虚拟团队的内涵及其研究的方向和方法问题探析

虚拟团队的内涵及其研究的方向和方法问题探析

可以将虚拟团队理解为成员在跨越位置的、时间的和关系的界限进行工作时,在不同程度上使用技术以完成相互依赖任务的团队.近年来西方学者对虚拟团队研究兴趣大增,他们认识到更多的团队是进行虚拟工作的,一定程度的虚拟性是大多数团队的组成部分.学者们现在仅仅开始着手理解虚拟团队是怎样运转的,为了方便这种团队的设计和管理,还有许多工作要做.

作 者： 胡峰 HU Feng   作者单位： 浙江工商大学,工商管理学院,浙江,杭州,310035  刊 名： 河南师范大学学报（哲学社会科学版）  PKU CSSCI 英文刊名： JOURNAL OF HENAN NORMAL UNIVERSITY(PHILOSOPHY AND SOCIAL SCIENCES EDITION)  年，卷(期)： 2005 32(5)  分类号： C931.2  关键词： 虚拟团队   投入-过程-结果模型   方法论  

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