塑料厂规章制度(3)

塑料厂规章制度(3)

(1)本单位主要生产工艺流程，主要设备概况及其特点，危险区域，危险因素及预防措施：

　　(2)本单位安全生产规章制度及安全技术操作规程：

　　(3)结合本单位特点进行防火、防爆、防毒、防触电、防机具伤害等安全防护、应急抢救知识的教育。

　　1.4三级(班组)安全教育由班组长实施，教育内容应包括：

　　(1)本岗位安全操作规程，标准化作业程序;

　　(2)本岗位工作特点、设备性能和安全注意事项;

　　(3)设备、工具及其使用方法，防护用品的合理使用。

　　1.5新职工“三级安全教育”经考试合格，填写“三级安全教育”卡片，报安全环保部存档。

　　2.特种作业人员培训教育

　　2.1凡特种作业人员必须经上级有关安全管理部门培训、考试合格取得特种作业人员操作证后，方可上岗操作。无证上岗者按严重违章处理。

　　2.2特种作业人员的培训教育，执行企业《特种作业人员管理》规定。

　　3.中层管理者、专(兼)职安全员培训教育

　　3.1企业每年对中层管理者、安全员进行一次安全生产管理知识教育、培训。

　　3.2教育培训内容包括：国家的安全生产方针政策、法律法规、安全管理基本知识、安全技术知识等。

　　4.班组长培训教育

　　4.1企业每年组织一次班组长安全培训教育。

　　4.2教育内容：国家的安全生产方针政策、班组安全管理知识等。

　　5.全员教育

　　车间(分厂)每月对职工进行不少于一次的全员安全教育，并做好记录，班组坚持每周一次全员安全教育。

　　6.变换工种及复工安全教育

　　职工调整工作岗位或离岗一年以上，在重新上岗时，必须进行相应的车间、班组、岗位安全教育。

　　7.“四新教育”

　　7.1“四新”教育是指采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备前，必须进行的安全教育。

　　7.2“四新”安全教育由主管单位和技术部门负责进行。

　　7.3“四新”安全教育主要内容有：

　　(1)新工艺、新材料、新技术、新设备的特点和使用方法;

　　(2)安全防护装置的特点和使用方法;

　　(3)安全管理制度及安全操作规程的内容和要求;

　　(4)“四新”投产、使用后可能导致的危险、危害因素及其防护方法。

　　7.4涉及“四新”人员安全教育后，要进行考试，合格后方可上岗，并报安全环保部备案。

　　

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