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广告公司媒介专员的面试问题
以下是小编整理的关于广告公司媒介专员的面试问题,欢迎参考。

广告公司媒介专员的面试问题一:
1、关于销售,你最喜欢和最不喜欢的是什么?为什么?
2、你最典型的一个工作日是怎样安排的?
3、请讲一下你在前任工作中所学到的最典型的销售方法和技巧。
4、讲一个这样的经历:给你定的销售任务很大,完成任务的时间又很短,你用什么办法以确保达到销售任务和目标的?
5、一般而言,从和客户接触到最终销售的完成需要多长时间?这个时间周期怎样才能缩短?
6、如何向和尚推销一把梳子?
7、如果某位客户一直在购买和你的产品相似,但价格却很低于你的.产品,你该怎样说服这个客户购买你的产品?
8、业务员小王误将2万元的手提电脑以1.2万元的价格卖给了张先生,作为小王的经理,请你写一封信给张先生,将8千元要回来
广告公司媒介专员的面试问题二:
一、名词(21分)
1.跨文化传播 2.媒介创意 3.暴露频次 4.《蔚蓝诡计》
5.媒介组织 6.消费者的选择权 7.媒介人才的生命周期
二、简答(30分)
1、如何理解罗瑟·瑞夫斯的“独特销售说辞”?
2、广告活动运用“意见领袖”能够达到什么效果?为什么?
3、广告的媒介投放应该注意什么问题?
4、波恩巴克的广告创意三原则?
5、媒介经营管理的原则是什么?必须遵循哪些原则?
。
【拓展阅读】
媒介专员技能要求:
1、熟悉媒体运作规律,掌握各个媒体的合作特点,了解媒介市场行情;
2、具有优秀的人际交往和协调能力;
3、具备敏锐的观察能力和应变能力;
4、具备良好的综合素质;
5、具备团队协作精神。
能力要求:
1.熟悉市场营销以及媒介等相关知识;
2.熟悉媒体运作规律,掌握各个媒体的'合作特点,了解媒介市场行情;
3.具有优秀的人际交往和协调能力;
4.具备敏锐的观察能力和应变能力;
5.具备良好的综合素质;
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