二手车岗位职责

时间：2025-12-09 22:20:59 好文我要投稿

二手车岗位职责15篇[推荐]

　　在日新月异的现代社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编收集整理的二手车岗位职责，希望对大家有所帮助。

二手车岗位职责15篇[推荐]

二手车岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、统筹集团二手车管理部工作,指导、监督下属各子公司二手车运营工作,协助完成集团下达的经营任务;

　　2、拟定二手车管理制度、部门员工岗位描述和薪酬及绩效考核方案,制定部门工作计划、二手车管理细则、工作标准;

　　3、审核各子公司二手车年度经营计划,对经营中心下达的经营目标完成情况进行指导和监督;

　　4、熟悉掌握各厂家二手车商务政策和市场动态,审核二手车月度商务政策,实施二手车业务巡检,帮助各子公司完成经营目标;

　　5、整合内外资源,组织开发二手车盈利模式,导入二手车按揭、延保、精品等衍生服务,打造公司二手车独特经营模式;

　　6、拓展市场,扩大公司品牌影响力。持续改善,打造优良团队。

　　任职资格:

　　1、大专及以上学历,汽车相关或市场营销专业优先;

　　2、八年以上的.汽车行业管理经验,三年以上二手车管理经验;

　　3、具较强的公关能力及丰富的渠道资源;

　　4、勤奋敬业、忠诚主动、为人正直、诚实守信、严谨自律、责任心强;

　　5、具备极强的统筹规划及领导决策力、打造团队及培养下属的能力和极强的社会活动及人际交往能力。

二手车岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、负责招商工作和开发客户，独立进行业务谈判，根据招商规划完成招商任务；

　　2、对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。

　　3、负责维护客户关系，招商信息的'搜集与整理；

　　4、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题。

　　岗位要求:

　　1、熟悉二手车流通流程；

　　2、有丰富的二手车商户资源；

　　3、较好的管理能力和语言沟通能力。

　　4、具备较强的市场分析能力，良好的沟通与协调能力，娴熟的招商谈判技巧。

二手车岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、负责评估技能、检测操作系统课程的讲授；

　　2、做好日常教学和学员的管理工作；

　　3、日常培训工作的`组织、协调和保障；

　　4、提出课程、课件的修改意见和建议，不断提升教学水平；

　　5、针对业务状况分析问题并开发培训课件；

　　6、开发并讲授基础礼仪及沟通的课程；

　　7、能够修订培训跟进工作的表单并落地执行；

　　8、完成基础的线上课程的开发、录制及宣贯。

　　岗位要求：

　　1、具有二手车评估或评估培训经验；

　　2、普通话良好，没有表达障碍；

　　3、逻辑思维清晰，内容表述准确易懂；

　　4、有敬业精神，耐心、严谨、认真；

　　5、能够熟练使用office（wps）软件；

　　6、汽车检测与维修或汽车运用技术专业优先。

二手车岗位职责4

　　职位描述

　　一、岗位职责

　　1、严格按照评估的标准和流程对车辆进行查定，估价和收购；

　　2、预估车辆的维修金额；

　　3、预估车辆的销售价格；

　　4、进行车辆鉴定估价了解，收集整理市场信息。

　　二、任职资格

　　1、中专以上学历，1年以上工作经验；

　　2、持有驾照

　　3、具备一定的客户投诉处理能力，应变及沟通表达能力较强。

　　三、福利待遇

　　所有人员一经录用，公司提供具有竞争力的薪资待遇和完善的.福利体系(五险一金+各项节日福利)以及舒适、现代化的办公环境。

二手车岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、能够熟练驾驶

　　2、能准确验车,验明车况

　　3、有较强的沟通协调能力

　　4、有收购经验优先

　　5、能独立完成收购

　　任职要求:

　　汽车及市场营销类相关专业(形象好气质佳者优先,性别不限),有驾驶经验能够熟练驾驶,主动性强,工作态度积极,热爱汽车,有较强的`事业心,勇于面对挑战,有良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳,良好的团队协作精神和客户服务意识。热爱二手汽车行业,愿意与公司一同发展、能吃苦耐劳者优先,有过收购豪车,高端汽车经验者优先

二手车岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、根据公司制定的评估标准对二手车的'进行综合检验和初步评估。

　　2、收集并分析二手车市场收购及销售行情，协助完善二手车评估价格数据。

　　3、根据公司二手车销售行情，协助对处置车辆进行销售。

　　任职要求：

　　1、熟悉二手车市场，有汽车销售、评估经验或有车辆维修经验。

　　2、熟悉汽车相关知识。

　　3、具有较强的责任心和团队合作精神；掌握良好的沟通和谈判技巧，富有亲和力。

　　4、有驾照，具备二手车评估师资格证书优先考虑。

二手车岗位职责7

　　1. 负责区域内新车、二手车业务的市场开发、销售目标的`分解与达成;

　　2. 开发、拓展、维护区域内的大型合作商(经销商/租赁公司/车商等)渠道;

　　3. 负责区域内销售团队搭建及人员能力提升,参与区域销售激励方案设计、促进人均产能提高;

　　4. 收集市场信息、竞品信息、合作商的意见反馈,为公司产品和业务流程的优化提供合理化建议;

　　5. 把控区域内业务风险,培养销售团队风控意识与技能,对业务坏账负责;

　　6. 了解所辖区域车管所备案等政策,确保公司业务正常开展。

　　职位要求:

　　1. 全日制大专及以上学历,专业不限,具有汽车金融行业销售团队管理经历;

　　2. 具有较强的市场开发能力,解决问题、独立工作能力,具有较强的沟通能力;

　　3. 有较丰富渠道管理或销售团队管理经验者优先;

二手车岗位职责8

　　1、全面负责经销商二手车业务，向董事长汇报业务情况;

　　2、领导团队执行二手车业务标准与流程，完成董事长下达的各项业务指标;

　　3、明确二手车业务目标及预算，制定二手车业务发展规划;

　　4、制定并执行部门管理制度及奖惩措施，工作职责及目标，人员培训等日常工作;

　　5、制定每月部门的业务目标，如:置换量，认证业务量，二手车销量及利润等;

　　6、协助和指导部门工作人员，完成重点客户的收购和销售工作，并监督任务目标的完成情况;

　　7、与销售经理共同制定置换业务年度规划;

　　8、与市场部合作，制定业务的广告宣传计划和市场推广活动;

　　9、各部门间的协调，处理二手车部门与其他部门间的`各类问题;

　　10、决定车辆收购和销售价格，整修方案和内容;

　　11、监督车辆的检测，整修，展示和销售等达到二手车的要求和标准;

　　12、控制部门的成本和库存;

　　13、管理并处理二手车客户投诉，组织客户关怀活动，确保客户满意度;

　　14、及时准确向收集各类车型的价格及各类市场信息。

二手车岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、二手车市场信息收集和分析

　　2、负责二手车评估，对二手车价格进行核定

　　3、二手车相关知识培训

　　4、其他工作

　　任职要求：

　　教育程度

　　大专及以上学历，汽车及相关专业毕业

　　经验

　　有两年以上销售经验，具有1年以上二手车收购评估经验

　　特殊知识

　　经过奥迪AAA二手车业务专门培训，十分了解当地及全国二手车市场行情

　　技能

　　具有国家认可的中级及以上评估师资格，对市场有分析、判断能力，有驾驶执照

二手车岗位职责10

　　职位描述：

　　1、运用路测、目视及借助相关仪器设备对二手车的技术状况进行综合检验和检测；

　　2、结合车辆相关资料对二手车的技术状况进行鉴定；

　　3、根据评估的特定目的，结合评估标准进行二手车价格评估，出具评估报告；

　　4、进行车辆鉴定估价了解，收集整理市场信息；

　　5、车辆的'销售；

　　职位要求：

　　1、大专以上学历；

　　2、1—3年同岗位工作经验；

　　3、有丰富的信息资源；

　　4、已持有二手车评估师证。

二手车岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、负责二手车直营店团队的管理，包括店面的前期筹备、团队搭建、人才培养和其它管理工作；

　　2、保证团队销售目标的达成，包括目标拆解、政策制定、数据分析、考核标准的`制定等；

　　3、负责门店的品牌和口碑建立，提升整体业绩；

　　4、配合线上产品团队完善产品设计，提高用户和客户满意度；

　　5、维护各类社会关系，完成日常性事务。

　　职位要求：

　　1、5年以上销售团队管理经验，具备管理30人以上团队的能力；

　　2、领导力强，具备良好的沟通和谈判技巧，富有亲和力；

　　3、擅长数据分析，反应敏捷、逻辑清晰，有较强的抗压力和执行力；

　　4、互联网渠道管理、大型商超连锁店管理和汽车4s店管理相关背景的优先；

　　5、能够接受内部调配。

二手车岗位职责12

　　职位描述：

　　1、完成金融产品任务的指标达实现成；

　　2、制定城市的打法及经营计划，保证城市业务的健康运营（平？业务与风险）；

　　3、组建发展团队，并进行管理、培养、激励、考核；

　　4、拓展拜访车商，并提高金融业务在车商中的渗透率；

　　5、对存量车商关系维护，保证其金融单量的供给；

　　6、定期反馈城市以及区域的.市场、竞品情况，以及跟进措施；

　　7、及时、定期反馈业务数据报表，总结工作问题与建议，反馈给上级领导；

　　8、完成上级交办的其他工作；

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历；

　　2、良好的逻辑思维能力以及团队协作能力；

　　3、有一年以上销售管理经验；

　　4、有汽车销售相关经验优先；

　　5、有汽车金融销售经验优先；

　　6、有激情，有组织管理能力和抗压能力；

　　二手车业务主管岗位

二手车岗位职责13

　　二手车部

　　职位描述

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历，汽车或相关专业

　　2、对市场有分析、判断能力

　　3、拥有两年以上品牌维修经验

　　4、十分了解当地及全国二手车市场行情

　　5、驾驶技术熟练，有驾驶执照

　　职位描述：

　　1、车辆检测：以奥迪品荐110项检测标准为基础对车辆进行充分检测。

　　2、评估定价：结合二手车市场行情及多方因素，确定收购参考价格。

　　3、销售决策：根据车辆检测和评估定价向二手车总监推荐销售决策。

　　4、收购：在收购前根据实际车况，进行再次评估。

　　5、库存及车辆展示

　　价格策略：以市场为导向，向总监提出价格策略建议。

　　6、交车及售后跟进

　　交车：交车前对车辆进行奥迪品荐110项检测；

　　检查车辆个性化需求装备情况。

　　7、认证

　　车辆检测：对认证车辆进行奥迪品荐110项检测。二手车评估师(岗位职责)[招聘部门：不限]

　　职位描述

　　1、中专以上学历。持C照

　　2、具有2年以上二手车评估相关工作经验

　　3、熟悉广东区域新车和二手车市场价格行情

　　4、良好的沟通能力

二手车岗位职责14

　　岗位职责：

　　1.、负责二手车部售前/售后客户资料的整理、汇总和归档，并及时提供给二手车经理；

　　2、通过多种渠道，搜集潜在的二手车供求信息以及竞争对手在二手车营销方面的动态信息，为上级提供辅助决策；

　　3、对月度信息反馈各项情况进行详细的汇总与分析，为二手车经理月度分析与下月工作计划提供基础资料；

　　4、按照管理报表汇总当日数据，上报给部门领导；

　　5、进行客户回访工作；

　　6、完成上级交代的'其他临时性工作。

　　职位要求：

　　1、中专以上学历，1年以上相关工作经验；

　　2、了解汽车构造、汽车维修相关知识；

　　3、具有较好的语言表达能力和协调能力，熟悉二手车客户回访工作；

　　4、有人人网、二手车、瓜子网等二手车直卖网工作经验者优先考虑。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1-3年

二手车岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、负责完成二手车收购置换的台次及销售利润指标；

　　2、严格执行公司二手车收购的相关规定。

　　3、负责对所需定价车辆的风险预测及风险控制；

　　4、开发客户资源，独立完成车辆的收购、置换、整备。

　　5、负责二手车评估，对二手车价格进行核定，对于每台进行评估的车辆信息做出准确判断；

　　6、不断熟悉、掌握各类各型新旧车辆的`情况、价格，掌握车市动态

　　7、为人热情、诚恳，语言表达能力强，性格开朗，沟通、协调能力强，工作有激情

　　8、能接受出差；

　　9、完成上级交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、具备《二手车鉴定评估师》职业资格者优先；

　　2、熟悉二手车市场，有1年以上的二手车评估经验；

　　3、具有较强的责任心和团队合作精神

　　4、对车辆翻新整备方式和价格熟悉；

　　5、具有良好的沟通能力和团队合作能力，注重工作细节。

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