临床岗位职责

时间：2025-12-07 17:16:59 好文我要投稿

相关推荐

临床岗位职责

　　现如今，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编精心整理的临床岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

临床岗位职责

临床岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、协助申办方进行主动监测参研单位筛选和协议签署。

　　2、按照主动监测项目要求进行药品和研究资料准备及分发。

　　3、按照主动监测项目要求实施监查、确保项目进度和质量。

　　4、协助研究者完成研究资料的填写和录入及药品管理工作。

　　5、协助主动监测项目组人员完成各阶段会议准备工作和会务。

　　6、定期向上级汇报工作进度情况。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，药学、医学、护理等相关专业。

　　2、有医院或临床工作经验者优先考虑。

　　3、了解临床试验相关流程。

　　4、具有良好沟通能力、能承担出差需要。

　　5、仪表端正、有良好的交流沟通能力、应变能力强。

临床岗位职责2

　　1、负责部门日常管理和运行；

　　2、负责确定部门员工的岗位职责、任职条件，人员岗位职责职位要求和人员晋升；

　　3、负责部门费用预算、绩效考核、团队建设等；

　　4、负责制定部门培训计划；

　　5、负责协调与其他部门的合作与协助；

　　6、向上级领导及时汇报本部门工作进展情况；

　　7、组建临床试验项目团队和定期培训；

　　8、制定临床试验项目执行工作计划；

　　9、负责监督临床试验项目质量，确保项目优质高效完成；

　　10、负责指导部门员工的日常工作；

　　11、定期检查和评估以确保临床试验项目数据的完整性、准确性、合规性（符合各种医药研究的法律法规和本公司的.程序），并在部门例会汇报；

　　12、完成总经理安排的其他工作。

临床岗位职责3

　　岗位职责:

　　1、依据立项sop,接受公司项目立项;

　　2、依据《医疗器械注册管理办法》、《体外诊断试剂注册管理办法》、《医疗器械临床试验质量管理规范》等临床试验相关法规开展相关工作;

　　3、依据公司各项制度和sop等,开展项目管理工作;

　　4、依据立项任务分配单策划、组织、实施临床项目,并对项目实施的全过程进行管理,对项目的进度、质量和成本负责。

　　任职要求:

　　1、临床医学、护理、药学、生物医学工程、生物学等医药相关专业,大专及以上学历。

　　2、3年及以上cra工作经验,一年以上项目管理经验,优秀者可放宽条件。

　　3、具备良好的`沟通能力,与客户、研究者、公司同事、上级领导之间能做到表达清晰、及时、明确。

　　4、具备一定的组织协调能力,能独立完成协调会、总结会和启动会等会议的组织协调工作。

　　5、具备较强的责任心,工作态度积极,工作细心,且有耐心。

临床岗位职责4

　　职责描述：

　　1、熟悉临床分析软件；

　　2、在一定时间内收集、整理和核查（逻辑核查及医学核查）临床试验数据；

　　3、确保临床试验数据的'完整性、准确性和内部数据库的一致性，使其符合报告至管理机构的质量标准；

　　4、与临床监察员和研究者就临床报告管理工作进行密切沟通及协调。

　　任职要求：

　　1、医学统计或相关专业本科及以上学历；

　　2、使用过sas、spss、excel等统计分析工具；

　　3、良好的沟通能力及语言表达能力；

　　4、符合以下条件者优先：有edc的使用经验；有临床数据管理经验，有cra或crc工作经验，有oracle database，sql使用和编程经验者优先；

临床岗位职责5

　　岗位职责

　　1、根据国家gcp要求,负责临床试验的组织、实施、执行和临床监查;

　　2、能够独立负责并完成小型项目临床监查工作,合理分配cra的工作内容,并能够管理及带领1-2名初级临床监查员完成中小型项目;

　　3、负责各研究中心、申办者之间的.协调与沟通,并解决与研究有关的问题;

　　4、准备临床试验各相关文件,协助完成临床试验总结报告;

　　5、保持与研究单位良好的沟通与协调;

　　6、根据ich-gcp及项目要求,妥善建立并管理项目文件资料系统。

　　任职要求

　　1、30岁以下,具有临床医学、护理学、药学或生物医学相关专业,大学本科或以上学历;

　　2、具有gcp培训证书者优先;

　　3、具有临床监查员工作经验,熟悉临床监查员工作流程和工作内容;

　　4、具有较强的责任心和出色的应变能力;

　　5、具备较强的独立工作能力及团队合作精神;

　　6、有cro行业工作经验者优先考虑。

临床岗位职责6

　　职位描述：

　　岗位职责:

　　1. 参与数据库和核查程序测试

　　2. 按照数据核查计划核查数据，解决数据质疑，对数据进行清理

　　3. 进行严重不良事件和外部数据的一致性核查

　　4. 准备数据审阅会议资料，参与数据审核会议

　　5. 协助项目数据经理进行数据库锁定

　　6. 数据库及相关管理文件的归档

　　7. 完成项目数据经理分配的其余工作

　　任职要求：

　　1. 临床医学、护理学、药学及相关专业专科以上学历（接受应届生）；

　　2. 良好的.英语阅读能力；

　　3. 工作认真、负责、细心；

　　4. 有良好的表达沟通能力、学习能力和接受能力；

　　5. 了解和遵守核心的工作流程和工作指导；

临床岗位职责7

　　岗位职责:

　　1. 根据辖区内医院市场情况制定可行性销售目标、销售计划以及销售策略；

　　2. 负责公司基因检测产品在医院临床科室的推广以及潜在客户开发的工作；

　　3. 维护良好的`客户关系，按计划达成产品销售任务；

　　4. 掌握并反馈市场竞争情况，以及制定相应对策；

　　5. 积极维护上量，并完成销售回款等工作。

　　任职要求:

　　1. 大专及以上学历，临床医学、药学、生物学等相关专业；

　　2.有相关领域客户资源，愿意进入基因测序领域；

临床岗位职责8

　　职位描述:

　　1、为客户提供产品使用方面的培训以及售前售后的技术服务与支持;

　　2、根据客户要求进行实验并出具报告;

　　3、反馈客户使用体验,协助改进产品性能.

　　任职要求:

　　1、生物技术、生物工程、分子生物学、遗传学、医学检验等相关专业;

　　2、具有丰富的'分子实验经验,具有较强的沟通交流及问题解决的能力;

　　3、能够适应中长期出差。

临床岗位职责9

　　1、在社区部主任领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

　　2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检査、按期总结汇报。

　　3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。

　　4、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。

　　5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。

　　6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。

　　7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。

　　8、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的'转院和组织临床病例讨论。

　　9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。

　　10、科主任应遵照中心规章制度，及时解决科内发生的各种问题，必要时应上报中心领导。

临床岗位职责10

　　1、在主管副院长领导下，负责本科室的临床药学、审方及行政管理工作。

　　2、及时了解和掌握国家相关法规、政策，并结合医院现状修订并实施临床药学研究室相关的制度，使医院各项制度符合法律法规。

　　3、根据医院的任务和发展计划，负责每年向医院提交科室工作总结和下一年工作计划，组织实施及督促检查。

　　4、指导并监督科室人员按照医院及科室制度、流程开展工作。随时观察和监督科室人员的执行情况，确保科室一切活动都达到安全、质量控制的标准。

　　5、组织安排本科室工作会议，讨论本科室计划和现阶段各岗位的工作状况，分析每个工作岗位中可能会出现的困难和问题，及时调整和改进相关的.流程，保证各项工作顺利，准时完成。

　　6、与临床相互配合，加强与临床、药学各部门的沟通，与所有相关临床科室一起监测临床药物应用方面的质量，特别关注药物的合理使用和药品不良事件等方面的相关信息。

　　7、领导并组织科内业务学习（每月至少一次）和技术考核，为科室人员提供相关专业培训，提高业务技术水平。鼓励本科室药师阅读专业杂志、参加相关学术会议、促进自身发展。支持、鼓励员工参与科研工作，尤其是与本专业相关的研究，提高他们的学术水平和实际工作能力。

　　8、与人力资源部、药学部一起商讨和制定科室各岗位人员的资历要求工作职责和权限，并保存员工的相关档案记录。

　　9、根据岗位职责要求组织并完成员工的科室内部岗位培训工作，使新员工能尽快适应工作环境，掌握岗位所需的知识和技能。

　　10、负责制定科室的年度员工招聘计划并按时提交人力资源部，参加院统一组织本科室员工的招聘与面试。

　　11、负责做好本科室员工的年度考核工作，将考核结果及时与被考核者进行面对面交流，并根据考核结果有针对性地培训员工的专业知识和操作技能，员工的年度考核表需按时上交医院人事科。

　　12、根据本岗位的工作职责及已制定的工作计划，领导本科室人员按时完成每项工作以及临时指令性院内外活动。

临床岗位职责11

　　岗位职责:

　　1、区域销售计划制定与执行:负责区域客户的开发及维护工作，完成公司下达的销售任务；

　　2、市场开发:根据公司发展战略确定部门开发计划及具体实施方案；

　　3、销售费用控制:根据公司销售费用管理规定及部门费用预算指标，组织部门销售人员按照费用预算完成销售指标；

　　4、客户关系管理:负责拜访辖区重要客户，监督检查销售人员客户拜访情况，建立长期良好稳固的客户关系；

　　5、销售信息管理:负责辖区内公司产品的.宣传推广、销售网络建立及品牌维护；

　　6、销售团队建设:对辖区内销售人员进行管理和培训，建立营销团队；

　　任职要求:

　　1、本科以上学历，医、药相关专业优先；

　　2、3年以上医药行业的市场销售经验，1年以上管理经验；

　　3、有良好的沟通协调能力及团队影响力；

　　4、具有责任心及大局观，有克服困难的决心。

临床岗位职责12

　　岗位职责：

　　1、负责肿瘤领域产品的医学支持，提供专业的医学观点。

　　2、审阅、批准产品说明书和推广材料，确保它的科学性和准确性，确保它遵守公司SOP和中国的法规。

　　3、收集医学资料和信息，为内部和外部客户处理解答相关医学领域的问题。

　　4、医学专家数据库的建立与管理维护。

　　5、对医药代表进行相关疾病及产品知识培训。

　　6、协助文章发表。

　　7、协助实施上市后临床试验。

　　8、与临床研究团队、市场部、销售部、注册部等部门密切合作，提供强有力的医学支持。

　　任职要求：

　　1、临床医学专业研究生毕业。

　　2、2-3年CRO或外资制药公司医学部、临床研究部工作经验，或者有医院工作经验。

　　3、具有较强的'合规意识。

　　4、沟通能力强，工作积极主动。

　　5、较好的英文阅读、书写、翻译能力。

　　6、良好的团队合作意识。

　　7、熟悉常用办公软件（microsoft word，excel，powerpoint等），熟悉幻灯片的制作。

临床岗位职责13

　　职位描述：

　　职责描述：

　　1、负责中医馆诊疗工作，针对顾客的`身体健康状况，通过专业理疗减轻疾病症状、改善健康状况；

　　2、通过沟通与顾客建立良好关系，提高顾客满意度；

　　3、配合理疗项目、保健食品的销售；

　　4、热爱中医，肯不断学习提升自己专业技能。

　　职位要求：

　　1、具有中医学、中医针灸、中医推拿、中医养生及其他中医相关专业学习背景者；

　　2、中医基础理论扎实、经络腧穴能准确熟练掌握；

　　3、具备中医医师执业资格；

　　4、具有良好的沟通能力，思维活跃、心胸宽广、个性平和、爱岗敬业。

临床岗位职责14

　　职位描述：

　　1、负责公司临床基因检测产品的区域招商工作；

　　2、负责新代理商的.洽谈、签约工作，并进行管理、协调、指导、监督并审核各项合同；

　　3、维护好负责区域现有经销商，协助解决常见问题；

　　4、达成公司规定的招商业绩目标。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，医药、市场营销、生物等相关专业；

　　2、从事过药品或者医疗器械在全国市场招商工作及管理经验者优先；

　　3、积极主动，热情进取，勤奋敬业；

　　4、具备良好的沟通能力、谈判能力、开拓能力，能适应短期出差。

临床岗位职责15

　　岗位职责:

　　1、开发维护客户，并于客户建立良好关系；

　　2、在公司政策和程序指引下传达医学信息；

　　3、及时提供市场信息并作出适当建议；

　　4、认真完成上级安排的其他事项。

　　任职资格:

　　1、医学或药学相关专业；

　　2、35岁以下，2年以上行业经验，责任心强，

　　3、有较强的'语言表达能力和良好的职业素养，

　　4、有相关设备耗材医药销售经验优先。

【临床岗位职责】相关文章：

临床见习体会12-18

临床医学生02-29