松下 面试

时间:2018-12-31 12:00:00 资料大全 我要投稿

松下 面试

松下电工的位置其实挺不错,人民广场的永银大厦2楼,一进去就觉得很气派!

松下 面试

我一向有着那么一点抵日情节,不过看在松下在这么好的地方办公,就去趟看看吧!

前台的形象确实很糟糕,不是说长的安全,而是神态,我记得有句话说:对人最大的鄙夷就是连眼皮都不抬一下!这里我想来使用一下,当我更靠近她说:我是来面试的之时,她非常不礼貌地把桌上一个什么doc反扣了过来,

松下 面试

。。。

进入会议室,他们来了三个人,一个什么部长、一个HR,一个技术,这个部长两只眼睛不是一样大,操着浓浓地上海普通腔,结结巴巴地问着一些不着边际地话,如,他们的品牌地位如何之高,和哪些哪些是一个档次的,国内的那些根本不去和他竞争的'话,基本上没有写出来和大家Share的必要!

对了,部长称,日本企业的文化非常之好,稳定性非常高,不像那些欧美企业,我心中暗想:这种人也就只配在这里混日子,话都说不清楚还当部长,给他做下属真痛苦!

 谈到期望薪资,他说了一句:这个岗位应该不会超过10000块,听到这里我心里马上有底了,估摸着他不好意思说,应该也就4K-6K,如果有松下的TX可以帮忙验证一下,一般里面SALES engineer的底薪,

资料共享平台

松下 面试》(https://www.unjs.com)。

 我借故说自己还有事,迅速离开了永银去乘地铁..

 印象:

  1、人员浮肿官僚,无活力;

  2、薪资较无竞争力,和Sony没的比;

  3、企业文化适合养老,但应届生可以考虑去锻炼做桥。

【松下 面试】相关文章:

1.松下面试经历

2.松下笔试题大全

3.松下:我们欣赏诚实的人

4.当学松下幸之助

5.松下著名的招聘故事三则

6.松下电器大连地区笔试题目

7.松下电器IT经理谈项目管理六点心得[1]

8.松下电器IT经理谈项目管理六点心得[2]