员在遇有电梯非正常状况,才可取用,其他人员一律不得以任何借口借用。

　　3.4作业完毕后须确认本层厅门已关上并锁好。

　　3.5使用三角钥匙打开厅门时,必须确认轿厢是否在本层方可进入。

　　3.6操作人员用三角钥匙作业时应充分注意自身和他人的人身安全。

　　3.7三角钥匙使用完毕必须及时归还,严禁私自带走。

　　4、各机房门的.门锁不能随便更换,如门锁损坏需更换时,要经工程主管同意,才能更换,并将备用钥匙交管理处。

　　5、钥匙一旦丢失,应向领班报告,经工程主管批准后,由领班负责配置。不得私自补配。

　　6、对违反上述规定的员工,均属工作过失,按公司有关规定进行处理。

电梯管理制度2

　　电梯是高层住宅业主的共有财产，也是所有共有财产中最为昂贵设备之一。保护和延长其使用寿命是您我的共同责任，您应该象爱护自己家的电器一样爱护它、保护它，为此您必须严格执行以下规定：

　　一、使用电梯时应文明操作，严禁用钥匙等硬物转动或拍打显示按钮，不准随意按动警铃按钮。

　　二、不得超载运作，当超载讯号铃声响起时，站在门口的乘客应自觉退出，不得采取任何形式的强制关门手段。

　　三、为了您和大家的`健康，请不要在电梯内吸烟、吐痰、弃物和掀动损坏轿箱内装饰物，违者罚款200—500元。

　　四、不允许装运易燃易爆危险品，如遇特殊情况，需经物业站领导批准，并采取安全措施有专人护送方可装运。

　　五、业主或物业使用人如装修应事先告知物业站，并服从管理人员统一安排，在规定时间内，使用采取防护措施的指定电梯，否则，造成电梯故障，由当事人全部负责并赔偿。

　　六、乘电梯时，不可将身体倚靠轿门，进出门时不许长时间站在门中间，儿童不宜无大人陪护单独乘电梯，以免发生意外。

　　七、电梯出现下列情况应及时报告物业站或监控室：

　　1、门的开或关失去控制;

　　2、运行时有明显的速度异常;

　　3、运行时有异常的振动和响声;

　　4、有漏电现象;

　　八、当电梯在运行中突然发生停运等故障时，乘客不必紧张，强按警铃报告，耐心等待维修人员到来，不得采取拍打按钮，箱体以及强行撬门等急躁行为。

　　九、不允许开启轿箱顶部安全窗和安全门来装运物品。

　　十、乘客看到停运标志时不得采取任何方式使其开启或移动标志牌的行为，以免发生人身设备意外。

电梯管理制度3

　　1、目的

　　为了加强安全防范意识,预防非指定管理人员对电梯钥匙的错误操作,从而导致安全事故的发生,并引起电梯重要零配件被盗等事件的发生而制定本制度。

　　2、电梯钥匙管理制度

　　2.1电梯钥匙包括:层门三角钥匙、轿内检修钥匙、基站开、关电梯电气钥匙、机房钥匙、自动扶梯与自动人行道和自动人行道启动开关钥匙。

　　2.2电梯钥匙必须由本单位持有《特种设备作业人员证》的'人员保管和使用。

　　2.3任何情况下应做好电梯钥匙使用和交接登记制度,并建立专门的管理档案。保证做到正确使用,特别要预防电梯钥匙的丢失及误操作。

　　2.4保管人员要按《电梯钥匙领用记录表》(见附件一)建立专门的管理档案,不得将电梯钥匙外借和赠与其他无关人员。

　　2.5领取层门电梯钥匙前,应阅读《电梯层门钥匙安全警示》(见附件二),并按一式两份签名确认,一份由本单位存档,一份由领取人员自存。

　　2.6上述电梯钥匙必须严格掌管,不得随意乱放,若钥匙丢失必须及时向有关部门报告。钥匙丢失必须采取必要措施,防止造成危害。

电梯管理制度4

　　严格执行电梯使用安全管理制度，在安全使用管理各方面以身作则，对电梯操作人员定期进行安全教育，保证操作人员应为具备《特种设备作业人员资格证》的人员持证上岗。

　　经常进行安全使用检查，及时纠正和制止违章使用电梯的行为，及时消除事故隐患。

　　指导和督促电梯操作人员正确使用电梯。

　　负责电梯档案的管理工作。

　　负责定期报检的工作，应及时通知电梯公司对电梯进行定期检验前的检查调整，并与检验部门商定具体检验日期，配合检验工作，对于检验部门提出的.问题及时落实整改，确保电梯安全运行。

　　对电梯使用过程中的违章使用情况和危险因素应予以制止。

　　每半年组织有关人员学习电梯紧急救援措施并进行相应的演习，并做好相关记录。

　　当电梯故障，致使乘客被困轿厢内，如因需要，须将乘客在专业维修人员到达前释放出来，必须严格按困梯施救操作规程逐项实行将乘客救出。

　　负责对本安全管理制度所列各条款的具体实施。

电梯管理制度5

　　1、货梯、手扶梯严格执行分流使用。禁止用手扶梯运载货物。商场专设货梯,严禁超载运行。

　　2、货梯在无人和自动行驶中,各类人员使用时应文明操作,严禁用钥匙等硬物按动和拍打显示按钮及随意按动警铃。

　　3、货物进出货梯轿箱,须注意不能碰撞电梯门及轿箱内壁,如对电梯造成损坏,当事人应负全部责任。

　　4、不得超载运作,当超载讯号鸣响时,人员或货物应自觉退出,不得使用任何形式强制关门。

　　5、部室电梯常规检查分月检、季检、年检和不定期抽查四种。

　　6、电梯日常检查和维护人员必须经地、市级质量技术监督部门安全监察机构的安全技术培训合格后方可上岗。

　　7、电梯常规检查由电梯安全管理人员负责监督实施,维护和检查时必须设备监护人,操作维护人员按照《电梯日常(月度)检查表》内容负责具体月检和季检工作。

　　8、负责向质量技术监督部门申报年检,协助领导,组织单位有关部门对电梯安全情况进行抽查。

　　9、电梯日常检查和保养的内容、项目参照《电梯月度检查表》和电梯产品随机文件所带的使用维护说明书的要求进行。

　　10、严禁在电梯内吸烟、吐痰、弃物和掀动梯内装饰物。

　　11、当电梯在运行中,突然发生意外时,请按警铃,等待保安前来解救,切勿拍打按钮,强行撬门等违章行为。

　　12、使用电梯须服从管理人员和电梯司机的.管理,如不服从管理,管理者有权禁止违章人使用电梯,严重者汇报公司对其进行处罚。

　　13、检查中发现的问题要及时按照“定人、定时、定措施”的原则进行处理,并就处理结果进行跟踪检查。

　　14、货梯的正常使用时间由物业安全部进行合理安排。为保证货梯的使用安全,在正常使用时间之外货梯停止使用。

　　15、为节约能源,降低损耗,货梯在不载物的情况下,严禁人员单独乘坐。

电梯管理制度6

　　1、日常安全管理人员

　　1.1熟悉并执行电梯有关的国家政策、法规,结合本单位的实际情况,制定相应的管理方法,不断完善电梯的管理工作,检查和纠正电梯使用中的违章行为。

　　1.2熟悉电梯的基本原理、性能、使用方法。

　　1.3监督电梯作业人员认真执行电梯安全管理制度和安全操作规程。

　　1.4编制电梯定期检查和维护保养计划,并监督执行。

　　1.5负责按国家规定要求向政府部门申请定期监督检验。

　　1.6根据单位职工培训制度,组织电梯作业人员参加政府部门举办的培训班和组织内部学习。

　　1.7组织、督促、联系有关部门人员进行电梯事故隐患的`整改。

　　1.8负责组织电梯一般事故的调查分析,及时向政府部门报告电梯事故的情况。

　　1.9负责建立、管理电梯技术档案和原始记录档案。

　　1.10组织紧急救援演习。

　　2.电梯驾驶人员

　　2.1熟悉并执行国家有关电梯的政策、法规。

　　2.2严格遵守电梯安全操作规程,做到持证操作,定期复审。

　　2.3有高度责任性和职业道德,爱护设备。

　　2.4做到懂性能、懂原理、懂构造、懂用途,会操作,不断提高业务水平和服务质量。

　　2.5协助电梯日常检查与维护保养人员对电梯进行检查和维护。

　　2.6发现电梯存在事故隐患与故障及时向有关部门人员报告,不开故障电梯。

　　2.7负责作好当班电梯运行情况记录和交接班记录。

　　2.8保持电梯轿厢与地坎清洁、卫生。

　　3电梯日常检查与维护保养人员

　　3.1熟悉国家有关电梯的政策、法规,认真按照电梯日常检查表的要求逐项检查,不漏检,误检。

　　3.2熟悉电梯的基本原理、性能,根据电梯使用维护说明的要求实施日常性的维护。

　　3.3根据国家规定参加安全技术培训,做到持证上岗。

　　3.4严格遵守《电梯日常检查和维护安全操作规程》。

　　3.5对发现的电梯事故隐患及时报修、及时处理。

　　3.6发生电梯事故应立即向上级部门或有关管理人员报告。

　　3.7认真做好电梯日常检查和维护保养记录,认真填写报修单。

　　3.8正确使用劳动保护用品。

　　3.9参与电梯一般事故的调查分析。

电梯管理制度7

　　1、气化工段现场班长是电梯使用、维护保养的第一责任人

　　2、气化工段当班人员负责保持电梯卫生清洁，若卫生不合格警告处分，罚款150元，扣班组考核分1分

　　3、禁止踢电梯门及电梯轿厢违反待岗、罚款300元、扣考核分4分

　　4、电梯及电梯机房内严禁乱按控制按钮违反待岗、罚款300元、扣考核分数4分

　　5、禁止在电梯轿厢内乱涂乱画违反记大过、罚款250元、扣考核分数3分

　　6、电梯机房出入，必须征得气化工段当班现场班长同意违反记过、罚款200元、扣考核分数2分

　　7、禁止在电梯内吸烟违反待岗、罚款1000元、扣考核分数4分

　　8、禁止在电梯内休息或故意逗留违反警告、罚款150元、扣考核分数1分

　　9、气化工段现场班长带领现场人员有义务对外部门人员使用电梯进行监督，有权利对外部门人员使用电梯过程中有上述3-8情况进行举报，举报者奖励相应款项的50%

　　10、如电梯因管理不善出现故障，气化工段现场班长处罚200元，扣班组考核分数2分。当班轮班长连带处罚100元，气化工段工段长连带处罚50元。

电梯管理制度8

　　1.电梯日常运行管理

　　2.电梯安全检查与维护

　　3.紧急情况处理程序

　　4.电梯使用者行为规范

　　5.电梯维保单位选择与监督

　　6.事故报告与应急预案

　　7.居民参与与沟通机制

　　内容概述：

　　1.设备管理：涵盖电梯的'日常操作、故障报修及设备更新。

　　2.安全管理：确保电梯的安全运行，防止意外发生。

　　3.服务管理：对电梯维修保养单位的服务质量进行监控。

　　4.用户教育：提高居民对电梯安全的认识和使用规范。

　　5.应急机制：建立快速响应的应急处理流程，降低事故影响。

电梯管理制度9

　　1.非值班人员不准进入机房,若需要进入,须经站长同意,并在值班人员的陪同下方可进入机房。

　　2.机房内严禁存放易燃、易爆或危险品,机房内应配备消防器材,并放于门口或便于取用的`地方,禁止吸烟。

　　3.每周打扫一次机房的卫生,做到地面、墙壁、天花、门窗、设备设施表面无积尘、无锈蚀、无油渍无污物,油漆完好、整洁光亮。

　　4.机房应当光线足够、门窗开启灵活,并配备应急灯。

　　5.机房通风良好,风口有防雨措施,机房内悬挂温度计,温度不超过40摄氏度。

　　6.机房应当做到随时上锁,钥匙由电梯工保管,不得私配钥匙。

　　7.随时注意机房无异味,如有必须查找到后,排除。

　　8.电梯困人救援措施和本规定及各种警示牌应清晰并挂于显眼处。

电梯管理制度10

　　1、机房门口醒目位置悬挂机房名称，并张贴“机房重地，闲人免进”的告示牌。

　　2、机房钥匙是专用钥匙，未经电梯管理员批准，任何员工不得持有或随意配制机房钥匙。

　　3、未经部门领导批准，外来人员(包括学习参观等)禁止进入机房;经批准进入机房的外来人员必须遵守机房有关规定，服从机房工作人员的安排指导。

　　4、政府职能部门，如消防局、质量技术监督局等突然到场检查，当值人员在核实身份后，应热情接待、主动配合，做好记录，并应立即通知部门领导。

　　5、保持机房的.安静、严肃、整洁，严禁在机房内聚会、聊天、打牌、睡觉、喧哗等有影响工作，分散注意力的行为。

　　6、严禁携带火种进入电梯机房，未经书面批准和落实安全措施，不得在机房内进行动火类作业。

　　7、机房内的火灾探测器、防火门、灭火器、疏散标志和批示灯等设施，必须保持完好。

　　8、机房的通道出入口要保持畅通无阻，严禁堆放物品。

　　9、发生电气火灾时，当值员工施救时应坚持“先断电、后灭火”的原则。

　　10、保证机房内照明、通讯电话的完好、畅通。

　　11、机房内应清洁无杂物，设备表面光洁无尘，电气控制箱内必须按时清洁除尘。

　　12、保持室内温度在5℃-40℃范围内，可适当安装空调设备，但通风必须满足机房要求。当机房温度在≥35℃时，开启机房空调。

　　13、注意防水、防鼠的检查，严防机房顶、墙体渗水、漏水和鼠害。

电梯管理制度11

　　一、目的规范电梯安全管理流程，按照国家特种设备的管理要求，根据公司实际，特制定本制度。

　　二、适应范围：适应于公司电梯的管理。

　　内容

　　一、各种相关人员的职责：

　　（一）电梯司机相关职责：

　　1、自觉执行国家各项政策和法令，遵守公司规章制度，服从领导安排。

　　2、熟悉本岗位工作，树立“安全第一”的思想，确保人身和设备安全。

　　3、贯彻、坚持文明生产，保持工作场地的整洁，执行八小时工作制，不迟到不早退、不串岗。

　　4、不经请假与准许，不得擅离职守，不准把电梯交给无证人员操作。

　　5、每天早上在开梯前，应对电梯进行试梯运转，一切正常方才可开梯工作。

　　6、电梯出现故障，要立即停机，并通知维修人员，与维修人员共同检修，待机时间不得离开岗位，并出示故障启示牌。

　　7、操作员须持证操作。禁止违章作业，严格按照操作规程进行。

　　（二）电梯维保人员相关职责

　　1、严格遵守本公司的各项规章制度。

　　2、认真领会并执行本公司的质量方针及质量目标，工作中维护本公司的利益和信誉。

　　3、负责执行电梯保养合同所规定的贵方各项条款。

　　4、代表贵公司与本公司办公室管理处处理电梯保养、维修施工中出现的各种问

　　题（合同范围内），重大问题逐级汇报。

　　5、认真及时填写备忘录，实事求是的填写保养、急修等各项报表。

　　6、负责根据备件消耗情况申报电梯备件需要计划。

　　7、负责我处电梯按时巡视，发现问题及时通知有关人员处理。

　　8、严格执行公司制定的电梯保养技术规范及工艺要求。

　　9、在保养工作中严禁违章操作，严格执行电梯安全规范。

　　10、按时完成保养工作量，保证及时、周到的服务。

　　（三）电梯安全管理人员相关职责：

　　1、在单位主管设备负责人的领导下，具体组织贯彻执行上级有关电梯使用管理方面的规。

　　2、负责本单位电梯使用管理工作，组织或会同有关部门编制本单位电梯使用管理规章制度。

　　3、审核本单位有关电梯的统计报表。

　　4、组织做好电梯使用管理基础工作，检查电梯档案资料的收集、整理和归档工作情况。

　　5、做好电梯能效测试报告、能耗状况、节能改造技术资料的保存。

　　6、抓好操作人员的安全教育、节能培训和考核工作，不断提高操作人员技术素质。

　　7、根据本单位电梯使用状况，审定所编制的电梯定期检验和维护保养计划，并负责组织实施。

　　8、定期或不定期组织检查本单位电梯使用管理情况。

　　9、参加电梯事故调查与分析，提出处理意见和措施。

　　二、安全操作规程：

　　1、电梯操作人员每天开梯前，应进行以下检查，发现问题，立即停机，报告维修人员，等故障处理完后，才能正常运行电梯。

　　A、检查轿箱内的卫生照明状况是否良好，有无杂物。

　　B、检查开关门是否正常。

　　C、地坎内是否有异物，门机运转是否异常。

　　D、检查安全触板是否可靠。

　　E、检查运行当中有无异常声音或抖动现象。

　　F、检查大厅内是否有杂物影响出入电梯，层楼显示灯是否完好，基站锁有无损坏。

　　三、常规检查制度：

　　1、电梯维修人员每天应对所有电梯巡查一次，并做好记录，检查出来的故障，能及时处理的立即处理，不能处理的，报告有关部门，等故障处理完以后，才能运行电梯。电梯维修工每天巡检内容如下：

　　A、机房内的卫生环境是否良好。

　　B、控制屏内各电气部件是否有异常，变压器是否过热，电压是否正常。

　　C、曳引机运行是否平稳无撞击及振动声，曳引轮是否有落槽现象。齿轮箱的油位置是否正常。

　　D、曳引电动机的运转是否有异常声音，温度是否偏高，风冷是否良好。

　　E、制动器是否动作灵活可靠，制动闸瓦和制动轮表面是否有油污，有无檫皮现象，制动时有无跳动和噪声。

　　F、限速器的夹钳口处有无异物，旋转是否良好。

　　G、钢丝绳磨损是否符合要求。

　　四、维修保养制度：

　　1、电梯应由专人负责维修保养，经常检查各工作系统是否正常，如发现异常现象应暂停使用，待修复后方可使用。

　　2、根据使用单位的具体情况，电梯机房内或附近，设置维修人员值班室，并应有电话和卫生设施，无关人员禁止入内，在电梯使用过程中，值班维修人员必须坚守岗位，时刻注意电压的波动和变化，一旦电梯发生故障，做到随喊随到，及时排除，使故障停车时间减少到最少。

　　3、每天对设备的卫生情况进行检查，使机械、电器保持清洁，特别是各继电器的接点保持灵敏，接触良好。

　　4、每周对电梯的主要安全设施和电器控制部分进行一次重点检查，每层的厅门要严格检查，在厅门则边决不允许有扒开厅门的可能，否则予以修复。

　　5、每三个月对电梯的所有机械、电器等传动控制与安全设备进行一次全面检查，并进行必须要的调整、维修和加润滑油。检查范围包括机房、井道和底坑。

　　6、每年组织有关人员进行一次技术检验，检查所有机械、电器安全设施的工作情况，修复、更换磨损严重的零部件。

　　7、根据电梯的使用情况，可在三至五年内对电梯进行一次大修。包括各活动部位的轴承拆洗、加润滑油，调整蜗轮减速机的油箱清洗更换新油等。

　　8、根据电梯的使用情况，做到随时检查及时修理，对在电梯进行检查和修理过程中发现的问题，要作详细的记录，以便系统考核各部件的故障情况。

　　9、如电梯长时间不用，没有维修人员值班时，必须拉掉电源开关。

　　10、平动盘车时用的松闸帮手，应悬挂在面房内醒目、方便取拿的地方。

　　五、定期报检制度：

　　1、电梯使用应当按照安全技术规范的定期检验要求，在安全检验合格证有效期届满前1 个月向特种设备检验机构提出定期检验要求。

　　六、电梯钥匙使用管理制度：

　　电梯钥匙实行专人管理，电梯钥匙与其它钥匙分类保管。

　　七、作业人员及相关运营服务人员的培训考核制度：

　　1、电梯作业人员必须持质量技术部门的特种设备操作人员的操作证方可独立从事相应的工种。

　　2、电梯作业人员的培训包括：外委培训（质量技术监督部门组织）和单位内部培训两种。

　　3、电梯安全管理人员应建立该类人员的培训、教育档案，及时通知有关人员参加电梯作业人员的换证考试，保持操作证的有效性。

　　4、电梯安全管理人员每年应编制当电梯作业人员的培训计划，报告单位领导批准后实施。

　　5、单位内部培训由电梯安全管理人员负责组织实施，每季度至少组织一次，培训的内容主要包括：国家有关电梯的法律、法规、规章的学习；电梯事故的案例的分析;电梯有关技术知识的`学习。必要时可组织人员进行笔试。每次培训必须作好相应有记录。

　　6、参加外委培训（质量技术监督部门组织）的人员必须经单位领导同意，培训合格的予以报销相应的费用。

　　7、电梯作业人员未按规定参加培训，或培训考核不合格的按有关制度不予录用。

　　8、电梯安全管理人员培训工作考核按质量技术部门的规定要求进行。

　　八、意外事件和事故的紧急救援措施及紧急救援演习制度

　　1、救护人员需保持镇静，及时与服务中心取得联系，并告之具体情况。

　　2、与乘客取得联络，稳定其情绪，并告诉乘客已采取急救措施。

　　3、确定统一指挥、监护、操作人员。

　　4、切断机房总主电源，确认厅门、轿门是否关妥。通知轿厢内人员不要靠近轿门和试图打开轿门，注意避免被货物碰伤、砸伤。

　　5、机房人员与其他救援人员须确定联系方法并保持良好联系，操作前须先通知各有关人员，得到应答后方可操作。

　　6、机房内盘车操作时至少两人协同作业，一人盘车，一人松开抱闸，并注意平层标记。

　　7、电梯轿厢移至平层处，将刹车恢复到制动状态。

　　8、确认制动可靠后，放开盘车手轮。

　　9、通知有关人员机房操作完毕，可打开电梯厅门、轿门放人或卸货。

　　10、查看是否有乘客受伤、货物受损。

　　九、技术档案管理制度：

　　1、电梯技术档案的种类：

　　A、电梯随机出厂文件（包括产品出厂合格证、安装使用维护保养说明书、电梯主要部件型式试验报告书、装箱单、机房井道布置图、电气原理图接线图、电梯功能表、主要部件安装示意图、易损件目录）;

　　B、电梯开工申报单;

　　C、电梯安装施工记录;

　　D、竣工验收报告;

　　E、质量技术部门特种设备监督检验机构电梯验收报告和定期检验报告;F、日常检查、维护保养记录，大修、改造记录及检验报告;

　　G、运行情况记录和交接班记录;

　　H、事故及故障记录;

　　I、电梯作业人员培训记录;

　　J、同意注册的登记表。

　　2、电梯日常安全管理人员及档案管理人员应认真贯彻国家档案工作的方针、政策，做好档案、资料的接收、登记、整理、保管、借阅等事宜，为电梯的安全运行提供准确的信息资料。

　　3、电梯日常管理人员应监督电梯作业人员作好各种记录，及时将各种记录移送档案部门保管。

　　4、电梯日常管理人员每月应将各种记录送交档案管理部门保管。

　　5、有关人员部门需借用电梯资料的应经电梯日常管理人员同意签署意见后向档案管理部门借阅，并按规定作好借阅登记手续，按时归还借阅资料。

　　6、电梯的各种资料应按由档案管理部门装订成册。

　　7、电梯相关资料的销毁应经电梯日常安全管理人员的允许才可进行。

电梯管理制度12

　　1、电梯钥匙必须由电梯安全管理员专用保管。

　　2、只有具有特种设备作业资格的人员方可使用电梯钥匙。

　　3、作业人员领取电梯钥匙使用之前，必须做好领用记录，并填好电梯钥匙领用记录。

　　4、当作业人员使用电梯层门钥匙打开电梯层门之前，须事先双脚站稳并确认轿厢的位置，同时确认同伴及其他人员均处于安全的位置。

　　5、在每一次使用电梯层门钥匙之后，必须重新检查一遍，确保所有电梯层门始终关闭锁紧。

　　6、使用完电梯钥匙之后，务必将其放回原位保管妥当。

　　电梯技术档案管理制度

　　电梯档案是电梯设备重要的组织部份，须专人保管。电梯安全管理员保管电梯档案时应按下列各点进行档案管理，并办理好档案调用的'手续，调用的资料用完后应及时归档。

　　一、当电梯安装工程竣工移交后，电梯安全管理员应对电梯公司所移交的电梯随机资料进行清点核对，并进行妥善保管。

　　电梯资料至少包括：

　　1、《电梯注册登记证》、安全检验合格标志及电梯验收报告。

　　2、电梯出厂随机文件：

　　（1）产品合格证

　　（2）电梯土建图

　　（3）电梯元件代号说明

　　（4）电梯使用维护说明书

　　（5）电梯安装调整手册或安装说明书

　　（6）电梯电气、机械图随机目录及图样

　　（7）故障或停电困人救援方法

　　（8）电梯层门三角钥匙及操纵盘钥匙

　　3、电梯乘客须知

　　4、安全管理制度

　　二、在电梯日常使用中，电梯安全管理员应对例行保养记录进行归纳整理并归档。

　　1、电梯维修保养记录（电梯维保单位保养人员进行维修时每次提供一份）。

　　2、电梯常规检查记录。

　　三、电梯每年定期检验后，电梯注册登记证交由检验单位加盖公章和由检验单位出具定期检验报告。

电梯管理制度13

　　1、酒店的电梯有两种情况：

　　（1）装有自动控制的电梯，一般不需要工作人员来操作，但若有重要客人，如国家元首需要乘用专梯时，则需安排工作人员操作；

　　（2）需要工作人员操作的电梯，如老式和玻璃电梯。

　　2、重要客人乘梯服务：

　　（1）掌握客人乘梯的准确时间，提前几分钟在客人登梯的楼层开好电梯门并在门外等候；

　　（2）客到时，电梯员先进梯，用一只手按住梯门，等客人登梯。客人登梯时要向客人表示欢迎，并提醒客人注意脚下；

　　（3）人多时按定员先照顾主要客人乘梯，请其他客人稍等片刻；

　　（4）熟练掌握电梯的.升、降速度，不可太快也不可太慢，开梯

　　要平稳，操作时站在电梯的中间；

　　（5）电梯到达客人所到楼层时，待停稳后再开门请客人下梯，注意客人下完后再关门，绝可让梯门夹到客人；

　　（6）接候梯的客人时，要向客人致歉，然后迅速将客人载到需到的楼层。

　　3、一般客人乘梯服务：

　　（1）关照一般客人乘梯也要注意安全、热情周到。客人上梯要问客人所到的楼层，客人讲明到几层或自接到几层钮后，所到各层都要关照到该层的客人下梯，若梯外有客人候梯，要用手势示电梯的升或降；

　　（2）电梯无论升或降，在运行过程中所停楼层，若有客人上下梯时，要让客人先下后上；

　　（3）电梯无论是升或降，停到各楼层时，电梯与楼道均要对齐，防止伤及客人。

电梯管理制度14

　　第一章电梯安全运行管理概述

　　电梯在完成安装、调试,并经政府主管部门验收合格交付使用后,便进入了运行管理阶段。为了使电梯能够安装可靠的运行,充分发挥其应用的效益,延长使用寿命,必须在管理好、使用好、维修好上面下功夫。这就需要建立相应的管理制度,使电梯的日常使用和维修保养规范化、制度化。本章将先从管理角度对定制有关电梯管理制度的基本要点进行阐述,然后对电梯的日常检查、周期性保养、定期检修的内容、标准和安全操作规定及维修人员的素质要求进行介绍。电梯使用单位应根据国家关于电梯的使用维修和管理的有关规定,结合电梯厂家提供的电梯使用维修说明书中的要求,制订相应的管理制度并予落实。

　　第一节.电梯管理的基本要求

　　加强电梯的使用管理,需要明确管理职责,建立管理制度,重视电梯安全使用的控制。

　　一.明确电梯的使用管理职责

　　这是电梯投入使用后首先要落实的一项管理措施。电梯使用单位应根据本单位电梯配置的数量,设置专职司机和专职维修人员,负责电梯的驾驭和维护保养工作。电梯的管理人员可以由电梯专职维修人员兼任,但必须明确其管理职责。电梯数量多且使用频繁的单位,其维修人员必须是专职的。对于有司机电梯,无论电梯多少,电梯司机都必须是专职的。按照有关部门的规定,电梯和专(兼)职维修人员须经政府主管部门进行电梯业务技术培训,考试合格取得岗位证书后,蔡能上岗操作。

　　二.电梯必须有人管理

　　电梯和其他机电设备一样,如果使用得当,有专人负责管理和定期保养,出现故障能及时修理,并彻底把故障排除掉,不但能够减少停机待修时间,还能够延长电梯的使用寿命,提高使用效果,促进生产的发展。相反,如果使用不得当,又无专人负责管理和维修,不但不能发挥电梯的正常作用,还会降低电梯的使用寿命,其至出现人身和设备事故人身和设备事故,造成严重的效果。甚至出现人身和设备事故。造成严重后果。实践证明。一部电影的使用效果好坏,取决于电梯制造,安装、使用过程中管理和维修等几个方面得质量。对于一不经安装调试合格的新电梯,交付后能否使用能管理取得满意的效益,关键就在于对电梯的管理、安全合理使用,日常维护保养和修理等环节的质量了。

　　三.配备电梯管理人员,开展管理工作

　　使用部门接收一部经安装调试合格的新电梯后,要做的第一件事就是指定专职或兼职的管理人员,以便电梯投入运行后,妥善处理在使用、维护保养、检查修理等方面的问题。

　　电梯数量少的单位,管理人员可以是兼管人员,也可以由电梯专职维修人员兼任。电梯数量多而且使用频繁的单位,管理人员、维护管理人员、司机等应分别由一个以上的专职人员或小组负责,最好不要兼管,特别是维护修理人员和司机必须是专职人员。

　　在一般情况下,管理人员需开展下列工作:

　　1.收取控制电梯厅外自动开关门锁的钥匙,操纵箱上电梯工作状态转移开关的钥匙(一般的载货电梯和医用病床电梯可能没有装设),机房门锁和钥匙等。

　　2.根据本单位的具体情况,确定司机和维修人员的人选,并送到有合格条件的单位培训。

　　3.收集和整理电梯的有关技术资料,具体包括井道及机房的土建资料,安装平面布置图,产品合格证书,电器控制说明书,电路原理图和安装接线图,易损件图册,安装说明书,使用维护说明书,电梯安装及验收规范,装箱单和备品备件明细表,安装验收试验和测试记录以及安装验收时移交的资料和材料,国家有关电梯设计、制造、安装等方面的技术条件、规范和标准等等。

　　资料收集齐全后应登记建账,妥善保管。只有一份资料时应提前联系复制。

　　4.收集并妥善保管电梯备品、备件、附件和工具。根据随机技术文件中的备品、备件、附件和工具明细表,清理校对随机发来的备品、备件、附件和专用工具,收集电梯安装后剩余的各种安装材料,并登记建账,合理保管。除此之外,还应根据随机技术文件提供的技术资料编制备品、备件采购计划。

　　5.根据本单位的具体情况和条件,建立电梯管理、使用、维护保养和修理制度。

　　6.熟悉收集到的电梯技术资料,向有关人员了解电梯在安装、调试、验收时的情况,条件具备时可控制电梯作上下试运行若干次,认真检查电梯的完好情况。

　　7.做了必要的准备工作,而且条件具备后可交付使用,否则应暂时封存。封存时间过长时,应按技术文件的要求妥当处理。

　　四.加强电梯安全使用的有效控制

　　电梯安全使用的有效控制包括电梯行驶前的安全检查、行驶中的安全操作和紧急情况下的安全措施三个环节。

　　1.电梯行驶前的安全检查

　　电梯能否安全合理的使用,与电梯司机和维修人员的安全意识、工作责任心、掌握电梯的知识和驾驶、维修电梯的技能及处理紧急情况的经验和能力有关。电梯司机除了做好轿厢内部和层站部位的清洁卫生外,还应认真对电梯运行行驶前的安全检查。检查的主要项目有:

　　(1)对多班制运行的岗位,接班人员要详细了解上一班电梯的运行状况,做到心中有数。

　　(2)在开启厅门进入轿厢前,必须先确认轿厢实际停层位置,不能盲目直入。

　　(3)对电梯作上、下试运行,观察电梯从选层起动到平层消号及开关门是否正常,有无异常响声和晃动,各信号指示是否完好正确,急停按钮是否可靠。

　　(4)检查确认门联锁的可靠性。厅、轿门未完全关闭时,电梯应不能起动。厅门关闭后,应不能从外面将门随意扒开。对有安全触板的电梯,应检查其动作是否正常。

　　(5)检查确认轿厢内电话是否畅通,警铃是否好用。

　　(6)检查门地坎滑槽内有无垃圾,轿厢和门是否清洁。

　　(7)检查轿厢内照明和电风扇是否完好,开关是否好用。

　　(8)在试运行中注意轿厢运行时有无碰擦声和异常响声。

　　对检查中发现的问题,应通知维修人员尽快处理,正常后方可投入运行。

　　对无司机电梯,每班应由电梯维修人员跟梯检查1-2次,及时处理异常现象,防止电梯带故障运行。连续停用7天以上的电梯,启用前应认真检查,无问题后方可使用。

　　2.行驶中的安全操作

　　(1)一般要求:

　　*电梯司机在值班期间,应坚守岗位。确需离开轿厢时,应将轿厢回至基站,断开轿厢内电源开关,关闭厅门。单班制运行的岗位,每次下班时,也应按此要求运行停梯。

　　*控制电梯不能超载行驶。载货电梯的轿厢内负载要分布均匀,防止轿厢倾斜行驶。

　　*引导乘客正确乘梯。不准在轿厢内吸烟、打闹和高声喧哗,不准紧靠轿门,或以身体、行李挡住轿门、厅门。

　　*乘客电梯不允许装运易燃、易爆危险品或腐蚀、挥发性物品。载货电梯运输此类物品时,应事先采取相应的安全防患措施。

　　*不准打开轿厢顶部安全窗或轿厢安全门运送超长杆件。轿顶上面严禁堆放除电梯固定装置外的任何物品。

　　*禁止在厅、轿门开启情况下,用检修速度作正常行驶,也不允许以检修开关、急停按钮做正常运行中的消号。

　　*电梯行驶时不得突然换向。必要时应先将轿厢停止,再换向启动运行。

　　*手动门电梯严禁用轿门、厅门作为开、停电梯的开关。若运行中因故停电,以手柄开关控制的电梯,应将手柄回至零位。

　　*住宅有/无司机控制的电梯应有司机操纵,不允许置于无司机控制方式由乘梯者自行操作。

　　*不允许在轿厢无照明情况下行驶。

　　*当轿厢异常停车时,司机应劝阻乘客不可扒门而出,应由维修人员来解救。

　　*电梯行驶中严禁对电梯进行清洁、维修。在清洗轿厢顶部照明隔光板(栅)时,禁止将其放在厅门、轿门之间的通道地面。在未断电情况下,禁止在轿厢内做任何维护保养工作。

　　(2)电梯在行驶中出现如下故障,应立即停止使用,由维修人员进行排除,电梯司机应积极配合,并听从维修人员的指挥。

　　*有指令信号,但厅、轿门关闭后不能起动。

　　*厅门或轿门未关闭能起动行驶。

　　*电梯运行方向与指令方向相反。

　　*预选层站不停车。

　　*未选层站停车。

　　*停层后不开门。

　　*电梯运行速度明显升高或降低。

　　*电梯行驶时中途急停。

　　*电梯正常速度运行时,安全钳误动作。

　　*电梯运行中出现异常噪声、振动和冲击。

　　*电梯运行信号失灵、失控。

　　*电梯平层误差过大。

　　*除上下端站外,轿厢在其余各层均不能停车。

　　*触及任何金属部位时有轻微麻电现象。

　　*电梯部件发热,散发出烟焦气味。

　　3.紧急情况下的安全措施

　　(1)电梯在运行时出现失控、超速和异常响声或冲击等,应立即按急停按钮和警铃按钮。司机应保持镇静,控制轿内乘客秩序,劝阻乘客不要乱扒轿门,等待维修人员前来解救疏散。

　　(2)电梯运行中突然停车,应先切断轿厢内控制电源,并通知维修人员用盘车的办法将轿厢就近停车,打开轿们、厅门,安全疏散乘客。人力盘车前,一定要先切断电动机的电源开关。然后由一人用松开抱闸,另一人用盘车手轮慢慢盘车,二人应密切配合,防止溜车。尤其在轿厢轻载需往上盘车或对高速梯进行盘车时,要缓步松开抱闸,防止电梯失控。盘车前,维修人员应了解轿厢所处的大概位置。正式盘车及盘车过程中应与轿厢内司机或乘客保持联系。

　　(3)当轿厢因安全钳动作而被夹持在导轨上无法用盘车的方式移动时,应由维修人员先找出原因,排除故障后再启动运行,将乘客从就近层站救出,尽量不通过安全窗疏散。如果故障不能尽快排除,在利用安全窗疏散时,应先切断轿内控制电源,并注意救助过程中的安全。完全救助工作后,维修人员应对导轨的'夹持面进行检查、修复。

　　(4)当发生火灾时,应立即停止电梯的运行。司机或乘客应保持镇静,并尽快疏导乘客从安全楼梯撤离。除具有消防功能的电梯进入消防运行状态外,其余电梯应立即返至首层或停在远离火灾在楼层,并切除电源,关闭厅门、轿门,停止使用。若轿厢内电气设备出现火情,应立即切断轿内电源,用二氧化碳、干粉或121灭火器进行灭火。

　　(5)当电梯在运行中发生地震时,应立即就近停梯,将轿厢内乘客迅速撤离,关闭厅、轿门,停止使用。地震过后应对电梯进行全面细致的检查,对造成的损坏进行修复后,还要反复作试运行检查,必要时还应由政府主管部门进行安全技术检验,确认一切正常后,方可投入使用。

　　(6)当电梯某一部位进水后,应立即停梯,切断总电源开关,防止短路、触电事故的发生。然后采取相应的除湿烘干措施,在确认一切正常后,再投入运行。

　　第二节.电梯使用管理制度

　　电梯的使用管理包括岗位职责、机房管理、安全操作管理、维修管理、备件工具管理及技术资料档案管理等。为了使这些管理工作有章可循,需要建立以下管理制度。

　一、岗位责任制

　　这是一项明确电梯司机和维修人员工作范围、承担的责任及完成岗位工作的质和量的管理制度,也是管理好电梯的基本制度。岗位职责订得愈明确、具体,就愈有利于在工作中执行。因此,在制订此项制度时,要以电梯的安全运行管理为宗旨,将岗位人员在驾驶和维修保养电梯的当班期间应该做什么工作及达到的要求进行具体化、条理化、程序化。如中高档星级旅游饭店,由于对电梯的服务标准和维修保养的要求比较高,因而对电梯维修管理人员的岗位职责制订得很细,包括上班期间的着装、提前到岗时间、上班后和下班前及中间应该做什么工作、电梯的完好标准以及交接班等都有明确的要求。对电梯的日常检查、维护保养、定期检修以及紧急状态下应急处理的程序也作出了相应的规定,所以,电梯的完好状态和使用管理都比较好。这说明,电梯的使用管理关键在于责任的落实。

　　二、交接班制度

　　对于多班运行的电梯岗位,应建立交接班制度,以明确交接双方的责任,交接的内容、方式和应履行的手续。否则,一旦遇到问题,易出现推委、扯皮现象,影响工作。在制订此项制度时,应明确以下内容:

　　(1)交接班时,双方应在现场共同查看电梯的运行状态,清点工具、备件和机房内配置的消防器材,当面交接清楚,而不能以见面打招呼的方式进行交换。

　　(2)明确交接前后的责任。通常,在双方履行交接签字手续后面出现的问题,由接班人员负责处理。若正在交接时电梯出现故障,应由交班人员负责处理,但接班人员应积极配合。若接班人员夫能按时接班,在未征得领导同意前,待交班人员不得擅自离开岗位。

　　(3)因电梯岗位一般配置人员较少,遇较大运行故障,当班人力不足时,已下班人员应在接到通知后尽快赶到现场共同处理。

　　三、机房管理制度

　　机房的管理以满足电梯的工作条件的安全为原则,主要内容如下:

　　(1)非岗位人员未经管理者同意不得进入机房。

　　(2)机房内配置的消防灭火器材要定期检查,放在明显易取道部位(一般在机房入口处),经常保持完好状态。

　　(3)保证机房照明、通讯电话的完好、畅通。

　　(4)经常保持机房地面、墙面和顶部的清洁及门窗的完好,门锁钥匙不允许转借他人。机房内不准存放与电梯无关的物品,更不允许堆放易燃、易爆危险品和腐蚀挥发性物品。

　　(5)保持室内温度在5~40℃范围内,有条件时,可适当安装设备,但通风设备必须满足机房通风要求。

　　(6)注意防水防鼠的检查,严防机房顶、墙体渗水、漏水和鼠害。

　　(7)注意电梯电源配电盘的日常检查,保证完好、可靠。

　　(8)保持通往机房的通道、楼梯间的畅通。

　　四、安全使用管理制度

　　这项制度的核心是通过制度的建立,使电梯得以安全合理的使用,避免人为损坏或发生事故。对于主要为乘客服务的电梯,还应制订单位职工使用电梯的规定,以免影响对乘客的报务质量。

　　五、维修保养制度

　　为了加强电梯的日常运行检查和预防性检修,防止突发事故,使电梯能够安全、可靠、舒适、高效率地提供服务,应制订详细的操作性强的维修保养制度。在制订时,应参考电梯厂家提供的使用维修说明书及国家有关标准和规定,结合单位电梯使用的具体情况,将日常检查、周期性休养和定期检修的具体内容、时间及要求,作出计划性安排,避开电梯使用的高峰期。维修备件、工具的申报、采购、保管和领用办法及程序,也应列于此项管理制度中。

　　六、技术档案管理制度

　　电梯是建筑物中的大型重要之一,应对其技术资料建立专门的技术档案。对于多台电梯,每电梯都应有各自单独的技术档案,不能互相混淆。电梯的技术档案包括以下内容:

　　(1)新梯的移交资料:

　　*电梯的井道及机房土建图和设计变更证明文件。

　　*产品质量合格证书,出厂试验记录及壮装箱单。

　　*使用维修保养说明书,电气控制原理图,接线图,主要部件和电气元件的技术说明书等随机技术资料。这些资料在电梯安装过程中因频繁使用,容易造成损坏、脏污甚至丢失,应从安装开始就明确专人负责统一保管。

　　*安装、调试、试验的记录和报告书。

　　*电梯安装方案或工艺卡隐蔽工程验收记录。

　　*设备和线路的绝缘电阻、接地电阻的测试记录及有关图纸等。

　　以上资料对电梯今后的使用管理和维修保养及改造、更新的极为重要。在进行电梯的交接验收时,使用单位应注意清点、核审、收集,作为电梯技术档案的重要组成部分,由专人管理。