运营推广岗位职责

时间：2025-12-06 20:46:59 好文我要投稿

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运营推广岗位职责

　　在现在的社会生活中，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编整理的运营推广岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

运营推广岗位职责

运营推广岗位职责1

　　任职资格：

　　1、工作经验1年以上，有电子商务、网店运营推广实战经验。

　　2、思路灵活，对数据敏感，有一定的分析、应变能力；

　　3、主动思考、解决问题，有一定的抗压能力；

　　4、熟悉官网、淘宝、京东、美团等主流平台运营推广经验的优先考虑。

　　5、有丰富经验的，比如过往网店、线上平台推广案例、实战案例，能提供信息/资料/网址的优先考虑。

　　岗位职责：

　　1、在公司经营战略指导下，根据公司及业务需求，制订电商年度、季度营销目标，带领团队实现目标；

　　2、全面负责品牌线上销售体系的'规划运营推广

　　3、建立并不断优化运营流程，制定电子商务营销策略，组织品牌网络推广活动，达成业绩指标；

　　4、按照品牌要求，指导优化线上内容设计，通过各种电子商务营销推广方式，保证目标有效流量及覆盖率；

　　5、负责营运数据、线上优化、网络营销推广效果等的综合数据统计分析以优化平台、提升用户体验；

　　6、收集市场和行业信息，分析总结竞争对手，行业信息。

运营推广岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、制定和实施媒体部工作计划，并对工作计划进行总结分析，提出改进方案；

　　2、建设并管理中心媒体部团队，推动媒体部工作进程；

　　3、策划和制定并实施月度ppc投放方案；

　　4、策划和执行校区网站建设；

　　5、校区咨询量创造和效果优化。

　　任职资格：

　　1、统招本科及以上学历，计算机、网络营销或经管类专业优先；

　　2、两年以上网络媒体运营经验，熟悉网站、微信、微博等媒体运营；

　　3、较强的方案策划能力，能独立哦策划网络推广活动；

　　4、了解互联网及网络营销原理，熟悉至少一种数据分析方法；

　　5、热爱教育行业，具备教育行业从业经验者优先。

运营推广岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、负责店铺产品规划、营销、推广、分析、监控等系统性经营工作，协助完成公司的`目标销售额；

　　2、负责直通车、钻展、淘宝客、微淘、达人内容等推广；

　　3、负责聚划算、淘抢购、官方大促等营销活动报名并参与策划活动方案，跟进活动效果；

　　4、负责天猫店铺产品的发布、上新、关键词排名优化，打造店铺爆款产品；

　　5、对负责销售的产品进行库存把控、销量预计；

　　6、协助运营主管完成其它工作事项。

　　任职资格：

　　1、专科或以上学历，能力强者、有优秀成功案例者不限学历，具备数据分析能力,较好的逻辑思维能力；

　　2、有两年以上的天猫运营工作经验，熟悉淘宝天猫运营规则；

　　3、精通直通车、钻展、淘宝客等推广；

　　4、熟悉爆款打造流程，熟悉标题搜索优化；

　　5、能够承受压力，有创新精神，工作有激情，积极主动。

运营推广岗位职责4

　　网络运营推广经理岗位职责

　　职责描述:

　　1、熟练各种办公软件的操作

　　2、负责公司网站的推广和网店的运营管理，提升网站/网店整体流量和知名度;

　　3、策划、执行在线推广活动，收集推广反馈数据，不断改进推广效果;

　　4、关键词排名规律，并能利用关键词排名提升公司网站的'网络搜索权重;

　　5、利用合理途径提升网站流量、访问量及转化率等指标;

　　任职要求

　　1、电力行业(电气保护设备)三年及以上网络推广工作经验，熟悉各种线上活动的推广手段，对各种网络推广方式较为了解，并具备实际操作经验，对在网上推广富有灵感和创意;

　　2、精通网络推广关键词策略、熟悉网络推广及网店的搜索排名和优化;

　　3、熟悉搜索引擎优化的原理和策略，并有丰富的实际操作经验;

　　4、熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术，有过成功网站优化经验;

　　5、具备网站seo经验，娴熟各类搜索引擎的推广与优化;

运营推广岗位职责5

　　1、负责抓好运营部规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划，制定标准化、规范化的工作流程，经总经理批准后监督执行。

　　2、负责为重大项目提供数据支持和专项研究报告。

　　3、管理协调运营部工作，确保公司运营系统整体功能发挥，对重大问题上报总经理裁决。

　　4、负责组织制定运营部责任制考核制度和考核工作实施细则，按月考核评分及时公布。

　　5、主持运营部总体设计方案，负责运营部经营投资预算方案、在批准后组织实施。

　　6、密切关注国际国内信息产业动向和趋势，评估重大信息技术的影响，为公司引进先进信息技术提出意见和建议。

　　7、负责审查部门提交的各种工作汇报，评估工作效率并对存在的问题加以处理，定期听取直接下级述职，并做出工作评定。

　　8、负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。

　　9、负责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度；

　　10、负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制；

　　11、维持并开拓各方面的外部关系；管理并激励所属部门的工作业绩效；

　　12、向总经理负责。

　　市场拓展主管

　　1、主持市场拓展部的全面工作，对企业市场拓展工作负责；

　　2、主持编制部门工作计划，组织部门人员按计划实施；

　　3、检查计划执行情况，确保计划的全面落实；

　　4、负责编制市场拓展方案，负责汇总市场信息，进行项目综合分析，拿出项目拓展可行性建议；

　　5、负责与有关单位联系，巩固、扩大客户资源；

　　6、负责组织项目拓展整体控制；

　　7、负责服务商合同谈判、签订；

　　8、负责收集、汇总项目管理信息，建立项目信息库，协议商户进行后台管理系统的数据录入；

　　9、负责利用本部门资源，跟踪项目实施情况，做出项目综合评价，负责对本部门人员进行管理与考核；

　　10、负责对运营商对口管理；

　　11、考核直属下级并协助制订和实施绩效改善计划

　　12、完成领导交办的其他工作。

　　渠道拓展专员

　　1、负责收集市场信息，上报市场动态；

　　2、负责市场服务商渠道的开拓和维护工作；

　　3、负责线下客户的开拓和维护工作；

　　4、完成个人业务考核；

　　5、负责项目的相关资料收集，并在公司安排下与运营商落地人员交流；

　　6、完成部门主管交办的其他工作。

　　客服主管

　　1、参与公司营销策略的制订；

　　2、积极配合各部门开展工作；

　　3、建立并维护公司客户服务体系；

　　4、组织制订客户服务人员行为规范并督导贯彻执行；

　　5、建立客户服务信息管理系统（客户服务档案、运营跟踪及反馈）；

　　6、与技术部门沟通产品信息并提出改善意见；

　　7、与拓展及推广部门沟通活动信息并提出改善意见；

　　8、制订客户服务人员培训计划并实施；

　　9、组织制定公司产品维修手册；

　　10、受理客户投诉；

　　11、维护公司与客户间的关系，做好客户相关资料的保密工作；

　　12、考核直属下级并协助制订和实施绩效改善计划；

　　13、完成领导交办的其他工作。

　　客服专员

　　1、接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈；

　　2、能及时发现来电客户的需求及意见，并记录整理及汇报；

　　3、为客户提供完整准确的方案及信息，解决客户问题，提供高质量服务；

　　4、良好的工作执行力，严格按规范及流程进行工作或相关操作；

　　5、一站式解决客户需求，为客户提供全套咨询和服务；

　　6、通过公司指定途径与客户进行沟通并推进销售；

　　7、回复电话咨询和网络咨询，回访和维护客户；

　　8、记录汇总咨询事件，及时分析并反馈给上级主管职责；

　　9、完成部门主管交办的其他工作。

　　业务培训主管

　　1、根据公司总体对员工素质的需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；

　　2、根据各部门需求制订培训计划，并检查计划实施情况，对总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方)案；

　　3、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；

　　4、培训课程，指导、辅助、监督和检查运营商和服务商培训执行情况。贯彻落实各项培训项目，提高培训质量及效果；

　　5、负责做好业务培训各课目考核与验收工作，做好培训记录、培训考核的管理工作；并撰写业务培训的评估报告，呈交行运营负责人；

　　6、管理、设置、添购各种培训所需要的物资器具、教育设备并做好维护保养工作；

　　7、确保每一运营商在加盟后都必须经过理论培训和实操培训，具备开展落地运营所要求的基本能力；

　　8、考核直属下级并协助制订和实施绩效改善计划；

　　9、完成领导交办的其他工作。

　　策划及推广主管

　　1、全面管理标识系统的统一制定、设计和实施规划;

　　2、执行公司运营方针并按需要组织策划公司统一实施的企划方案，检查和监督方案的落实;

　　3、公司现在app、微信、微博、等渠道发布和维护；

　　4、制定部门岗位职责、发展计划；

　　5、负责部门人员的考核、培养以及日常管理；

　　6、负责所有推广活动的策划、实施，推动任务并按要求落实、检查、监督、总结，上报运营长执行方案结果和执行总结；

　　7、对竞品市场情况进行调研、汇总、分析；

　　8、负责企划的日常工作管理及企划部与其他部门的协调；

　　9、完成领导交办的其他工作。

　　线上推广专员

　　1、协助主管完成公司规定的各项工作任务，抓好专项业务并向主管汇报结果；

　　2、负责公司线上推广结构的完善；

　　3、抓好微信、微博的日常维护工作，及具体操作方案；

　　4、抓好统一实施文案的执行、监督、修正和活动总结；

　　5、负责优秀文案及日常企划文件的建档管理；

　　6、对企划工作进行总结评定标准的制定；

　　7、完成领导交办的其他工作。

　　线上推广技术支持

　　1、负责服务器端asp、PHP等软件的设计、开发和维护；

　　2、负责公司及客户微信公众平台的设计、开发、编辑；

　　3、负责公司客户的微信公众平台维护；

　　4、负责微信公众平台所需要的接口和数据管理，api数据接口开发工作；

　　5、负责公司互联网新媒体业务的.网络技术需求分析、技术开发、功能设计和整体维护工作；

　　6、配合策划、执行与监控微信平台的运营及活动并对效果负责；

　　7、收集意见和建议，改善微信平台服务；

　　8、能够掌握并制作各项工作统计分析表；

　　9、完成领导交办的其他工作。

　　设计专员

　　1、设计公司对外所有的宣传品的规划与设计，需思路明确有创意；

　　2、设计制作物料，及了解物料制作价格；

　　3、负责设计线上线下推广图片设计；

　　4、参加各类市场活动；

　　5、负责公司VI设计；

　　6、完成部门主管交办的其他工作。

　　文案专员

　　1、负责公司活动策划的企划工作，完成公司布置的日常工作，并向主管汇报工作结果；

　　2、负责公司线上线下活动的组织策划及实施细案，制定活动的实施细则；

　　3、制定大型活动和一般活动的预算；

　　5、按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结；

　　6、负责公司企业文化的宣传方案和公司大事记文案的整理编写工作；

　　7、对DM主题的策划实行标准范例化。

　　8、完成部门主管交办的其他工作。

　　人员及业务管理专员

　　1、按要求完成各类数据统计，对数据进行分析进行呈现

　　2、配合渠道上传，维护好现有产品渠道

　　3、调查同行业相关数据信息。

　　4、保证运营商，服务商数据畅通。

　　5、APP用户、车辆认证及审核

　　6、完成部门主管交办的其他工作。

运营推广岗位职责6

　　1、全面负责公司公司品牌及产品品牌规划、设计、推广及管理工作。

　　2、制定公司品牌发展方向，建立高效的品牌管理体系及品牌形象，制定完善品牌管理制度与流程。

　　3、组织实施品牌推广策略及品牌发展策略，建立有效的分析、评估体系，保障品牌建设及推广效果。

　　4、开展市场调查，分析同行或竞争对手的品牌活动对公司的.影响。

　　5、策划、组织、实施市场活动。

　　6、建立和维护行业主流媒体资源，高效利用各类来执行品牌营销计划。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，营销、管理类相关专业。

　　2、3年以上品牌规划、设计、推广及管理经验，至少1年以上品牌经理岗位经验。

　　3、热爱金融it行业，有相关经验者优先考虑。

　　4、优秀的规划能力、沟通能力。出色的创新能力及分析计划能力。

　　5、有成功品牌建设案例者优先考虑。

运营推广岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、整合付费广告渠道，合理利用，最大化广告价值（钻展，直通车，淘客）；

　　2、结合运营计划，多渠道统一投放思路（素材内容，客户群体，投放位置，承接内容），制定相关的广告投放计划，协助品牌完成既定目标；

　　3、每月按时总结分享过去的'推广效果（钻展，直通车，淘客等）；

　　4、关注分享行业最新动态，及时调整工作计划。

　　招聘要求：

　　1、大专以上学历，理科或工科出身；

　　2、1年以上钻展推广经验，熟悉dmp

　　3、熟练使用excel，熟悉使用PPT呈现工作效果

　　4、熟悉数据魔方，淘宝指数，生意参谋软件的作用

运营推广岗位职责8

　　岗位职责：

　　1.根据公司发展需要策划并制定企业微信、微博、官网的运营策略，提高企业品牌知名度；

　　2.更新及维护官方微博、微信、官网，提高关注度和企业品牌形象；

　　3.根据公司项目推广需求，撰写相应的软文，负责策划、执行自媒体线上及线下活动；

　　4.负责微信公众账号推广与渠道合作，了解分析用户需求、情感及体验感受，提高微信等自媒体的水平；

　　5.负责公司微信公众号的日常管理和维护工作，活动策划、粉丝互动等相关运营事宜；

　　6、配合其他推广渠道各种推广活动的开展，配合网站、微信的整体营销和品牌转播；

　　7、围绕公司组织的活动，进行网站、微信等新媒体方式宣传。

　　任职要求：

　　1、文字功底较好，能够操作ps等设计软件；喜欢并已习惯使用微博、论坛、空间、微信等新媒体工具。

　　2、有较强的洞察力和创新能力，具有一定的新闻敏感性，善于把握发博时机；

　　3、熟悉微博和微信各类应用知识和技巧，熟悉工具的传播规律。熟悉微信及微博运营，有微博及微信运营的`从业经验，有微博及微信运营成功经验者优先；

　　4、熟悉互联网，对互联网事物高度敏感，针对热点能迅速做出反应，撰写策划原创话题并传播；

　　5、新闻、广告、营销等相关专业，有营销策划、网络推广、网络编辑、传统文化行业等工作经验者优先。

　　1、负责编辑撰写装饰设计行业相关推广软文、广告文，及时在官网及各新媒体平台进行推广及发布；

　　2、负责公司所有推广宣传文图片照片挑选及平面修改工作；

　　3、针对公司线上线下活动，进行创意和卖点提炼，宣传推广公司品牌及形象，提高公司行业影响力及竞争力；

　　4、监控宣传和推广效果，不断调整优化和改进推广策略；

　　5、完成上级交办的其它工作任务。

　　任职要求：

　　1、一年以上网站编辑、文案编辑策划、微信运营、新媒体推广运营等工作经验；

　　2、中文、新闻、传播、市场营销、广告等相关专业毕业，特别优秀者可不受此限；

　　3、扎实的文字撰写功底，懂photoshop基本操作，具备相当的审美能力；

　　4、热爱网络营销，对网络市场信息有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力；

　　5、面试时请携带自己撰写的文字作品。

运营推广岗位职责9

　　工作职责:

　　负责广告优化团队的管理工作,带领团队完成广告优化计划和目标:

　　1、根据客户产品负责在今日头条媒体上投放策略及优化策略制定及需求收集答疑;

　　2、带领优化团队辅助客户团队完成签约目标,配合客户团队进行客户沟通答疑;

　　3、策略支持贯穿营销全流程,从售前方案策略制定到方案实施、效果评估,推动完成业绩考核指标;

　　4、阶段性制作客户行业调研报告、竞品分析报告、优化策略方案;

　　5、负责团队的培训、培养、人才梯队建设和绩效考核。

　　任职要求:

　　1、有5年以上的'互联网广告优化经验,有2年以上的团队管理经验;

　　2、对优化工作有深度思考,善于沟通,有良好的合作意识。

运营推广岗位职责10

　　职责描述：

　　岗位职责：

　　1、负责公司网站的规划、建设、维护及优化；

　　2、利用网络平台进行公司业务的宣传及推广；

　　3、负责公司相应信息的发布，不断优化公司网站，提高网站访问量及到访量；

　　4、负责阿里巴巴等网站的咨询及管理；

　　5、评估、分析网站的`关键词等，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气；

　　6、与其他网站进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及维护；

　　7、开发拓展合作的网络媒体，提出网站运营的改进意见和需求等；

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业；

　　2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先；

　　3、精通各种网络销售技巧，有seo、上线媒介相关工作经验，熟悉各大门户网站及咨询平台；

　　4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；

　　5、有较强的沟通能力、团队管理的能力。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

运营推广岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、负责线上活动规划，制定各品牌每月营销活动计划；

　　2、负责活动方案的提出与推进，并分析各类活动的效果或品牌（区域城市）的业绩情况，提出改善策略；

　　3、负责电商品牌活动的.跨部门沟通，推动方案执行并获取更多有助于促进品牌活动的建议；

　　4、负责电商运营活动中异常的处理，对该品牌活动中存在的问题做出反馈、有效解决；

　　5、完成上级领导临时安排的工作，支持配合其他部门工作。

　　任职要求：

　　1、负责店铺的日常运营工作，优化排名；

　　2、通过各种付费/免费推广手段，为店铺引来精准流量；

　　3、精通互联网的产品推广方式，熟悉直通车等，具有打造爆款的能力和经验；

　　4、负责策划店铺活动,跟踪报名官方活动及店铺推广，提高店铺点击率和浏览量,能够完成公司每月制订的销售任务

　　5、定期策划网店活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，销售；

　　6、整理每日、周、月监控的数据：流量数据、营销数据、交易数据、产品管理、客户管理；

　　7、具备良好的网络销售技巧，对网络销售的系统管理有一定经验，熟悉网络销售的各类软件使用，有较强的销售意识和服务意识；

运营推广岗位职责12

　　1、负责iPhone/android客户端的运营，根据公司的整体产品规划，进行相关调研，对需求进行整理和分析，进行客户端的'优化调整；

　　2、负责线上和线下手段进行APP推广，实现下载量、安装量、活跃度目标；

　　3、通过对运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘，提升运营质量；

　　4、负责与各大应用商店及线上线下推广渠道进行商务合作的规划、开展执行；

　　5、与各部门协调，组织策划客户端相关活动，提高客户端在市场中的关注度；

　　6、负责渠道数据监控和反馈跟踪，对推广数据进行分析，有针对性的调整推广策略，为客户端产品持续发展提出建议。

运营推广岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、熟悉海外亚马逊平台的销售政策，规则及流程，产品的上传以及日常维护；

　　2、负责公司海外Amazon平台的整体运营，维护及管理；

　　3、收集并反馈畅销或潜力产品；

　　4、负责亚马逊网店销售工作及客户服务工作，及时反馈商品销售信息并提出有效销售计划；

　　5、有良好的沟通能力和团队合作能力，有强烈的'责任心；

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，专业不限；

　　2、1年以上亚马逊工作经验，有B2C推广以及Ebay、速卖通工作经验者优先；

　　3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

　　4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

　　5、有责任心，能承受较大的工作压力；

　　6、有团队协作精神，愿意挑战高薪；

运营推广岗位职责14

　　1、做好Baidu/好搜/谷歌等搜索引擎优化工作；

　　2、负责论坛和商城维护网站内容更新；

　　3、外链建设，关键字，长尾词的相关排名工作；

　　4、监控网站关键字，进行流量分析，有效提升公司网站及产品的PV或网站权重；

　　5、结合SEM/SEO相关数据进行深入分析并定期形成报告；

　　6、跟进、协调seo项目,配合业务需求管理seo的'实施；

运营推广岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、负责淘宝店铺及产品在站内的推广，能有效提升店铺产品的访问量。

　　2、负责淘宝各类活动或品牌的宣传推广方案的设计、讨论和实施，并对推广效果进行评估及对店铺相关数据进行分析。

　　3、使用各项推广工具进行商品推广，争取各种推广资源，达到销售目标所需要的.流量。

　　4、熟练掌握淘宝直通车竞价排名规则，优化并提升竞价关键字质量分点击率。

　　5、精通淘宝网推广方式，如直通车，钻展，淘宝客等相关推广渠道。

　　任职要求：

　　1、一年及以上淘宝，天猫店铺推广运营相关工作经验。

　　2、有较强的逻辑思维和数据分析能力，精通淘宝网营销规则，熟悉各种营销工具。

　　3、有独立运营过成功店铺项目推广工作经验者优先。

　　4、工作积极主动，有团队精神，能承受工作压力。

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