求大家帮帮忙

我是在康师傅控股广州顶津食品有限公司上班的，2011年9月26离职的，当月已经上满工时！当月工资和绩效已拿那我九月份的绩效是否还能拿到呢!是否要十月份离职才能拿到九月份的绩效呢，康师傅这种做法是否合法呢，如果不合法我应该如何争取自己的权益呢，请大家帮下忙！！！

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