最新总经理岗位职责15篇（热门）
在现在社会，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家整理的最新总经理岗位职责，希望对大家有所帮助。
最新总经理岗位职责1
1.对集团公司总经理负责，分管工程开发建设、项目运营策划和物业管理;
2.负责商业项目的开发建设，包括但不限于前期协调、工程设计与概算等，具备一定工程设计能力者尤佳;
3.负责商业项目的.前期策划定位、开业筹备、运营营销管理等;
4.负责商业项目的物业管理;
5.协助总经理制定集团发展规划、年度经营目标、年度工作计划等，并组织落实与考核;
6.协助总经理制定年度预算并分解执行，合理管控各项运营成本;
7.协助总经理维护并拓展与相关部门的关系;
8.完成领导交办的其他任务。
最新总经理岗位职责2
1.全面主持公司的团队建设和行政管理工作。
2.全面负责公司的.生产、运营等相关工作。
2.审定公司的管理制度，具体规章、奖罚条例，规范内部管理。
3.合理协调和配置企业内部资源，对企业生产经营、产品销售进行监控，保证企业年度目标的实现。
4.对公司生产经营中遇到的重大问题在授权范围内进行决策，授权范围外积极反馈、跟踪。
5.广泛汲取国内外先进企业经营管理经验，确定公司的近期目标和远景规划。
6.在企业文化、组织创新、人才开发、业务拓展、对外合作等企业发展的关键领域实行战略管理。
7.负责建立企业战略规划策略、方案和工作程序。
8.充分收集公司的各类数据、事例进行分析，提出解决问题的可行性措施并向董事长汇报。
9.召集、主持行政例会、专题会议等，传达决策、总结工作、听取各职能部门的汇报，进行关系协调。
10、有国有大中型企业或欧美、日资企业工作经验者优先考虑。
最新总经理岗位职责3
1、协助总经理做好公司各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况，协调部门间关系，推动各部门完成任务目标;
2、对管理有着强烈的追求，并渴望通过不断成长实现自我价值。
3、合理安排、提醒总经理日常工作安排;
4、协助总经理做好日常来访接待、来函等情况处理;
5、及时向各部门传达总经理命令或意愿等，进行跟踪、协调、推进;
6、会务安排，会议前相关资料的准备、做好会议纪录，做好决议、决定等文件的起草、发布;
7、负责公司重要客户的`来访接待、商务随行，协助安排总经理的商务行程;
8、维护公司重要合作伙伴的合作关系;
9、总经理交办的其他工作任务。
最新总经理岗位职责4
1. 根据董事会提出的战略目标，组织制定公司中长期发展战略与经营方案，并推动实施。
2. 拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书。
3. 审定公司工资奖金分配方案和经济责任挂钩办法并组织实施。
4. 审核签发以公司名义(盖公章)发出的文件。
5. 主持公司的'生产、销售、行政、人事管理工作，组织各生产部门及职能部门实施董事会决议。
最新总经理岗位职责5
1.根据董事会指示精神，组织制定公司总体发展战略与年度经营计划，并组织实施；
2.主持公司的全面经营管理工作；组织并协调公司各方面的资源，实施董事会确定的工作任务和各项生产经营指标及管理目标，保证各项工作任务、生产经营指标及管理目标的完成；
3.召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，听取汇报、总结工作；?
名的高级管理人员；根据规定聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员。
4.根据管理层人员职能分工，监督、指导各分管副总的工作完成情况及总经理直管的'职能工作。
5.组织制订公司的发展规划和年度经营计划，并分解年度经营计划，监督落实计划的执行，对执行过程与结果进行考核。
6.总经理根据董事会要求，向董事会报告公司每月的财务状况、生产经营情况，随时报告重大合同的签订及执行情况、资金运用情况和盈亏情况等。
7.整合公司各类资源，提高资产运营水平和资产回报率，协调各方面社会关系，保障公司平稳良性运作。
8.团结经营班子成员和广大员工队伍，提高干部和员工工作积极性，使公司的人均产值达到或高于行业平均水平，保障完成董事会下达的各项指标。
最新总经理岗位职责6
一、马总职责
1．对老板负责，对总经办负责，负责娱乐部的全面工作，保证经营顺利开展
2．针对目前娱乐市场需求制定营业政策及经营计划
3．负责对公关部长、小姐、公主的招收、辞职严格把关等事项
4．拟定每月夜总预算方案和营业指标，审阅每天营业报表进行营业分析，了解和掌握营业状况，正确及时调整并合理安排做出经营方案
5．处理客人投诉和建议，并且对一些突发事件的处理
6．负责协调、监管、指导保安部的全面工作及突发事件的处理
7．负责处理宾客反映部长安排小姐不到位及小姐对客态度恶劣和培训工作
二、黄经理的岗位职责
1．对马总负责，配合马总负责娱乐部的全面工作，保证营业顺利开展
2．贯彻执行总经办下达的各项工作任务及指示配合马总制定营业政策和方案
3．负责招收符合部门要求的'员工，对本部门的总体素质工作意识、业务能力、业务技巧的提高负有监督责任
4．负责食堂的管理，保障员工膳食的改善及卫生，处理员工对食堂的一般投诉意见
5．负责西厨的出品速度和花样的更新和卫生，确保西厨的食品能符合宾客的要求
6．负责处理员工反映和提出的意见，对主管及以下人员负有监督指导等责任
7．部门员工的招收和辞职严格把关
三、主管的岗位职责
陈红斌：保安队长职责：
1．厅面服务质量的监督与跟踪1监督厅面服务人员的纪律
2．长假跟踪和假条的存档2监督内部腐败、行贿、受贿等行为
3．新入职人员的考核3负责厢内设备的维修
4．月底厅面人员的考勤统计4负责员工的消防培训知识
5．公主订厢月统计和上班率统计
6．小费的月统计和单据的存档
7．总结部门的有开支和公主罚款单据的存档
杨唐明：
1．物料管理和厢内设备及卫生的检查
2．厅面人员仪容、仪表、服务监督管理
3．人员的培训
4．pa大姐工作安排与管理
5．协调配合公关部长接待客源
6．部门人员档案管理
娱乐部领班岗位职责
1．对主管负责，负责区域的管理协调工作，确保经营顺利
2．积极参加每天的班前会，点评每天的工作情况
3．检查员工的仪容、仪表、礼貌礼节及上下班时间
4．检查、督导川菜和西厨小吃的出品质量和速度
5．负责对属下员工的处罚和表扬
6．向主管汇报、建议，客人投诉及其他工作事项
7．负责检查厢内卫生
8．检查厢内设施设备并跟踪工程部维修结果
9．协助主管培训、督导员工的服务质量
10．根据工作要求有权向员工发指示或调动工作岗位
11．检查并跟踪员工上班的服务质量，调节好区域的分工
12．区域邻班应取得相互协调，相互配合，接待和迎送好每一位客人
最新总经理岗位职责7
1. 协助总经理负责公司日常经营和管理工作，组织实施年度经营计划和财务预算及利润分配、使用方案;
2. 协助总经理定期向集团、董事会报告业务情况，并提交年度报告及各种报表、计划、方案，包括经营计划、利润分配方案、弥补亏损方案等;
3. 协助总经理审核并签署各项经营管理活动中发生的各项费用;
4. 协助总经理根据国家的.法律法规和监管要求，结合公司的经营管理模式，建立、调整公司的组织机构;
5.负责产品、运营、市场部工作;
6.负责公司对外业务发展及维护工作。
最新总经理岗位职责8
1、根据公司战略和市场状况，负责进行公司市场战略规划，制定公司的'市场总体工作计划。提出市场推广、品牌、公关活动、市场合作等方面的实施方向和实施方案，组织和监督实施年度市场推广计划;
2、负责目标市场调研与分析，研究同行、业界、发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;
3、组建并管理市场团队，对团队成员和相关部门进行市场培训和指导，带领市场团队实现公司整体的市场和销售目标;
4、维护合作伙伴及相关企业间的积极交流与良好合作，负责组织业务推介会、项目协调会等，负责与合作机构、项目参与各方的沟通工作;
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范，完善激励考核制度。
最新总经理岗位职责9
1、执行总经理交代的各项事务，负责跟进各个事项进程并及时汇报;
2、协助经理开展培训，开发市场等业务。
2、对互联网/电子商务行业有着强烈的追求，并希望通过不断成长实现自我价值。
3、合理安排、提醒总经理日常工作安排;
4、协助总经理做好日常来访接待、来函等情况处理，并做好相关事宜的.记录;
5、及时向各部门传达总经理命令或意愿等，进行跟踪、协调、推进;
6、会务安排，会议前相关资料的准备、做好会议纪录。
最新总经理岗位职责10
1、根据内外部环境变化制定、调整、实施公司总体发展战略;
2、根据总经理下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划;
3、管理公司内部各部门的工作，组织每周部门负责人例会，对重大事项进行决策;
4、主持公司日常经营工作，建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系;
5、负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件，并及时向总经理汇报、负责办理由总经理授权的其它重要事项;
6、负责公司员工和干伍建设，提升公司企业文化建设水平，提高企业知名度、美誉度和信任度。
7、开展对外公共关系的建立与联络，受总经理委托代表参加外务活动，维持与外部相关机构的.良好合作关系，树立公司良好的社会形象。
最新总经理岗位职责11
一、副总职责
1．对老板负责，对总经办负责，负责娱乐部的全面工作，保证经营顺利开展
2．针对目前娱乐市场需求制定营业政策及经营计划
3．负责对公关部长、小姐、公主的招收、辞职严格把关等事项
4．拟定每月夜总预算方案和营业指标，审阅每天营业报表进行营业分析，了解和掌握营业状况，正确及时调整并合理安排做出经营方案
5．处理客人投诉和建议，并且对一些突发事件的处理
6．负责协调、监管、指导保安部的全面工作及突发事件的处理
7．负责处理宾客反映部长安排小姐不到位及小姐对客态度恶劣和培训工作
二、经理岗位职责
1．对马总负责，配合马总负责娱乐部的全面工作，保证营业顺利开展
2．贯彻执行总经办下达的各项工作任务及指示配合马总制定营业政策和方案
3．负责招收符合部门要求的员工，对本部门的总体素质工作意识、业务能力、业务技巧的提高负有监督责任
4．负责西厨的出品速度和花样的更新和卫生，确保西厨的食品能符合宾客的要求
5．负责处理员工反映和提出的.意见，对主管及以下人员负有监督指导等责任
6．部门员工的招收和辞职严格把关
三、主管的岗位职责
早班主管：
1．下午3：30办公室上白班。
2．当晚厅面营业所需物品的领用
3．昨晚所报维修的跟踪，确保维修落实到位。
4．班前卫生的检查。
5．主要负责当晚一、二楼的工作。（包括迎宾台、天桥公主站台、吧台、收银台、音控等）。
6．少爷请假的批准。
晚班主管：
1．每晚10：00上班，至营业结束。
2．主要负责三、四、五楼的工作管理。
3．pa大姐工作安排与管理。
4．负责三楼毛巾车的管理和毛巾的跟踪。
5．二点钟后负责整个厅面的工作。
6．当晚厅面的维修上报。
7．跟踪客人全部走后的收尾工作，确保整个厅面电源的关闭。
最新总经理岗位职责12
1、协助总经理对公司销售团队进行管理;
2、及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况。
3、负责日常订单的跟进及经销商的沟通联系;
4、负责总经理文件，信件，函电的接收与转达;
5、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并检查督促会议决议的.贯彻实施。
6、完成领导交办的其他工作。
最新总经理岗位职责13
1、领导执行、实施总公司的各项决议，对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行。
2、组织实施总公司的发展战略，发掘市场机会，领导创新与变革。
3、根据公司的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。
4、建立良好的沟通渠道，定期向公司汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;树立良好的'企业形象、领导建立公司内部良好的沟通渠道。
5、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整、领导营造企业文化氛围、完善企业识别系统，塑造和强化公司价值观。
6、主持分公司日常经营工作，负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员，对分公司重大事项进行决策、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动。
7、领导财务部、人力资源部等分管部门开展工作，领导建立健全分公司财务管理制度，组织制定财务政策，审批重大财务支出;领导建立健全公司人力资源管理制度，组织制定人力资源政策，审批重大人事决策。
最新总经理岗位职责14
1.根据总经理提出的战略目标，制定中长期发展战略和经营方案并保持管理的先进性和可持续性;
2.负责组织并制定《公司年度经营规划》和《年度营销发展计划》并具体分解落实;
3.根据公司发展和经营管理需要进行组织框架调整和完善，建立健全各项规章制度;
4.负责组织对各部门经理工作目标的'考核/评估，组织实施决定奖惩和任免;
5.主持公司日常经营管理工作，召集并主持经营管理办公会议/专题会议等;
6.定期向总经理提出公司的管理改善规划方案并加强公司各部门的团队建设;
7.监督公司各部门(尤其是营销和产品)工作执行情况并及时进行指导和纠正。
8.推进公司人才管理/培养和吸引机制并加强关键员工人才梯队建设，为公司长期持续发展提供优秀人才;
9.推进公司企业文化的建设工作并提供各部门员工凝聚力;
10.接待公司重要客户并开展公司产品对我巡展事宜;
11.完成总经理交付的其它事宜。
最新总经理岗位职责15
1、负责与分公司所在地相关政府部门的沟通协调工作，确保分公司业务的顺利开展。
2、负责分公司筹建期间的所有筹备工作。
3、按照公司整体发展战略要求，制订分公司及各项目的年度经营目标，制定科学可行的年度工作计划，并在批准后执行。
4、负责分公司及各项目运营成本、费用的全面控制。
5、积极开拓分公司周边区域市场，带领团队拓展外部客户。
6、建立并不断提升分公司的整体市场营销能力，提升公司的.品牌价值。
7、做好分公司的人力资源规划及人才储备工作。
8、加强分公司及各项目的团队建设，不断提高分公司及各项目的团队凝聚力，以人为本，创造良好的工作氛围和企业文化等。
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