人力资源档案的开发利用
人力资源档案工作是人事管理工作的重要组成部分,人力资源档案开发利用在我国人才强国发展战略中具有重要的战略意义.随着创新时代的到来,人力资源档案已成为经济和社会发展的重要战略资源.无论是组织建设管理还是劳动合同管理,或是干部管理、社会保险管理等都与人力资源档案管理有着密切的关系.加强人力资源档案的管理与开发利用,已成为当前档案界乃至全社会关注的热点问题.
作 者： 林海英 丛树清 作者单位： 刊 名： 黑龙江档案 英文刊名： HEILONGJIANG ARCHIVES 年，卷(期)： 2009 ""(5) 分类号： G27 关键词：