计量管理制度

时间：2025-11-24 09:21:39 好文我要投稿

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计量管理制度

　　在不断进步的社会中，需要使用制度的场合越来越多，制度就是在人类社会当中人们行为的准则。到底应如何拟定制度呢？下面是小编为大家整理的计量管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

计量管理制度

计量管理制度1

　　1、按生产需要购置的计量器具必需有cmc标志，计量器具的有关资料、合格证、说明书等应存档。

　　2、使用计量器具必需按操作规程举行操作，使用时当心轻放，严禁乱掷，并按要求妥当保管。

　　3、计量器具在使用过程中发觉故障失准不得私自拆卸，应准时送交有关部门举行处理。

　　4、使用计量器具应有检定合格证，计量器具应按周期送检，不得超期使用。

　　5、不能用或多余闲置的.计量器具，要准时封存、报停。

计量管理制度2

　　第一条凡是国家淘汰使用的、规范规定禁止使用的以及检定不合格的计量器具均为不合格

　　计量器具，对不合格计量器具公司坚决杜绝使用。

　　第二条对发现的不合格计量器具粘贴不合格计量器具标识，单独存放。属于分公司自购的

　　计量器具，由分公司计量员填写报废申请报废处理；属于集团公司固定资产的计量器具要交回公

　　司计量室，由公司计量室统一申请报废处理。

　　第三条如在施工生产过程中误用不合格计量器具后，对其所测得的数据、结果要进行追溯，追溯使用合格计量器具对原数据进行复测，直至与复测数据结果一致为止。

　　计量管理制度

　　七、计量管理人员的岗位责任制

　　第一章计量管理员岗位职责

　　第一条负责六标一体程序文件中主责程序的编制、修订和控制，配合相关程序的运行实施；

　　第二条负责定期对本系统程序执行情况及制度落实情况进行监督检查；

　　第三条负责建立集团公司 A、B 类计量仪器台帐，制定仪器年度周检计划，对集团公司主要仪器的检定、使用、保养情况进行监督管理；

　　第四条负责属公司固定资产计量仪器的优化、购置、调配、报废等申请手续；

　　第五条负责协调集团公司因计量数据不准而引起的计量纠纷；

　　第六条负责集团公司计量标准器具的检定、使用、维护、保养管理。

　　第二章计量检定员岗位责任制

　　第七条认真学习贯彻关于计量工作的方针政策、法律、法令和本公司各项计量管理制度，严格执行各项检定计划，按期完成检定任务，保证量值传递的.准确，坚守工作岗位，努力做好本职工作。

　　第八条正确使用标准计量器具、精密仪器、仪表和各种设备，认真做好维护保

　　养工作。

　　第九条完成公司计划范围内的计量器具检定（校准）工作。

　　第十条严格按标准及检定规程进行各项计量检定工作，按时完成对各种计量器具的周期检查，认真填好各项检定记录，上下班应注意安全检查，每天工作完毕后，应对计量标准和测试的器具及时清洗、涂油，放回原处，并认真做好工作场地的清洗工作。

计量管理制度3

　　第一章总则

　　第一条计量工作是公司组织生产、经营、实现企业现代化和技术进步的基础,搞好计量工作对指导生产,强化企业管理,达到高产、优质、低耗、安全,提高公司经济效益都有着重要的意义。为此,根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国计量法实施细则》和其行政法规,特制定本管理理制度。

　　第二条本管理理制度是我公司计量工作的基础规定,在生产、经营及其它管理中,在计量工作上都应按本制度执行。

　　第二章计量管理的目的

　　第三条计量工作具有法制性、统一性、准确性、社会性的特点。特别是国家已颁布了计量法,要求企业将计量法纳入法制管理的轨道。这就需要企业强化计量管理,使计量工作完全处于受控状态。并且,当企业正当权益受到外界损害时,亦可受到法律的保护。

　　第四条计量工作涉及企业各部、室、生产的各个环节,贯穿到公司生产经营活动的全过程。如计量工作不能形成一个以管理、技术、信息组成的闭环计量系统,就无法适应公司的生产和经营活动。

　　第五条计量管理工作主要是由计量器具给出的数据为依据,可及时向公司领导和决策层提供可靠信息,以达到对本公司的生产经营的全过程进行最佳有效控制。

　　第三章计量工作的任务

　　第六条宣传、实施、贯彻国家计量法令、法规、方针和政策,参加各种类型计量培训,不断提高员工的计量知识和计量法制观念及提高计量人员的技术水平。

　　第七条组织、设计全公司各种计量网络图,制定计量器具配备规则,并付诸实施。统一管理全公司计量标准器具和计量设施。

　　第八条制定本公司的计量管理办法和计量器具管理目标,制定各计量管理制度,报公司主管领导批准后执行。组建计量管理网络,制定计量器具周期检定计划,保证计量单位和数据的准确一致。

　　第九条组建量值的传递系统,开展计量检测,研究完善计量手段,制定计量器具的配备、购置、使用、封存、报废等计划,并组织实施。

　　第十条组织强检与监督管理,认证计量数据,处理计量纠纷。

　　第四章计量管理系统的组成

　　第十一条计量管理委员会是公司的计量管理机构。委员会的负责人由分管计量工作的公司领导担任,成员可由有关部、室领导组成。负责审查公司计量管理制度、计量工作计划和发展规划,协调全公司计量工作。

　　第十二条制造工程部在公司分管副总经理的领导下,统一归口管理全公司计量工作的执法机构,实施计量技术、行政和法制监督管理。制造工程部下设检定室。

　　第十三条各部、室必须有一名部长(或主任)分管计量工作,下设一各兼职计量员,报请分管副总经理批准后,在制造工程部的统管下组成计量管理网,负责日常计量管理工作。

　　第五章计量管理机构的职责范围

　　第十四条计量委员会领导小组职责

　　1、领导公司各部门和全体员工贯彻实施国家计量法规和各项计量规章制度,保证完成公司的计量任务。

　　2、审批公司计量管理制度和公司检定方法。

　　3、批准公司计量发展规划和工作计划。

　　4、对公司重大计量工作问题做出决策,如人员配备,计量方面的奖惩决定等。

　　5、批准企业管理系统的模式和量值传递系统。

　　第十五条制造工程部计量管理职责

　　1、宣传贯彻国家计量法令、法规和上级计量行政部门的文件,在分管副总经理的领导下,做到上传下达,制定本公司计量管理制度、工作计划和发展规划,组建计量系统管理网。

　　2、建立公司所需的标准,保证量值传递准确、可靠,负责公司计量技术工作。

　　3、统一管理公司计量器具和设施(如长度、热工、力学、理化监测等)包括计划、入库、建立台帐、发放、使用直至报废等各个环节,并对各部、室的计量工作实施监督管理。

　　4、编制计量器具周期检定和抽检计划,下达检定通知单,组织开展计量器具的检定和计量器具(含标准器)的送检,保证计量器具周期受检率为100%。

　　5、开展计量检测,推广新的计量技术,研究完善计量手段,对全公司各级动力量、物资量及工艺产品质理等数据进行认证,具有计量执法职能,处理计量纠纷。

　　6、宣传和普及计量知识,统管计量人员的培训和考核,不断提高计量人员的技术素质和全体员工的计量意识、法制观念。

　　7、贯彻计量奖惩制度,接受上级计量部门的监督和交给的任务。

　　第十六条计量检定室职责

　　1、认真贯彻执行计量法,检定员管理办法等有关法令、法规,认真执行公司计量管理制度,完成每月的周检、抽检和修理任务。

　　2、维护、保养室内的计量标准器,配套仪器及设备,严格遵守操作规程,按检定通知要求,定期将标准器检定,确保仪器的正常工作和精度要求。

　　3、完成制造工程部下达的计划,开展计量检测,认真填写检定记录、检定书等,及时反馈检定情况,对于无法修复而不合格的计量器具要提出主导意见,报请制造工程部审批。

　　4、熟悉检定规程,按照规程从事检定工作,不得擅自增减项目。如无检定规程的可按本公司制定的暂行办法测试。对原始记录每月要整理装订成册,妥善保管。

　　5、积极参加计量人员的业务培训和考核,不断提高业务水平,取得所从事检定项目的检定员证。

　　6、经常保持室内清洁卫生,检定室不得挪作它用,要安全第一,做到文明生产。

　　7、对部里下达的临时任务,不得推委,要按时完成。

　　第十七条各有关部、室的职责

　　1、各有关部、室对其在用计量器具必须建立台帐,做到帐物相符。

　　2、在制造工程部的指导下,编制能源、经营、工艺控制、质量检验、安全保障、环境监测等计量网络图,并送交一份给制造工程部存档。

　　3、对在用计量器具,要组织有关人员经常检查,保养,做到计量器具准确可靠,并按制造工程部的通知定时送检。

　　4、按规定填写各种原始记录,妥善保管,并随时接受检查监督。

　　5、宣传、贯彻国家计量法,不断提高所在部门职工的计量意识和法制观念。

　　6、按时参加公司内组织的计量培训及各项活动,认真执行计量工作的奖惩办法。

　　第六章计量工作岗位责任制

　　第十八条分管计量的公司领导岗位责任制

　　1、认真宣传、贯彻、执行《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国计量法实施细则》及其有关法规,负责全公司的计量工作。

　　2、审查并批准公司计量管理各项规章制度,计量工作发展规划及年度工作计划,并监督执行情况,制定本公司计量工作的长远规划和近期规划。

　　3、负责协调制造工程部与有关部门的关系,实施纵向、横向计量的监督管理。

　　4、健全计量机构,配备计量人员,并审定聘用兼职计量人员,加强企业计量工作的法制管理。

　　5、定期对计量工作提出指导意见,重大计量问题及时提交公司董事会研究。

　　6、审定计量技术改造项目和确定年底计量专项费用计划。

　　7、审定计量工作中的奖惩规定和办法。

　　第十九条制造工程部负责计量的领导岗位责任制

　　1、宣传贯彻国家计量法令、法规和有关计量文件,组织领导计量管理工作。

　　2、负责制定企业计量工作规划、计划和总结,开展三级管理网活动,布置计量工作任务,解决计量中存在问题。

　　3、建立健全企业计量体系,组织制定或修订企业计量管理制度,报主管计量的公司领导审批后,检查执行情况。

　　4、管理生产情况,负责计量器具的添置,发放,降级,报废的审批。

　　5、组织开展量值传递工作,定期检查周检执行情况。

　　6、负责全厂计量人员的考核,制定培训计划,建立计量人员工作档案,不断提高计量人员的业务水平。

　　7、做好计量人员思想工作,调动大家积极性,目标明确,责任到人,严格执行奖惩制度。

　　第二十条制造工程部计量管理人员岗位责任制

　　1、认真学习计量法令与法规及上级计量部门的各种文件,钻研计量管理,不断提高管理水平,熟悉全公司计量管理工作。

　　2、负责全公司各种网络图的设计、绘制,熟悉计量器具的性能,了解生产、经营等对计量的要求。

　　3、协助主管领导组织全公司专(兼)职计量人员的培训与考核工作,并将培训人员的考核成绩登记造册,存档备查。

　　4、编制本公司计量器具管理目录,健全各类计量器具管理台帐,做到帐物相符,总帐与分帐相符,制定检定计划和检定日程,监督有关人员的执行。

　　5、统计考核全公司计量器具的配备率和周检表,周检合格率,抽检率和抽检合格率,各项计量检测率。

　　第二十一条计量检定人员岗位责任制

　　1、努力学习计量技术了解和熟悉本公司生产情况及各种计量器具使用情况,测试仪器的性能和使用范围,不断提高检定和测试水平。

　　2、严格按照检定规程或经批准的暂时检定方法进行检定,确保检定质量。

　　3、在完成检定的计量器具上贴检定标记,认真填写检定数据,记好检定原始记录并签章,填写检定记录卡及测试报告,做到检定、测试准确,出证无误。

　　4、维护保养好所用计量标准器具及配套设备,严格执行标准器的送检制度,对不合格的标准器、仪器均不准使用。

　　5、对检定不合格的计量器具提出处理意见并及时通知有关人员。

　　6、经常保持室内清洁,按时完成检定任务,确保量值传递准确无误。

　　第二十二条计量器具修理人员岗位责任制

　　1、认真执行计量管理制度,坚守岗位,按时完成各种计量器具的修理任务。

　　2、努力学习技术,掌握好计量器具的修理技术,对存在的故障要判别有据,拆装有序。确保修理后的计量器具,符合检定标准。并且对故障原因,排除方法更换部件作好原始记录。

　　3、认真保管、保养好使用的各类设备和工具。

　　4、对达不到精度要求或不能修复的计量器具,应及时向主管工程师和运行科长汇报,并书面写出降级、报废等意见。

　　5、对维修过的计量器具、实行定期走访,征求维修质量,不断提高技术水平。

　　第二十三条各部、室分管计量部长(主任)岗位责任制

　　1、努力学习宣传国家计量法、计量法实施细则及上级有关文件,模范遵守计量管理制度,并负责在本部门贯彻执行。

　　2、经常检查督促本部门兼职计量员的工作,负责本部门所有计量器具的申购、领用、保管、维护、报废等工作。

　　3、对本部门负责管理的动力量、物理量、工艺质量参数、安全环保等方面的计量检测数据负责,做到量值准确,抄表原始记录齐全,帐目清晰。

　　4、对长期病事假等原因离岗人员的.计量器具,负责回收统一保管,对调离人员应在调离前办好计量器具的上缴或移交手续,否则不给办理。

　　第二十四条兼职计量员岗位责任制

　　1、努力学习和宣传国家计量法令,法规,本公司管理制度和有关管理知识,不断提高管理水平,做好本部门的计量管理工作。

　　2、在分管计量部长(主任)的领导下,负责本部门所有一切计量器具与设施管理,并负责申购、领用、保管、维护监督使用及计量器具的送检、送修、报废等工作。

　　3、在制造工程的指导下,负责本部门各种网络图的设计绘制。

　　4、编制本部门的计量器具的台帐,做到数字清晰分类明确、帐册整洁,要和制造工程部计量总帐相符、帐物相符。并在制造工程部的指示和监督下定期消毁报废的计量器具。

　　5、负责本部门的动力量、工艺质量参数、安全环保等方面计量数据的检查、抄表、数据统计、月报等工作确保数据的准确。

　　6、积极参加有关计量工作活动和业务学习,遵守计量管理制度,并监督执行。

　　第二十五条抄表(巡视)和司磅员岗位责任制

　　1、努力学习国家计量法令、法规和本公司的计量管理制度,认真完成自己的本职工作。

　　2、抄表和司磅员应遵守公司有关规定,对工艺质量参数、环保安全,及水、电、气、汽、柴油、二氧化碳等原辅材料等抄表、检斤力求准确、可靠、按时,原始记录要清晰,项目要齐全,并妥为保存,严禁估计数字。

　　3、对巡视人员,凡发现跑、冒、滴、漏,长命灯,私用电源等现象,要详细登记,及时报请有关部门维修和给以惩罚。

　　4、加强事业心、责任心,做到腿勤、嘴勤,手勤,做执行制度的模范。

　　第七章计量工作管理制度

　　第二十六条计量器具检定制度

　　1、计量标准器必须按计量行政部门规定的周期,定期送到指定的检定机构检定,要保证周期受检率达100%。

　　2、属本公司自行检定的计量器具,各部门接到制造工程部的检定通知单后,由所在部门兼职计量员组织将计量器具送检定室检定。

　　3、制造工程部收到需要检定的计量器具要求,应出收据,收据上应注明领取时间(大约),推迟交货,应有充分理由,否则由检定人员负责。

　　4、送外检定的计量器具,各部门接到通知单后,由所在部门兼职计量员组织送检定室,由检定室统一送检,检定合格后,再从检定室取回。

　　5、检定计量器具的根据是国家检定规程,无国家规程的计量器具按本公司暂行办法进行测试。

　　6、计量检定人员必须具有该项目上级计量主管部门发给的检定员证,所使用的标准器也必须是上级计量管理部门检定合格品。

　　7、确因生产不允许拆除的计量器具,由制造工程部按具体情况组织协调解决。

　　第二十七条计量器具的管理制度

　　1、新购,降低或报废的计量器具均需由制造工程部签署意见,做到统一管理,详见第二十八条,计量器具流转制度。

　　2、计量器具的建帐,制造工程部要建立总台帐、分类帐,各部门由兼职计量员建立本部门的分帐,安装地点一栏,要尽量落实到工序或保管人。

　　3、全公司所有计量器具均要按照本公司管理目录中所规定的周期进行周期检定,严禁使用不检定或不合格的计量器具。

　　4、计量标准仪器的管理

　　①建立标准器需由制造工程部写出建标报告,经分管经理批准后,方可执行。

　　②计量标准器必须资料齐全,需经计量行政部门检定合格,获得标准考校合格证书后,方可使用。

　　③计量标准器放在检定室,要定期送检。

　　④计量标准的停用、报废须经分管副总经理批准并书面报市技术监督局。

　　第二十八条计量器具的流转制度

　　1、计量器具的申购

　　①全公司计量器具的申购必须有年度计划要求,在当年的十一月初由各部门申报第二年的年度计划,由制造工程部汇总报分管副总经理审阅,经公司批准后列入年度用款计划,方可实施。

　　②在当年的六月中旬各部门根据生产及工作情况,可申报下半年的补充计划,由制造工程部汇总,报批手续同上。

　　③临时申购的计量器具,使用部门应先提出申请,经制造工程部审查并签署意见后,报主管副总经理批准后,均由制造工程部与市场企划部组织选型并安排购买,使用部门可提供参考意见,任何单位或个人不得擅自购买计量器具。

　　④所选购的计量器具必须资料齐全,并具有mc标志和出厂合格证。

　　2、计量器具的入库

　　①新购的计量器具必须经检查后,表面无破损、锈蚀,资料齐全,验收合格后方可入库。

　　②凡入库的计量器具必须当日建立台帐登记。

　　③新购计量器具须列入固定资产的,按设备管理规定办理。

　　3、计量器具的发放

　　①领用计量器具,由使用部门开出领料单,经制造工程部签署意见后,方可发放。

　　②领到计量器具后,应到计量管理人员处编号、登记、建档,资料合格证应存在制造工程部,并纳入周检计划。

　　③使用部门应及时建立分台帐,并通知制造工程部安排投用前的检定。

　　④不能再用的计量器具经制造工程部同意后,可更换新的,旧的应及时送制造工程部处理。

　　4、计量器具的降级使用制度

　　①计量器具经反复修理检定,确无法达到技术要求,但仍可继续使用,检定人员即可提出降级使用报告,经制造工程部审查后在满足生产测量能力下,可降级使用。

　　②降级使用计量器具各项手续与原始记录要齐全,并妥善保管。

　　5、计量器具的停用与启用制度

　　①凡是长期不用的计量器具,由使用部门向制造工程提出封存报告,一式二份,经批准后封存。封存前必须认真保养,封存后要定期检查。

　　②对封存计量器具,制造工程部要登记,贴上停用标记,并停止周期检定,必要时向上级主管部门说明原因。

　　③启用计量器具必须有启用报告,经制造工程部批准后方可启封,但需经检定合格后方可使用。

　　④启用后的计量器具,制造工程部应及时编排正常周检计划。

　　6、计量器具的使用维护、保养制度

　　①标准计量器具应由专人操作、维护、保管,严禁外借他用。使用应严格按操作规程进行,做到用前检查,用后复检并做好原始记录

　　②各种计量器具要保持清洁、卫生,用后要加盖防尘装置。

　　③各种计量器具根据被测对象,要合理选用开关档位,严禁超量程、超负荷使用。

　　④使用计量器具人员,如发现失准、损坏或事故,应立即停用并及时报告计量员,严禁个人拆卸,应由专职人员修理或检定。

　　⑤计量器具使用人员应接受专(兼)职计量员的技术指导或监督,做到合理使用,并定期保养。

　　7、计量器具的报废制度

　　①经检定,确认无法修理及无修复价值的计量器具应予以报废。

　　②报废计量器具由检定室填写报废单,经制造工程部同意签字后作报废处理。

　　③报废计量器具应及时注销,并收回处理。

　　④标准器的报废,要书面报市技术监督局备案。

　　⑤对人为损坏而报废的计量器具必须在分清责任按规定处理后,方可补充。

　　第二十九条计量器具的周期检定制度

　　1、本厂最高标准器,按检定规程规定的周期送上级计量部门提定的机构检定,确保周检率为100%。

　　2、在用计量器具一律由制造工程部根据检定规程的要求,结合本公司使用情况,由计量管理人员在当年的十二月上旬编制好第二年的周检计划,经制造工程部审查报分管副总经理批准后执行,一经确定,不经制造工程部批准任何人不得随意变更。

　　3、计量器具的周检,根据年度周检计划,由制造工程部于每月底出具下月书面周检通知单,有关车间部门的专(兼)职计量员在规定的时间内,组织送交制造工程部统一安排进行100%送检或自检,到期不下周检通知单由制造工程部负责,下通知单不送检,由使用部门负责,并与经济责任制挂钩。

　　4、检定合格的计量器具,由检定员签章,出具合格证,贴上合格标签,检定人员认真填写检定记录,每月按时整理好存档。

　　5、检定不合格的计量器具,经反复修理仍不合格,检定人员要出据书面处理意见,报制造工程部批示。

　　6、使用部门如不能按期送检时,应提前填报“计量器具推迟周检日期”申请,经制造工程部审批后进行处理。

　　7、凡送省或省外检定的计量器具统一由制造工程部安排送检。

　　8、在用计量器具送检率和受检率一般应为100%,合格率应大于95%,否则应采取措施加强管理。

　　9、无上级部门发给的检定证件,其它人员一律不得从事检定工作,否则检定无效。

　　第三十条计量器具的抽检制度

　　1、为提高在周期检定内计量器具的合格率,分析周检计划的合理性,必须对计量器具进行抽检。

　　2、计量器具的抽检,主要由制造工程部与检定室组织实施,在计量器具的一个周期内必须抽检一次,时间最好安排在周期中间。

　　3、抽检计量器具,由制造工程部指定计量器具的品种和编号,被抽检单位的兼职计量员收齐送检,不得借故更换计量器具。

　　4、抽检数量应为被检总数的10%,抽检以三大量具为主,兼顾其它量仪,每次抽检3~5个品种,抽检的好坏情况,合格率均应详细记录,抽检负责人应在记录上签名。

　　5、抽检合格率要求达98%以上,若抽查合格率低于95%,其不合格的原因又不属责任事故或丢失零件造成,制造工程部应考虑缩短周期,若不合格的原因属人为丢失零件,使用保养不当或责任事故损坏者,则根据情节轻重,损失大小,制造工程部将按奖惩规定处理。

　　第三十一条检定室工作制度

　　1、安全卫生

　　①定期检查检定设备,用电计量器具须有保护接地装置。

　　②工作前要检查电源线是否完好,确保无误,方可合上电源开关。

　　③工作完毕,及时切断电源,确保安全无误。

　　④室内设备,桌椅地面应无灰尘,墙壁无蛛网,玻璃明净。

　　⑤室内摆设整齐,布局合理。

　　⑥做到每日清扫、周末大扫,室内温度,湿度符合要求。

　　2、文明生产

　　①工作前对标准器及有关设备进行检查,确保无误方可工作。

　　②工作中要边检定边填写原始记录,严格遵守“计量检定”规程。

　　③工作完成后,对计量器具进行整理、维护,放到原处。

　　④检定室是检定仪器、仪表的场所,严禁外人随便进出和操作仪器。

　　⑤室内一切标准器,仪器无领导签字任何人无权借出。

　　⑥室内保持肃静,不准吵闹喧哗,不准串岗,做与工作无关的事,做到文明生产。

　　第三十二条计量原始记录与技术档案管理制度

　　1、计量技术档案资料的管理范围

　　①各项计量管理制度。

　　②计量管理体系图。

　　③计量工作的年度计划,总结、发展规划。

　　④计量人员清册。

　　⑤各种计量检测点网络图。

　　⑥计量器具配备率,计量器具检测率统计资料。

　　⑦接受政府计量部门强制检定计量器具,企业自检计量器具周期受检率,周期合格率抽查合格率统计资料。

　　⑧计量工作重大成果(经济效益)与失误,计量违章处理事例资料。

　　⑨计量器具的技术资料,精密仪器与设备的说明书,合格证,原始记录,历次检定证书,事故和报废记录,以及图片资料。

　　⑩计量器具的帐(总帐和分帐)卡周检计划表。计量器具检定,修理原始记录,检,抄表记录以及必要的工艺产品质量主参数检测记录等。

　　2、计量技术档案的保管

　　①计量技术档案和原始记录应指定专人保管,不准消毁,涂改与损坏、遗失,原始记录要保存一年以上。

　　②能源、物资、工艺质量,理化检测、安全环保、抄表、检查。监测等计量原始记录,分别由各单位部门保管,数据要准确,每月将汇总数据报制造工程部一份。

　　③计量器具的说明书、合格证、原始记录、检定证书、事故的报废记录,以及有关的图片资料均由制造工程部统一保管,各单位部门如有特殊需要可复印件,但原稿必须存档。

　　3、计量技术档案的使用与借阅

　　从事计量工作的人员都可借阅,但必须填写借阅单,非本岗人员借阅,须经制造工程部批准。

　　第三十三条计量数据的监督认证与仲裁制度

　　①制造工程部是在公司分管副总经理直接领导下的计量管理的执行机构,具有执法、监督认证、强检、对公司内计量纠纷实行仲裁的权力,各部、室、班组必须接受制造工程部的统一管理。

　　②各部、室计量管理人员要履行职责,保证所在部门计量器具的受检率达100%,周检合格率达95%以上。

　　③市场企划部制订和修改工艺应遵守国家技术标准,正确选用计量器具和采用科学测试方法。

　　④能源计量器具配备规划需经市场企划部、制造工程部审核,报分管副总经理同意后,优先安排经费,优先采购,保证按期投入运行。

　　⑤各部、室必须遵守能源管理制度,能源计量器具检测率必须达到100%,并做好能源消耗原始记录和统计台帐。

　　⑥应检测的进出公司物资和内部流转物资的计量检测率必须做到100%,并做好物资流量原始记录和统计台帐。对于不执行本规定的部门,制造工程部不认可其物资报表,不能作为财务记帐和经济核算的依据。

　　⑦本公司产品鉴定与技术标准的制订,需有制造工程部数据管理。

　　⑧为保证计量数据真实可靠,统计报表数据的统一,必须做到“数出一门,量出一家”。

　　第三十四条计量人员的培训考核制度

　　计量人员可分为计量管理人员与计量技术专业人员,公司配备计量人员的数量,素质直接关系到计量工作的效果,有计划的培训和考核是提高计量人员素质的有效措施。

　　1、计量人员应以自学为主,集中培训为辅的方法学习,以不断提高自己的业务素质和技术水平。

　　2、各类计量人员必须接受按要求参加上级计量部门的业务培训和考核工作,检定人员必须持有上级计量部门或主管部门颁发的考核合格证。

　　3、本公司专(兼)职计量人员的业务培训由制造工程部统一管理。

　　4、制造工程部定期安排本部门计量人员进行技术交流,并组织参加各类计量管理和计量技术学习班。

　　5、制造工程部对举办各种学习班的人员的学习成绩,专业名称结业证要详细登记,建立计量人员技术档案,作为培训和任用的依据。

　　第三十五条计量工作的考核与奖惩制度

　　1、根据《计量管理实施办法》第二十四条规定,凡严格遵守计量管理制度的单位和个人,在生产和工作中,做出优异成绩,公司和主管部门应给予表扬和奖励。

　　2、开展公司内计量竞赛评比活动,对达到“标准”的,公司可授予其先进称号,并给予表扬或奖励。

　　3、在计量升级检查中,有突出贡献的个人、部、室,应给予表扬或奖励。

　　4、在计量工作检查、验收中,达到标准时,在当月奖金考核中予以加分,三级计量合格加10分,二级计量加15分,一级计量加20分。

　　5、凡标准器、仪器均应有计量权威机关颁发的有效合格证,无证不准使用,凡末取得技术监督局检定、测试合格证书的人员一律不准出据。持有合格证人员应按照国家颁发的检定规程操作,做到检定准确,出证无误,违者依法追究责任。

　　6、本公司管理目录所规定的所有计量器具,各部、室都必须按规定日期100%送检。对送检率达100%的部门,适当给予奖励。

　　7、对丢失检定证书(合格证)的计量器具,必须重新送检,由丢失部门或个人承担50%的检定费。

　　8、对丢失、损坏计量器具,应查明责任者,根据丢失、损坏计量器的新旧程度,按计量器具的现行价格的30~50%在工资内扣除,并提出批评。

　　9、专(兼)职计量人员应维护计量法和公司计量管理制度,对违章人员有权制止。

　　第八章计量器具管理目标

　　本目录根据1987年1月公布的《中华人民共和国计量器目录及明细目录》,结合我公司现有计量器具状况制定,各部、室应根据本目录认真、有效地实施管理。

　　a类:是指强制性检定的计量器具,最高标准器和“中华人民共和国强制检定的工作计量器具明细目录”规定的,如用于贸易结帐,安全环保与卫生方面的计量器具,此类必须按规定周期接受强制检定。

　　b类:是指进行周期检定的计量器具、此类必须按时送检。

　　c类:非周期性检定的计量器具,是指那些国内尚无法检定的计量器具,与装在设备内的计量器具,必须在大中修设备时,才能检定,以及管理型计量器具,是指使用有效到期,就自动淘汰的低值易耗的指示用计量器具。

　　第九章附则

　　一、本制度自颁布之日起开始实施,此前下发的相应制度,同时废止。

　　二、本制度与上级颁布的法规、条例有矛盾时,以上级规定为准。

计量管理制度4

　　一、目的:计量器具是公司制造产品时量值传递的主要工具,为加强计量器具的管理,为公司质量目标提供有力保证,特制定本办法。

　　二、适用范围:本公司所有计量器具的采购、入库、发放、流转、封存、停用、报废、校验工作都应遵循本管理办法。

　　三、职责:本办法的主要责任者为计量器具管理人员(技质部设专人负责),其次为采购人员、仓库管理人员及使用人员。

　　四、计量器具采购、入库、发放、流转、校验管理:

　　(一)采购

　　1、购置申请计划由使用部门提出,并填写“物资申购单”。

　　2、申请者必须在“物资申购单”上注明计量器具名称、规格、型号。

　　3、“物资申购单”由技质部部长审核,生产副总及总工确认。

　　4、采购人员根据使用部门的要求进行采购。

　　(二)入库

　　1、计量器具到货后,应通知计量管理员验收,查对说明书,合格证,原始资料及附件应齐全,经检验合格方可入库;如检验不合格,应立即通知采购和财务部门,办理拒付,退换或退货手续;新购进的计量器具、仪器,已超过出厂检定期的,要送计量质资部门检定合格方可使用。

　　2、国内生产的'计量器具生产厂家必须有计量器具生产许可证。

　　3、经检验合格的计量器具入库后,仓库人员应进行编号登记建帐。计量器具资料由计量管理员负责存档,并根据说明书制定操作规程。

　　(三)发放

　　1、使用部门填写“领料单”到仓库领用,“领料单”须经部门负责人和计量管理员签字。

　　2、凡属计量器具,出库后应到计量管理员处登记、编号。

　　(四)流转

　　1、计量器具如因生产任务或工作场所变动而需要流转,使用单位和使用场所时,由计量器具原领用部门到仓库办理相应的手续。

　　(五)校验

　　在用的计量器具、检验设备必须执行周期检定制度,检定不

　　合格的不得使用。周期受检率必须达成100%,周期合格率在95%以上,并建立校验记录台帐。

　　(六)计量器具的封存、停用、报废:

　　1、封存:因生产经营调准等因素而不用的计量器具,经计量管理员核实,企业分管领导批准后,贴上封存标志。封存后禁止投入使用,若要重新启用,则须经重新检定合格后方能使用。

　　2、停用:在用计量器具发生故障,在短期内无法修复的,计量管理员应立即报技质部负责人同意后停用,期间任何人不得擅自启用,修复后应由计量检定部门检定合格后,才能投入使用。

　　3、报废:凡已失准的计量器具,且不能修复,由计量管理员根据计量检定部门出具的数据办理报废手续,对报废的计量器具做废旧物资处理,严禁报废的计量器具流入使用,申请报废期间,不得使用失准的计量器具。

　　五、责任

　　1、计量仪器使用人必须妥善保管计量仪器,严格按照仪器操作规程进行操作,如发生遗失或人为损坏,则根据公司《低值易耗品管理制度》照价赔偿。

　　2、凡使用封存、停用、报废计量仪器的,除对当事人处以罚款100元/次,并对因计量产生的质量后果负责。

　　六、本办法自总经理签发之日起实行。

计量管理制度5

　　第一条目的

　　确保检验设备、计量器具的精准，防止因检验设备、计量器具的误差，而产生不良品，并延伸检验设备、计量器具的使用寿命。

　　其次条范围

　　凡本公司所使用的检验设备、计量器具。

　　第三条职责

　　品质部门：检验设备、计量器具的编号、记录、校正及管理。相关部门：自己部门的检验设备、计量器具的使用、维护。

　　第四条定义

　　内校：运用可追溯国家标准之标准件，校验公司内之检验设备、计量器具。

　　外校：凡本公司无法校验的检验设备、计量器具，有国家认可之校验单位校验。

　　第五条实施要点

　　（一）全部检验设备、计量器具均需建卡或台帐，并指定专人负责保管、使用、维护保养及校正。

　　（二）生产和检验用的检验设备、计量器具须由专人负责校验并按国家相关规定送计量部门检定，经检验合格后方能使用，检定后的`检验设备、计量器具应贴上合格证并规定使用期限。

　　（三）为使员工的确了解正确的使用办法，以及维护保养与校正工作的实施，凡有关人员均需参与讲习，由品质部门负责排定课程讲授，如新进人员未参与讲习前就须使用检验仪器量规时，则由各该单位派人先行讲解。

计量管理制度6

　　1、目的、适用范围

　　为保证测量数据的准确,对本企业在用的计量器具及有关计量检测设备按有关检定规程进行周期检定,使其处于良好工作状态。

　　本制度适用于本企业在用的计量器具及有关检测设备的周期检定(校定〉工作。

　　2、职责

　　2.1生产部负责对本企业在用计量器具的a、b、c分级管理,开展在用计量器具的周期检定。

　　2.2供应部门配合生产部对特殊设备上的计量器具实施计量器具的周期检定。

　　2.3各使用部门配合质检科开展检寇工作。

　　3、工作内容与要求

　　3.1生产部根据计量器具和检测设备的使用频度、使用环境条件、测量对象等因素,每年末编制下一年度的周期检定计划。

　　3.2按周期检定的年度计划,每年向有关使用部门发出当年'周期检走通知单',使用部门在规定的时间内将应检计量器具送至生产部。周期检定工作由生产部统一安排,各使用部门密切配合,使计量器具检定工作能按顺序进行,确保周检率100%。

　　3.3企业最高计量标准器的周期检定,严格按主持考核的'国家计量行政部门所指定的计量检定机构规定的周期执行。

　　3.4对列国家强制检定目录的工作计量器具,按规定由市级计量行政部门指定或授权的计量检定机构规定的周期执行。

　　3.5非重点部位计量器具可延长检定周期的二至四倍,一次性检定计量器具可在入库验收后投入使用,但修复后的应重新检定合格后方能再次使用。

　　3.6专用量具按周检计划送检。

　　3.7需委外检定的计量器具,各有关检定人员按周检计划,在规定期限内送有关计量检定机构检定,并办好送检手续,做好计量。返回后发放至使用部门。

　　3.8生产部每年统计出本年度计量器具受检率、合格率及各部门送检率,报部门负责人。当合格率低于95%,须调查分析原因,落实整改措施,使检定周期不断完善。

计量管理制度7

　　1.目的

　　为了验证所提供的产品是否满足规定要求，防止不良品流入客户处应对产品生产各过程进行监视和检查，特制订本制度。

　　2.范围

　　适用于本厂产品的零件入库检验，生产过程检验和成品检验。

　　3.职责

　　本制度要求质检、生产部、技术部、库房部门相互配合，各负其责完成，具体分工如下：

　　3.1质检

　　质检负责制订检验标准，并负责零件入库检验、生产过程检验和成品检验及产品质量统计。首先对零件入库检验中出现的不合格品向负责人出具书面《检验结果通知单》。其次对于生产过程中每一道工序进行确认盖章。第三对已完工并完成生产过程检验的机床进行成品总检，出具合格证书。最后对零件及机床的不良原因问题和改善措施进行管理记录。

　　如果检验结果证明零件不合格、生产过程中存在问题、机床整机性能无法保证，检验员不予盖章放行，可以要求生产部门暂停生产并整改。检验员有权禁止不合格的'产品发货出厂，对产品质量负责。

　　质检定期组织开展质量会议，主要内容为质量问题追踪、近期质量问题提报、质量问题责任划分。

　　3.2生产部

　　生产部首先负责生产过程自检检查，按照生产计划和技术资料进行生产，并将生产内容进行记录负责人在《工序流程卡》上签字，表明该产品待检，若一次检验不合格，负责者进行进一步整改，完成后再次在《工序流程卡》上签字待检。生产部负责处理检查后不合格的零件及产品，制定不合格返修方案，上报技术部进行审批，并按照批准后的返工方案进行返工。将返工方案、返工结果填写在《成品检验不合格返工记录》表中，并交检验员。

　　3.3技术部

　　技术部负责批准零部件及成品机床的紧急放行。对不合格品返工方案进行审批，对返工方案中不合格原因和措施不明确的有权不给予审批。

　　3.4库房

　　只存放合格品，不得接收未经质检检验合格的成品入库。按规定管理好合格成品，做好仓储先进先出管理。

　　3.5相关部门

　　质量会议对质量问题划分的责任部门及个人，涉及到相关责任的按规定进行考核，并负责制定相应考核细则。

　　4.程序细则

　　4.1零件入库检验细则

　　4.1.1采购物品及机加零件到厂后，由仓管员按送货单检查产品名称、品种、数量，并检查包装是否完好，如需经质检检验，通知质检员检验，如不符合规定应通知购销部处理，机加件通知外协负责人处理。

　　4.1.2检验员按零件图纸和外购件技术明细对进货产品按《零部件检验标准》进行全检、抽检或免检。

　　4.1.3进货检验合格，质检员在明细表上盖章，仓库办理入库手续，检验判为不合格的产品不能入库，并填写《检验结果通知单》发放给负责人。

　　4.2生产过程检验

　　生产过程产品质量由生产操作者按技术资料规定的检验内容进行自检检查，并在《工序流程卡》上签字，检验员验收合格后转入下工序，检验不合格时将一次交检不合格问题填写在《工序流程卡》上，负责人整改完后再在填写《工序流程卡》上签字待检，直到合格后转入下工序。

　　4.3成品检验

　　对已完成生产过程检验的机床进行成品检验。由质检按企业标准规定的《合格证》要求及《检验原始记录表》进行检验，填写产品检验合格证，方可包装。

　　4.4不合格品处理

　　入库检验不合格品填写《检验结果通知单》通知生产部进行处理，生产过程检验不合格的填写《工序流程卡》由责任人进行处理，成品检验不合格品通知生产部进行处理。

　　4.5紧急放行的管理

　　4.5.1因生产急需的零部件、成品机床需紧急放行的由生产部负责人提交书面申请技术部门审批放行。并交由质检保管并盖章放行。

　　4.5.2顾客要求产品紧急放行的，由总经理在合格证上批准签字紧急放行。

　　4.5.3所有紧急放行应及时通知质检以便产品追溯。

　　4.6检验记录保存

　　质检保存产品质量检验的所有记录，时间为二年。

　　本规定从20xx年4月8日起执行。

计量管理制度8

　　（一）原始凭证必须具备下列内容：

　　１、原始凭证的名称

　　２、原始凭证的的填制日期和编号

　　３、接受凭证单位的名称

　　４、经济业务内容摘要

　　５、经济业务的实物数量和金额及收付款方式

　　６、填制凭证单位的名称及填制人员、经办人员的签章

　　（二）原始凭证的填制必须符合下列要求

　　１、记录真实

　　２、内容完整

　　３、填制及时

　　４、书写清楚

　　（三）原始凭证的审核

　　１、合法、合理性的.审查

　　２、完整、正确性的审查，以合法凭证审核凭证有关数量、单价、金额是否正确无误。

　　３、自制原始凭证应有经手人、填制人、负责人的签名。必须按符合规定的要求填制。

计量管理制度9

　　1、井上、下安装的计量器具，必需经计量部门校验，取得合格后，并在计量办记下后方能使用。

　　2、计量器具的.安装必需符合有关技术要求，保证计量器具的精度。

　　3、挑选安装计量器具时，应按照设备负荷容量的大小，挑选计量器具，保证计量器具的正常使用。

　　4、任何人在用电计量器的使用过程中，不得私自改动或伤害，计量器具一经发觉郑重处理。

　　5、全矿全部用电单位都必需装表计量，按照各单位实际用电状况制定用电考核指标。

　　6、管理用电人员每月对全矿全部用电举行抄表计算。按实际用电与下达的用电指标举行考核，施行节奖超罚。

　　7、用电管理人员必需以身作则，严格仔细搞好计量工作，一经发觉有隐私舞弊现象，按有关规定郑重处理。

　　8、用电管理人员还要不定期的对计量器具举行监督检查，一但发觉计量器具有问题，首先先停电，经供电部门领导和计量部门同意后，方可按计量程序准时更换，以保证计量的精确度。

计量管理制度10

　　1、主题内容和适用范围

　　本标准规定了计量管理工作的管理职能,管理内容与方法,检查与考核要求。

　　本标准适用于公司所属各单位。

　　2、引用标准

　　《中华人民共和国计量法》

　　《中华人民共和国计量法实施细则》

　　3、管理职责

　　3.1机构及人员设置。

　　3.1.1公司计量管理工作实行统一领导,分级负责的管理体制。

　　3.1.2设备部是负责公司计量管理工作的主管部门。

　　3.1.3设备部动力组负责公司计量管理的日常业务工作。

　　3.1.4各厂、单位设专(兼)职计量管理员负责本单位的计量管理工作。

　　3.2职责

　　3.2.1计量监督管理。

　　3.2.1.1宣传贯彻国家计量法令、法规,维护国家计量单位的统一。

　　3.2.1.2制定公司计量管理办法,监督检查各厂、单位执行公司计量管理办法的情况。

　　3.2.1.3制定公司计量管理考核细则,负责对各厂、单位进行检查考核。

　　3.2.1.4制定计量员的工作标准,指导各厂、单位计量员搞好本单位的计量管理工作。

　　4、管理内容

　　4.1计量器具配备

　　4.1.1公司生产经营中要按照工艺技术标准、规范及经营核算的要求配备计量器具。

　　4.1.2计量器具配备计划、选型由各厂、单位提出,报设备部审批。

　　4.1.3各单位应根据本单位的需要,于每年9月份向设备部申报下一年度的计量器具配备计划,经设备部审核后报公司审批。

　　4.1.4计量器具配备计划经公司批准后,由供应部负责采购。

　　4.1.5各单位在计量器具计划之外急需计量器具,应编制计量器具采购申请计划,经本单位领导批准后,报设备部审批,供应部负责采购。

　　4.1.6新建、改建项目,在计量系统方案审查阶段必须通知设备部派员参加方案审查。

　　4.2计量器具的使用与维护保管。

　　4.2.1计量器具的使用单位要制定出相应使用、保管、维护办法,确定专人负责,落实责任。保证计量器具有人管理,有人维护,有人保管。

　　4.2.2各厂除标准器具外的计量器具,由各厂负责维护、校验、保管。

　　4.2.3计量器具或计量检测系统,在交付使用时要办理相应的交接手续,并建立相应的计量设备档案。

　　4.2.4计量器具因非正常原因造成损坏或因管理不善造成丢失的,责任人或责任单位应负责赔偿损失。

　　4.3计量数据管理。

　　4.3.1计量数据采取分级管理。进出公司、各厂的物料数据,由供应部负责采集管理。各厂生产消耗的物料、能源介质的计量数据由各厂负责采集、管理,并在每月26日向设备部报汇总后的各项计量数据。各单位内部工序间的'计量数据由各单位自行管理。

　　4.3.2计量数据应以计量器具的计量数为依据,要保证数据的公正准确。

　　4.3.3设备部负责生产厂计量数据的核实工作,并向公司上报月度各厂物料、能源介质消耗报表(见附表)。

　　4.3.4发生计量异议,由计量异议提出单位向设备部提交书面报告。设备部负责协调、处理、仲裁。有关部门应积极配合。

　　4.4计量器具的标准检定。

　　4.4.1公司内所使用的计量器具都应进行有效的标准检定。

　　4.4.2计量器具在检定周期内因故修理后,必须进行重新检定。

　　4.4.3公司最高标准,由设备部按国家质量技术监督部门的要求定期送检,保证公司最高标准的准确性。

　　4.4.4计量器具在检定周期内因故修理后,必须进行重新检定。

　　4.5计量检定人员管理。

　　4.5.1从事计量检定工作的人员,必须持证上岗。所从事的检定项目必须与检定员证书所标一致。

　　4.5.2计量检定人员必须定期参加有关的培训考核,保证检定人员证书的有效性。

　　4.5.3计量检定人员在从事计量检定工作中,必须严格按有关标准规程进行检定。

　　5、检查与考核

　　5.1公司计量管理工作按《计量管理考核细则》进行考核。

　　5.2设备部动力组每年组织2次对各厂矿部门的联合检查。对检查出的问题,有关单位限期整改,否则加倍处罚。

计量管理制度11

　　第一章总则

　　第一条根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国计量法实施细则》、《中华人民共和国强制检定的工作计量器具检定管理办法》和《省计量监督管理条例》的有关规定，结合本地区实际，制定本制度。

　　第二条本制度所指强制检定计量器具为社会公用计量标准器具，企、事业单位使用的最高计量标准器具以及用于贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测并列入《中华人民共和国强制检定工作用计量器具目录》的强制检定工作计量器具。

　　第二章计量器具管理

　　第三条强制检定工作计量器具使用、报停、重新启用及报废，计量器具使用单位应按要求将强制检定工作计量器具报当地县（市）局备案，县（市）局收到申请后予以登记备案，并分别制发相应的《强制检定计量器具登记备案证书》、《强制检定计量器具报停备案通知书》、《强制检定计量器具启用备案通知书》及《强制检定计量器具报废备案通知书》，建立辖区强制检定工作计量器具明细档案。

　　第四条社会公用计量标准器具及企、事业单位使用的最高计量标准器具由使用单位向当地县（市）局申报，县（市）局建立辖区计量标准器具明细台帐并督促其按期送检，计量标准器具报停、报废、重新启用、更换按《计量标准考核办法》规定由使用单位向主持考核该项计量标准的考核单位提出申请并由考核单位备案。

　　第五条县（市）局指导计量器具使用单位建立在用强制检定计量器具的《强制检定计量器具档案管理卡》（简称《档案管理卡》），《档案管理卡》格式由本局统一制定，县（市）局统一编号，计量器具使用单位保存。

　　第六条强制检定计量器具接受检定后，计量器具使用单位应及时、准确地在《档案管理卡》上标注检定时间、检定人员、检定机构、检定证书（检定结果通知书）编号及检定结论。并将相应的计量器具备案证书及检定证书（检定结果通知书）存档备查。

　　第七条强制检定计量器具须实行三色标志管理，在其显著位置粘贴“绿、黄、红”彩色标志标明使用状态。

　　经检定合格的计量器具须粘贴绿色合格标志；某一功能或某一指标达不到仪器本身要求，但可以限制使用的经校准合格的计量器具须粘贴黄色准用标志，并标明其允许使用的范围；强制检定计量器具经检定不合格的，超过检定/校准周期的，经报废或报停备案的，须粘贴红色禁用标志。强制检定计量器具使用单位对已报废的强制检定计量器具应进行入库管理，不得将其置于工作台上。

　　第八条强制检定计量器具使用单位应指定专人对计量器具进行管理，定期维护。放置环境要符合要求，严禁与其他工具、杂物堆放。

　　第三章强制检定

　　第九条经质监部门考核取得《计量标准考核证书》、《社会公用计量标准证书》及《计量授权证书》的计量检定机构或经授权在企业（单位）内部开展量值传递的单位依法开展计量器具强制检定工作。

　　第十条社会公用计量标准器具及企、事业单位使用的最高计量标准器具由使用单位向主持考核该项计量标准的质监部门申请周期检定。

　　第十条辖区内的在用强制检定工作计量器具由县（市）局下达《地区强制检定工作计量器具检定指定书》（简称《指定书》），指定计量检定机构进行检定。《指定书》格式由本局统一制定，指定的内容必须标明计量器具的名称、规格型号、器号、数量，检定机构名称及检定时限，必要时可添加附表。

　　第十一条实行周期检定的`计量器具经县（市）局备案下达《指定书》后，使用（安装）单位持《指定书》向指定的计量检定机构申请周期检定或送检，县（市）局负责督促。

　　第十二条水表、煤气表、电能表等实施首次检定的计量器具，使用（安装）单位按要求申请备案后由县（市）局下达《指定书》，检定合格后方可安装使用。实行首次检定的强制检定计量器具到期轮换（更新），使用（安装）单位应及时向县（市）备案，经县（市）局对新安装的计量器具下达《指定书》，检定合格后方可安装使用。

　　第十三条县（市）局应及时将各计量器具使用单位指定的计量器具名称及数量向相关计量检定机构书面通报。计量检定机构在各县（市）局辖区开展现场计量检定工作前，必须事先告知各县（市）局，检定完毕后及时书面向县（市）局反馈检定情况；计量器具使用单位自行送检的计量器具，计量检定机构检定完毕后，亦须及时向计量器具所在辖区县（市）局书面反馈。

　　第十四条计量检定机构在开展检定工作时发现计量器具使用单位使用的强制检定工作计量器具未报县（市）局备案，未经县（市）局下达《指定书》，不得擅自开展检定，而应将强制检定计量器具情况及时书面反馈县（市）局，待县（市）局对前期未备案的强制检定计量器具下达《指定书》后方可开展检定。

　　第十五条经指定后拒不送检或拒绝接受依法检定的，计量检定机构应及时书面通报各县（市）局行政执法部门；各县（市）局行政执法部门要依法按程序进行调查处理，并将处理情况书面反馈给计量检定机构。

　　第十六条计量检定机构新增检定项目经计量标准考核合格获得授权后，将其新增检定项目报各县（市）局备案，县（市）局根据“就近就地”的原则，按新增检定项目下达《指定书》。

　　第十七条计量检定机构于每季度末25日前，将季度检定工作开展情况书面上报本局。

　　第四章责任追究

　　第十八条县（市）局未及时下达《指定书》造成使用（安装）单位计量器具漏检以及县（市）局未严格监管，对企业（使用单位）在用强制检定计量器具超期未检或企业拒检的行为未进行查处的，由本局计量部门提议对县（市）局进行责任追究。

　　第十九条计量检定机构无故拖延检定期限，按《省物价局、贵州省财政厅关于调整计量检定收费标准的通知》规定免收送检单位的部分或全部检定费，并由本局计量部门提议对计量检定机构进行责任追究。

　　第五章附则

　　第二十条本制度适用于本辖区

　　第二十一条本制度自通过之日起施行，由本局计量部门解释。

计量管理制度12

　　(一)属于强制检定的计量器具应由专人(计量管理员)负责管理和协调。

　　(二)在上级计量部门的监督和指导下,医院计量室按照《计量法》的要求和有关的规定,统一管理全院的计量工作。

　　(三)统一建立全院强制检定计量器具的台账、分户账、分类账,保管好有关的技术档案和检定证书。

　　(四)加强与计量检定部门的业务联系,做好年度强制检定计量器具的周期检定工作。

　　(五)随机地对在用计量器具进行抽检,停止使用超期或不合格的计量器具。

　　(六)对违反计量工作制度产生的后果,报领导作相应的处理。

　　医疗计量器具的使用、维护、保养制度

　　(一)使用计量器具的部门,必须做好计量器具的使用与保养工作,制订出相应的使用操作规程,由专人负责,并严格按照说明书及操作规程进行操作。

　　(二)所有计量器具都应建立使用记录和定期维护保养;常用计量器具应每次使用后擦净保养,不常用者应定期做通电试验。

　　(三)存放计量器具的场所,要求清洁卫生。温度、湿度要符合检定规程的规定,并保持相对稳定。易变形的计量器具,要分类存放,妥善保管。严禁计量器具与酸、碱等腐蚀性物质及磨料混放。

　　(四)在用计量器具必须有计量鉴定证书和合格标记,发现合格证书丢失或超期,要及时查找原因,办理补证手续。

　　(五)计量器具发生故障时,应及时报计量管理员处理,各使用部门无权擅自修理计量器具。精密贵重仪器经主管领导批准后送修,并做好记录。

　　(六)计量器具的外协修理

　　本单位不能修理的`计量器具,应委托已取得《修理计量器具许可证》的单位并由质量技术监督部门认可的单位修理,并有被委托方的检修证书。修理后应开具合格证书。

　　(七)有下列情况之一的计量器具不得使用:

　　1.未经检定或检定不合格;

　　2.超过检定周期;

　　3.无有效合格证书或印鉴;

　　4、计量器具在有效使用期内失准、失灵;

　　5.未经政府计量行政部门批准使用的非法定计量单位的计量器具。

　　医疗计量文件、技术档案资料管理制度

　　(一)计量资料档案由计量管理室兼职计量管理员专人负责收集、保管和建立。

　　(二)计量器具资料档案与医疗设备档案相配合构成完整的计量档案。

　　(三)计量器具的档案内容

　　1.如计量器具是固定资产,则按医疗设备档案内容建立档案外,还应有检定证书等。

　　2.如计量器具是低值易耗品,则档案内容应包括申购合同、说明书、合格证、检定证书等。

　　(四)计量器具的台帐包括:

　　1.计量器具管理目录;

　　2.计量器具管理台帐;

　　3.工作计量器具分户管理台帐;

　　4.计量器具历史记录卡;

　　5.计量器具周期检定计划表。

　　(五)按规定的保存时间保管好计量文件和技术档案资料,若销毁档案资料须经批准。

　　(六)对发生丢失计量档案的事件,应做好记录、查清原因再追究责任。

　　(七)需要查阅档案文件资料,履行借用手续,以防丢失和损坏。

　　医疗计量事故管理制度

　　在医疗过程中,可以是因医疗计量器具准确度或其他计量问题,而引起的医疗纠纷或医疗事故。如发生这种问题,可按以下方法处理:

　　(一)处理计量纠纷的方式有检定和调解,首先要查清事实、分清是非、明确责任,在相互谅解的基础上促使双方当事人解决问题。

　　(二)计量调解是由县级以上质量技术监督局对计量纠纷双方进行的调解。根据计量纠纷的特殊情况,计量调解一般应在仲裁检定以后进行。

　　(三)仲裁检定是指由县级以上质量技术监督局用计量基准或者社会公用计量标准所进行的以仲裁为目的的计量检定、测试活动。仲裁检定可以由县级以上质量技术监督局直接受理,指定有资质的计量检定机构进行。

　　(四)情节严重并引起医疗事故,应保护现场,以便有关人员前来找出事故原因并记录;按照国家的相关法律处理。

　　(五)一般事故如是人为因素引起,则对当事人给予相应的处理;对于管理不善引起的,应分析原因,并制定相应的管理制度,以免类似事件的再次发生。

计量管理制度13

　　（一）强制检定

　　1、对在册的强检计量器具应有送检年度计划明细表。

　　2、所有强制检定的'计量器具应按规定的确认间隔（即检定周期）进行检定。

　　3、对送检的计量器具应作出受检率（送检数/在用数）、合格率（检定合格数/在用数）的统计表。

　　4、工作计量器具应连续定期检定，并保存好检定合格证或校对记录。

　　（二）计量器具的标记管理

　　1、对所有计量器具试行a、b、c等标志管理，a类代表强检计量器具，b类表示依法管理计量器具，c类表示一次性或指示性计量器具。

　　2、对强检计量器具试行彩色标志，合格的标记用绿色，准用标记用黄色，不合格禁用标志用红色。

　　（三）不合格计量器具管理

　　1、对不合格的计量器具应有禁用红色标记，停止使用，隔离存放。并设立专用不合格计量器具禁用、停用登记本。登记本内应记录名称、使用部门、检定日期、检定单位、检定人、不合格原因、处理意见、最后结论、备注等内容。

　　2、不合格计量器具经修理并检定合格后，可再次投入使用，把维修报告及检定证书存档。

计量管理制度14

　　1、计量器具的周期检定制度

　　1.1在用检测仪表必须按维护计划定期进行维护,其维持率达到98%以上。每年12月将第二年度维护计划报科室,班组负责具体实施,科室安全小组进行监督。

　　1.2在用检测仪器经检定不合格或超周期的一律停止使用,提出处理意见及时上报科室主管。否则，造成一切后果，由责任人负责。

　　1.3检定检测仪表,必须填写检定记录并妥善保存。

　　1.4新启用的检测仪表,经检定合格,需编号、填写账卡、确定检定周期方可使用。

　　1.5在周期内发生故障或因其它原因检测后不能使用,应由所在班组查明原因报科室主管,经检修合格后可以使用。

　　1.6使用部门对在用检测仪表、检测设备按10%的比例,每月抽检一次,并认真做好检定记录。对不符合精度要求的，应及时送修。

　　2、计量仪表的使用、维修、保养、制度

　　2.1班组的计量器具要定人保管,建立相关资料。

　　2.2班组保管的计量器具,要经常检查、加油、防锈、保持计量器具的整洁完好。

　　2.3要爱护计量器具,不乱丢乱放,严禁机器运转时测量,防止止磨损表面,禁止重物压放,用后及时保养。

　　2.4仪表使用后,妥善保管。

　　2.5管理计量仪表的.人员,必须熟悉其性能、结构原理，按规程操作。

　　2.6计量仪表在使用过程中,如发现异常,严禁私自拆卸、乱调，因此而造成的损坏,视情节追究责任。

　　2.7仪表光学镜面,严禁手指触摸,保养时按规定程序进行。

　　2.8各种计量仪表必须按期送检。对各种计量检测数据必须通过抽检进行认证。对不负责或弄虚作假者，要追究责任，严肃处理。

　　2.9正确和使用计量仪表,周检期内的在用计量仪表,如有不合格者,应及时上报,一经查实,责任人按有关制度处理。

　　2.10认真做好各种仪表原始记录,并妥善保管,不得任意涂改和遗失。

计量管理制度15

　　前言：

　　为贯彻执行《中华人民共和国计量法》，强化公司计量基础工作，改善公司经营管理，提高公司素质，确保量值传递准确，保证公司产品质量和降低物质消耗，提高经济效益，特制定本管理制度。

　　1.计量组织及人员职责

　　1.1计量组织

　　本公司计量工作在管理者代表的领导下、由品管科归口管理。品管科计量员负责整个公司计量工作的日常管理，各车间班组长作为兼职计量员负责管辖内的计量管理。

　　1.2人员职责

　　1.2.1计量工作分管领导职责

　　负责公司计量工作的全面领导；

　　负责国家有关计量法律法规在公司的贯彻落实；负责审核公司计量器具配置规划；负责审批公司计量器具检定/校准计划；负责审核公司计量管理制度。

　　1.2.2品管科负责人

　　负责公司计量工作的具体领导；负责编制公司计量管理制度；

　　负责督促公司计量管理制度的有效实施；负责制定计量器具的配置/检定/校准计划；负责核准计量器具的内部校准结果；

　　负责组织新购计量器具/送修计量器具回厂的验收；负责计量检测点的确定并确保进行相应的计量检测。

　　1.2.3品管科计量员

　　负责公司计量工作的日常管理；负责编制计量器具的内部校准规程；负责编制计量器具编号及管理台帐；负责执行计量器具的内部校准；

　　负责组织计量器具的送检；

　　负责计量器具使用状况及维护保养的督查；负责计量管理相关表格的填报；负责计量文件/资料档案的保管。1.2.4各车间班组兼职计量员

　　负责管辖范围内计量工作的管理；负责在班组贯彻落实公司计量管理制度；

　　负责督促管辖范围内计量器具的日常维护/保养，确保使用的计量器具状态良好；

　　负责计量管理相关记录的收集/整理/保管。

　　2.计量器具采购/入库/流转

　　2.1计量器具的采购

　　2.1.1请购

　　各部门根据实际需求提出计量器具采购申请，由部门负责人填写《采购计划单》，明确计量器具的名称、型号、准确度、精密度、量程等资料，然后交品管科负责人确认，再由管理者代表或总经理核准，最后交由采购部执行采购。

　　2.1.2计量器具生产/供应厂家的选择及采购执行

　　采购部接到经批准的《采购计划单》后，即着手选择计量器具的生产厂家，计量器具生产厂家要有生产许可证，且在其生产的器具或包装上有明确的标识。同时具备质量保证能力和售后服务能力。一般计量器具的采购可直接到计量器具的供应商店考察，对照实物并查看相关说明书，了解生产厂家资格，比对价格等，确认符合要求即可购买。如果是大型贵重的计量器具，采购部应充分听取使用部门、项目工程师及品管科的意见并进行市场调研、询价，综合评估然后选定一家质量保证、价格合理的生产/供应厂商报总经理批准再落单订货，如需与厂商进行技术谈判应请专业人员参加，就计量器具的性能、品质、价格、交货期、保修、备件及操作培训等事项达成协议，报总经理批准后签订正式采购合同，并按合同约定的事项执行。

　　2.2计量器具的入库

　　2.2.1计量器具的验收

　　计量器具到厂后，采购部即通知品管科，由品管科负责人组织使用单位、专业人员、计量员对计量器具进行验收，验收的主要项目是：

　　A.随机资料和备件是否齐全；

　　B.设备状态是否正常；

　　C.按设备说明书或相关作业指引调试设备是否正常。验收后，品管科计量员填写《监视和测量设备验收单》交采购部，验收合格则准予入库，验收不合格则由采购部与供应商协商作退货处理或其它妥善的解决方式。

　　2.2.2计量器具的编号/台帐

　　计量器具验收合格后，品管科计量员即对计量器具进行编号，并登录于《监视和测量设备台帐》中列管。

　　2.2.3计量器具的入库

　　计量器具验收合格后，采购部将发票连同验收单办理入库手续，若手续不全，仓管有权拒绝入库，财务有权拒绝报销。

　　2.3计量器具的流转

　　2.3.1计量器具的领用

　　计量器具编号登录后，品管科计量员即通知使用单位领用。领用时使用单位需填写《监视和测量设备移交单》，由品管科计量员保存备案。

　　2.3.2计量器具的流转

　　2.3.2.1当计量器具需在公司内部借用时，由借用单位向被借用单位提出借用申请，若同意借用则由借用单位复印一份《借用申请单》给品管科计量员备案。若由于公司业务的调整，需对公司计量器具进行调配时，由品管科提出方案，经管理者代表审批后执行，品管科计量员则予以登记备案。

　　2.3.2.2原则上，本公司计量器具不允许外借，若确实需要外借，必须经品管科负责人同意和管理者代表或总经理批准，品管科计量员需跟进外借计量器具的归还时间及其归还时的状态。必要时需进行校准/检定后才能使用。

　　3.计量器具的检定/校准

　　3.1计量器具的分类

　　根据计量器具的应用范围，对计量器具进行分类管理,本公司计量器具分A、B、C共三类。品管科根据以下分类原则对公司所有计量器具进行分类，在计量器具台帐上予以注明。

　　3.1.1用于产品质量检验、贸易结算、环境安全卫生计量检测和公司同类计量最高标准的计量器具为A类；

　　3.1.2用于内部物料、能源消耗考核、工艺参数监控、机修使用等相应的计量器具为B类；

　　3.1.3用于指示功能其指示值仅做参考的计量器具为C类。

　　3.2计量器具的检定/校准

　　3.2.1临时检定/校准

　　有下列情形之一时，计量器具的使用部门应提出临时检定/校准要求，品管科审核确认后，组织实施检定/校准。a）b）c）d）新购计量器具；

　　固定放置的计量器具迁移后；计量器具维修后；对数据产生怀疑时。

　　3.2.2周期检定/校准

　　3.2.2.1检定/校准方式

　　1）A类计量器具需由具有资格和能力的法定计量测试机构进行检定；

　　2）B类计量器具由品管科进行内部校准；

　　3）C类计量器具可以免校。

　　3.2.2.2检定/校准计划

　　品管科根据计量器具的类别及使用频率确定检定/校准周期，在《监视和测量设备台帐》上注明，并于每年12月份制定下计量器具的'《检定/校准计划》，经管理者代表审批后分发相关部门。3.2.2.3检定/校准的执行

　　1）外校

　　a）品管科根据校验计划，在有效期到期前，通知计量器具使用部门做好检定/校准准备。如果该计量器具属于“外校”，则由品管科统筹安排，联系条件符合的机构，洽谈检定/校准时间和方式（送检或由检定机构来公司检定），由其执行检定。

　　b）检定结束后，由检定机构出具检定报告和合格证，品管科将合格证张贴于计量器具合适的部位或其外包装上，标明其检定状态。

　　2）内校

　　a）属于“内校”的计量器具，由品管科执行校准，校准时需严格按计量器具的内校规程进行，并做好内校记录。

　　b）内校完成后，品管科根据内校结果，在计量器具合适的部位或其外包装上张贴校准标识，以标明其校准状态。

　　3.2.2.4检定/校准不合格的处理

　　1）由品管科贴上不准使用标识，并及时组织修理，修理好后再进行检定/校准。无法修理的计量器具，由使用部门填写《监视和测量设备报废申请单》申请报废，经品管科确认、管理者代表或总经理批准后予以报废。

　　2）对使用该不合格计量器具测量的产品，由品管科组织追溯、重检，以评估之前所测量结果的有效性，并采取妥善的处理措施。

　　4.计量器具的贮存、搬运、使用、维护和保养

　　4.1计量器具应按其使用说明书的要求贮存于合适的环境中。4.2搬移计量器具时，必须小心谨慎，以防受外力撞击损伤或造成精确度的下降。搬运重量大精度高的计量器具应由品管科进行指导，并使用合适的搬运工具，搬移后应由品管科对其进行检查确认，必要时要经过检定/校准合格后再继续使用。

　　4.3凡投入使用的A、B类的计量器具必须经过检定/校准合格，而且在有效期内，C类计量器具也需由品管科对其状态进行确认，严禁使用不合格的计量器具。4.4计量器具使用人员必须熟悉掌握其使用方法，并严格按操作规程进行操作，无关人员不得擅自使用。发现计量器具异常时，不得擅自拆卸或损坏计量器具，应通知品管科，由品管科组织专业人员进行处理。

　　4.5计量器具使用部门和人员要经常对计量器具进行维护/保养，使用后要清除计量器具上的灰尘、污垢等异物，保持计量器具整洁、完好。

　　5.计量检测

　　5.1项目工程师负责对每个产品制定工艺规范、原材料标准、产品标准，确定需要检测的工艺参数、原材料、产品质量指标，品管科确认计量“检测点”并配置相应的计量器具对其进行检测，并保持检测记录。

　　5.2原材料进厂、生产领料、生产投料、产品分装、产品出厂必须进行严格的计量，而且要填写相应的进仓单、领料单、投料记录、产品分装记录、出货记录，载明计量数值和计量单位。

　　5.3生产/生活用电、用水、用油要通过相应的计量器具进行计量，能够细分的尽量细分，计量结果也要进行记录，便以考核各种物、能源消耗以及产品成本的正确核算。

　　5.4环境、安全、卫生的监测一般委托有资格的相关监测机构进行检测，但较简单的项目可以由公司进行检测。

　　5.5应使用国家法律法规规定的计量单位。

　　6.计量监督管理

　　6.1现场品管员每天对车间使用的计量器具的准确性进行检查，督促车间对计量器具进行维护保养，发现计量器具异常则及时报告品管科计量员进行处理。

　　6.2品管科负责对实验室使用的计量器具的准确性进行日常检查，督促检测人员对计量器具进行维护保养，发现计量器具异常则及时进行处理。

　　6.3品管科计量员定期或不定期对公司所有计量器具进行检查，发现异常及时处理。

　　6.4现场品管员按规定的频率和数量抽检投料数量、包装重量的准确性，同时检查实际包装重量与标识的符合性，发现异常及时处理。