车队岗位职责

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[优选]车队岗位职责

  在社会一步步向前发展的今天,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的车队岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

[优选]车队岗位职责

车队岗位职责1

  1、负责司机的招聘工作(面试、提交资料、路考、入职培训)。

  2、管理司机并处理日常运营工作,提高司机的综合运营水平,并真实向上级反馈管理团队中存在的问题。

  3、全面贯彻执行公司各项运营规定,并把公司的各项运营规定同步给管理的'司机。

  4、分析研究自己车队的运营情况,对出现的问题妥善处理并制定整改措施。

  5、负责面试司机的平台审核工作和资料的提交,及发车通知安排。

  6、负责通知并协助所管理的司机处理事故和违章。

  7、追回司机所欠租金,对于所管理的司机进行风控管理。

  8、负责安排对重大事故的调查处理及上报,及对安全工作的预控管理,制度预控防范措施。9、负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。

  10、完成公司领导交办的其他工作。

车队岗位职责2

  车队队长岗位责任制

  一、在机关服务所直接领导下,贯彻执行路局、局办和车管部门下发的各种文件精神,负责小车队全面管理工作,带领全队人员良好完成领导交给的各项工作任务。

  二、坚持原则,立足本职,大胆管理,严格按照车队的职责范围尽职尽责履行职责,起模范带头作用,始终把安全行车和优质服务作为工作主题。

  三、全盘掌握全队人员、车辆的技术状况和动态情况,根据路局领导和局机关的用车需要,合理调配全队人员和车辆,保证路局领导用车,尽量满足局机关用车的需要。

  四、负责建立健全和落实车队的各项管理、考核、奖惩制度,做到定期检查、分析、总结,每月进行一次工作小结和安全学习,并召集有关人员对车队发生的事故、违法违纪及存在问题进行调查分析,及时处理。

  五、经常督促检查驾驶员对车辆的清洁、保养工作,检查落实车队的车辆维修、保养工作计划的实施,确保车辆处于良好的技术状态。

  六、负责审核车队的日常费用和局机关各处室车辆的维修费用支出。管理局机关服务所的车辆台帐和定编。

  七、对不服从管理,玩忽职守,违章违纪,尤其是不服从工作安排者,有权按管理制度予以严肃处理。

  1车队副队长(甲)岗位责任制

  一、在车队长的领导下,协助队长督促检查落实各项规章制度,完成各项任务,队长外出时,主持车队全面工作。

  二、牢固树立安全第一的思想,强化优质服务的意识,严格遵守车队各项规章制度,坚守工作岗位,精通业务,大胆管理,不断提高业务技术水平,搞好本职工作。

  三、立足本职,坚持原则,大胆管理,严格按照车队的职责范围尽职尽责履行职责,起模范带头作用,始终把安全行车和优质服务作为工作主题。

  四、全面熟悉车队各型车辆的性能、技术状况和全队驾驶员技术和安全情况,督促、协助修理工、主车司机完成车队维修保养任务和长途车辆的检查任务。

  五、团结同志,一视同仁,关心班组建设,关心车队职工生活,做好全队司机的后勤工作,及时向队长提出合理化建议和奖惩意见。

  六、严格执行局机关车辆使用管理暂行规定,遵守派车、用车制度,督促、协助修理工、主车司机完成车队维修保养任务和长途车辆的检查任务。负责安全教育学习、技能培训、事故分析、违章处理等工作。

  2车队副队长(乙)岗位责任制

  一、在车队长、副队长的领导下,协助督促检查落实各项规章制度和各项安全措施,完成各项任务,队长、副队长(甲)外出时,主持车队全面工作。

  二、立足本职,坚持原则,大胆管理,严格按照车队的职责范围尽职尽责履行职责,起模范带头作用,始终把安全行车和优质服务作为工作主题。

  三、牢固树立安全第一的思想,强化优质服务的意识,严格遵守车队各项规章制度,坚守工作岗位,精通业务,不断提高业务技术水平,搞好本职工作。

  四、团结同志,一视同仁,关心班组建设,关心车队职工生活,做好全队司机的后勤工作,及时向队长提出合理化建议和奖惩意见。

  五、负责组织对车辆的零修、保养、疑难故障的诊断、排除和商定维修方案,协助完成外修车辆的接送车和检查验收工作以及车辆维好后的跟踪复验工作。

  六、负责新调出、调入车辆的交接手续和全队司机的年审工作。月末对单车行驶公里、出车台次、完成任务情况汇总。负责对车队维修人员管理和配件仓库备品的检查清点核对工作。

  3车队安全员(兼调度员)岗位责任制

  一、全面熟悉车队各型车辆的.性能、技术状况和全队驾驶员技术和安全情况,负责车队日常派车工作和安排值班、加班等车队的内务工作。

  二、认真受理各部门的要车申请,根据用车任务缓急,合理安排人员和车辆,随时掌握全队车辆、司机的动态情况与技术状况,做到及时派遣,督促出车,并做好派车用车记录。

  三、随时应付突发事件的发生,绝对保证局领导及重点单位用车。热情接待各用车领导和用车单位人员,如有困难要主动向申请用车的领导和单位说明原因,决不能有意刁难或态度横蛮。

  四、负责按车辆的年检、保养时间和驾驶员反映的车辆故障的缓急情况,合理安排每个月的维修计划和年度大修计划,尽职尽责,为车队修旧利废出谋划策,减少费用支出。

  五、及时参加车队各类违章肇事车辆的处理和车队事故分析处理会,对司机的违章违纪违反安全行车操作规程的现象有权制止,严厉批评和酌情处理,并做好记录。

  六、健全车辆维修台帐登记制度,落实维修保养制度,负责把车辆维修保养、换件的时间、公里数、内容及费用记录在册,为以后维修保养提供可靠的依据。

  4车队驾驶员岗位责任制

  一、严格遵守《道路交通安全法》和车队各项规章制度,确保车辆行驶安全,坚守工作岗位,服从命令听指挥,随时接受出车任务。

  二、每天早上到岗,对所管的车辆进行检查、清洁、保养,保证车辆的油、气、水、电充足,发动机运转正常,技术状况良好,发现车辆故障及时处置和报告。

  三、出长途车前,必须对所驾驶的车辆进行各部件的检查,不开带病车,坚持中速行驶,定期对所驾驶的车辆进行保养,始终保持车内外整洁和良好的运用状态,发现故障及时报告。

  四、工作积极主动,敢挑重担,服务热情周到,不讲条件,遵守保密纪律,消除不良反映。注意团结同志,顾全大局,互相帮助,多提合理化建议。

  五、积极参加安全学习和业务学习活动,做到不迟到早退,工作时间不脱离岗位,服从工作安排,不私自动用车辆,严禁酒后开车,严禁疲劳驾车。

  六、认真搞好室内外、车内外的清洁卫生,做好防火、防盗工作,圆满完成出车任务和领导交办的其它工作。

车队岗位职责3

  1、全面负责车队的管理工作。认真贯彻公司车队管理条例,落实“安全第一”的宗旨,积极完成上级交付的各项工作,使车队管理步入更规范的局面。

  2、负责制定车队的各项管理制度,做好驾驶员的`日常管理和考核工作,为调动车队队员积极性提出意见。

  3、严格规范车队财物使用,制作车队管理所需报表提出意见并认真填写各种报表。所有报表资料需存档,并做出月度、季度、年度分析报告给物流主管参考。

  4、负责日常配送线路与配送工作的安排,合理降低运营成本。

  6、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录。

  7、负责处理运输过程中的突发事故,负责做好交管部门的协调工作。

  8、抓好日常的安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见。

  9、协助部门主管做好每台车辆的年度审验及维修保养工作,勤沟通、勤汇报。 10、完成本部门主管交办的其他工作任务。

车队岗位职责4

  1、自觉遵守国家交通法令、法规和交通规则,服从交通民警和其他交通管理人员的.指挥。积极参加交通安全知识的学习,确立安全第一的思想。

  2、出车前必须做到五检查(即转向、制动、灯光、雨刮、喇叭),经检查正常后方可出车,坚决做到车有故障不出车。出车途中必须严格执行操作规程,做到集中思想、谨慎驾驶、中速行驶、礼让三先。

  3、车辆行驶中或中途停车以及单位后要随时查看有否漏油、水、电等,冬季要做好防冻措施。经常保持车辆的内外整洁,要经常利用不出车的空余时间对车辆进行维护保养工作,使车辆机件始终处于良好性能和待用状态。

  4、车辆外出执行任务或借用外协单位及私人借用等,一律凭出车单方可驶出公司,回单位后及时填写好出车单,并做好出车日记。

  5、驾驶员之间要发扬团结友爱、互助合作精神,小修小补,互相配合,无任务时在车队办公室待命。

  6、出车过程中要按照用车单位和部门要求,完成各项运送(输)任务。

  7、驾驶员必须做到不无故缺席(特殊情况例外),出车回单位后须向车辆管理负责人报到,以示完成任务和安全返回;若要离开公司,须向车辆管理负责人请假,说明情况并批准后方可离开,但驾驶员中必须有一名在单位,以便应付应紧急情况车队驾驶员岗位职责车队驾驶员岗位职责。

车队岗位职责5

  1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级业务主管部门的各项规定和工作。

  2、制订车队年度工作计划、细则、任务分配和工作总结,并负责检查督促实施落实。

  3、认真抓好车队管理,掌握全队人员思想动态和车辆动态,解决重大问题,发扬民主管理的`好传统,积极开展批评与自我批评,表彰先进。

  4、搞好安全生产,督促安全措施到位,组织驾驶员车辆进行年度审验工作。

  5、严格制度,办事公道,关心群众,负责车队内部人事工作和车辆安排。

  6、完成领导交办的其他任务。

车队岗位职责6

  法定代表人是道路危险货物运输企业安全生产第一责任人,负责企业安全生产管理工作。

  负责国家有关安全生产的法律、法规的'贯彻执行,建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,做到安全生产和文明生产。

  确定职工的安全生产教育、培训、考核计划。制定事故防范措施和应急预案。如发生事故,必须立即组织抢救,组织事故扩大,尽量大限度减少人员伤亡和财产损失,并按国家有关事故报告的规定,及时报告有关部门。

  设立安全技术措施专项费用,并建立健全激励和约束机制,确保各项安全生产工作开展。制定劳动保障措施,落实保障安全生产所需的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的职工作出定期健康检查计划。

  定期向职工代表大会或职工大会报告安全生产工作,发挥职工的监督作用。

车队岗位职责7

  车辆调度:

  1负责依据货量、运力合理调配车辆,做好派车单、运输协议的签发、签订。

  2监督、指导理货员根据商品的特性合理装车,减少窜货、货损事故,提高装载率。

  3负责随时保持与干线车辆的联系,认真做好各项记录,以备查询。 4负责监管干线车辆及时将返程、中转货物按规定与相关部门办理交接手续。

  5负责配合监察、理赔部门,调查配送途中的事故的处理。 6负责及时准确地做好大车运费的核算工作。 7完成上级领导安排的其它工作。

  司机:

  1将开票员已开过的《配送单》和接收的货物安全运回分拣中心,准确无误地交接给各地市货位线路理货主管。

  2将货物从返程库领出,验收合格,并监督装车,准确无误将货物送到区域或给客户送货上门。

  3自觉遵守公司各项管理规定,积极热情为客户提供优质服务,相互协作。

  4自觉遵守交通法规,避免发生车辆事故和违章驾驶。

  5保养爱护所驾驶车辆,定期对车辆进行维护保养,不开故障车上路。 6完成上级主管交给的其它工作。

  运营经理:

  1负责依据货量、运力合理调配车辆,做好派车单、运输协议的签发、签订。

  2负责干线车辆的管理,对干线车辆驾驶员进行有效的管理。

  3指导、监督理货员根据商品的特性合理装车,减少窜货、货损事故,对装载率、停发率负责。

  4负责指导干线车辆的管理和运费审核、结算以及干线运营情况监控和事故处理。

  5负责制单室的日常管理,组织及时、准确地输入单据。

  6负责组织市场白票收集和转交工作,并将整理好的票据交结算部。

  7指导、监管保安人员和装卸队的日常工作,保证货物安全,维持分拣中心的秩序。

  8负责加盟车辆资格审核。

  9负责协调各部门,分拣中心的日常值班。

  10负责货场异常情况处理。

  11负责ISO9001质量管理在本部门的实施,制定和完善后勤管理及安全、消防的各项管理制度及流程,并负责实施。

  12制定和落实本部门工作计划和预算年度计划、季度计划和月计划。

  13负责本部门人员队伍建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门技能培训,指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行。

  14完成领导安排得其它工作。

  调度员:

  负责依据货量、运力合理调配车辆,做好派车单、运输协议的签发、签订。

  监督、指导理货员根据商品的'特性合理装车,减少窜货、货损事故,提高装载率。

  负责随时保持与干线车辆的联系,认真做好各项记录,以备查询。

  负责监管干线车辆及时将返程、中转货物按规定与相关部门办理交接手续。

  负责配合监察、理赔部门,调查配送途中的事故的处理。

  负责及时准确地做好大车运费的核算工作。

  完成上级领导安排的其它工作。

  工作要求:认真负责、不谋私利、公平、公正。

  工作难点:合理安排装载,提高装载率,降低停发率。

  工作禁忌:徇私情谋私利;不公平,不公正。

车队岗位职责8

  一、接受拌和站总经理的领导,对公司自有车辆及外租车辆(含搅拌车、泵车、公车、装载机等)及驾驶员进行管理。

  二、对车辆的维护进行检查监督,保证车辆性能良好、外观整洁,保证驾驶员无疲劳运行、无带病操作、无违章驾驶。

  三、及时完备办理车辆的检审、保险等法律法规所规定的税费及证件。

  四、对驾驶员进行日常安全教育,检查落实安全规章、安全措施的执行。

  五、安排车辆的修理保养,安排车辆备品配件及易耗品的采购,保证维修车辆能尽快投入运行。

  六、负责车辆的救急,事故处理,保险理赔工作。

  七、协调好公司各拌和站间的车辆配置。

  八、处理好驾驶员与调度及客户间的纠纷。

  九、对车辆及驾驶员进行油耗考核、卫生考核、事故率考核。

  十、参与公司安全生产管理制度编制并监督实施落实。编制公司安全工作计划并贯彻落实;

  十一、监督检查公司车辆安全运行状况,及时发现、上报并组织解决影响公司车队安全的各种隐患和问题;

  十二、负责公司驾驶员的日常管理与考核,保证驾驶员的资质、专业知识、操作技能符合要求;

  十三、每月至少二次主持召开公司安全培训、安全例会,每周至少一次检查公司车辆违章情况;

  十四、及时、妥善处理突发性安全事故;

  十五、及时办理公司车辆年检,交纳各种费用;

  十六、组织车辆事故调查,分析事故原因,执行事故“四不放过”原则;

  十七、驾驶员日常工作安排

  十八、完成领导交办的其它工作。

  工作职责:

  1、抓好车队内部各项管理工作,对车辆调度、维修、保险、油耗等日常工作要严格把关,控制各种费用、成本。

  2、及时办理车辆养路费、保险费等缴纳工作,及时办理车辆的'年检年审工作;对车辆经费各项支出进行严格审核。

  3、根据当月出车任务指标,编制月报表、单车油料、材料费等各项消耗费用台帐。负责车队驾驶员安全奖励、出车费的计算工作。

  4、不定期对车辆进行技术检查和安全检查,发现问题及时处理,消除隐患,确保运行安全。

  5、抓好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育,做好车辆安全运行,力争做到无重大责任事故发生。

  6、安排好车辆的修理工作,应以最快的速度和最好的质量把车辆修好;并能及时处理事故车辆和善后问题。

  7、协助行政部检查各项制度执行情况,对驾驶员在用车方面存在的不规范行为有权纠正。

车队岗位职责9

  一、遵守公司的各种规章制度,服从上级主管领导。

  二、负责本企业内部运输车辆的人员管理车辆管理工作。

  三、负责本企业内部运输车辆的日常维护保养工作。

  四、负责本企业内部运输车辆的日常维护保养和零配件更换的登记工作。

  五、负责本企业内部运输车辆的调度和日常工作安排,并做好考勤登记工作。

  六、负责本企业内部运输车辆司机的`月奖金发放的考核工作。

  七、负责本企业内部运输车辆新招人员的培训指导工作。

  八、负责本企业内部车辆安全运输指导工作,做到零安全事故发生。

  九、负责督促完成当天所有的运输任务。

  十、完成上级领导交办的其他工作。

车队岗位职责10

  1、协助经理工作并兼任安全员工作,负责公司每月一次的安全检查工作,发现问题及时督促和整改。

  2、分管招待所、校园酒家的工作。

  3、负责公司各类车辆及设备各项维修档案的记录造册和管理,以便更科学合理地使用好设备。

  4、负责主持召开每月一次的`安全会议,组织职工加强业务学习和安全学习。

  5、完成领导交办的其他工作。

车队岗位职责11

  一、认真执行安全生产的规章制度,执行安全操作规程,搞好安全生产。

  二、启动前应检查油水、润滑及机件紧固情况,发现问题应修复后,再起动工作。

  三、推土机上下坡时其坡度不得大于30℃,在横坡上作业时坡度不得大于10℃。

  四、下坡时应压低油门,用发动机辅助制动,下陡坡时宜采用后退下行,必要时可放下刀片作辅助制动。

  五、在陡坡高坎上作业时,必须有专人指挥,用多刀送土的.方法,以土捅土,严禁铲刀超出边坡边缘,送土终了时应先换成倒车挡后才能提铲刀倒车。

  六、数机一同作业时,两机相距应有一定的安全距离,并机作业时,应注意防止相互碰撞。

  七、推伐树木时,或清除残墙断臂时,应提高着力点,防止上部反向倒下。

  八、过河前应先探明水深和河底情况,在确定可以通过后,处理好有关孔塞,以低速挡行驶。

  九、推土机在摘下刀片时,应考虑下次挂装的方便,摘卸、安装时,辅助人员应与司机紧密配合,防止挤手或压脚。

  十、工作完毕保养,维修车辆,冬季注意放水。

车队岗位职责12

  装卸前提根据危险货物种类、数量、环境、气候等情况制定装卸作业计划并监督实施。负责组织和指导装卸作业及技术安全教育。

  带头严格遵守装卸现场的安全规章制度和安全操作规程。加强对作业现场的`监督管理和检查工作,发现问题及时处理。

  遵守职业道德,坚持文明装卸,在装卸危险化学品时,应采取严格的安全防护措施。

车队岗位职责13

  1、在队长的直接领导下,认真做好分管工作,及时向队长提供合理化建议及改进措施,当好参谋助手。

  2、对车队车辆的保养维修及维修项目进行审核,以身作则严格把关,堵塞维修漏洞,确保维修质量。

  3、积极掌握好各方面的信息,协调工作关系,协助队长科学合理安排车辆运行保养和维修。

  4、虚心听取用车院系和乘客对车队服务质量提出的意见和要求,及时改进车队工作作风,提升服务质量,强化“用户至上、真情服务”的原则。

  5、定期对各车辆的例行保养,爱护使用和管理进行监控,以保持车辆随时处于良好的运行状态,并建立建全维修,保养相关管理制度。

  6、根据学校教学科研的'安排,及时协助队长拟定班车路线,始发时间,停靠地点,合理安排加班和调休。

  7、倡导驾驶员端正驾驶作风,爱护车辆,保证机件外观良好,收车后按车辆技术要求进行检查保养,确保车容整洁,车况良好。

  8、积极完成领导交给的其他任务。

车队岗位职责14

  车队队长岗位职责

  1、在集团办的领导下,全面负责车队的经营管理工作。

  2、制定车队各项管理及考核制度,激励和调动员工的工作积极性。为公司提供良好的后勤保障服务。

  3、负责车辆的管理工作,加强内部管理,提高员工的职业道德和业务水平预防和杜绝重大责任事故的发生。

  4、在保证公司用车的前提下,努力降低营运成本,充分利用车队现有资源,积极开拓营运市场,搞好车队对外创收。

  5、认真做好出车工作,随时掌握车辆动态,正确执行车辆运行计划,及时处理日常工作中发生的问题。

  6、对车队车辆的保养维修及维修项目进行审核,以身作则严格把关,堵塞维修漏洞,确保维修质量。

  7、积极掌握各方面的信息,协调工作关系,协助队长科学合理安排车辆运行保养和维修。

  8、定期对各车辆的`例行保养,爱护使用和管理进行监控,以保持车辆随时处于良好的运行状态,并建立建全维修,保养相关管理制度。

  9、科学安排行车路线,合理安排加班和调休。

  10、倡导驾驶员端正驾驶作风,爱护车辆,保证机件外观良好,收车后按车辆技术要求进行检查保养,确保车容整洁,车况良好。

  11、积极完成领导交给的其他任务。

  驾驶员岗位职责

  1、牢固树立“安全第一,服务至上”的宗旨,积极参加安全学习,服从领导,听从调度,按时完成出车任务。

  2、执行出车任务时,做到安全、高效、准时无误、服务热情周到。不迟到早退,不中途溜号,更不准无故旷工,有事有病要做到请假。

  3、定期对车辆进行例行保养,保持车况良好,车容整洁。

  4、力戒做到:无违章、无责任交通事故、无责任机械事故。

  5、未经领导批准,不准私自动用车辆,如确有事须动用车辆时须经车队领导批准。

车队岗位职责15

  1、全面负责运矿队的日常管理工作;

  2、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录;

  3、做好驾驶员的日常管理和考核工作,贯彻执行各项技术标准、操作规范、规章制度;

  4、抓好日常的`安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见;

  5、合理安排出车次序,做好出车前和收车后的检查工作,认真组织填写各类报表和行车记录;

  6、负责处理生产运输过程中的突发事故,负责做好部门的协调工作;

  7、抓好车队人员的劳动纪律和文明生产;

  8、完成领导交办的其他临时性任务。

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