课程顾问岗位职责

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(热门)课程顾问岗位职责15篇

  在当今社会生活中,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?以下是小编整理的课程顾问岗位职责,希望能够帮助到大家。

(热门)课程顾问岗位职责15篇

课程顾问岗位职责1

  职位描述:

  1.熟知国际mba的具体内容及国际mba市场的变化,为潜在客户准确介绍国际mba学习项目;

  2.与公司提供的客户取得沟通,提供快速、准确和专业的咨询和服务,挖掘客户需求,分析总结客户需求,个性化解答及匹配提供学员想了解的内容;

  3.建立与学员之间良好的关系,实时把握学员需求,及时了解和帮助学员解决在报名学习过程中遇到的问题,或接待来访学员并为其解答相关疑问或制定合理的学习规划;

  4.及时做好客户的回访及跟进工作,提供优质的服务理念,促进滚动营销;

  5.独立完成个人工作任务要求,并协助团队完成整理业绩目标,不断总结和提升自我。

  6.在工作中不断提升职业素养,与客户建立良好的关系,维护公司的形象。

  任职要求:

  1、形象气质佳,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

  2、具备较强的.学习能力和优秀的沟通能力;

  3、性格坚韧,自律性强,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

  4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;

  5、本科毕业,工作5年以上;硕士毕业,工作1年以上;

  6、有vip客户接待或相关电话销售工作经验者优先。

课程顾问岗位职责2

  工作职责:

  1、公司提供优质客户资源,通过电话联系客户,邀请并跟进客户到校进行课程咨询

  2、专业的沟通技巧,积极联络客户以达成目标

  3、了解并收集客户对英孚教育各种营销活动的.反馈意见,及时更新数据库

  任职要求:

  1、大专以上学历,应届生亦可(如有相关工作经验尤佳)

  2、普通话标准,吐字清晰,较强的沟通能力和应变能力

  3、较强的学习能力和团队合作精神,积极进取的工作态度

  4、基本电脑技能,能熟练使用Office软件

课程顾问岗位职责3

  工作描述:

  负责中心的招生工作,根据市场拿回的咨询量与家长沟通,了解小朋友的英语水平,在专业领域里为其解答教育疑问并为小朋友做出正确的教育规划,为其办理所有入学前的手续。

  工作职责:

  1.你需要和家长沟通,了解家长对英语教育的`理解和需求,并了解孩子的实际英语水平,帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法,树立正确的英语教育、英语应用能力教育和人格教育的观念,帮助家长为孩子做好正确的人生抉择。

  2.举办体验课并邀请家长带领孩子来参加体验课。

  3.在家长决定购买意向后,督促家长认真阅读《入学协议》,帮助家长完成缴费的全部手续。

  4.您还需要及时将手中的客户数据,按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作。

  5.及时提醒已经付费的家长,按照预定的日期,准时送孩子参加瑞思学科英语的课程学习。

  6.做好其它销售日常工作。

  职位要求:

  1.大专以上文化,少儿教育专业及英语专业优先;教育行业销售工作经验者优先;

  2.有责任心、爱心、有阳光积极的心态,喜欢小孩;

  3.具有良好的沟通能力;思维敏捷;

  4.愿意从事教育行业市场、销售类工作,有志愿在教育行业长期发展;

  5.具有自我学习的能力,愿意接受学校安排的各项外部、内部的培训。

  6.具有团队精神,有较强的抗压能力,喜欢挑战高薪;

  员工福利:

  1、为员工提供五险一金;

  2、带薪年假、带薪病假、法定假日及年度优秀员工出国游福利等;

  3、部门、学校经常组织各种团队建设活动,为员工创造一个快乐的工作氛围。

  寒暑假,国家规定假日,每周休息一天半

课程顾问岗位职责4

  岗位职责

  1、 负责校区的招生工作,达成个人月度、季度、年度招生指标;

  2、 接听家长咨询电话并邀约来访给家长和学生提供咨询服务,并达成课程销售;

  3、 保持与现有客户的沟通,做好后期服务维系,并做好续费工作;

  4、 积极推进在读学员的推荐转介绍,并达成课程销售;

  5、 定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训,不断提高自身综合素质;

  6、 不断提升顾问式销售和体验式销售的咨询技巧,确保自身的签约率和平均客单价;

  7、 即时进行数据的录入和统计分析工作,提高工作效率。

  职位要求

  1、大专及以上学历,沟通能力强,乐观开朗,有销售或咨询经验者优先;

  2、具备销售意识,能承受工作压力,能有效合理安排时间并保证既定目标的实现;

  3、喜欢与孩子们相处,愿意真正站到家长和孩子的角度考虑问题并为他们解决困难或给出建议;

  4、有良好的'语言组织表达能力和应变能力,良好的团队合作精神,具备较强的学习能力。

课程顾问岗位职责5

  工作职责:

  1、拜访潜在目标客户,向客户提供课程咨询,达成购买意愿并促成订单;

  2、掌握订单进度,通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见;

  3、有效维护客户资源,提供优质的课前课后服务,保证客户满意度,达成长期合作;

  4、按时完成业绩目标并达成各项绩效考核标准;

  5、完成领导交办的`其它事宜。

  岗位要求:

  1、专科或以上学历,财会、市场营销专业优先考虑;

  2、普通话标准,具有良好的沟通表达能力;

  3、有自信心,乐观向上,工作态度积极认真,愿意挑战高薪,具有团队合作精神;

  4、形象气质俱佳,热情而自信,月薪期望在8000元以上。

课程顾问岗位职责6

  岗位职责:

  1、通过电话邀约见面向潜在客户推荐我司课程产品(公司分配资源);

  2、在CRM系统中及时准确输入并更新学员信息;

  3、通过团队合作实现既定的销售目标,与同事和学员建立密切的关系,以达成销售和服务目标;

  4、无需外出,无需开发客户资源,仅针对意向学员进行课程咨询;

  5、顾问式营销,有无销售经验均可。

  任职要求:

  1、年龄18—30岁;

  2、较强的表达与沟通能力,普通话标准;

  3、较强的'学习能力,可快速掌握专业知识;

  4、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心,有团队合作精神;

  5、熟练掌握办公软件office的操作。

课程顾问岗位职责7

  1、发展课程的推广工作,提供专业的'课程体系讲解;

  2、为客户设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程;

  3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在客户以及学员数据库;

  4、跟进课程流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标;

  5、定期参加会议和培训,完成销售日报及领导安排的其他事宜。

课程顾问岗位职责8

  1、日常在线接待潜在客户,解答潜在客户提出的问题,电话回访潜在客户确保长期联系,向潜在客户介绍课程产品,并向潜在客户推荐适合的课程,促成学员购买;

  2、熟悉公司产品知识及销售话术,为潜在客户提供最具针对性的产品及服务;

  3、完成上级下达的.工作任务要求,在上级帮助下不断总结和提升自我;

  4,每月100%完成销售业绩指标。

课程顾问岗位职责9

  1、负责咨询电话的接听、记录和及时回访跟进,建立客户电子档案及负责客户维护;

  2、面对面与家长沟通,熟知家长、学生实际的需求,帮助家长了解校区的课程;

  3、热情大方的接待到访家长,认真、专业的.向家长介绍课程和完成销售任务;

  4、协助老师管理,做好学生服务,处理学生在学习过程中遇到的问题。

课程顾问岗位职责10

  岗位职责:

  1、负责电话邀约市场分配的'家长名额带宝贝来中心上体验课程;

  2、负责向顾客提供专业的课程体系讲解;

  3、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程;

  4、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;

  5、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标;

  6、定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作。

  职位要求:

  1、大专及以上学历,年龄不限,有育儿经验者佳;

  2、1年以上课程销售经验,或电话销售和行业顾问经验1年以上

  3、渴望高薪,高抗压,经验不限,有行业经验更佳;

  4、热爱教育事业,高执行力,高职业素养;

  5、工作时间:周三至周日,工作日12:00—21:00,周末9:00—18:00;

  6、晋升通道:课程顾问—销售主管—中心主任;英语优秀者可横向发展为:教师—教学主管—中心主任

课程顾问岗位职责11

  职责描述:

  1.熟知出国类考试以及出国留学类学术信息,掌握关于托福、雅思、sat、act、gre、gmat、ap、a-level、pte、小语种等产品相关知识;

  2.遵守电销工作流程与规范,熟练掌握电销话术,灵活应用销售技巧;

  3.挖掘学员的潜在需求,最大限度转化学员;

  4.给予学员量身定制的课程方案,促进学员报名;

  5.完成每月的.销售任务目标并力争超越目标。

  任职要求:

  1.言谈自信,普通话标准,口齿伶俐,较好的英文表达能力;

  2.具有优秀的逻辑思维能力,善于与客户深层沟通,理解及表达能力出众;

  3.较强的服务意识,能够承受较强的工作压力;

  4.目标导向性强,具有开拓精神及团队合作意识;

  5.有出国考试类产品销售工作经验者优先;

  6.有托福/雅思考试经历者优先;

  7.热爱教育培训事业,理解并认同新东方企业文化。

课程顾问岗位职责12

  职责描述:

  1.负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。

  2.为顾客设计符合其需求专业、个性化的.课程体系,并促成签约开始学习课程;

  3.按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库。

  4.定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作。

  任职要求:

  1.具备课程专业知识,了解培训的专业知识,能为客户进行准确的介绍和课程规划;

  2.具备良好的沟通技巧和说服能力;

  3.具有较强的学习能力;

  4.态度礼貌,穿着得体,言谈举止合理;

  5.具备团队精神。

课程顾问岗位职责13

  工作职责:

  1.与意向客户沟通,为孩子做学程分析;

  2.为孩子推荐最适合的学习方式和学习方案。

  任职资格:

  1.一年以上销售行业经验 ,应届毕业生亦可;

  2.沟通能力强,喜欢小孩,愿意与孩子沟通;

  3.年龄在22-30岁,大专以上学历,可视情况调整;

  4.有少儿英语培训机构或外企销售相关岗位相关工作经验者优先;

  5.公司提供弹性的工作时间,高无责任薪奖和职位上升空间。

课程顾问岗位职责14

  岗位职责:

  1、负责日常电话的呼出,邀请客户上门体验;

  2、负责来访客户当面咨询,促成客户报名;

  3、负责未成交客户的回访跟进;

  4、负责每日数据的.整理汇报;

  5、参加日销售会及公司安排的各类培训;

  6、衔接教务部及教学部,配合服务在读学员,促成口碑;

课程顾问岗位职责15

  岗位描述:

  1、在指定的'活动地点为目标客人介绍纳斯达克英语的服务内容

  2、鼓励目标用户直接参观学校

  3、留取对英语学习感兴趣的顾客的基本信息

  4、维护指定活动地点的展具

  职位要求:

  1、能够吃苦耐劳

  2、有责任心

  3、热情开朗,具有亲和力;

  4、工作认真负责,有耐心;

  5、有相关市场推广促销工作经验佳。

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