创建安全文明校园活动考核办法

时间:2022-08-05 11:13:36 考核办法 我要投稿

创建安全文明校园活动考核办法

  xx中学安全文明建设工作实行负责制,校长负领导责任,其他人员根据所承担的工作职责负具体责任。学校制定了安全文明工作方案,层层签订安全文明工作责任状,并采取相应措施,定期自查自纠,很小的问题当作很重要的事情来抓,特别是杜绝安全事故发生,弘扬校园文明行为,真正做到“横向到边,纵向到底”,使安全文明工作无死角,无盲点。

创建安全文明校园活动考核办法

  学校综合近几年安全文明工作的一些作法,形成了“安全文明工作八制”管理办法。即校长全面负责制、分管领导分管负责制、年级主任年级负责制、科任教师上课负责制、班主任班级负责制、值班教师值班负责制、后勤工作人员安全文明负责制、教辅人员安全文明工作责任制。

  1、校长全面负责制。

  校长为学校安全文明工作第一责任人,要认真执行上级有关安全文明工作的文件和会议精神,结合学校实际教育广大师生员工强化安全文明责任意识,增强安全文明责任感,并制定安全文明工作制度,签订安全文明工作责任状。拍板解决分管领导不能解决的相关问题,落实“八制”及“责任追究制”。

  2、分管领导分管工作负责制。

  ①分管领导指副校长、教导处主任、教科室主任、办公室主任、总务处主任、校办工厂负责人、团委书记、工会主席、年级组长等。学校决定把安全文明工作纳入分管领导年终考核的重要内容,对分管工作领域内出现问题的分管领导,不仅要追究责任者的责任,也要追究分管领导的责任,年终考核时不得评为优秀。

  ②各分管领导要结合所分管工作的实际情况,制定切实可行的制度,采取切实可行的措施,做到逢会必讲,事事都抓,且有记录、有检查、有小结。这些工作到位落实了,可以减轻或免去其责任的追究。

  3、年级主任年级负责制。

  各年级主任要研究年级安全文明工作特点,加强年级管理,制定年级安全文明工作制度,指导和管理班主任及年级科任教师的安全文明工作,确保所负责的年级有一个安全文明稳定的秩序,给本年级创造一个良好的教育教学环境。

  4、班主任班级负责制。

  班主任对所在班级的安全文明工作全面负责,要有班级安全文明工作制度,要有安全文明工作专题讲座,要有班级安全文明工作组织,要着重加强对学生参与集体性文娱活动、体育训练、运动会等大型群体活动的安全文明教育和管理,要把有一定隐患的地方和晚上就寝、课间休息等的安全文明管理作为重中之重。对于体罚学生、停学生上课、撵学生出教室等而造成的事故加重处罚,班主任要进一步完善请假制度。

  5、科任教师上课负责制。

  科任教师要注重在上课期间的安全文明工作和课间的安全管理,要严格执行所教班级的安全文明工作制度,对班上的.学生要心中有数,每节课都必须清点人数,未上课的学生要查明去向,并及时报告班主任,上课时要加强纪律管理,确保良好的程序,对于体罚、停课、撵学生出教室、教师旷课等而造成的责任事故加重处罚。

  6、值班教师值班负责制。

  值班期间由值班领导牵头,值班教师共同负责,重点加强早操、课间、自习、就寝等和本大周期间大型活动的安全文明工作,对于缺岗、工作不力等而造成的责任事故,追究值班领导和教师的责任。

  7、后勤工作人员安全文明负责制。

  ①食堂安全文明工作:

  a、食堂安全文明工作团长负责制;

  b、锅炉使用由有资质的专人负责;

  c、各小组组长具体负责;

  d、重点抓师生食堂的卫生工作,坚决杜绝腐烂变质等食品、蔬菜进入食堂。

  ②财务室实行会计负责制,严格执行财经纪律,加强现金及财务保管等。

  ③水电工要严格按规程操作,若发现隐患及时向总务主任和后勤校长报告。

  ④医务室医疗事故由医务人员负责。

  ⑤加强对小卖部等的食品卫生管理,并由后勤校长、总务主任定期或不定期的进行检查。

  ⑥门卫工作则由总务处制定细则并签订责任状。

  8、教辅人员安全文明工作责任制。

  教辅人员,如图书管理员、实验员、打印室工作人员、教务员等要加强安全文明责任意识,在校办和教务处的领导和管理下搞好安全文明卫生,一是搞好其分管的物资、设备的管理;二是负责相关活动的人身安全;三是针对有关情况建章立制等。

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