集体备课制度汇编【15篇】
在现在社会,大家逐渐认识到制度的重要性,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。这些规则蕴含着社会的价值,其运行表彰着一个社会的秩序。那么拟定制度真的很难吗?下面是小编为大家收集的集体备课制度,欢迎阅读与收藏。

集体备课制度1
一、集体备课组安排
以年级组为单位组织开展。
二、集体备课时间和内容
1、集体备课时间为周三下午,内容为学习领会整个学期、整个单元的教学目标、教学重难点,集体讨论教学设计。
2、活动时间为两周一次,开展“一课、一评、一思、一得”教学研讨活动,以培养青年教师为重点。
三、集体备课形式
1、各年级语文学科组集体讨论、集体设计教案。
2、主备教师作备课的中心发言,其他教师事先钻研好教材做好准备。备课时抓住“备”字:备教材,备学生,备教法,备学法,备教具,备作业,备课时积极发言,各抒己见。
3、组里有亮点的教学设计及时发到网上邻居供学校教师查阅。
四、集体备课要求
1、各备课组要根据本学期的`教学方向,教学编排体系,教学时间,制订好集体备课计划。
2、每位教师在个人充分备课的前提下,积极参与集体备课。每次事先确定备课内容、中心发言人和整理人。
3、教学设计始终围绕“抓一点,析深刻,论透彻”的教学模式,突出“乐”和“趣”。
4、集体备课组要严格按照“资源共享,个人加减,课后反思,教案复备”的精神开展活动。
5、教师上网交流要及时,个人加减有重点,课后反思要深入,教案复备要深思。
6、每次集体备课要推荐一名教师做好详细的记录,学期末上交记录本到教导处。
7、集体备课时不做与备课活动无关的其它工作。
集体备课制度2
一、备课环节
1、备课程标准。突出知识与技能,过程与方法,情感、态度和价值观。
2、备学生需求。把学生置于教学的核心地位,以学生的心理发展为主线,预测学生可能的思维活动并设计相应对策,引导学生成功步入“最近发展区”。
3、备教学资源。不仅要备知识点,更要备知识背后隐藏着的方法和过程,情感、态度和价值观;备有关教学资源。
4、备教学方法。关注如何与学生沟通、交流;关注如何指导学生会学,注重培养学生良好的学习和思维习惯。
5、写课后反思。倡导课堂教学的课后反思,好的.经验要提炼,同样的错误不能犯两次。
二、基本内容
集体备课的基本内容要包括备课程目标、备教材、备教法、备学法、备练习,重点研究本学科教与学的改革与创新。要明确本单元、本节课教学内容在教材中的地位,确定本课的教学目标、重点、难点、课型和相应的课前准备,研究本课的预习内容,组织本组教师分工完成练习题的设计,做到资源共享。
三、基本要求
1、认真研究课改精神、课程目标、教材、教参和学生。教学的基础知识、基本技能、基本概念等应突出的重点、新意,应解决课堂教学中的难点。
2、精心设计教学过程(合理安排教学内容、恰当选择教法学法、善于设计巩固或发展性练习、研究探讨教学艺术逻辑结构等)。
3、善于学习、认真思考、独立备课。超两周备课、超一周讨论。
4、各科教学均应备课。
四、备课步骤
1、学期初根据教学计划,确定单元集体备课中心发言人。
2、个人自备出思路。个人钻研教学内容(符合新课标精神的优秀教学资源)、手段、方法、学生,提出问题或设想。在每单元教学前,备课组长组织集体备课,共同研讨。
3、集思广益通思路。集体备课时,在中心发言人发言后,其他成员要充分讨论和研究。精心思考教学预案,力求规范、科学。
4.博采众长写教案。在进入课堂实施教学之前,教师要结合班级学生实际情况进行“二次”备课,教师在研讨深化的基础上写出具有个性特点的课时教案。
5、教后反思长经验。要养成反思的习惯,要及时对课堂上的得失、感受、发现做好记录,加以分析与研究,并记录在教案后面。
集体备课制度3
备课组在教研组组长的领导下,负责年级备课和教学研究工作,努力提高本年级或本学科的教学质量。
1、认真学习《新课程标准》、学科教材和教法,贯彻执行教研组计划。
2、制定年级学科教学进度计划、教研专题、进修计划、报教研组并组织实施。
3、按照学校工作计划和教研组工作计划,拟订出本年级本学期的教学计划,并组织实施。组织集体备课组教师在个人独立备课的同时进行集体备课。间周开展一次集体备课。做到:教学内容超前备;时间固定间周备;单元过关精简备;学生学法分析备;课后反思仔细备;问题出现天天备。集体备课组教师在个人独立备课的同时进行集体备课。间周开展一次集体备课。做到:教学内容超前备;时间固定间周备;单元过关精简备;学生学法分析备;课后反思仔细备;问题出现天天备。
共同研究:
(1)单元、章、节、课时的目的和要求;
(2)重点、难点、疑点、关键点;
(3)作业或练习;
(4)教学过程的`组织和教学方法的选择;
(5)统一进度,相互取长补短,共同提高;
4、参加听课、轮听课、观摩课等活动。
5、做好学科的复习、出题、考试、评卷、成绩统计和质量分析工作。
6、积极开展教科研活动,认真落实本组教科研课题,以教育科研促进教学质量提高。
集体备课制度4
1.坚持“以新课标、教材为基础,以学生的发展为宗旨”的指导思想,树立正确的备课观,体现新课改理念。
2.依据“全册备课—单元备课—课时备课”的思路,通览教材,明确本课(本章节)在全册中的地位和作用,掌握知识间的内在联系。准确确定教学目标、教学重点和难点。
3.了解学生的知识、能力基础、心理特点,实事求是,因材施教,着力于学生的自身发展。
4.建立全面备课的观念,备教案,备教具制作和演示,备课外知识,切实做好上课前的'所有准备工作。
5.发挥集体备课的作用,同年级同学科要集思广益,研究出最佳教学方案。
(1)发挥集体备课的优势:互相借鉴,共同提高。做到六统一:统一进度;统一教学目的;统一每一节课授课的共性内容;统一重难点;统一作业;统一考查。但教学的方法可以不同。教师可以根据自己的教学风格、不同的教学对象,自己对教学理论、教学方法、教学内容的理解,在集体备课的基础上,进行二次备课,使教案具有个性化特征。
(2)备课组按照教材内容将重点备课任务合理分解,落实到人,排出一学期的分工一览表,便于教师明确任务,提前准备,提高备课质量。每一位教师在集体备课中都应当积极参与讨论,发表自己的独到见解,别人的教案上必须有自己的圈点。
(3)根据教导处安排的学习时间(每周二下午放学后40分钟),进行研讨,由教研组长主持,确保活动时间和活动实效,做好活动记录,记录每一课时的共性内容,讨论课题。期末交教务处存档,并保存给下一年度同年级的备课组参考。
6.精心设计板书,增强板书的针对性、概括性、科学性、艺术性和实效性。
7.所有学科都要有教案,教案书写工整,格式美观,项目齐全,具体实用,且有创意,有个性,提倡“课本注释+简案”备课。
8.及时充实教学反思。
集体备课制度5
说教学目标:
1、有感情地朗读课文。
2、结合歌词后的文字理解“天路”的含义。感受天路修建之难,意义之大。
3、体会青藏铁路建成后藏族同胞欢欣鼓舞的心情。
说教学重难点:
结合《青藏铁路简介》理解“天路”的含义,了解青藏铁路建成的历史意义。
教学准备:
图片及课外收集有关青藏铁路的资料
教学课时:
一课时
学情分析
《天路》北师大小学语文四年级下第十单元第一篇主题课文。这篇课文是新入选的篇目,文本离学生生活比较远。虽然课本提供了《青藏铁路简介》做为补充资料,但仅凭这些文本内容和孩子的生活阅历,是无法深入理解课文的
教学过程:
一、导入
出示“青藏铁路”的图片
今天,老师带同学们一起认识这条与众不同的`路,她犹如一条巨龙穿过崇山峻岭,越过草原戈壁,跨国盐湖沼泽,奔腾在茫茫的青藏高原上,人们惊叹的称它为“天路”。
二、课题质疑:
1、看到这个课题,同学们有什么问题要提吗?
2、鼓励提问题的学生。
三、展示资料,引导整理资料,进行学法指导。
1、学生展示收集资料。
2、引导整理手中的资料。
一类是:青藏高原恶劣的环境。(出示有关恶劣环境词语)
一类是:青藏铁路世界之最。
四、结合资料及简介理解“天路”
1、用自己喜欢的方式读简介部分,思考:你从那些地方体会到青藏铁路是一条神奇的天路?圈一圈、画一画,在书中做批注。
2、学生汇报
3、教师相机总结。
青藏铁路海拔之高、线路之长、修建之难、作用之大……所以我们称它为“天路”。(出示图片感受天路
4、说话练习:理解青藏铁路为什么被称为“天路”?
谁能用关联词语“因为……所以……”来说一说青藏铁路为什么被称其为“天路”呢?。
五、品读歌词。
1、听录音范读,感知情感
2、指名读歌词1、2节,说一说这两个小节表达了作者怎样的美好愿望?(盼)
3、你从哪里看出来的?
4、感情朗读1、2小节,读出期盼之情。
5、带着虔诚指名读这3、4、5小节。谁能用一个字来概括?
6、体会意义之大。欣赏图片体会藏族人民欢欣鼓舞的心情
7、感情朗读,读出赞美欢欣鼓舞的心情
拓展:请你想想它还是一条什么路?
8、感情朗读全文。(范读-齐读-男女生分组读)
六、总结全文。
七、升华感情,欣赏《天路》MTV,师生唱
板书设计:
盼
天路团结路、发展路、幸福路
赞
集体备课制度6
备课是教师教学中的基础环节和保证教学质量的先决条件,在教师个人备课的基础上进行集体备课,是被教学理论和实践所证明的行之有效的备课形式。为了提高集体备课质量,使集体备课逐步走向科学化,规范化,特制定此集体备课制度。
一、组织构成
集体备课由教科处组织,各学科组具体落实。每个年级组的每个学科作为一个备课组,设备课组长一人,负责本组集体备课的组织协调、任务分配、质量把关。学科组负责本学科集体备课的总体计划、教材的分析、深广度的把握、新课标的学习以及考题的研究。
二、基本要求
1、了解所授课程的地位任务。
2、掌握课程标准的基本要求。
3、钻研所授课程的教材内容。
4、分析所教学生的基本情况。
5、研究科学有效的教学方法。
6、撰写具体细致的详细教案。
三、实施方法
1、每学期开学前,备课组要制定切实可行的集体备课计划,一式两份,一份备课组留存,一份交学校教科处。
2、在每一单元每一章节讲授前一周,备课组长应组织集体备课,带领老师学习新课程标准,分析知识体系结构,分析学情,找出重点难点,确定教学方法和教学措施,定出课时计划,指定中心发言人,限定备课时间,确定下次集体备课时间。
3、每位教师在单元集体备课的基础上,按要求写出各自的教案。中心发言人要充分准备好说课稿(包括教材分析,教法设计,学法指导,教学过程安排及依据)。
4、在讲课前2-3天,备课组长应再次组织集体备课。每位教师带上自己设计的教案。先由中心发言人说课。说课应讲述自己设计本教案的指导思想,学习目标,重点难点,以及突破重难点的方法和措施。还要重点讲解例题的选择意图和切入点,习题的选择理由和讲解方法。
5、中心发言人说完课后,备课组长组织议课。教师对照自己的教案积极发言,多提问题,认真讨论。大家共同研究后,每位教师根据备课要求修订好自己的教案。教科处要对教师教案的'修订进行定时和不定时的检查。
四、具体要求
1、集体备课要做到“四定六统一”即:定时间、地点、内容、中心发言人;统一教学进度、目标、重点、难点、作业、测试。重点研究对教材的处理,对重点、难点的突破,特别是对例题习题的选择和处理,拿出统一方案(具体备课时间由各备课组视情况而定)。
2、教案要备详案,备好每一课时的教案。课堂中要讲哪些知识点,每个知识点的深度、广度,老师上课准备说的每一句关键性话都应写在教案里。为适应不同层次学生掌握知识水平的能力不同,每课时都要准备好必做题和选做题。
3、集体备课时间包括固定时间和各组自定时间。固定时间各备课组每周至少一次,一次1课时,学科组每两周一次,一次1课时,各组自定时间由组长根据教学进度的要求灵活确定。
4、集体备课遵循的原则:个人——集体——个人原则,必须在个人先备课的基础上进行。
5、备课的教案应包含:教学目标(包括知识目标、能力目标和情感目标);教材分析(包括新课标的要求、本节内容与前后知识点的关系、本节的知识体系、本节知识在学业水平考试中的热点表现);教学重点和难点(应包括突破重点难点的方法和措施);学法指导;课时分配;教学过程;作业布置;板书设计;授课时间;学情分析。
6、备课组长要做好教案、习题、试卷以及课件的收集整理工作,以建立学科教学电子档案,供其他教师分享使用。
五、检查评估
1、检查:集体备课的检查由教科处负责。可以通过参加集体备课、查看教案、检查作业、推门听课等形式进行检查,并及时反馈。
2、奖励:学期结束,评选优秀备课组,举行优秀教学设计和个性化教学设计评选活动,学校给予表彰。
集体备课制度7
一、集体备课制度的指导思想
教师集体备课制度,是指教师在课堂讲授之前,由本备课组集体研究、讨论教师讲课内容,帮助教师提高备课质量,进而提高教学质量的制度
1、集体备课要理论联系实际,有现实感和创新性,以澄清教师的种种困惑为目的。
2、为了发挥集体的智慧,弥补主讲教师的不足,提高教学的整体水平。因此,集体备课的程序是:“个人—集体—再个人”。每位教师教学各有所长,个人研究成果各有所专,集体备课可以将集体的智慧与个人的特长有机地结合起来,取长补短,共同提高。
二、集体备课的主要形式与内容
(一)、坚持同年级同科集体备课。集体备课完成的任务主要有:
1.在个人独立备课的`基础上钻研教材,确定学期各单元训练的重、难点。
2.分析本年级学生学习特点。
3.确定本年级教学研究主题。
4.统一调整教学进度。
5.安排本年级本科教学活动。
(二)、教师个人备课分为以下三种:
1.学期备课,每位教师在学期开始前,先通览教材,领会教材意图、整个教材的知识结构和逻辑体系,弄清本年级、本学期的各单元,各课分别要完成哪些教学任务以及重点、难点,分清主次,划分课时,在备课本的第一页应写上学期授课计划。学期授课计划一般包括:
(1)对上期学生学习情况(学习目的、基础知识、智力水平、学习能力、学习方法和学习习惯)的分析。
(2)对本学期教材的重点、难点的分析。
(3)本学期的教学目的要求(思想教育方面、基础知识、基本技能训练的要求)。
(4)教学进度,需写明章节课题,所需课时的起止时间等。
(5)学生的实际活动,如参观、实验、实际操作等。
2.单元备课,是在每个单元(一组)教学进行之前的备课,拟出一个单元(一组)的授课计划,目的在于从整体出发,明确每一节课在本单元中的地位和作用,以便更好地突出重点,在各课中的单元备课计划,一般写在每一单元(一组)教案之前。
单元授课计划一般包括:
(1)、领会本单元(组)编排目的与意图,确定单元(组)的教学目的与要求。
(2)、找出教材中的重点、难点,确定主次。
(3)、根据学生的知识基础、智力水平、学习能力,通盘考虑在本单元(组)中应培养学生具有哪些能力和发展哪些智力。
(4)、安排授课时数。
3.课时备课,是指教师自己备每一课时的课,它的主要任务是:进一步熟悉教材,确定教学目的,安排教学内容,精心设计教学的程序和方法,写出切实可行的教案。
三、集体备课的具体要求:
1、“三定”:定时间,定内容,定中心发言人;“四统一”:统一教学目的,统一重难点,统一作业内容,统一教学进度;“五备”:备课标、备教材、备教法、备学法、备训练,重点研究本学科教与学的改革与创新。
四、集体备课的实施程序
1、学期初根据教学计划,确定单元集体备课中心发言人。
2、个人钻研教学内容、手段、方法、学生,提出问题或设想。在每单元教学的三天前,中心发言人填写好“单元集体备课中心发言稿”,备课组长组织集体备课会,共同研讨、集思广益。
3、各备课执笔人根据备课组的意见,按照统一的格式,精心设计教学预案,力求规范、科学。然后分发到各位教师手中。
4、在进入课堂实施教学之前,教师要结合班级学生实际情况进行“二次”备课。课后进行教学反思,并记录在教案后面。
5、集体备课流程图:
熟悉教材 提出问题———→中心发言 把握重点——→共同研讨 解决问题———→形成预案 分发教师——→结合实际 二次备课———→课堂实施 信息反馈——→教后反思 理论提升
五、集体备课管理
1、集体备课是在个人认真钻研教材,分析教材基础之上的一次思想交流的过程,因而每位教师参加集体备课前都应该作好充分准备,要做到有备而来,积极参与讨论,同时集体备课过程还要作好相应的“备课笔记”。
2、集体备课时不做任何与集体备课无关的事,不得迟到,早退或无故缺席。
3、备课组成员之要团结、务实、大胆创新、齐心协力,积极想方设法提高本学科的课堂教学效果。
教研室将对备课组活动认真检查,考核结果作为先进教研组评比及教师个人考核的重要内容。
集体备课制度8
为了提高我校教育教学质量,优化教学资源配置,最大程度地发挥我校教师的集体智慧,构建一个让教师与学生共同发展的空间,特制定教研组集体备课制度。
1、各教研组内所有教师按时参加集体备课,不得迟到、旷会。
2、各教研组不得无故不组织备课。组内备课因故变更的要提前一天上交书面说明,否则视为不备课。
3、充分发挥备课组的积极作用,坚持“说课、演课与上课相结合”的集体备课模式,努力提高集体备课的'质量,加强组内听课和评课,使教学研究“日常化”、集体智慧最大化。
4、教研组确定主讲人,写好中心发言人材料。由教研组长组织学科老师集体备课,主讲人和任课老师互相学习、研讨教材教法。根据集体备课交流意见,由主讲人再依据集体讨论的内容,并以大家集体备课中的教学建议为指导,对该类型课的教学进行构思,由主讲人对该类型课进行演课或试上,最后以教案形式复印分发。各任课老师结合本班实际,对该类型课的教学步骤作进一步修改和调整,写好教学建议与教学反思(统一用黑色钢笔书写)。参与活动的每一位教师不得做与备课无关的事情,所有教师要积极参与备课,讨论气氛好,有实效性,符合教学实际。
5、主讲教师应事先写好主讲人材料,主讲人材料格式要统一,每课时要求备出教学目标、重点、难点、教具准备、教学过程及板书设计等,演课、说课、上课要体现出如何突破重难点。每次备课要有专人按时记录,集体备课记录格式要统一,要记录下备课时间、地点、参与教师(或缺席教师)、每课时的重点与难点、如何突破重难点,对其他教师的讨论情况更要详细、如实记录。
6、在集体备课后主讲人应根据集体备课情况,认真写好教案,其他教师根据本班实际情况,写好个案。各教研组内所有教案的纸张、格式、字体、页面设置都要统一,并按全学期教案顺序标出页码。
7、提倡各教研组有自己的备课特色,使集体备课能为我们的教学实际发挥更好的作用。
8、教务处将对主讲人材料、集体备课记录及教案的质量进行评估。将不定期对各年级集体备课情况予以检查,检查结果作为教研组考核内容。
集体备课制度9
一、 目的与要求:
1、通过集体备课活动进一步优化备课质量,贯彻新课改精神,保证优课率不断提高,进而大面积提高教育教学质量。
2、通过集体备课活动,进一步发挥骨干教师的作用,为青年教师特别是分配教师的迅速成长创造良好的教研氛围;通过集体备课有利于发扬团结协作精神,强化教师队伍内部的团结,达到相互学习,相互沟通,相互促进,共同提高。
3、我校教师人人都必须自觉服从年级组,教研组的安排,克服一切困难,排除任何干扰,准时积极参加集体备课活动。
4、在活动中,每个人都必须自觉发挥积极作用,认真钻研,认真思考,踊跃发言,积极参与。青年教师在虚心向老年教师学习的基础上,要大胆求新,敢于创新,有经验的教师要发挥中坚核心作用,在不断进行课堂教学改革的过程中,进一步丰富和深化自己的教学经验,给青年教师以切实的帮助。
二、 组织与实施:
1、集体备课活动,在教导处的统一规划、领导下,由教研组会同年级组分学科进行活动。
2、各年级组集体备课活动,原则上每学科每周不得少于1次,无上限。
3、在各年级组组织具体实施的基础上,教研组两周进行一次交流活动,以促进同一学科各年级之间集体备课活动的平衡有序发展。
4、各教研组认为有必要进行跨年级集体备课,可自行安排活动。
5、教导处每学期举行一次集体备课经验给予推广,并形成教(科)研论文上报。
三、 内容与方法:
1、集体备课活动的内容应包括如下几个方面:
(1)深入研究大纲,明确教学目的、要求,充分认识本学科在初中阶段的教学地位。
(2)在深入研究大纲的`同时,在总体把握大纲要求的基础上,对所任学科的教材进行系统的深刻的研究,高屋建瓴地把握全程教材的知识结构,大体框架,以及所任教教材在全程教材中的知识作用,连贯作用及基础作用。
(3)重点钻研所施教的本册教材(指一学期或一学年时间之内的教材),明确认识其知识点的分布情况,本册教材的重点、难点及关键所在。在此基础上进一步深入研究各单元(章节)在全书的地位作用及其内在联系,进而根据各章节相关内容,合理安排教学进度、教学时间,制订好切实可行的具有蓝图性指导作用的教学计划。
(4)把握并制订合理的教学目标,教学目标的制订,必须从宏观和微观两个方面来考虑,首先是全册教材的教学目标,这一目标的制订,必须服务于教学大纲规定的目标。同时又必须是全册各章节教学目标的总要求和总体现。各章节的教学目标,一方面必须为实现全册教材的大目标服务,同时,又要注意向全体学生,具有一定的教学特色,尊重学生的个性差异,体现因材施教的原则。
(5)强化素质教育意识。坚持实施双纲备课,在钻研教材、制订目标、研究教法的过程中,必须时刻树立素质教育意识,着眼于全面提高学生的素质,注意把思想道德教育,心理健康教育,性格塑造教育,创新思维教育等情商教育,有机渗透进去,努力促进学生肆展智力因素的同时,非智力因素也得到发展和升华。
2、集体备课的方法可有如下几个方面:
(1)说课交流;
(2)挖掘教材内容;
(3)教学重点、难点的确定或对疑难问题;
(4)研究学生或研究教法;
(5)讨论教学措施;
(6)集体撰写或修改教案;
(7)板书的设计或课堂作业的拟定等等。
3、集体备课的方式可按如下程序进行:
(1)集体备课各人首先认真钻研所备章节的内容及学生知识基础状况,吃透两头并确定重点、难点、教学目标及教学方法形成初步教案。
(2)在集体备课时,首先进行说课交流,然后进行讨论相互取长补短,对自己的教案进行补充。在此基础上,形成基本统一的教案。
(3)对板书的设计,可根据各人的教学方法及特色进行设计。
(4)对课堂(课外)作业的设计,在充分讨论的基础上,做到平行班级统一作业,允许补充或修改,但不得超过作业总量的20%。
(5)在统一教案、统一作业的前提下,对于教法可根据各人的教学风格和特点加以实施。
四、检查与考核:
1、各年级组按学科建立集体备课小组,然后由教研组长负责,将相同科目备课小组合并成备课组。将备课组组建情况上报教导处。
2、各备课小组都应建立台帐,每次活动必须有记载(时间、地点、人员、内容、成果)并上报教研组,以备检查考核。
3、在集体备课活动中,凡教龄在5年以下者,特别是在见习期内的年青教师,必须随时做好笔记,记下自己的心得、收获。
4、教导处可以对各人各组的集体备课情况进行个别了解,抽查或进行随堂听课。
5、每学期末,对集体备课情况进行初评总结,每学年末进行总评总结,总评结果将进入教师业务考核档案。
集体备课制度10
一、集体备课的指导原则
1、主导性原则
(1)主导备课内容。主备人做到从宏观上把握全册教材,从微观上吃透集体备课的单元内容,要结合课标,站在编者、教者的角度作深入的分析,从设计意图、目标的达成与重难点的突破及教法、学法的运用等方面,提出自己的有效问题。
(2)主导备课过程。主备人在集体探究活动中,能对教师的发言内容、发言时间及发言频率进行调控,并认真聆听、仔细分析,就一些问题能随机点拨、总结,从而在一定的时间里保证活动的高效率性。
(3)主导成果整理。集体研讨活动结束后,主备人要会同记录员就研讨成果进行整理。
2、自主性原则
(1)自主准备。参备人根据主备人提出的有效问题研讨教材,分析教参,对有效问题进行自主解答,同时能结合金傲雪实际提出具有研讨意义的个性化问题,并就问题先行自我解决。
(2)自主参与。参备人在集体研讨时要积极发言,大胆、充分的阐述自己的观点和意见,对别人的发言能认真倾听,并能补充解答和就不同看法进行辩论。
(3)自主运用。课任教师要根据集体备课的研讨成果,结合学情,自主的对教法学法及教学活动等环节、内容进行修改补充并创新,精心设计教学过程,细化教学环节,写出具有自己特点的个性化课时教案。
3、实效性原则
(1)问题有实效。主备人提出的问题要有实效性,应该是教师在教学实际中碰到的或者是存在争议的地方,能站在教者或者高于教者的高度,深入理解编者的意图和本单元需要达成的目标,归纳梳理单元重点内容,在钻研教材的基础上提出有价值的问题。
(2)过程有实效。集体研讨活动全体课任老师积极参与,在活动时间内能解决教材、教法提示及教学思想等问题。
(3)结果有实效。集体研讨活动后,能形成研讨成果并运用到课堂教学第一线。
4、可行性原则
(1)内容上可行。个学科结合进度,兼顾教师的工作量,选择数量适当的重点单元进行集体备课,做到重点引领,有计划进行。
(2)时间上可行。个学科合理安排时间,在保证教师能正常上课的情况下,有计划的进行。
5、评价性原则
(1)活动前要对教师有效问题的完成情况进行检查。
(2)活动中要对主备人的主讲情况、调控情况,教师参与讨论的气氛、讨论的内容是否全面、能否在集体研讨时发表自己个性化的.见解,对讨论内容有无几时记录在案等进行检查。
(3)活动后,对小组的备课材料整理、教师集体备课成果的运用情况(如课时备课、课堂教学、教材教法考试等)进行检查,看是否博采众人之长把集体备课的成果运用到自己的教学实践,并把检查情况纳入教师日常工作量化考核中。
二、集体备课的流程
第一步:精心提炼有效提出
1.主备人先备,从要研讨的单元编排特点、教材内容出发,围绕双基、教学目标要求、教学重点、教法和学法、教学思想等等方面提炼出有效问题,打印后下发给老师。
2.有效问题应体现以下特点:
(1)问题应具有典型性。有效问题要突出教师的教材把握、课改理念、教学策略等方面。
(2)问题应具有思考性。有效问题应对教师有很强的启发意义,切忌照搬教参,简单化的一问一答式。问题的提出能引领教师进行研读教材、搜集信息、分析学情等活动,从而吧老师解决问题的过程变成一个个性化思考的过程。
(3)问题要有代表性。主备人应尽可能争取课任教师的意见和建议,根据单元内容和集体备课时间,问题可多可少,数量适当,选取具有广泛代表性的问题,切忌面面俱到。
3.对主备人的要求:
(1)教研员必须担任本学科一个年级的主备人。
(2)选取的主备人必须是该学科骨干教师,且具有较强的责任心和组织能力。
(3)中心小学的青年骨干教师一般主备2-3个年级,完小青年教师必须安排一个年级的主备任务,使其通过主备、研讨等途径,促其快速成长;二是年龄偏大且教学能力不高的教师尽量不安排主备任务,确保集体备课的质量。
第二步:教师初备形成思路
1.教师针对下发的有效问题,通研教材,查阅资料,借助自己的经验,对问题进行独立思考,尽可能的做出解答,为集体研讨做好准备。
2.教师围绕有效问题,根据自己的理解和任教班级情况,提出自己的有价值的个性化有问题,并由自己的解决方案。
第三步:集体研讨达成共识
1.围绕问题,首先由主备人组织教师进行发言,其他参入者进行有效补充,主备人在此过程中要适时点拨、质疑,最后由主备人总结,达成共识。
2.在有效问题解决的基础上,教师们对个性化问题自由发言,主备人组织对有价值的问题进行交流。
3.注意事项:
(1)优化过程。我们将研讨活动管理分为活动前、活动中、活动后管理。
(2)活动前,要安排好一名教师做记录员,就活动过程做好记录。
(3)活动中,主备人对活动过程要加强监控,把握住讨论主题、研讨问题。防止出现漫谈式、放任自流式讨论。
(4)活动后,主备人和记录员要及时对讨论内容进行总结、整理,形成集体研讨的成果。
第四步:成果运用个性体现
1.把整理好的集体备课研讨成果,通过邮箱或学校网站下发给每一位课任教师,指导教师个人备课。教师在此基础上进行个性化课时备课。
2.注意事项:
备课是上课的前提,只有精心预设,才有精彩生成,着力提高备课的实效性,解决好“两张皮”问题。加大对课堂教学的检查评估力度,采用“推门听课”“课后说课”“撰写课后反思”等形式,检查教师对集体备课成果的运用情况及教学效果,坚决拒绝备课、上课“两张皮”的现象。
集体备课制度11
集体备课是提高课堂教学效率、优化教师群体素质的重要途径。国家新一轮高中课程改革方案中提出了新的教学理念,教师专业化成长呼唤着备课形式的更新。有效的课堂教学是贯彻和落实这些理念的重要途径。加强集体备课是实现经验共享,优势互补,开发潜能,生成智慧,提高教学效率,全面提高教学质量的有效措施(有效教学)。所以制定我校集体备课制度如下:
1、集体备课——以备课组为单位,由全体任课教师参加、备课组长组织实施的集体活动。每周一次、每次两课时,定时间、定地点、定内容。活动期间教师不得迟到、缺席,有特殊情况须向年级主任请假。年级主任负责统计年级活动情况,汇总报教科处、教务处。
2、备课组长在活动中负责组织、指导、督促、检查的作用,做好每次集体备课情况记录:包括备课时间、参加人员、备课内容、讨论意见等。活动结束后将备课记录上交年级主任汇总,一并交教务处备案,并在每次备课结束时,确定下一次集体备课的主讲教师和主讲内容。
3、主讲教师应以课程标准和考试说明为依据,认真书写教案(提前两天交每位组员),宣讲时做到简明扼要,重点突出,系统规范。参加集体备课的教师应提前认真分析、研究主讲教师所陈述的内容,提出意见和建议,做出评价。每位教师都应在集体备课前充分准备,备课时积极发言,集思广益,以达到相互交流、取长补短,共同提高的目的。
4、集体备课要有超前性(要求隔周备课)。应通过讨论明确本周或下周的教学计划和内容、突出重点的手段、突破难点的办法、教学方法和教学过程的设计、典型习题的设置和解法优劣的比较等。集体备课要有发展性,教师要研究如何展示思维的发生、发展过程,让学生去感知、理解、发现并掌握规律。集体备课要有创新性,在研究教法的同时,要研究学生的学法,要研究学生学习本内容时容易出现的问题、困难和障碍;要研究以往学生学习本内容时常犯的错误;还要研究本学习内容在高考中的地位和作用。从这点意义上说,书写教案的'同时,也是在书写学案。即被学生、备教法、更要突出备学法。
5、集体备课中要做到“四个统一”:教学进度、教学目标、教学重点、考试试卷。教学内容和课后作业基本保持一致,在教学过程和教学方法上则要根据学生的情况体现预设性和生成性的统一。
6、每一位教师在集体备课后,须对主讲教师的教案进行修改、补充和再创造,使之更加符合自己教学的特点和所任教班级学生的实际情况。
7、倡导同一备课组的教师相互听课、评课,在平等的交流和相互学习中取长补短,相互提高。教师授课结束后,应及时进行教学反思并记下教学后记(反思日记)。
8、教务处、教科处负责对各备课组集体备课情况定期检查,并将检查结果予以通报,及时总结经验教训,不断完善集体备课制度。教师的备课评价应当体现学科特点和教师特色,要有利于学生的发展和教师的提高。集体备课检查结果列入教师发展档案,作为先进备课组和教师评先的重要依据。
集体备课制度12
1、集体备课责任人:备课组长
2、集体备课的任务:
(1)主讲人在集体备课前做好准备,集体备课时说课,其他老师补充、完善。
(2)重点研讨:
①钻研教材时遇到的.疑难问题
②如何引导学生自学
③学生在学习时可能出现的问题
④如何针对问题进行解决、归纳
(3)在讨论的基础上,备课组长总结,达到五个统一:
①统一进度②统一内容
③统一重点④统一难点
⑤统一训练
(4)确定下次集体备课的内容和主讲人
3、集体备课的纪律:
(1)备课前,人人钻研教材,按时参加集体备课。
(2)备课时,积极参与研讨,不做与备课无关的事情。
(3)不得随意变换时间和地点。
(4)集体备课后次日,将集体备课记录交教科研处。
集体备课制度13
1、教研组要按教导处的计划,按时按量完成集体备课。
2、集体备课由各教研组长领导,要让各位教师都积极参加。
3、主备人要在新的教育理念的指导下,认真阅读课标、教材、搞清所备内容在教材体系的地位,准确把握所备内容的重点和难点,提出教学目标,即:知识和能力、过程和方法、情感态度和价值观目标。备法和学法,备教具和多媒体教学。教学活动的设计要科学合理。
4、参备人认真学习课标,通读教材,了解全册教材的内容、结构、知识点和重点,做到宏观上把握本册、年级及学科教材,微观上重点吃透所零售的任务部分。
5、集体备课时,参备人要以积极的态度参与,认真听取主备人的发言,质询主备人的观点和设计思路,列出补充和修改意见。
6、主备人重点发言后,组内人员根据主备人的发言情况,提出补充和修改意见,统一认识后,由主备人编制教学案。
7、主备人根据自己的钻研情况,并结合集体备课的'意见进行取舍,认真编写教案。
8、组内人员拿到主备人编制的教案后,要根据本班学情,对初案进行补改,使之适应本班的教学实际。
9、每个执教人将补改后的教案(复案)付诸教学实践。
10、议课会有组长主持,由主备人说教材及设计思路等有关情况,接着集体备课、质询。最后,主持人小结。
11、教导处定期检查教研组集体备课活动及最佳备课教师评选活动。
集体备课制度14
为了大力实施课程改革,全面提高教育教学质量,统一各学科教学内容、教学进度和教学要求,解决教学工作中遇到的疑难问题,发挥集体的智慧和力量,根据县教研室20xx年下学期集体备课计划安排,特制定我镇的集体备课计划如下。
1.集体备课要做到:定时间、定地点、定内容、定主备人,有记录,周开展一次备课活动,每次活动时间为周六上午8:30—12:00。
2.备课负责人负责组织、安排备课组活动,提前一周督促主备人做好准备工作,协调、指导组员参与合作。
3.每位备课组成员都要在每次集体备课活动前认真做好个人初备工作,主备人须备出完整的教案。
4.集体备课时,共同研究:
(1)教材编排意图
(2)单元、章、节、课时的目的和要求;
(3)重点、难点、疑点、关键点;
(4)作业或练习;
(5)教学过程的组织和教学方法的选择;
(6)统一进度,相互取长补短,共同提高;
主备人要针对教学设计内容说明设计的依据、意图和思路,重点阐释教学过程与教学方法。备课组成员要围绕知识建构、能力发展、教法学法等深入进行研讨,充分发表见解,优化教学设计,形成集体备课教案,并可在此基础上形成学案。
5.集体备课中要加强教育教学理论学习,进行教学反思,总结、交流教学心得体会,剖析教学中实际存在的问题,开展行动研究活动,提高备课组从事校本研究的能力。
6.严格考勤制度,迟到、早退、缺勤按考勤制度执行。
7.备课教师要做好笔记,主备教师要认真做好情况记录,每次集体备课后及时上交教导处。
8.学校要定期对备课组集体备课活动的开展情况和教师教案的撰写情况进行检查指导,依据实际评定等第,将评价结果纳入教师个人业务考核档案。
结合我校实际,特制定集体备课制度。
一、集体备课的时间、范围、成员和组织形式和量的'安排
1、集体备课的时间:每周一次,从面的单元到点的具体课时进行集体研究。
2、集体备课的范围:校内本教研组负责的课程,包括校本课程
集体备课制度15
集体备课是在个人独立备课的基础上进行集体研讨的一种有效的教研活动。它能集中大家的智慧,共同研究教学中的一般问题。根据我校规模较小的特点,我们在有条件的年级、学科开展集体备课。具体要求如下:
一、集体备课组织
1、学校成立备课组建设领导小组。以校长为组长,分管教学副校长为副组长,教导主任、级部主任为成员。负责备课组召集人的聘任工作,以及备课组工作监控、工作评价等管理工作。
2、学校分年级组设立学科备课组。同年级有平行班,且同学科任课教师2人以上(含2人),建立备课组。
3、每个备课组设召集人1名。学科组长、级部主任可以兼任相关学科的`集体备课召集人。
4、集体备课实行级部主任负责制,负责协调本学科(或本级部)相关工作。
二、集体备课时间
两周一次,周一业务学习时间段。(下午两节课后15:30—16:30)。
三、集体备课内容
集体备课内容以教材课例研讨为主,一学期为8次,每个备课组从每个单元选1节课为集体备课课例研究(以后每年每单元选取课例原则上做到不重复,顺延原则,直到循环)。每位教师的一人一课内容,从集体备课课例中选取。
四、集体备课流程
1、学期初,备课组召集人组织组员明确全学期的集体备课内容、进度和主备人,制定简明可行的学期集体备课计划。学期集体备课计划及时交学科组长审定后由教导处存档。
2、集体备课活动前,教师分工完成主备任务,主备人将相关材料提前发给相关教师,以便相关老师早作准备。
3、集体备课活动时,由主备人进行中心发言,其他教师进行讨论。
4、集体备课活动后,各位成员根据班级实际再次修改,形成自己的教学资源,如:二次备课等。教师积极进行课堂实践,同年级同学科教师加强相互之间的听课研讨,教师个体反思发现问题,不断改进课堂教学。
5、每次活动结束,要及时做好教学资源的积累与研究过程的记录。备课组召集人应对会议出勤、中心研究内容、中心发言人、集体讨论做好记录,并及时上交备课组集体备课记录。
6、学期结束阶段,备课组要做好总结工作。由备课组召集人收集、整理相关资料交学科组长审定后由教导处存档,为下一学年教学提供优质资源。
本修订稿从全体教师通过之日起开始试行。
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