城市经理岗位职责

(通用)城市经理岗位职责15篇

　　在日常生活和工作中，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编为大家整理的城市经理岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

城市经理岗位职责1

　　1、按照公司项目管理规范，负责对项目立项、规划、调研、设计、编码、测试、部署实施、验收的进行全程管理;

　　2、负责项目组成员的绩效考核及项目团队的建设;

　　3、负责对项目的进度、质量、成本、风险、资源、内外沟通等进行管理和控制，使项目达到公司和客户的要求;

　　4、能够灵活的处理项目中对客户的关系，协助商务做好客户关系管理;

　　5、对软件项目过程中产生的'与项目管理相关的文档有良好的书写能力;

　　6、能够参与售前工作，负责项目各类文档的撰写。

城市经理岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、协助总经理制定公司的在生物质能领域的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;

　　2、带领团队,做好营销计划,制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;

　　3、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务。

　　岗位要求:

　　1、五年以上在生物质气化、热解、燃烧等相关行业销售推广工作经验;

　　2、大学专科以上学历,热能工程、环境工程、机电一体化、市场营销等相关专业;

　　3、良好的'语言表达沟通能力;具有团队合作精神,较高的职业素养与道德。

城市经理岗位职责3

　　工作职责

　　1.接受区域经理下达的经营指标、资源指标,完成所负责经营范围的`客户开拓与维护、合作伙伴开拓与维护;

　　2.完成具体项目的意向推进与确认、尽职调查与报告撰写、启动公司项目审批流程,完成合同签约和资产交接工作,通过项目的推进,达成绩效目标;

　　3.作为资产安全的第一责任人,协助资产经理收集贷后管理所需的客户信息,处置异常资产问题;

　　4.完成领导交付的其他工作。

　　任职资格

　　1.本科学历

　　2.2-10年相关工作经验

城市经理岗位职责4

　　职务描述:

　　1、负责服务所辖市场的经销商和门店管理;

　　2、负责年度销售计划的制定执行和月度销量分解并达成;

　　3、负责监控并有效使用销售费用;管理KA及当地门店的铺货、陈列推行、市场推广;

　　4、负责收集整理本市场的.竞品信息;

　　5、完成上级安排的其他工作任务

　　任职要求:

　　1、热爱挑战,对植物基营养品充满信心;

　　2、市场营销相关专业,了解营销相关知识,并掌握一定营销技巧;

　　3、对快消行业销售工作有兴趣;

　　4、有敏锐的市场意识、应变能力、逻辑性及学习能力强,良好的语言表达及沟通能力;

　　5、具有强烈的进取心,能吃苦耐劳,乐观豁达,富有开拓精神及团队合作精神。

城市经理岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、负责对目标区域的宏观政策、产业政策、发展规划及土地房产政策进行跟踪研究，并定期编制研究报告；

　　2、负责对战略性新兴产业、高新技术产业、文化创意产业等目标产业进行跟踪研究，并重点关注产业的发展趋势、产业规模、产业代表性企业及上下游产业链等，并定期编制研究报告；

　　3、负责对产业地产行业的标杆企业进行研究，包括其发展历程、核心团队、盈利模式、战略布局、人才培养、产品线一级经典产品案例等，并定期编制研究报告；

　　4、负责配合招商部提供客户挖掘方面的服务支撑，并提供公司简介、项目楼书、沙盘解说等对外宣传的`标准化文件。

　　任职要求：

　　1、拥有五年以上产业地产开发、产业研究策划岗相关工作经验；

　　2、了解房地产市场调研、经济研究等，具备行业理解能力及分析能力；

　　3、掌握丰富的信息渠道来源，能够第一时间获取相关有利信息；

　　4、土地资源管理、产业经济学等专业全日制本科及以上学历。

城市经理岗位职责6

　　工作职责:

　　1、带领西安商务团队完成公司政企合作项目,猎取单身***资源;

　　2、带领团队开拓及维护西安本地企事业单位客户资源;

　　3、熟悉线下联谊活动完整流程,

　　任职资格:

　　1、有西安本地政府企事业单位资源优先;

　　2、有团队管理和跨部门对接经验及经历优先;

　　3、有责任心,目标感,极强的执行力,有事业心;

　　4、有爱心,愿为单身人士付出,解决真正有需求寻缘人士的择偶事宜;

　　5、形象气质佳。

城市经理岗位职责7

　　地产城市总经理城市总经理:

　　1、在集团指导下,负责城市/项目公司管理制度的执行、监督和完善;

　　2、负责编制城市/项目的业务规划、年度、季度、月度计划及监督计划的落实,经集团公司批准后予以实施;

　　3、负责配合集团相关部门,参与项目前期准备工作,包括土地验收、与相关政府部门进行协调沟通,组织落实相关市政协调会;

　　4、负责审批总包施工单位提交的`各分包单位的施工资质、施工能力;

　　5、负责组织项目重大工程技术问题解决方案的论证及权限内的审核;

　　6、组织开展系统的工程专项检查和监控工作,对品质信息进行系统的分析和总结提出有效的改进措施;

　　7、负责监督、检查项目的质量、进度和安全等方面的管理,做好工程技术支持及协调配合等工作;

　　8、负责签署管理职权范围内的业务文件和合约;以及参与项目公司经营所需的高层公关活动;

　　9、负责与集团相关部门协作制定项目整体销售策略,经集团审批后予以实施,对项目的业绩负责;

　　10、负责项目费用、资金与集团往来款的有效管控;

　　11、负责组织架构、部门人员的配置,经集团审批后予以实施,并结合项目运营情况定期回顾更新;

　　12、完成上级领导和集团交办的其他工作任务。

城市经理岗位职责8

　　岗位职责：

　　负责数字城市建模和烘焙的'工作安排

　　任职资格：

　　1、精通3dmax建模和熟练使用ps cad等相关作图软件；

　　2、有数字城市制作经验；

　　3、能够独立制作三维场景【数字城市】内的建筑、地面、小品等模型和贴图。

　　4、做事细心，对待工作认真负责

　　5、吃苦耐劳、工作态度积极，做事踏实上进，有良好的团队合作精神；

　　6、有相关管理工作经验优先。（本岗位长期招聘，有1年以上数字城市、虚拟现实经验者可直接到公司面试）

城市经理岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、根据公司的实际情况和经营发展目标制定公司人力资源计划，并报公司审批；

　　2、负责组织实施并监督公司人力资源计划；

　　3、负责建立畅通并有效的沟通渠道以及有效的激励机制：建立有效的沟通渠道，就能及时了解员工的想法和建议，提高员工与公司的沟通效率；建立有效的激励机制，能激发员工的积极性和创造性，能为企业带来更大的收益；

　　4、负责人力资源部门的日常工作，为公司招聘优秀合适的人才，组织员工参加培训，提高员工的能力，培养人才；负责员工的业绩考核工作；

　　5、塑造维护和传播公司的企业文化，让员工对公司有更好的了解；

　　6、处理公司的`重大人力资源问题；

　　7、完成领导交给的其他任务。

　　任职条件：

　　1、人力资源管理或相关专业的本科以上学历；

　　2、5年以上行政人事管理经验，3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；

　　3、有很强的计划性和执行能力；

　　4、具有良好的沟通协调能力、组织能力。

城市经理岗位职责10

　　职责描述:

　　1、根据集团发展战略,制定特许管理中心发展战略并执行;

　　2、构建、管理特许管理中心团队,制定人才进阶制度和人才培养;

　　3、研究、制定、更新特许城市合伙人合作模式

　　4、制定特许管理中心团队、拓展、培训、运维等标准化流程和操作工具;

　　5、负责全国城市合伙人挖掘、洽谈、签约、协助维护等工作;

　　6、跟进集团职能部门、子公司、城市公司等业务开拓、经营运维等协作对接;

　　7、集团总部交办各项事务;

　　任职要求:

　　1、基本要求:男女不限,28-40岁,大专以上学历;

　　2、专业:工商管理专业,房地产营销代理行业专业等;

　　3、经验:工作经验十年以上、行业经验五年以上、岗位经验三年以上;

城市经理岗位职责11

　　一、基本关系

　　二、岗位职责

　　三、任职资格

　　四、其他

城市经理岗位职责12

　　职责描述：

　　1、全面负责公司的经营管理工作；

　　2、负责业务团队的建设、培训与管理，带领业务团队积极完成公司下达的经营业绩指标。

　　3、负责对市场营销管理模式、办法、手段等进行研究、改进和学习，配合公司对部门工作人员进行培训、考核、评比、激励、推荐和评价；

　　4、根据公司的营销策略积极开拓市场，寻找新的渠道和途径，获得高端优质客户；

　　5、根据部门发展战略，制定相应的市场活动，指导本部门业务人员开展市场活动；

　　6、负责拓展金融产品渠道的.建设和维护工作，开拓与基金、信托、银行、券商等机构的业务合作

　　任职要求：

　　1、具有基金从业人员资格，金融、经济类等大学本科及以上学历；

　　2、具有银行、证券、基金等相关金融业务五年以上从业经验，管理经验3年以上；

　　3、具有一定的市场拓展能力、丰富的客户资源和团队管理经验；

　　4、有良好的职业道德素养，有较强的进取心和责任感；

　　5、有一定的组织协调能力；

　　6、有证券公司或期货公司营业部或业务团队管理经验者优先。

城市经理岗位职责13

　　1.在rbu经理领导下工作,负责销售任务的达成;

　　2.协同经销商团队达成销售目标;

　　3.指导经销商团队实施铺市、生动化陈列计划及促销计划;

　　4.指导区域内经销商落实市场执行、物流配送资源配置标准;

　　5.按照总部对接部门制定的.rtm模式,协助rbu经理开发经销商、配送商;汇总上报区域内经销商增减、变更信息;

　　6.带领经销商团队执行重点客户部已卖进的计划(包括新品上市、促销活动等),向重点客户部反馈实施效果;

　　7.根据全国特通客户计划及上级部署,协助开发区域内特通客户;

　　8.协同经销商团队收集/反馈市场信息;

　　9.协助rbu经理开展区域内的产品质量管理;

　　10.汇总并上报销售费用使用情况及经销商费用等相关票据。

城市经理岗位职责14

　　城市公司总经理岗位职责

　　1、在董事会的指导下负责公司的全面管理，根据董事会的要求制订公司发展战略；

　　2、参与制定公司中长期发展规划、重大项目，如实汇报公司日常运作情况，保障董事会在做各项决议时所依据的公司经营状况方面资讯的准确性；

　　3、组织制定公司年度营销计划，确保计划与公司中长期发展规划的一致性，操作的可行性，并切实能为公司增加效益；

　　4、根据项目目标的`要求，对项目的计划、成本、质量等进行有效控制；

　　5、制定并执行公司发展战略规划和年度计划目标；

　　6、参与项目各部门的工作进展。包括对各阶段、各部门的工作计划、进展、效率和目标完成情况，进行全面指导、调整、监督，发现问题、解决问题；

　　7、全面指导、控制各部门费用预算和资金费用使用情况，按权限审核相关费用计划和使用情况；

　　8、负责公司和相关政府部门的外联工作，保持良好关系，确保项目各项工作的顺利开展；

　　9、深入了解房地产行业发展和市场需求，对项目的市场定位、全面规划、营销策略、施工进展具有全局性的指导、领导作用；

　　10、及时了解房地产相关市场信息、业内动态，为公司决策提供建议。

　　任职资格：

　　1、正规国家统招大学本科以上学历，工民建等相关专业；

　　2、8年以上大中型房地产项目开发管理实施工作经验，有独立的操作项目经历，无不良从业经历；

　　3、熟悉相关法律法规，熟悉房地产行业相关流程、知识、政策、行业发展趋势及当前格局；

　　4、具备独立的决策能力和大型房地产项目综合管理能力，并且具有较强的组织协调管理能力、敏锐的洞察力及资金管理能力；

　　5、思路清晰，做事果断，具有良好的判断力、危机事件管理与决策能力，熟悉行业整体发展现状，具有一定的前瞻性和创新意识；

　　6、熟悉房地产项目运作流程、知识、政策等相关内容，具有良好的行业人文资源储备；

　　7、具备优秀的领导、组织才能和沟通、协调、激励技巧，优秀的管理队伍建设能力；

　　8、具有广泛的资源和人脉关系，有大型企业，政府背景者优先。

　　工作地点：呼和浩特

城市经理岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、负责城市的经营业绩管理，对分公司经营效率负责：

　　2、制定城市的阶段性的经营目标，以及实现目标的经营计划，并组织落实

　　3、管控城市的经营成本和费用，做好当地的市场推广，提升营业额水平；

　　4、分析经营指标达成的过程数据，发现问题，分析原因并实施改进。

　　5、分析经营指标达成的过程数据，发现问题，分析原因并实施改进。

　　负责城市的运营质量：

　　1、确保城市的运营管理规范及标准在分公司的贯彻及实施；

　　2、分析运营指标达成的过程数据，发现问题，分析原因，并实施改进。

　　3、负责城市的组织管理：

　　4、负责城市的`团队搭建，明确职能分工、岗位设置及人员配备；

　　5、城市的团队管理，做好分公司人员的评估、培养、激励、沟通及指导；

　　6、负责城市的外联及突发问题的协调及处理。

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