最难就业季求职经历(2)

时间:2024-08-16 17:13:24 学人智库 我要投稿
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最难就业季求职经历(2)

  最后给2014届求职者说一点求职小技巧:

最难就业季求职经历(2)

  1. 写好简历。简历是应聘最重要一环,招聘方招聘时对你的第一印象就是来自简历,建立要做的(页面)简洁、(信息)全面,(内容,主要是经历和奖项)有亮点,优秀的简历是求职的一块敲门砖。简历最重要的一点是要真实可信。一家企业可能招聘一个能力平庸但是诚实可靠的人,但绝对不会招聘一个缺乏诚信的人。而且,面试环节有可能会针对你的经历向你提问,不想当场被拆穿的话还是诚实的写简历吧。

  2. 提前做好准备。要在网上关注第二天到第三天内的招聘信息,选择你有意向的企业,这样你就不会像没头苍蝇似地投简历,跑会场。打好提前量一来不会遗漏信息,二则节约精力,三能准备充分,不慌张。

  3. 参加前笔试前应复习两类资料。一是自己的专业知识点、二是历年常考的行测题的主要解题方法,以财务来说笔试会计、税法、EXCEL题居多,也有全体统一考行测的,而销售会主要考行测题,加上情景模拟类的主观题。

  4. 面试时穿着要整洁。有正装的尽量都穿上,有的大型企业很注重个人形象(如方太、万达地产、德邦物流等),不是说一定要穿名牌,这至少以一种态度,而且一般人穿西装从第一印象上都会有一定的加分的。

  5. 参加面试的时候要准备两份资料,一份依然是常考的专业问题,第二份应聘公司的基本情况,如公司主营产品、业务,共有几个办事处,你认为你从事的部门的理解等等,很多公司会询问你对公司的了解程度,以此知晓你对它的重视程度和用心与否。

  6. 不断地参加招聘会和投递简历。对于有些内向的人来说,面试是一个难过的坎,而对学习不用心的同学笔试也是一道难关。我的方法是不断地参加招聘会,在一次次的考验中磨练自己,所谓熟能生巧,经历的多了自然就找到了面试的技巧和常考的问题。很少有人能一次面试就成功的,不要懒惰可怯懦,要勇敢的尝试和挑战你才会成功。

  中国人才网小编在文章临近尾声时,祝各位学弟学妹们,能找到如意的工作,拥有更美好的明天!加油吧!

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