(合集)心理咨询师岗位的职责15篇
在快速变化和不断变革的今天，接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编帮大家整理的心理咨询师岗位的职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
心理咨询师岗位的职责1
Specific Duties：
Provide direct intervention to students with IEPs （Individual Education Plan） and BMPs （Behavior Management Plans）、
Developing IEPs and BMPs with families and teachers、
Provide social—emotional support and training to students and staff、
Track and analyze student behavior in the school setting、
Provide crisis intervention and referrals to families in need、
Requirements：
Bilingual in Mandarin and English （writing skills and oral language）
Teaching Certification and/or Master’s level degree in Education， Special Education， Counseling， or Health Related Services
2—3 years of work experience in a school based setting working directly with students with academic， behavioral and/or social—emotional difficulties at the secondary school level、
strong communication and writing skills、 Able to work in a cooperative environment that requires flexibility、
心理咨询师岗位的职责2
职责：
1、课程研发：针对心理产品开发相应课程，并承担一定的培训工作。
2、产品升级：收集和总结用户需求，协同相关部门完成产品升级与改造。
3、专业培训：负责心理学专业培训课程的开发，帮助用户熟悉和掌握基本的心理学知识与技能，并承担一定的培训工作；
4、心理讲座：针对企业用户，开发心理课程或心理讲座，如婚姻情感、亲子关系等主题，并能熟练为客户讲解这些课程；
5、团体活动：能够设计不同主题的团体心理活动方案，并能独立带领；
6、其他：包括对公司其他部门的专业支持工作。常年招聘签约心理咨询师、营养师。
任职资格：
1、综合素质：具有团队合作意识和能力，有强大的学习能力和适应能力，有兴趣成为一名懂咨询、能讲课、会研发课程、可带工作坊、对心理产品感兴趣的'复合型人才。
2、咨询/培训经验：有一年以上的心理咨询经验优先考虑，并精通一门咨询技术，如家庭治疗、焦点解决、NLP、催眠等；或者有一年以上的心理培训经验，有1—2个擅长的主题。
3、课程研发能力：对心理学产品感兴趣，并针对产品开发相应课。
4、对心理危机干预有所了解，并熟悉相应的干预技巧。
心理咨询师岗位的职责3
岗位职责:
1、有大型制造业相关心理辅导、活动、培训工作经验;
2、根据公司现有情况针对需求，从心理学科角度给员工相关疏导及专业建议;
3、针对公司业务发展阶段以及用户需求、特点，进行心理学科相关培训、课程设计。
任职资格:
1、大专及以上学历，获得国家劳动部二级心理咨询职业技能资格认证，心理学相关专业优先;
2、熟练掌握大型制造业心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，3年以上心理咨询师相关经验;
3、注重自我成长与专业知识的`增长;
4、品貌端正，气质沉稳，亲和力强，有优秀的沟通能力，反应敏锐;
5、良好的职业忠诚度，抗压能力强，具有责任心。
高级心理咨询师岗位
心理咨询师岗位的职责4
职责描述:
1、协助完成儿童团体辅导类课程,参与活动设计、课前准备、课堂观察与记录;
2、协助完成家长沙龙活动,参与策划、组织,主持引入、结尾等部分环节;
3、 整理个案与团体咨询的相关文档;
4、未来能独立带领儿童个案咨询/儿童团体辅导/家长咨询/家长沙龙活动中的至少一项;
5、积极参与公司组织的培训,积累扎实的'adhd&asd相关知识体系,精进咨询技术;
6、能完成专业科普类文章或研究类文章的撰写;
7、完成公司安排的其他工作。
任职要求:
1、性格开朗,积极坚韧;
2、有爱心、耐心、同理心,亲和力强,有较好的表达与沟通能力;
3、工作认真负责、灵活主动;
4、热爱学习与思考,渴望不断进步,有较好的学习能力,有刻苦钻研的精神;
5、心理学、教育学等相关专业;
6、有国家心理咨询师证书者优先,有咨询经验者优先。
心理咨询师岗位的职责5
职责：
1、根据客户的具体诉求进行个案咨询，如脱单、挽回等；
2、为客户提供婚恋关系咨询、家庭健康及安全方面咨询与辅导；
3、提供自我教育、自我提升、自我认知及心理辅导；
4、对公司员工进行心理学知识培训指导；
任职资格：
1、大专（含）以上学历，有一年工作经验；
2、良好的语言沟通表达能力、倾听能力、说服能力，优秀的客户服务意识；
3、认同公司的企业文化理念，愿意为别人带来幸福，热爱心理咨询工作；
4、能够承受一定的`工作压力，敢于挑战高薪；工作思路清晰、细心，理解能力强；
5、必须持有心理咨询师三级证或婚姻家庭咨询师证，有心理学背景、婚恋服务经验、相关个案经验或社工工作经验者优先录用。
心理咨询师岗位的职责6
1、 熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，掌握国内外本专业最新发展动态。
2、 应乐于助人、热情、真诚，对来访者力求做到尊重、关心和理解来访人员。
3、 应本着对来访者负责的精神进行工作，全面详细地了解对方的情况、理解对方的要求，指导来访者自己帮助自己，促进其成长、自强自立。
4、 坚持保密原则，对来访者的'有关资料、档案应予以保密（危害自己生命及违法者除外）。
5、 努力保持与来访者之间的客观的咨询和治疗关系，一旦这种关系超越了这种客观界限，应立即中止咨询或治疗。
6、 应了解自己专业职能的局限性，在诊断、咨询、治疗及心理测量方面，对来访者提出的超出自己职能范围的要求不能予以满足。
7、 在心理咨询与心理治疗过程中，如发现来访者有危害其自身生命或危及社会安全的情况，有责任立即采取必要的措施，防止意外事件发生。
心理咨询师岗位的职责7
EAP相关：
1、负责EAP项目策划，深入理解客户需求并制定相应定制化的服务方案，帮助协调EAP各项具体服务落地，确保项目实施的及时、高效、优质。
2、接听初诊电话，解答疑问并协助识别对方问题，后续进行咨询预约；
3、客户有需求时提供即时的电话咨询或面询的心理咨询服务；
人才测评相关：
4、测评工具的筛选、评估和设计。
5、数据回收及分析，撰写报告。
6、完善测评流程，更新测评工具说明及报告模版；协助搭建数据库；提取常模。
8、定期回收项目及市场的测评需求，初步解答项目的测评疑惑，对测评工作进行规划，监控测评工作的进展，给予支持，及时反馈。
9、其他各项主管交办的工作；
任职资格：
1、国家二级心理咨询师或心理学专业硕士毕业；
2、接受过系统的'咨询培训、有稳定的督导、有接受过个人成长咨询者优先
3、良好的职业道德，较强的沟通与协调能力
4、较强的创新能力、分析能力以及严守公司知识产品的职业素养。
5、希望在心理咨询方向有所发展。
心理咨询师岗位的职责8
岗位职责
1、根据客户的心理、情感、健康诉求,进行个案咨询;
2、为客户制定心理健康辅导方案,并指导实施;
3、全程负责对咨询者的个案信息、咨询方案进行归纳和保存;
4、总结每个案例的.疑点解决方案。
任职资格
1、心理学、医学、社会学、哲学等相关专业毕业或有专业的心理咨询师等级证书,持有国家注册二级心理咨询师资质优先;
2、有扎实的心理咨询和治疗学理论基础;
3、有责任心、有耐心、有爱心、有一颗帮助他人之心;
4、热爱健康事业,具有高度的责任感和工作热情;
5、情商高、社交直觉较高、洞察力敏锐。
6、优质心理学专业应届生可优先考虑;
心理咨询师岗位的职责9
职责
1、网络辅导来访者的困惑，与来访者初步建立信任
2、根据来访者实际需求，引导来访者下单咨询
3、做好来访期间与咨询期间的各项工作安排
4、对来访者及资料进行有效规范管理5、定期回访来访者，进行心理咨询及相关服务，建立与来访者之间良好的关系，确保来访者满意
职位要求
1、心理学或医学、教育学、有销售工作经验等相关专业背景为佳
2、大专以上学历，如已取得心理咨询师二级证书优先
3、年龄21—30岁，性别不限（有相关经验者优先；能力突出者年龄限制放宽）
4、普通话标准，善于沟通和变通，共情能力强
5、能熟练使用各种办公软件，有一定的.文案写作能力
6、明确自己的发展方向，有高度责任感和职业道德，有团队合作意识，能独立工作，认同本公司服务理念7、个人人格健康、积极乐观、阳光向上、有爱心
8、有端正的工作态度和人生观，有很好的耐心，为业认真、踏实、积极肯干，希望从基础学起
9、热爱心理咨询行业并以此为以后的职业发展方向
10、执行力强，学习意识强，学习能力强，不自我中心，换位思考能力强
心理咨询师岗位的职责10
岗位职责:
1、协助咨询师接待来访者,了解来访者需求,完成相关测评;
2、配合咨询师出具咨询方案,并与来访者讨论方案可行性;
3、与来访者确定咨询时间、频率,签署并讲解合同,收取咨询费;
4、为咨询师咨询提供服务,进行咨询资料的搜集、整理、归档;
5、与来访者确定再次咨询时间,如有变动,及时调整并反馈;
6、完成来访者后期跟进维护工作,为来访者解决一切问题,配合咨询师完成续费。
任职要求:
1、心理学专业,本科及以上学历;
2、有心理学相关工作经验者优先;
3、取得心理咨询师证书者优先;
4、普通话标准,表达能力强,有较强的.亲和力,有良好的团队协作能力和沟通能力。
心理咨询师岗位的职责11
岗位职责：
1、积极参与公司组织的各项培训和考核；
2、负责接待来访咨询客户
负责心理教育项目研发，协助市场部进行推广；
4、负责客户维护；
5、负责客户资料汇总更新；
6、上级交代的其他各项工作。
职位要求
1．心理学，教育学及相关专业本科及以上学历，拥有三级以上心理咨询证书；
2．拥有多年心理咨询经验，细心、有耐心，有较强的亲和力和沟通表达能力；
3．具备良好的`语言表达、协调、应急处理、逻辑思维等能力；
4．热爱教育事业，喜欢和学生相处。
5.对家庭关系及亲子关系心理疏导有一定研究，会nlp心理疗法.
心理咨询师岗位的职责12
1、工作人员应遵守岗位职责，积极完成常规任务和指令性任务。带教实习生老师应按实习要求带教学生。
2、保持心理咨询场所整洁、卫生和有序，不得妨碍公共卫生及安全。
3、不得因求助者性别、年龄、民族、国籍、职业、宗教信仰、价值观等任何方面因素歧视求助者。
4、在接待来访者时，态度应尊重、真诚、热情、共情、积极关注。
5、在咨询关系建立之前，应让对方了解咨询工作性质及自身权利和义务。
6、在咨询时应按咨询工作的`程序，认真做好咨询工作。
7、及时整理好咨询资料，并做好分析诊断、制定方案及实施方案工作。
8、咨询工作结束后及时将咨询资料整理好归档，以备查阅。
9、遇到严重心理问题难以解决应及时转介。
10、向求助者收取咨询费用时，应出据收费名细表和合法收费凭证。
11、对于心理危机情况，发现问题，及时干预。
12、按要求积极参加心理健康知识宣传，做到预防重于治疗。
13、为来访者严守个人秘密，尊重来访者人格，权利和隐私，对来访者有关信息资料予以严格保密；因工作或研究需使用咨询资料时，应确保 当事人隐私权等民事权利不受侵害为前提。
14、积级参加心理健康知识培训活动，加强和同行的沟通和学习，不断提高自身工作能力。
15、以心理健康为主题，积极撰写论文及开展科研工作。
16、做好心理咨询工作的计划和总结工作。
心理咨询师岗位的职责13
职位描述
1、熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，提供系统的专业培训；
2、通过电话或者网络等为客户提供心理咨询、测试、团体心理辅导，制定心理治疗计划，并指导实施；
3、对客户的心理成长、人格发展、智力、社会化及家庭、婚姻生活事件等进行全面评估，概括心理和生理测查；
4、建立良好的客户服务关系，挖掘客户需求，推荐产品。
5、维护现有客户关系，收集客户意见并汇总上报。
任职要求：
1、教育学或应用心理学专科以上学历，研究生以上学历可优先考虑；
2、心理咨询工作经验3年以上；
3、具备很强的沟通力和学习力；较强的分析判断、组织协调和解决复杂问题的'能力；
4、需持有国家心理咨询师，医疗室，催眠师，ACI国际注册心理咨询师等资质。
心理咨询师岗位的职责14
职责：
1、负责儿童心理学教辅产品、培训产品的调研、研发与执行；
2、高质量完成3—12岁孩子的授课；
3、协调心理学产品运营事宜，创造教学团队核心竞争力；
4、完成上级安排的`其他工作。
任职资格：
1、心理学专业硕士研究生毕业，持有心理咨询师证书优先考虑；
2、进取心强，有创意，具备心理学产品研发和培训经验；
3、有丰富的社会阅历，良好的沟通表达能力、倾听能力、说服能力，优秀的客户服务意识；
4、具备较强的逻辑思维能力，工作思路清晰、细心，理解能力强。
心理咨询师岗位的职责15
职位描述:
1、负责青柚心理课程的教学研发工作,制定教学计划,编写教案。
2、根据项目整体研发策划需要,设计相应课程,并策划、执行相关教学活动。
3、参与课堂教学环境的创设及更新。
4、课程相关推广文案的`编写和设计。
岗位要求:
1、心理学专业本科及以上学历;国家二级心理咨询师;心理咨询师岗位从业经验两年以上。
2、熟悉青少年心理特点,青少年咨询案例达200个以上。
3、对于教育有独特的理解认知,热爱青少年心智教育和家庭教育行业。
4、了解家长需求,能独立开发学生和家长课程。
5、具有良好的语言表达和沟通能力,能胜任学生课程、家长讲座、课程推介等课程的讲授。
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