零缺陷工作读后感

时间:2024-10-10 11:28:40 读后感 我要投稿

零缺陷工作读后感

  张瑞敏曾经说过:“有缺陷的商品等于废品,所有的产品都应该是精品。下面是小编准备的零缺陷工作读后感,欢迎阅读。

零缺陷工作读后感

  零缺陷工作读后感

  最近读了由汪中求和朱新月联合著作的名叫《零缺陷工作》,同时也给量产领班们培训了零缺陷工作,感触很深,深受启发。

  零缺陷管理理念有一个核心,那就是第一次就把工作做对。零缺陷管理要求第一次就把事情做正确,每个人都坚持第一次做对,不让缺陷发生或流至下道工序或其他岗位,那么工作中就可以减少很多处理缺陷和失误造成的成本,工作质量和工作效率也可以大幅度提高,经济效益也会显著增长。

  我们很多人思想都存在“难免论”,认为人总是会发生错误,同时也对很多人为问题采取了轻松原谅的态度,这样我们的日常工作中很多时候就在不断的救火,比如程序调错,片子放错,违背sop作业,未仔细检查外围导致异常发生,7S未及时整改等等,导致很多人大部分精力都分散在寻找这些问题发生上。

  如果我们仔细统计分析,将会发现其中大部分问题惊人地相似,却日复一日地重复发生着,每发生一次就会重新再解决一次。假如我们在工作中能够时刻做到第一次就把工作做对,就不会出现“后患无穷”,也就不会浪费如此多的人力、物力、财力去弥补和补救。我们就能释放人才出来做专项改善。零缺陷的管理就是向这种传统观念发出挑战,认为人都有一种求全的`基本欲望,希望不犯错误,把工作做好。

  提到的降落伞检验的故事(从交货的降落伞中,随机挑出一个让制造商厂长亲自穿着后从飞机上跳下验证是否合格)和美国杜邦公司(把董事会和总裁班子的办公室放在炸药库的楼上)的实例也恰好证明人的潜力是能做到的。

  零缺陷工作读后感

  俗话说,“人非圣贤,孰能无过”。人们常常在工作和生活中,寻找各种理由,来原谅自己的过失。但是读了《把工作做到零缺陷》后,才知道工作做到零缺陷并不是不可能,只是态度和细节的问题罢了。

  工作中,态度是一切成功的良好开端。书中说:零缺陷是用心干出来的。的确如此,想要把工作做到“零缺陷”,必须具有热情的态度。热情的态度能激励人去激活沉睡的潜能,发挥无穷的才干和活力。

  另外达到“零缺陷”境界,关键还在于细节。书中有这样一句话:“细节的`不等式意味着1%的失误会导致100%的失败”。一个环节1%的失误,就会导致下一个环节100%的失败,从而引起不可想象的严重后果。由此我想起一件惨痛的事件,1967年8月23日,前苏联宇航员弗拉迪米·科马洛夫驾驶联盟一号宇宙飞船在完成太空飞行任务之后,胜利返航。不料,当宇宙飞船返回大气层后,突然发生了恶性事故,减速降落伞无法打开,飞船两个小时后坠毁。经过调查发现,酿成这次事故的原因是检查时忽视了一个小数点。所以,不要小看我们工作中的任何小事。其实很多的过错,就是由于我们日常工作认识中的一些误区或忽略造成的。只是忽略多了,认为这是一种正常现象,反而觉得零缺陷不正常。

  要端正工作态度。每个人都要做到干一行、爱一行,不能三心二意;要多做实事,把工作岗位当作事业的舞台,当作奉献社会的平台。这样,你就会觉得工作是快乐的。

  小而专注的行为会影响到事物的全局,有时甚至是决定性的,我们要在日常生活、工作和学习中,时刻注意自己的言行,努力把工作做实做细。态度决定细节,细节决定成败。良好的态度会让工作走上正轨,任何工作都可以分解成无数个细节,将无数个细节严格落实,向“差不多”说“不”。把简单的事做好就是不简单,把平凡的事做好就是不平凡!

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